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工傷行政訴訟庭審要多久
2022-03-25 14:45:57
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大律云律師團 律師
擅長領域：交通事故
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2022-03-25 14:45:57
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律師介紹
大律云律師團
2024-07-26 19:25:08
擅長處理建筑工程、債權債務、婚姻家庭、交通事故、合同糾紛、房產糾紛等
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工傷認定期限是多久？
姚平律師
北京市元甲律師事務所
工傷認定期限是多久？
內容：二、超出申請工傷認定期限怎么辦根據《工傷保險條例》和《工傷認定辦法》的規定，職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑒定為職業病，所在單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起30日內，向統籌地區勞動保障行政部門提出工傷認定申請,用人單位未在規定的期限內提出工傷認定申請的，受傷害職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起1年內，可以直接提出工傷認定申請。
姚平律師2023.06.28245人收看 -
許瑞林律師
主任律師
擅長：交通事故
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工傷認定行政訴訟期間是否能理賠
張嘉娛律師
北京天用律師事務所
工傷認定行政訴訟期間是否能理賠
內容：當事人對工傷認定不服的，可以依法在60日申請行政復議或者在六個月內提起行政訴訟。《工傷認定辦法》第二十三條 職工或者其近親屬、用人單位對不予受理決定不服或者對工傷認定決定不服的，可以依法申請行政復議或者提起行政訴訟。提起工傷行政訴訟需要向法院提交起訴書。需要指出的是，在向法院提交起訴書的同時要按被告的人數提交起訴狀副本。
張嘉娛律師2022.03.28900人收看 -
趙金保律師
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擅長：交通事故
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工傷認定后，由誰賠償？
趙金保律師
北京市元甲律師事務所
工傷認定后，由誰賠償？
內容：爭議焦點B市派遣公司認為，游某實際上是與A市人才租賃中心建立勞動關系，與B市派遣公司之間不存在任何勞動關系，派遣公司只是代為繳納社保而已，因而工傷賠償責任應由實際的用人單位A市人才租賃中心承擔,裁審結果游某基于工傷認定決定書，提起勞動仲裁，要求B市某派遣服務有限公司承擔相關的工傷賠償責任，是依法主張其權利，對于B市派遣公司的訴請不予支持,B市派遣公司并沒有對該工傷認定決定書提起行政復議或行政訴訟，撤銷該工傷認定決定書，故工傷認定決定書具有拘束力，B市派遣公司應承擔用人單位應當承擔的工傷賠償責任。
趙金保律師2023.07.04668人收看 -
張嘉娛律師
主任律師
擅長：建設工程、合同糾紛、債權債務
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答如果當事人對工傷認定結論不服的，可以帶上行政復議申請書、不予認定工傷的決定書復印件、員工本人身份證復印件、單位的營業執照、和相關的證據材料去申請行政復議。一般要在六十日內提出復議申請。法律依據：《行政復議法》第九條 公民、法人或者其他組織認為具體行政行為侵犯其合法權益的，可以自知道該具體行政行為之日起六十日內提出行政復議申請；但是法律規定的申請期限超過六十日的除外。 因不可抗力或者其他正當理由耽誤法定申請期限的，申請期限自障礙消除之日起繼續計算。
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傷殘鑒定與工傷鑒定的區別
林艷英律師
北京市元甲律師事務所
傷殘鑒定與工傷鑒定的區別
內容：一、 傷殘鑒定與工傷鑒定的定義傷殘鑒定是指對人體組織器官結構破壞、功能障礙及其對醫療、護理的依賴程度進行綜合分析和評定的過程，主要涉及民事賠償領域，例如交通事故、人身損害、醫療糾紛等,工傷鑒定是指對勞動者在職業活動中因工負傷或患職業病后，由國家勞動保障行政部門依據國家工傷保險法規規定，在勞動者被認定為工傷后，由專業的醫療機構對其喪失勞動能力程度或傷殘等級進行的鑒定，主要涉及勞動保障領域，例如工傷賠償、職業病診斷等。
林艷英律師2023.09.26915人收看 -
翁玉素律師
主任律師
擅長：婚姻家庭、房產糾紛
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工傷行政訴訟有調解嗎
陳明月律師
北京市元甲律師事務所
工傷行政訴訟有調解嗎
內容：行政賠償訴訟適用調解，就是人民法院可以在雙方當事人之間作協商、調和工作，促使雙方相互諒解，以達成賠償協議。受害人和賠償義務機關達成協議，應當制作行政賠償調解書。勞動工傷認定流程是怎樣的(一)職工所在用人單位應當自事故發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起30日內，向統籌地區勞動保障行政部門提出工傷認定申請。那么工傷行政訴訟有調解嗎。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。
陳明月律師2021.11.26579人收看 -
周春花律師
主任律師
擅長：婚姻家庭
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公司耍賴申請行政訴訟 阻礙工傷仲裁不成敗訴
張蕓律師
北京市元甲律師事務所
公司耍賴申請行政訴訟 阻礙工傷仲裁不成敗訴
內容：某公司向仲裁委遞交了中止審理申請書，稱耿某在非工作時間內受傷，不是單位安排耿某工作，不應認定工傷，并已提起行政訴訟，請求仲裁委中止該案件的審理。當事人依法提起行政訴訟后，出現《行政訴訟法》第44條規定的具體行政行為停止執行的情形，則該具體行政行為處于效力待定狀態，因此，當事人向勞動仲裁委員會提出中止案件審理請求的，勞動仲裁委員會應當中止審理案件，并辦理中止審理手續。”本案中，某公司提出中止審理的理由不符合《行政訴訟法》第44條規定和《關于行政復議或行政訴訟期間勞動爭議案件是否中止審理問題的復函》規定的法定中止情形，因此，仲裁委不應當中止該案的審理。那么公司耍賴申請行政訴訟。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。
張蕓律師2022.01.07388人收看 -
龍珊律師
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擅長：交通事故
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行政事業單位工傷報銷標準
李楠楠律師
北京市元甲律師事務所
行政事業單位工傷報銷標準
內容：根據《中華人民共和國工傷保險條例》的相關規定，工傷賠償標準有：1、醫療費用，包括因工傷產生的藥品費、手術治療費等；2、伙食補助費，賠償的標準按照當地生活水平而決定；3、交通、食宿費用；4、康復治療費用，包括住院治療的費用、后期康復的藥品醫療費用；5、工傷治療期間的工資，工傷期間的工資福利保持不變，但不超過兩年；6、生活護理費用，在護理上按照生活部分不能、大部分不能自理和完全不能自理三個標準進行支付工傷保險金；7、殘疾輔助器具費用，因工傷導致殘疾，需要相應的輔助器例如輪椅、假肢等的費用；8、殘疾補助金；9、喪葬補助金。那么行政事業單位工傷報銷標準。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。
李楠楠律師2022.01.09467人收看 -
王學瑞律師
主任律師
擅長：建設工程、債權債務、合同糾紛、交通事故
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答計算的步驟：1、要確定工傷保險繳費比例，分為三檔：0.5%、1%、2%，根據所屬行業風險程度來確定；2、確定單位工傷保險繳費基數，通常是根據員工工資總額來計算，不過，2015年北京工傷保險繳費最低基數是3878，最高是19389。3、工傷保險單位繳費，個人不需要繳費。《中華人民共和國工傷保險條例》 第二條 中華人民共和國境內的企業、事業單位、社會團體、民辦非企業單位、基金會、律師事務所、會計師事務所等組織和有雇工的個體工商戶(以下稱用人單位)應當依照本條例規定參加工傷保險,為本單位全部職工或者雇工(以下稱職工)繳納工傷保險費。中華人民共和國境內的企業、事業單位、社會團體、民辦非企業單位、基金會、律師事務所、會計師事務所等組織的職工和個體工商戶的雇工,均有依照本條例的規定享受工傷保險待遇的權利。
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工地工傷賠償流程
崔玉君律師
北京天用律師事務所
工地工傷賠償流程
內容：3、法律主觀：勞動者在工地受傷的，所在單位應當自事故傷害發生之日起30日內，向統籌地區社會保險行政部門提出 工傷認定申請,5、工地上干活受傷的賠償流程如下：報告單位：在發生工傷后，工人應該立即向所在單位報告，并由單位安排就醫,3、在建筑工地干活受傷的賠償方式：如果屬于工傷的，可以賠償醫療費、停工留薪期工資、住院伙食補助、護理費、交通費、住宿費、一次性傷殘補助金等,1、在建筑工地干活受傷的賠償方式：如果屬于工傷的，可以賠償醫療費、停工留薪期工資、住院伙食補助、護理費、交通費、住宿費、一次性傷殘補助金等。
崔玉君律師2023.10.13390人收看 -
李楠楠律師
主任律師
擅長：交通事故
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答工傷行政訴訟一審的，普通程序審理的期限是6個月，簡易程序是45天，二審的期限是3個月。《中華人民共和國行政訴訟法》 第八十八條 人民法院審理上訴案件，應當在收到上訴狀之日起三個月內作出終審判決。有特殊情況需要延長的，由高級人民法院批準，高級人民法院審理上訴案件需要延長的，由最高人民法院批準。
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申請對工傷認定的行政復議期限是多久
段建國律師
北京天用律師事務所
申請對工傷認定的行政復議期限是多久
內容：根據行政復議法的規定，申請行政復議的期限應當自認為具體行政行為侵犯了其合法權益的公民、法人或者其他組織知道該具體行政行為起計算。因不可抗力或者其他正當理由耽誤法定申請期限的，申請自障礙消除之日起繼續計算。公民、法人或者其他組織對勞動保障行政部門在法定期限內不予答復其工傷認定申請，或者受理后未在法定期限內作出工傷認定決定的行政不作為不服提起訴訟的，人民法院應當依法受理。對勞動保障行政部門作出的工傷認定決定直接提起訴訟的，人民法院應當裁定不予受理。
段建國律師2022.03.28630人收看 -
黃東潔律師
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擅長：婚姻家庭、房產糾紛
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答當事人對工傷認定的結果不服的，是可以要求行政復議的。《行政復議法》規定，公民、法人或者其他組織認為具體行政行為侵犯其合法權益的，可以自知道該具體行政行為之日起六十日內提出行政復議申請；但是法律規定的申請期限超過六十日的除外。法律依據：《中華人民共和國行政復議法》第九條公民、法人或者其他組織認為具體行政行為侵犯其合法權益的，可以自知道該具體行政行為之日起六十日內提出行政復議申請；但是法律規定的申請期限超過六十日的除外。因不可抗力或者其他正當理由耽誤法定申請期限的，申請期限自障礙消除之日起繼續計算。
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行政單位工傷如何認定
楊一凡律師
北京天用律師事務所
行政單位工傷如何認定
內容：用人單位未在規定的期限內提出工傷認定申請的，受傷害職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起1年內，可以直接按本辦法第三條規定提出工傷認定申請。那么行政單位工傷如何認定。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。
楊一凡律師2022.01.09320人收看 -
吳夢云律師
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答當事人就工傷認定結論而提起行政訴訟的，在訴訟期間不能理賠。對工傷認定結論不服的，有關單位或者個人可以依法申請行政復議，也可以依法向人民法院提起行政訴訟。直接向人民法院提起訴訟的，應當自知道或者應當知道作出行政行為之日起六個月內提出。法律依據：《工傷保險條例》第五十五條 有下列情形之一的，有關單位或者個人可以依法申請行政復議，也可以依法向人民法院提起行政訴訟： （一）申請工傷認定的職工或者其近親屬、該職工所在單位對工傷認定申請不予受理的決定不服的； （二）申請工傷認定的職工或者其近親屬、該職工所在單位對工傷認定結論不服的； （三）用人單位對經辦機構確定的單位繳費費率不服的； （四）簽訂服務協議的醫療機構、輔助器具配置機構認為經辦機構未履行有關協議或者規定的； （五）工傷職工或者其近親屬對經辦機構核定的工傷保險待遇有異議的。
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單位不服工傷認定行政訴訟最多幾次
邢穎律師
北京天用律師事務所
單位不服工傷認定行政訴訟最多幾次
內容：《工傷保險條例》第五十五條有下列情形之一的，有關單位或者個人可以依法申請行政復議，也可以依法向人民法院提起行政訴訟：(一)申請工傷認定的職工或者其近親屬、該職工所在單位對工傷認定申請不予受理的決定不服的,按現行的法律規定，公司對工傷認定不服的，可以依法在60日申請行政復議或者在六個月內（注：行政訴訟法修改之前為90日內）提起行政訴訟,《工傷認定辦法》第二十三條職工或者其近親屬、用人單位對不予受理決定不服或者對工傷認定決定不服的，可以依法申請行政復議或者提起行政訴訟。
邢穎律師2021.12.03463人收看 -
段建國律師
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擅長：債權債務、刑事辯護、建設工程、民間借貸
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工傷認定可以行政復議嗎_工傷認定行政訴訟是否可以復議前置
郭銘芝律師
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工傷認定可以行政復議嗎_工傷認定行政訴訟是否可以復議前置
內容：復議機關逾期不作決定的，申請人可以在復議期滿之日起十五日內向人民法院提起訴訟。因不動產提起訴訟的案件自行政行為作出之日起超過二十年，其他案件自行政行為作出之日起超過五年提起訴訟的，人民法院不予受理。工傷認定行政訴訟是否應復議前置工傷認定行政訴訟是否應復議前置工傷保險條例第55條規定對工傷認定結論不服的可以依法申請行政復議對復議決定不服的可以依法提起行政訴訟。第一種觀點認為工傷認定案件應當先復議。該電話答復已經明確對工傷認定案件不服提起訴訟必須復議前置。所以本地勞動部門在工傷認定決定書后的權利告知其表述是錯誤的應予以糾正。
郭銘芝律師2022.05.084854人收看 -
李維律師
主任律師
擅長：物業費糾紛、供暖費用糾紛
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答進行工傷行政復議一般需要六十日。復議機關應當在六十日內作出復議決定；但是情況復雜，不能在規定期限內做出復議決定的，則經該機關的負責人批準，可以延長至多不超過三十日。法律依據：《中華人民共和國行政復議法》第三十一條 行政復議機關應當自受理申請之日起六十日內作出行政復議決定；但是法律規定的行政復議期限少于六十日的除外。情況復雜，不能在規定期限內作出行政復議決定的，經行政復議機關的負責人批準，可以適當延長，并告知申請人和被申請人；但是延長期限最多不超過三十日。 行政復議機關作出行政復議決定，應當制作行政復議決定書，并加蓋印章。 行政復議決定書一經送達，即發生法律效力。 第三十二條 被申請人應當履行行政復議決定。 被申請人不履行或者無正當理由拖延履行行政復議決定的，行政復議機關或者有關上級行政機關應當責令其限期履行。
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上海高院關于審理涉及無證駕駛機動車等三種情形工傷認定行政
趙金保律師
北京市元甲律師事務所
上海高院關于審理涉及無證駕駛機動車等三種情形工傷認定行政
內容：2007年11月12日，上海市高級人民法院下發《關于審理涉及無證駕駛機動車等三種情形工傷認定行政案件有關問題的意見》，供上海法院在審判實踐中參考。其要點是：1．無證駕駛或駕駛無證機動車系用人單位指派，或具有忘記攜帶有關證照，以及所持有的駕駛證超過有效期未滿一年等情形后，人民法院應按工傷論處；工傷認定機關不認定為工傷的，對其決定可判決撤銷。那么上海高院關于審理涉及無證駕駛機動車等三種情形工傷認定行政。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。
趙金保律師2021.12.03680人收看 -
楊一凡律師
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答個人申請工傷認定行政復議所需資料：行政復議申請書(一式三份)，不予認定工傷的決定書復印件、員工本人身份證復印件、員工提交新的證據材料(支持員工本人觀點的，且之前工傷認定時未提供的材料);若是由單位申請行政復議，還需提供單位的營業執照和組織機構代碼證復印件、委托書原件。《工傷保險條例》 第五十五條 有下列情形之一的，有關單位或者個人可以依法申請行政復議，也可以依法向人民法院提起行政訴訟：(一)申請工傷認定的職工或者其近親屬、該職工所在單位對工傷認定申請不予受理的決定不服的;(二)申請工傷認定的職工或者其近親屬、該職工所在單位對工傷認定結論不服的;(三)用人單位對經辦機構確定的單位繳費費率不服的;(四)簽訂服務協議的醫療機構、輔助器具配置機構認為經辦機構未履行有關協議或者規定的;(五)工傷職工或者其近親屬對經辦機構核定的工傷保險待遇有異議的。
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工傷骨折多久做傷殘鑒定
張旭律師
北京市元甲律師事務所
工傷骨折多久做傷殘鑒定
內容：如果是職工方申請認定的，則為在事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起1年內，向用人單位所在地統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請,根據規定，職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑒定為職業病，所在單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起30日內，向統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請,鑒定結果對于職工的權益具有重要意義，律師的參與也能為工傷職工爭取更多的賠償和社保待遇。
張旭律師2023.06.25692人收看 -
劉曉紅律師
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下班途中自己摔傷算工傷嗎
周春花律師
北京市元甲律師事務所
下班途中自己摔傷算工傷嗎
內容：上下班途中的認定《最高人民法院關于審理工傷保險行政案件若干問題的規定》，對于廣受社會關注的上下班途中的工傷認定，明確了四種認定情形：(一)在合理時間內往返于工作地與住所地、經常居住地、單位宿舍的合理路線的上下班途中,不能一味的認為，只要是發生在上下班過程中的傷害，就一律都可以申請認定為工傷，之后享受相應的工傷保險待遇,這就框定了上下班途中的工傷認定前提：合理時間、合理路線,不少人認為在上下班的途中受到傷害，這些都是因為工作的需要，而導致受傷的，那么就一定可以認定為工傷,對于勞動者在上下班途中發生意外，人身受到了損害的情況，有些可以按照交通事故工傷對待處理，而有些則不能認定為工傷事故,作為行人，在步行上下班的途中，如果發生意外，是否能認定為工傷呢。
周春花律師2023.07.11825人收看 -
馮清琴律師
主任律師
擅長：債權債務、建設工程、合同糾紛
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又解決一件工傷賠償難題！工作中受傷，但沒有簽訂勞務合同，傷情評定為九級傷殘。單位不愿支付合理賠償款，在元甲律所幫助下，法院判決幾乎支持我方全部訴求，當事人拿到35萬余元賠償款！
王熙 165評論 -
又解決一件工傷賠償難題！工作中受傷，但沒有簽訂勞務合同，傷情評定為九級傷殘。單位不愿支付合理賠償款，在元甲律所幫助下，法院判決幾乎支持我方全部訴求，當事人拿到35萬余元賠償款！元甲交通律師 385評論
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上班途中發生交通事故死亡，但用工單位不承認存在勞動關系，不配合辦理工傷程序，怎么辦？元甲律所專業處理，勞動仲裁委已成功確認勞動關系，賠償事宜正在順利進行中！
元甲交通律師 270評論 -
既屬于交通事故又屬于工傷案件，應該怎么處理？元甲律師利用豐富經驗專業談判和解，雙方簽署和解協議，幫助當事人快速拿到賠償款54萬余元。當事人及家人對賠償結果非常滿意，再次委托工傷案件處理，順利進行中！元甲交通律師 205評論 -
自2024年1月29日施行《最高人民法院關于內地與香港特別行政區法院相互認可和執行民商事案件判決的安排》，判決包括調解書、支付令。
姚平 115評論 -
婚內協議怎么寫具有法律效力 婚內財產協議具有法律效力的寫法如下： 夫妻雙方關系存續期間內，簽訂了婚內財產協議書，其應當符合以下條件，男女雙方具有民事行為能力，協議書是雙方自愿簽訂，并且協議內容不違反法律、行政法規的強制性規定，不違背公序良俗的，該協議具有法律效力。據此，婚內協議書只要符合了法律規定的形式條件和實質條件，便可以擁有法律效力了。
婚內財產協議 34評論 -
掛靠經營會帶來哪些風險隱患？ 一、合同無效。按照國家相關規定，掛靠經營拿到的合同，屬于無效合同，如果對方知曉掛靠經營事實，就可以單方面取消合同，并且不支付任何費用。這樣的情況下，掛靠方就會因此拿不到費用，最終無法創造業績和利潤。 二、行政處罰。一般來說，個人或企事業想要開展經營，是需要依據要求獲取經營資格的。掛靠營業執照的方式，屬于是投機取巧的行為，一般被發現就會面臨主管部門的嚴厲處罰。 三、事故責任。因為掛靠經營，是為了減少人員、資產等方面的支出，所以多、半不具有承接業務的能力。一旦發生事故需要承擔更多的責任。因此，掛靠行為從法律上講是不合法的，同時掛靠經營還會為后續生產經營埋下很多風險隱患。
段建國 350評論
