久久精品无码AV,不卡av中文字幕手机看,在线看片国产的免费,成av人大宝影视

我需要找律師

北京律師,專業(yè)團隊, 200+云律所實力在線

解決
難題
為您快速匹配專業(yè)律師

專業(yè)化團隊,全程跟進
一站式解決您的法律難題

直接找律師

我需要打官司

嚴選律師,權威專業(yè),為當事人爭取最大利益

委托
律師
為您快速匹配專業(yè)律師

處理案件類型豐富,庭審經(jīng)驗分析
上萬案件代理,勝訴率高

直接委托律師打官司

我需要詳細咨詢

專案咨詢服務,資深律師方案定制

付費
咨詢
為您快速匹配專業(yè)律師

根據(jù)實際情況量身定制專屬維權方案
精準把控案件難點,尋求最優(yōu)方法

直接付費咨詢律師

我需要基礎咨詢

快速應答,高效服務,24小時在線

免費
咨詢
為您快速匹配專業(yè)律師

專業(yè)認證律師,一對一在線咨詢
法律問題優(yōu)質(zhì)解答,及時與客戶反饋

等待免費咨詢律師

企業(yè)不繳社保員工可解除合同

楊一凡律師2022.01.12599人閱讀
導讀:

我聽說《勞動合同法》實施后,類似我的這種情況可以隨便辭職,是不是這樣。專家解答中華英才網(wǎng)勞動法顧問表示,《勞動合同法》正式將社會保險新增為勞動合同的法定必備條款,要求企業(yè)在勞動合同中寫清為勞動者繳納社會保險金的詳細情況。并規(guī)定如果企業(yè)不為員工繳納社保,員工可隨時與之解除勞動合同,并且有權利要求企業(yè)支付經(jīng)濟補償金。根據(jù)《勞動合同法》第八十條的規(guī)定,員工因企業(yè)不繳納社保而解除勞動合同時,在獲經(jīng)濟補償金的基礎上,還可要求企業(yè)做出賠償,在當?shù)厣绫U叻秶鷥?nèi),補繳其所欠的社會保險金。那么企業(yè)不繳社保員工可解除合同。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

我聽說《勞動合同法》實施后,類似我的這種情況可以隨便辭職,是不是這樣。專家解答中華英才網(wǎng)勞動法顧問表示,《勞動合同法》正式將社會保險新增為勞動合同的法定必備條款,要求企業(yè)在勞動合同中寫清為勞動者繳納社會保險金的詳細情況。并規(guī)定如果企業(yè)不為員工繳納社保,員工可隨時與之解除勞動合同,并且有權利要求企業(yè)支付經(jīng)濟補償金。根據(jù)《勞動合同法》第八十條的規(guī)定,員工因企業(yè)不繳納社保而解除勞動合同時,在獲經(jīng)濟補償金的基礎上,還可要求企業(yè)做出賠償,在當?shù)厣绫U叻秶鷥?nèi),補繳其所欠的社會保險金。關于企業(yè)不繳社保員工可解除合同的法律問題,大律網(wǎng)小編為大家整理了合同糾紛律師相關的法律知識,希望能幫助大家。

讀者來信我現(xiàn)在的企業(yè)沒有給我上任何的社會保險,我去年就提出要辭職,但老板始終不同意更不放我走。我聽說《勞動合同法》實施后,類似我的這種情況可以隨便辭職,是不是這樣。

專家解答中華英才網(wǎng)勞動法顧問表示,《勞動合同法》正式將社會保險新增為勞動合同的法定必備條款,要求企業(yè)在勞動合同中寫清為勞動者繳納社會保險金的詳細情況。并規(guī)定如果企業(yè)不為員工繳納社保,員工可隨時與之解除勞動合同,并且有權利要求企業(yè)支付經(jīng)濟補償金。所以你可以隨時向公司提出辭職。

這里特別提示:用人單位不繳社保,是嚴重損害勞動者切身利益的行為。根據(jù)《勞動合同法》第八十條的規(guī)定,員工因企業(yè)不繳納社保而解除勞動合同時,在獲經(jīng)濟補償金的基礎上,還可要求企業(yè)做出賠償,在當?shù)厣绫U叻秶鷥?nèi),補繳其所欠的社會保險金。

聲明:該作品系作者結合法律法規(guī),政府官網(wǎng)及互聯(lián)網(wǎng)相關知識整合,如若內(nèi)容錯誤,請通過 【投訴】 功能聯(lián)系刪除
點贊
收藏
分享至:
  • 律師回復中...
  • 外包員工可以不交社保嗎

    楊一凡律師

    北京天用律師事務所

    楊一凡

    外包員工可以不交社保嗎

    內(nèi)容:很多時候為了盡快完成一項業(yè)務,企業(yè)會將業(yè)務中某些業(yè)務活動、流程或功能的管理和執(zhí)行責任轉(zhuǎn)移給外部服務提供商,這就是外包。一般來說,外包需要簽訂合同。那么,外包員工可以不交社保嗎?接下來,讓我們大律網(wǎng)專業(yè)律師帶你去了解一下。

    楊一凡律師
    2021.10.23729人收看
  • 王學瑞律師

    主任律師
    • 幫助過 77
    • 好評率 99.3%
    • 5 分鐘響應

    擅長:建設工程、債權債務、合同糾紛、交通事故

    • 非常細心
    • 專業(yè)負責
    • 很有耐心
    • 放心律師
    • 經(jīng)驗豐富

    用戶這樣評價她:

    • 非常細心
    • 專業(yè)負責
    • 很有耐心
    • 放心律師
    • 經(jīng)驗豐富
  • 律師回復中...
  • 員工舉報公司不全額繳社保,用人單位不給勞動者繳納社會保險怎么處罰

    段建國律師

    北京天用律師事務所

    段建國

    員工舉報公司不全額繳社保,用人單位不給勞動者繳納社會保險怎么處罰

    內(nèi)容:社會保險行政部門,指各市人力資源和社會保障局中設立的社會保險基金監(jiān)管科,其職能范圍為:擬訂并組織實施全市社會保險及其補充保險基金監(jiān)督辦法,依法對社會保險及金的管理、支付和投資運營進行監(jiān)督檢查,受理相關違法違規(guī)行為 的投訴舉報,組織查處重大案件,3、無論是人社局主動處理還是通過行政強制力(行政復議、行政訴訟)的手段讓人社局被動處理,人社局均應該協(xié)調(diào)社保經(jīng)辦機構和稅務局對企業(yè)違法行為進行查處,并依法征繳保費,這里勞動者只需要配合上述部門提供相關材料即可,社保經(jīng)辦機構,指各市轄區(qū)的社會保險事業(yè)服務中心分中心,實行社會保險登記屬地管轄,其職能范圍包括核定社會保險費繳費基數(shù)(其他的職能就不說了,對本文來說沒有用),1、企業(yè)發(fā)生違法行為后,勞動者持舉報信和相關證據(jù)材料到所在市人力資源和社會保障局社會保險基金監(jiān)管科進行投訴舉報,該部門在受理時出具接收證明文件(如不出可以以郵寄送達的方式舉報),社會保險征繳機構,指各市轄區(qū)的稅務局,同樣實行屬地化管理,其職能范圍就包括社會保險費的征繳,在勞動者就業(yè)過程中,用人單位延遲繳費,甚至不繳或少繳社會保險費的情況比比皆是,很多勞動者并不知道這其實是一種嚴重的違法行為,或者雖然知道但為了保住工作或者不知道怎么主張自己的權益而放棄維權,還有些勞動者維權主張的主體和程序錯誤而得不到公正的支持。

    段建國律師
    2023.01.04189人收看
  • 馮清琴律師

    主任律師
    • 幫助過 46
    • 好評率 99.3%
    • 5 分鐘響應

    擅長:債權債務、建設工程、合同糾紛

    • 非常細心
    • 專業(yè)負責
    • 很有耐心
    • 放心律師
    • 經(jīng)驗豐富

    用戶這樣評價她:

    • 非常細心
    • 專業(yè)負責
    • 很有耐心
    • 放心律師
    • 經(jīng)驗豐富
  • 律師回復中...
  • 企業(yè)員工被公司開除有工資嗎

    馮清琴律師

    北京天用律師事務所

    馮清琴

    企業(yè)員工被公司開除有工資嗎

    內(nèi)容:一、企業(yè)員工被公司開除有工資嗎1、企業(yè)員工被公司開除仍然具有享有勞動報酬的權利,可以獲得工資;2、法律依據(jù):《中華人民共和國勞動合同法》第三十九條勞動者有下列情形之一的,用人單位可以解除勞動合同:(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;(二)嚴重違反用人單位的規(guī)章制度的;(三)嚴重失職,營私舞弊,給用人單位造成重大損害的;(四)勞動者同時與其他用人單位建立勞動關系,對完成本單位的工作任務造成嚴重影響,或者經(jīng)用人單位提出,拒不改正的;(五)因本法第二十六條第一款第一項規(guī)定的情形致使勞動合同無效的;(六)被依法追究刑事責任的。

    馮清琴律師
    2022.04.171050人收看
  • 崔玉君律師

    主任律師
    • 幫助過 1202
    • 好評率 99.3%
    • 5 分鐘響應

    擅長:債權債務、合同糾紛、民間借貸

    • 非常細心
    • 專業(yè)負責
    • 很有耐心
    • 放心律師
    • 經(jīng)驗豐富

    用戶這樣評價她:

    • 非常細心
    • 專業(yè)負責
    • 很有耐心
    • 放心律師
    • 經(jīng)驗豐富
  • 律師回復中...
  • 企業(yè)不繳社保員工可解除合同

    李楠楠律師

    北京市元甲律師事務所

    李楠楠

    企業(yè)不繳社保員工可解除合同

    內(nèi)容:我聽說《勞動合同法》實施后,類似我的這種情況可以隨便辭職,是不是這樣。專家解答中華英才網(wǎng)勞動法顧問表示,《勞動合同法》正式將社會保險新增為勞動合同的法定必備條款,要求企業(yè)在勞動合同中寫清為勞動者繳納社會保險金的詳細情況。并規(guī)定如果企業(yè)不為員工繳納社保,員工可隨時與之解除勞動合同,并且有權利要求企業(yè)支付經(jīng)濟補償金。根據(jù)《勞動合同法》第八十條的規(guī)定,員工因企業(yè)不繳納社保而解除勞動合同時,在獲經(jīng)濟補償金的基礎上,還可要求企業(yè)做出賠償,在當?shù)厣绫U叻秶鷥?nèi),補繳其所欠的社會保險金。那么企業(yè)不繳社保員工可解除合同。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

    李楠楠律師
    2022.01.12599人收看
  • 郭銘芝律師

    主任律師
    • 幫助過 64
    • 好評率 99.3%
    • 5 分鐘響應

    擅長:建設工程、債權債務、交通事故、合同糾紛

    • 非常細心
    • 專業(yè)負責
    • 很有耐心
    • 放心律師
    • 經(jīng)驗豐富

    用戶這樣評價她:

    • 非常細心
    • 專業(yè)負責
    • 很有耐心
    • 放心律師
    • 經(jīng)驗豐富
  • 律師回復中...
  • 企業(yè)必須要給員工繳納社保嗎?

    張蕓律師

    北京市元甲律師事務所

    張蕓

    企業(yè)必須要給員工繳納社保嗎?

    內(nèi)容:當然如果說你有工作單位也建立了全日制的勞動合同關系,企業(yè)單位沒有依法給你繳納社保,此時作為一個企業(yè)單位,它就違反了勞動合同法的規(guī)定,是屬于一種違法行為,我們作為員工可以要求企業(yè)單位按照勞動合同關系的存續(xù)時間,及時的為我們補交社保,當然對于這樣的問題有一個前提條件,那么就是企業(yè)單位和員工,如果建立全日制的勞動合同關系,就一定要給員工正常繳納社保,這個是毫無疑問的,這也是勞動合同法的明確規(guī)定,而還有一些用工,就是屬于非全日制的用工,也沒有建立相應的勞動合同關系,對于這樣的用工,主要是一些臨時性的用工,他的這個工作時長,工作時間相對都是比較短的,根據(jù)勞動合同法的規(guī)定,當你在每天的工作時長當中,不超過4個小時,并且每周的工作時長不超過24個小時,這樣的一個工作時長就是屬于非全日制的勞動關系,就無需建立勞動合同關系,也就無需為其繳納相應的社保了,我們也可以稱之為是靈活就業(yè)人員,而且如果說你的這個勞動合同三次以后續(xù)簽,那么最終,可能會簽訂無固定化的勞動合同關系,所以說這種用工形式都是屬于全日制的,用工都應當依法正常的為其繳納社保,如果企業(yè)單位明確拒絕,那么你也可以申請一個勞動監(jiān)察舉報,要求企業(yè)單位正常的繳納社保,那么這樣的話我們就可以正常享受到社保的待遇了,在職職工實際上都是正常的,建立勞動合同,并且也是屬于長期勞動化的用工和單位,一旦建立勞動合同之后,一般情況下都至少要簽訂一年以上的勞動期限。

    張蕓律師
    2023.07.03922人收看
  • 張嘉娛律師

    主任律師
    • 幫助過 520
    • 好評率 99.3%
    • 5 分鐘響應

    擅長:建設工程、合同糾紛、債權債務

    • 非常細心
    • 專業(yè)負責
    • 很有耐心
    • 放心律師
    • 經(jīng)驗豐富

    用戶這樣評價她:

    • 非常細心
    • 專業(yè)負責
    • 很有耐心
    • 放心律師
    • 經(jīng)驗豐富
  • 可以,社保可以在退休的時候,辦理一次性補繳的,之前沒有社保帳號,也是不能補繳的。《中華人民共和國社會保險法》第五十八條 用人單位應當自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會保險經(jīng)辦機構申請辦理社會保險登記。由社會保險經(jīng)辦機構核定其應當繳納的社會保險費。第六十三條 用人單位未按時足額繳納社會保險費的,由社會保險費征收機構責令其限期繳納或者補足。一般情況下,補繳保險的期間根據(jù)社會保險費征收機構視企業(yè)情況而定。
  • 員工不交社保,單位可以同意嗎

    張嘉娛律師

    北京天用律師事務所

    張嘉娛

    員工不交社保,單位可以同意嗎

    內(nèi)容:員工不交社保,單位可以同意嗎依據(jù)我國相關法律的規(guī)定,購買社會保險是屬于強制性的,就算員工不想購買社會保險,用人單位也要為勞動者購買,否則要承擔法律責任。個人依法享受社會保險待遇,有權監(jiān)督本單位為其繳費情況。第五十八條 用人單位應當自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會保險經(jīng)辦機構申請辦理社會保險登記。自愿參加社會保險的無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員,應當向社會保險經(jīng)辦機構申請辦理社會保險登記。如若符合,新社保機構將向原工作所在地社保機構發(fā)送同意接收函。如不符合,社保機構將會說明原因并出示書面說明。

    張嘉娛律師
    2022.03.29145人收看
  • 吳夢云律師

    主任律師
    • 幫助過 472
    • 好評率 99.3%
    • 5 分鐘響應

    擅長:合同糾紛、債權債務、建設工程

    • 非常細心
    • 專業(yè)負責
    • 很有耐心
    • 放心律師
    • 經(jīng)驗豐富

    用戶這樣評價她:

    • 非常細心
    • 專業(yè)負責
    • 很有耐心
    • 放心律師
    • 經(jīng)驗豐富
  • 律師回復中...
  • 企業(yè)不給社保如何賠償員工損失?

    林艷英律師

    北京市元甲律師事務所

    林艷英

    企業(yè)不給社保如何賠償員工損失?

    內(nèi)容:如果員工要求公司賠償相應的社會保險費用和違約金、賠償金等,可以向勞動仲裁機構或法院提起訴訟,以維護自己的合法權益,如果公司拒絕補繳或者支付相關費用,員工可以向勞動仲裁機構或者法院提起訴訟,要求公司承擔相應的賠償責任,如果員工要求公司賠償,可以向勞動仲裁機構或法院提起訴訟,以維護自己的合法權益,總之,對于用人單位未按照法律規(guī)定為員工繳納社保費用的情況,小張可以通過協(xié)商、仲裁或者訴訟等途徑來維護自己的合法權益。

    林艷英律師
    2023.06.28525人收看
  • 陳明月律師

    主任律師
    • 幫助過 47
    • 好評率 99.3%
    • 5 分鐘響應

    擅長:交通事故

    • 非常細心
    • 專業(yè)負責
    • 很有耐心
    • 放心律師
    • 經(jīng)驗豐富

    用戶這樣評價她:

    • 非常細心
    • 專業(yè)負責
    • 很有耐心
    • 放心律師
    • 經(jīng)驗豐富
  • 律師回復中...
  • 合同期內(nèi)企業(yè)辭退員工補償金怎么算

    趙金保律師

    北京市元甲律師事務所

    趙金保

    合同期內(nèi)企業(yè)辭退員工補償金怎么算

    內(nèi)容:實踐中,企業(yè)總會以這樣或那樣的理由與員工解除勞動關系。為了保障勞動者的利益,我國《中華人民共和國勞動合同法》規(guī)定了在某些條件下,企業(yè)辭退員工需要支付一定數(shù)額的經(jīng)濟補償金。若企業(yè)沒有依法給予補償,勞動者可以通過法律的途徑追討賠償。

    趙金保律師
    2022.04.118313人收看
  • 元甲交通律師律師

    主任律師
    • 幫助過 1412
    • 好評率 99.3%
    • 5 分鐘響應

    擅長:交通事故

    • 非常細心
    • 專業(yè)負責
    • 很有耐心
    • 放心律師
    • 經(jīng)驗豐富

    用戶這樣評價她:

    • 非常細心
    • 專業(yè)負責
    • 很有耐心
    • 放心律師
    • 經(jīng)驗豐富
  • 可以。用人單位未按時足額繳納社會保險費的,由社會保險費征收機構責令限期繳納或者補足,并自欠繳之日起,按日加收萬分之五的滯納金;逾期仍不繳納的,由有關行政部門處欠繳數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款。經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。《中華人民共和國社會保險法》 第八十六條 用人單位未按時足額繳納社會保險費的,由社會保險費征收機構責令限期繳納或者補足,并自欠繳之日起,按日加收萬分之五的滯納金;逾期仍不繳納的,由有關行政部門處欠繳數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款。
  • 個人社保病退需要什么條件

    張嘉娛律師

    北京天用律師事務所

    張嘉娛

    個人社保病退需要什么條件

    內(nèi)容:一、個人社保病退需要什么條件1、國有企業(yè)、集體所有制企業(yè)、機關事業(yè)單位參保參保職工;2、男性滿50周歲,女性滿45周歲;3、工作累計滿10年;4、社保繳費年限滿15年;5、由縣級以上醫(yī)院診斷材料并經(jīng)市勞動鑒定委員會鑒定完全喪失勞動能力;6、滿足以上五個條件的員工,可辦理病退。

    張嘉娛律師
    2022.03.29142人收看
  • 龍珊律師

    主任律師
    • 幫助過 0
    • 好評率 99.3%
    • 5 分鐘響應

    擅長:交通事故

    • 非常細心
    • 專業(yè)負責
    • 很有耐心
    • 放心律師
    • 經(jīng)驗豐富

    用戶這樣評價她:

    • 非常細心
    • 專業(yè)負責
    • 很有耐心
    • 放心律師
    • 經(jīng)驗豐富
  • 律師回復中...
  • 新公司注冊社保開戶流程,新公司辦社保怎么開戶

    姚平律師

    北京市元甲律師事務所

    姚平

    新公司注冊社保開戶流程,新公司辦社保怎么開戶

    內(nèi)容:新公司注冊辦理社保開戶需要把公司的營業(yè)執(zhí)照和稅務登記證書帶到當?shù)厣绫C構辦理,申請公司的營業(yè)執(zhí)照和稅務登記后,應該辦理公司的社保賬戶開戶才可以招聘員工,有的銀行要求企業(yè)客戶領取社保登記證書然后去銀行辦理正式的【銀行轉(zhuǎn)賬協(xié)議】,然后客戶(一般服務商業(yè)務不涉及客戶銀行,否則會多收服務費)需持【社保登記證書,社保中心返還的表格,公章, 法人章] 去開戶銀行簽協(xié)議,一、新公司注冊辦理社保開戶的流程是什么材料必須提前準備。

    姚平律師
    2023.01.1046人收看
  • 林艷英律師

    主任律師
    • 幫助過 343
    • 好評率 99.3%
    • 5 分鐘響應

    擅長:婚姻家庭、房產(chǎn)糾紛、合同糾紛

    • 非常細心
    • 專業(yè)負責
    • 很有耐心
    • 放心律師
    • 經(jīng)驗豐富

    用戶這樣評價她:

    • 非常細心
    • 專業(yè)負責
    • 很有耐心
    • 放心律師
    • 經(jīng)驗豐富
  • 律師回復中...
  • 非因工死亡企業(yè)需承擔的部分是哪些

    孔孟廷律師

    北京市元甲律師事務所

    孔孟廷

    非因工死亡企業(yè)需承擔的部分是哪些

    內(nèi)容:員工非因工死亡,用人單位需要承擔的責任范圍在非因工死亡的情況下,用人單位責任的承擔主要在于單位未依照法律的規(guī)定為員工購買社保而導致員工無法享受應由社會保險報銷的費用,最終該部分本應由社保報銷的費用應由用人單位承擔,企業(yè)在非因工死亡中需要承擔的責任包括賠償責任、法律責任和經(jīng)濟損失,那么,企業(yè)在非因工死亡中需要承擔哪些責任,企業(yè)需承擔的責任1. 賠償責任如果職工在工作以外死亡,企業(yè)仍然需要承擔法律責任,3. 經(jīng)濟損失企業(yè)在非因工死亡中,也需要承擔一定的經(jīng)濟損失。

    孔孟廷律師
    2023.06.251782人收看
  • 孔孟廷律師

    主任律師
    • 幫助過 1
    • 好評率 99.3%
    • 5 分鐘響應

    擅長:婚姻家庭、房產(chǎn)糾紛

    • 非常細心
    • 專業(yè)負責
    • 很有耐心
    • 放心律師
    • 經(jīng)驗豐富

    用戶這樣評價她:

    • 非常細心
    • 專業(yè)負責
    • 很有耐心
    • 放心律師
    • 經(jīng)驗豐富
  • 五險包括:(以個人工資為基數(shù),各地可能略有不同)養(yǎng)老保險:個人交納8%,單位交納22%;醫(yī)療保險:個人交納2%,單位交納10%;失業(yè)保險:個人交納1%,單位交納2%;工傷保險、生育保險:只由用人單位交納,個人無需繳納。住房公積金:個人和單位按相同比例交納,比例為5一12%,由用人單位確定交納比例。五險一金是指用人單位給予勞動者的幾種保障性待遇的合稱,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險,及住房公積金。“在職職工個人應當按照規(guī)定繳存住房公積金。”住房公積金為“應當繳納“項目,法律上應當即為必須,同時繳納也表現(xiàn)出這是一項義務。核定繳費基數(shù)以職工所在省份上年度職工社會平均工資(簡稱省社平工資)為基準:1、企業(yè)職工凡工資收入低于省社平工資60%的,按60%核定繳費基數(shù);高于省社平工資60%的,按實際工資收入核定繳費基數(shù),但是最高不得高于省社平工資的300%。2、個體勞動者可以在省社平工資以上至300%的范圍內(nèi),自主確定繳費基數(shù)。《中華人民共和國》 第六十四條 社會保險基金包括基本養(yǎng)老保險基金、基本醫(yī)療保險基金、工傷保險基金、失業(yè)保險基金和生育保險基金。各項社會保險基金按照社會保險險種分別建賬,分賬核算,執(zhí)行國家統(tǒng)一的會計制度。除基本醫(yī)療保險基金與生育保險基金合并建賬及核算外,其他各項社會保險基金按照社會保險險種分別建賬,分賬核算。社會保險基金執(zhí)行國家統(tǒng)一的會計制度。社會保險基金專款專用,任何組織和個人不得侵占或者挪用。基本養(yǎng)老保險基金逐步實行全國統(tǒng)籌,其他社會保險基金逐步實行省級統(tǒng)籌,具體時間、步驟由國務院規(guī)定。
  • 企業(yè)不給社保如何賠償員工損失

    陳宗瓊律師

    陳宗瓊

    企業(yè)不給社保如何賠償員工損失

    內(nèi)容:因此,企業(yè)應當認真履行繳納社會保險費用的義務,確保員工的權益得到保障,并且避免自身受到相應的法律風險和賠償責任,因此,如果企業(yè)未為員工繳納社會保險費用導致員工產(chǎn)生相關經(jīng)濟損失,如醫(yī)療費用、失業(yè)補助金等,企業(yè)需要承擔相應的賠償責任,二、企業(yè)不給員工繳納社保的賠償責任除了受到法律處罰之外,企業(yè)未為員工繳納社會保險費用還需要承擔一定的賠償責任,3.企業(yè)一方面需要承擔較高的處罰和法律責任,另一方面還需要為員工補繳相關社保費用和承擔相應的經(jīng)濟賠償責任,從而導致企業(yè)財務狀況惡化,甚至可能會給企業(yè)帶來破產(chǎn)甚至倒閉的風險。

    陳宗瓊律師
    2023.06.26592人收看
  • 李孟陽律師

    主任律師
    • 幫助過 457
    • 好評率 99.3%
    • 5 分鐘響應

    擅長:交通事故

    • 非常細心
    • 專業(yè)負責
    • 很有耐心
    • 放心律師
    • 經(jīng)驗豐富

    用戶這樣評價她:

    • 非常細心
    • 專業(yè)負責
    • 很有耐心
    • 放心律師
    • 經(jīng)驗豐富
  • 律師回復中...
  • 不交保險的企業(yè)勝訴了官司——重慶遠大物業(yè)與員工的真實案件

    翁玉素律師

    北京市元甲律師事務所

    翁玉素

    不交保險的企業(yè)勝訴了官司——重慶遠大物業(yè)與員工的真實案件

    內(nèi)容:A要求企業(yè)支付法定節(jié)假日加班工資、周一至周五加班工資、經(jīng)濟補償金4000余元以及社會保險。公司出示員工離職登記表、辭職書、員工違紀處罰通知書、關于轉(zhuǎn)發(fā)渝中區(qū)社保局致歉信的通知、勞動合同各一,A對證件真實性認可,但稱離職原因系因為公司不支付加班公司,不買社保,對公司出具的違紀處罰通知不認可,對勞動合同稱簽了字,其余是單位填寫的。高新區(qū)仲裁委員會認為雙方的調(diào)查事實為:A于07年6月20日到公司從事車管員,雙方簽訂了07年12月25日至08年12月24日的勞動合同。A于08年4月14以老家房屋和土地問題申請辭職獲得批準,遠大物業(yè)公司未給A繳納2008年1月1日期的社會保險。那么不交保險的企業(yè)勝訴了官司——重慶遠大物業(yè)與員工的真實案件。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

    翁玉素律師
    2022.01.08161人收看
  • 翁玉素律師

    主任律師
    • 幫助過 1
    • 好評率 99.3%
    • 5 分鐘響應

    擅長:婚姻家庭、房產(chǎn)糾紛

    • 非常細心
    • 專業(yè)負責
    • 很有耐心
    • 放心律師
    • 經(jīng)驗豐富

    用戶這樣評價她:

    • 非常細心
    • 專業(yè)負責
    • 很有耐心
    • 放心律師
    • 經(jīng)驗豐富
  • 被迫解除勞動關系通知書 本人 身份證號 于2021年09月10日進入公司,自用工日起與公司建立事實勞動關系,因用人單位違反 《勞動合同》《勞動法》等有關規(guī)定,對本人存在如下違法的行為: 1•自2021年09月10日入職至今,未按《勞動合同法》規(guī)定為本人繳納2021年10月社保和2022年04月社保,并要求其中2022年03月社保讓本人全額自付,由公司代繳。2.自2021年09月至今,多次在未提前通知的情況下延遲發(fā)放工資。3•2022年01月工資原定2022年2月15日發(fā)放工資拖欠至2022年02月24日,因疫情下生活經(jīng)濟壓力被迫簽下公司在2022年02月23日發(fā)出的《停薪留職通知單》,于2022年02月24日發(fā)放一月工資。4.在拖欠工資的情況下要求員工簽《停薪留職通知單》且僅發(fā)放2月1000元也并未支付。5.2022年春節(jié)假自01月28日至02月12日為帶薪年假,02月13日和02月14日正常上班,違反勞動法規(guī)定,給員工發(fā)停薪留職通知單,企業(yè)停工停產(chǎn)在一個工資支付周期內(nèi),未按勞動合同規(guī)定的標準支付本人02月底薪,和03月04月疫情保障生活費。6.多次提出讓本人由全職美術老師降為兼職美術老師,且不支付相應補償。為此,本人依據(jù)《勞動合同法》, 《勞動法》《工資支付暫定規(guī)定》《最高人民法院關于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋》等相關法律法規(guī)的規(guī)定,于2022年04月 日正式提出被迫解除與貴公司勞動關系,并要求貴公司于收到通知書三天內(nèi)結清以下費用:1.未繳納社保費用元2985( 1492.5 元 ??2)或補繳2021年10月和2022年04月社保。 2.2022年02月底薪4500元。 3.2022年03月和04月生活費2280元??2 4.被迫解除勞動關系,自2021年09月至2022年04月,滿8個月補償一個月工資5600元。 5.拖欠未結2022年02月工資、03月和04月生活費補償百分之二十五。 以上金額合計 19910元,如單位不予支付,不予執(zhí)行,未按相關法律法規(guī)規(guī)定辦理,本人將保留申請勞動爭議仲裁的權利。 此通知一式三份,一份郵寄公司,一份送達公司一份本人留底。 特此通知通知人:2022年04月 日
    你好,你具體想咨詢什么問題
  • 員工自愿放棄社保違法嗎?

    李孟陽律師

    北京市元甲律師事務所

    李孟陽

    員工自愿放棄社保違法嗎?

    內(nèi)容:公司不繳納社會保險費或員工自愿放棄社會保險也是違法行為,如果企業(yè)違法不繳納社會保險費或員工自愿放棄社會保險,將會面臨法律的制裁和處罰,根據(jù)相關法律法規(guī),企業(yè)應當按照規(guī)定繳納社會保險費,而員工則有權享受相應的社會保險待遇,然而,一些企業(yè)為了降低成本,不繳納或少繳納社會保險費,甚至借口員工自愿放棄社會保險來逃避責任,通過繳納社會保險費,職工可以享受到相應的社會保險待遇,保障自身和家庭的基本生活需求,對于公司不繳納社會保險或員工自愿放棄社會保險的行為,人社部明確表示將加大執(zhí)法力度,嚴厲打擊違法行為。

    李孟陽律師
    2023.07.21451人收看
  • 王熙律師

    主任律師
    • 幫助過 1941
    • 好評率 99.3%
    • 5 分鐘響應

    擅長:債權債務、建設工程、民間借貸

    • 非常細心
    • 專業(yè)負責
    • 很有耐心
    • 放心律師
    • 經(jīng)驗豐富

    用戶這樣評價她:

    • 非常細心
    • 專業(yè)負責
    • 很有耐心
    • 放心律師
    • 經(jīng)驗豐富
  • 企業(yè)不繳社保費 職工可隨時走人

    黃東潔律師

    北京市元甲律師事務所

    黃東潔

    企業(yè)不繳社保費 職工可隨時走人

    內(nèi)容:小李等人到沂水縣某廠工作,雙方簽訂了為期2年的勞動合同,約定按月支付工資,并繳納社會保險費。小李等人要求補繳社保費并終止勞動合同,該廠卻以他們未提前30天書面通知單位為由拒絕解除勞動合同,聲稱如果職工執(zhí)意要解除合同,就要扣發(fā)他們的工資。小李等人無奈,只好向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會提請勞動仲裁。仲裁委經(jīng)調(diào)查審理后裁決:該廠支付小李等人的工資,并如數(shù)為其補繳社會保險費,支持其提出的解除勞動合同的要求。小李等人在該廠工作了2個月,廠方未給繳納社會保險費,違反了《勞動法》第72條關于“用人單位和勞動者必須依法參加社會保險,繳納社會保險費”的規(guī)定。那么企業(yè)不繳社保費。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

    黃東潔律師
    2022.01.11320人收看
  • 劉曉紅律師

    主任律師
    • 幫助過 1475
    • 好評率 99.3%
    • 5 分鐘響應

    擅長:交通事故、合同糾紛、債權債務

    • 非常細心
    • 專業(yè)負責
    • 很有耐心
    • 放心律師
    • 經(jīng)驗豐富

    用戶這樣評價她:

    • 非常細心
    • 專業(yè)負責
    • 很有耐心
    • 放心律師
    • 經(jīng)驗豐富
楊一凡律師

在線 問題仍未解決?1對1咨詢?yōu)槟獯?/h2>
  • 在線律師
  • 已服務274817人
  • 5分鐘內(nèi)回復