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實習生在一家公司實習然后公司讓加班一個小時（當天工作完成的情況下）但是沒有工資然后老板讓我把中午吃飯的時間拿一個小時出來加班這種算不算違法
2023.10.25 21:02:32
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張蕓精英律師
擅長領域：婚姻家庭
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2023.10.25 21:02:32
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勞動法規定加班時間
楊一凡律師
北京天用律師事務所
勞動法規定加班時間
內容：勞動法規定一個月加班不能超過多少小時
楊一凡律師2023.04.2527人收看 -
陳宗瓊律師
主任律師
擅長：婚姻家庭
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加班沒有考勤記錄怎么取證
許瑞林律師
加班沒有考勤記錄怎么取證
內容：也可以邀請一起加班的同時作為證人，證明存在加班的事實，只要加班是客觀存在的，總有辦法進行取證。第三十六條，國家實行勞動者每日工作時間不超過八小時、平均每周工作時間不超過四十四小時的工時制度。考勤卡屬于用人單位掌握管理的，用人單位應當提供;用人單位不提供的，應當承擔不利后果。發生勞動爭議，當事人對自己提出的主張，有責任提供證據。
許瑞林律師2022.05.109020人收看 -
李維律師
主任律師
擅長：物業費糾紛、供暖費用糾紛
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最新勞動合同法關于加班費的規定是什么
崔玉君律師
北京天用律師事務所
最新勞動合同法關于加班費的規定是什么
內容：在延長工作時間的情況之下，需要支付加班費用。3、在確定職工日平均工資和小時平均工資時，應當按照勞動和社會保障部《關于職工全年月平均工作時間和工資折算問題的通知》規定，進行折算。
崔玉君律師2022.03.27489人收看 -
楊一凡律師
主任律師
擅長：債權債務、合同糾紛、建設工程
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最低加班費是多少錢
李楠楠律師
北京市元甲律師事務所
最低加班費是多少錢
內容：即使知道了最低工資是2200，由于缺乏具體加班的階段和時長，也無法準確計算出應得的加班費是多少。月平均工作天數超過20.92天，或者月平均工作時間超過167.4小時的，應該視為加班，即加班費不低于150%的工資。
李楠楠律師2022.04.04254人收看 -
段建國律師
主任律師
擅長：債權債務、刑事辯護、建設工程、民間借貸
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駕駛證實習期滿了怎么辦，駕照實習期滿的處理方法
吳夢云律師
北京天用律師事務所
駕駛證實習期滿了怎么辦，駕照實習期滿的處理方法
內容：機動車駕駛人初次申請機動車駕駛證和增加準駕車型后的12個月為實習期，新取得A1、A2、A3、B1、B2駕駛證的駕駛員，實習期結束后三十日內應當參加道路交通安全法律法規、交通安全文明駕駛、應急處置等知識考試,實習期滿分注銷，關聯降級1.機動車駕駛人初次申請機動車駕駛證和增加準駕車型后的12個月為實習期,（2）機動車駕駛人初次申請機動車駕駛證和增加準駕車型后的12個月為實習期,（3）新取得大型客車、牽引車、城市公交車、中型客車、大型貨車駕駛證的，實習期結束后三十日內應當參加道路交通安全法律法規、交通安全文明駕駛、應急處置等知識考試，并接受不少于半小時的交通事故案例警示教育。
吳夢云律師2023.08.211043人收看 -
姚平律師
主任律師
擅長：婚姻家庭、房產糾紛
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公司叫員工加班,員工可以拒絕加班嗎_員工能拒絕加班嗎
馮清琴律師
北京天用律師事務所
公司叫員工加班,員工可以拒絕加班嗎_員工能拒絕加班嗎
內容：違法延長勞動者工作時間的，由勞動行政部門給予警告，責令改正，并可以處以罰款。法律依據《中華人民共和國勞動法》第四十一條用人單位由于生產經營需要，經與工會和勞動者協商可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時；因特殊原因需要延長工作時間的，在保障勞動者身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時，但是每月不得超過三十六小時。從法律規定可以看出公司安排加班是需要與員工協商的因為加班需占用員工的休息時間只有在員工自愿的情況下才可以安排加班。如果員工不同意公司無權強行要求員工加班。
馮清琴律師2022.05.081384人收看 -
吳夢云律師
主任律師
擅長：合同糾紛、債權債務、建設工程
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勞動法規定每月加班不能超過幾個小時
李楠楠律師
北京市元甲律師事務所
勞動法規定每月加班不能超過幾個小時
內容：二、工作日加班怎么計算工資首先，根據法律規定，平時的工作日加班，公司應該支付不低于工資的150%的工作作為報酬。
李楠楠律師2022.03.291056人收看 -
陳明月律師
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擅長：交通事故
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加班工資如何計算
張蕓律師
北京市元甲律師事務所
加班工資如何計算
內容：加班工資的計算方法有以下幾種：固定加班費計算法固定加班費計算法是指，員工每月加班時長超過規定時間后，公司按照固定的加班費標準進行計算,按小時計算法的優點是公平性高，因為員工的加班費是根據實際加班時間計算的，但缺點是計算復雜，需要考慮員工的基本工資、加班費率、加班時間等多個因素,結論加班工資的計算方法和計算公式因公司而異，員工需要了解公司的加班工資標準，并根據實際情況進行計算,固定加班費計算法的優點是穩定性高，計算簡單，但缺點是不公平，因為員工的加班費并不是根據實際加班時間計算的,加班工資的計算公式固定加班費計算公式假設員工的基本工資為A元/月，固定加班費為B元/小時，加班時長為C小時/月，那么員工的加班工資為：加班工資 = B * C按小時計算公式假設員工的基本工資為A元/月，加班費率為B%（加班費率通常為1.5倍或2倍），加班時間為C小時/月，那么員工的加班工資為：加班工資 = A / 21.75 / 8 * B * C其中，21.75表示一個月平均工作日數，8表示一天的工作小時數,加班工資的計算方法加班工資的計算方法是根據員工的基本工資和加班時長計算的。
張蕓律師2023.06.19430人收看 -
邢穎律師
主任律師
擅長：合同糾紛、建設工程、民間借貸、交通事故
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國家規定加班時間是不是以小時為單位
張嘉娛律師
北京天用律師事務所
國家規定加班時間是不是以小時為單位
內容：每月加班不得超過三十六小時。國家實行勞動者每日工作時間不超過八小時、平均每周工作時間不超過四十四小時的工時制度。用人單位安排加班的，應當按照國家有關規定向勞動者支付加班費。那么國家規定加班時間是不是以小時為單位。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。
張嘉娛律師2022.01.10448人收看 -
王熙律師
主任律師
擅長：債權債務、建設工程、民間借貸
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每天工作幾小時算加班_每天加班的時間最長為幾個小時
林艷英律師
北京市元甲律師事務所
每天工作幾小時算加班_每天加班的時間最長為幾個小時
內容：一.每天加班的時間最長為幾個小時1.每天加班時間一般不得超過1小時；因特殊原因需要延長的，延長工作時間每日不得超過3小時，每月不得超過36小時。用人單位違法延長勞動者工作時間的，由勞動行政部門給予警告，責令改正，并可以處以罰款。二.每周加班不能超過多少小時員工加班有時間限制。用人單位只有在生產經營確有需要的情況下，可適當延長工作時間，即加班。且需與工會和勞動者協商。雙休日加班的時間，也包括在計算36個小時之內。
林艷英律師2022.05.114199人收看 -
崔玉君律師
主任律師
擅長：債權債務、合同糾紛、民間借貸
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除夕那天上班算加班嗎
元甲交通律師律師
北京市元甲律師事務所
除夕那天上班算加班嗎
內容：而且，延長工作時間的小時數平均每月不得超過36小時。一般情況下，經批準實行不定時工作制的企業不需要支付加班費。實行計件工資的勞動者，在完成計件定額任務后，由用人單位安排延長工作時間的，應根據上述規定的原則，分別按照不低于其本人法定工作時間計件單價的150%、200%、300%支付其工資。
元甲交通律師律師2022.03.28379人收看 -
郭銘芝律師
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擅長：建設工程、債權債務、交通事故、合同糾紛
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應屆生實習期間受傷是否可以算工傷
陳宗瓊律師
應屆生實習期間受傷是否可以算工傷
內容：認定工傷的前提是雙方屬于勞動關系，而實習生與實習單位之間不屬于勞動關系，但是可以要求用人單位支付人身損害賠償。最低工資標準是指勞動者在法定工作時間或依法簽訂的勞動合同約定的工作時間內提供了正常勞動的前提下，用人單位依法應支付的最低勞動報酬。最低工資標準一般采取月最低工資標準和小時最低工資標準兩種形式，月最低工資標準適用于全日制就業勞動者，小時最低工資標準適用于非全日制就業勞動者。最低工資標準每兩年至少年調整一次。其中，計時工資和計件工資一般稱為基本工資。
陳宗瓊律師2022.03.291055人收看 -
龍珊律師
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加班多少個小時算違法
劉曉紅律師
北京市元甲律師事務所
加班多少個小時算違法
內容：加班多少個小時算違法根據勞動法第三十六條規定國家實行勞動者每日工作時間不超過八小時、平均每周工作時間不超過四十四小時的工時制度。第三十八條用人單位應當保證勞動者每周至少休息一日。第四十一條規定用人單位由于生產經營需要經與工會和勞動者協商后可以延長工作時間一般每日不得超過一小時因特殊原因需要延長工作時間的在保障勞動者身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時但是每月不得超過三十六小時。如果用人單位違反上述規定可以當地勞動保障監察機構投訴處理。那么加班多少個小時算違法。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。
劉曉紅律師2022.01.28709人收看 -
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國家規定加班時間幾個小時
孔孟廷律師
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國家規定加班時間幾個小時
內容：每天加班時間一般不得超過1小時；因特殊原因需要延長的，延長工作時間每日不得超過3小時，每月不得超過36小時。用人單位違法延長勞動者工作時間的，由勞動行政部門給予警告，責令改正，并可以處以罰款。那么國家規定加班時間幾個小時。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。
孔孟廷律師2022.01.11506人收看 -
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勞動仲裁為什么不支持加班費，勞動仲裁主張加班費
于海明律師
北京市元甲律師事務所
勞動仲裁為什么不支持加班費，勞動仲裁主張加班費
內容：圖片來源網絡案例中，軟件公司的員工手冊規定其公司實行的是加班申請審批制度，該規定與法不悖，也具有合理性，在向連某告知后，是可以作為確定雙方權利義務的依據，但是晚上9：00之后才算加班時間，同時軟件公司主張下午6點至晚上9點是員工用餐和稍作休整的時間，但勞動仲裁委認為，用餐時間長達3個小時，明顯超過正常情況下合理用餐時間，與常理不符，且在下班3個小時后再加班，亦不具有合理性,而軟件公司也沒有向勞動仲裁委提交證據證明下午6點至晚上9點這段期間是員工用晚餐和休整時間，基于此，勞動仲裁判定軟件公司關于晚上9點之后才算加班的規定不具有合理性，對其效力予否定，再結合釘釘考勤記錄、軟件公司內部工作系統關于連申請加班的記錄等證據，勞動仲裁委支持了連某關于加班費差額的請求事項。
于海明律師2023.01.0699人收看 -
孔孟廷律師
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案由:遺產繼承糾紛 坐標:河北邢臺南宮法院 路程:北京到南宮自駕往返8小時 經過:下午3點到9點持續開庭6小時 宗旨:用我千方百計，解您千愁萬緒！ 結果:開庭唇槍舌戰據理力爭！判決結果雖未出，客戶錦旗卻已至！感謝客戶的信任和認可，專業精湛，盡職盡責，崇法明德，揚善退惡！??????
元甲婚姻家事 272評論 -
認真研究案件，根據庭審情況撰寫質證意見，三頁約1500字，2小時的工作量背后是法律人多少個日夜的努力付出的智慧成果。如果您身邊有親友需要法律幫助，可以隨時找我～林艷英 205評論 -
不幸陷入痛苦的婚姻中無法自拔？如何做到友好和平離婚？房產、子女撫養權如何爭取？具有40年法律監督司法經驗的鄭國慶老師，處理婚姻家事領域實戰經驗豐富，一場講座、一個小時，幫您解決各類離婚難題！
大律云律師團 923評論 -
想不想提高物業費收繳率？想不想全額收取物業費？物業公司如何實現高效管理？12月20日14:30《物業費高效收繳》講座暨北京物業公司大數據報告發布會，2小時教你實現輕松管理、物業費高效收繳！已幫助400+物業公司成功收繳物業費近2億元！
北京市元甲律師事務所 144評論 -
馬阿姨自身經濟并不寬裕，做保姆期間在雇主的高息誘惑之下，自己借款后將資金向不同人的賬號轉賬110余萬，中間雇主設置圈套更換借條，在當地采取報案、蹲守等措施后依然無解，馬阿姨自黑龍江嫩江坐了20多個小時火車來到北京，只為解決困擾自己8年之久的問題。還好遇到了之前審理過刑事案件的法官，謹慎細致還原了事實，不僅判決對方共同給付本金110余萬，還支持了120余萬的利息??????
王熙 623評論 -
總有人說相愛容易相處難，婚后婆媳關系相處更難[流淚]，教育孩子也會成為家庭矛盾的焦點。工作中如何搞好同事關系，如何了解客戶等等，這些問題其實就一個字“懂”，讀懂對方一切都化解了，一場3個小時的《情感危機化解》沙龍讓大家了解到溝通從讀懂對方開始??。
姚平 232評論 -
案由:遺產繼承糾紛 坐標:河北邢臺南宮法院 路程:北京到南宮自駕往返8小時 經過:下午3點到9點持續開庭6小時 宗旨:用我千方百計，解您千愁萬緒！ 結果:開庭唇槍舌戰據理力爭！判決結果雖未出，客戶錦旗卻已至！感謝客戶的信任和認可，專業精湛，盡職盡責，崇法明德，揚善退惡！??????
王熙 950評論
