勞動合同訂立審查

導讀:
對方當事人為其他組織,如獨資企業、合伙人、企業分支機構等,無獨立法人資格,要審查其《營業執照》,對于分支機構還需要審查其總公司的相 關情況。注冊資本和凈資產,這是合同當事人為有限責任公司對外承擔責任的財產基礎。最后,要審查對方簽約人的資格合同法規定,合同經法定代表人簽字或加蓋單位公章生效。因此,這類人員簽訂合同無需另外授權,并且其超越權限訂立的合同,除相對人知道或應當知道的外, 該合同是有效的。但并不能因為是法定代表人簽訂合同就可以掉以輕心,應要求其出示身份證件,與《營業執照》上的姓名相核對。那么勞動合同訂立審查。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。
對方當事人為其他組織,如獨資企業、合伙人、企業分支機構等,無獨立法人資格,要審查其《營業執照》,對于分支機構還需要審查其總公司的相 關情況。注冊資本和凈資產,這是合同當事人為有限責任公司對外承擔責任的財產基礎。最后,要審查對方簽約人的資格合同法規定,合同經法定代表人簽字或加蓋單位公章生效。因此,這類人員簽訂合同無需另外授權,并且其超越權限訂立的合同,除相對人知道或應當知道的外, 該合同是有效的。但并不能因為是法定代表人簽訂合同就可以掉以輕心,應要求其出示身份證件,與《營業執照》上的姓名相核對。關于勞動合同訂立審查的法律問題,大律網小編為大家整理了合同糾紛律師相關的法律知識,希望能幫助大家。
首先,要審查對方當事人的情況
對方當事人為自然人,審查主要針對當事人是否具有完全民事行為能力;對方當事人為法人:包括企業單位、事業單位、機關、社團等,需要審查其《企業法 人營業執照》。對方當事人為其他組織,如獨資企業、合伙人、企業分支機構等,無獨立法人資格,要審查其《營業執照》,對于分支機構還需要審查其總公司的相 關情況。
其次,要調查合同主體履約能力
合同利益的實現,不僅需要合同主體合法性的客觀可行,而且需要合同當事人履約能力的配合。因此審查對方的合同履約能力同樣重要,如資信情況、商業信譽、歷史履約情況等。
對當事人履約能力狀況調查應包括以下內容:
(1)基本情況包括:①企業的性質,即分布在哪個行業,所處的經濟時期;②企業的產品處在市場的哪個階段,產品是處于初期階段,還是成熟階段;③企業的人員構成、營業額,人員構成指人員的組織結構比例;營業額指成本與利潤的比例,由此可初步了解該企業的營銷及管理能力。
(2)注冊資本和凈資產,這是合同當事人為有限責任公司對外承擔責任的財產基礎。這里需要強調的是,目前公司注冊資本與公司實際的經濟能力之間缺乏必要的聯系,不能單純依此作為判斷標準。
(3)法定地址,它是合同當事人經營活動的中心,有無法定地址往往能反映當事人其他方面的情況,而能為其他方面的調查工作提供線索。而且一旦發生糾紛,法定地址也是送達法律文件的確定標準。
(4)公司帳號,是保障企業在發生糾紛時,確定對方資產的最有效的途徑。
最后,要審查對方簽約人的資格
合同法規定,合同經法定代表人簽字或加蓋單位公章生效。因此,這類人員簽訂合同無需另外授權,并且其超越權限訂立的合同,除相對人知道或應當知道的外, 該合同是有效的。但并不能因為是法定代表人簽訂合同就可以掉以輕心,應要求其出示身份證件,與《營業執照》上的姓名相核對。當簽約人為委托代理人時,應審 查是否有授權委托書或單位介紹信,審查時注意授權是否清楚,權限的范圍及是否已失效。
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