雙方協(xié)商解除合同怎么寫?



協(xié)商一致解除合同協(xié)議應(yīng)該寫明雙方解除的事由,解除合同生效的日期,在不違背法律規(guī)定的情況下簽訂。
《中華人民共和國民法典》 第五百六十二條 當事人協(xié)商一致,可以解除合同。當事人可以約定一方解除合同的事由。解除合同的事由發(fā)生時,解除權(quán)人可以解除合同。
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協(xié)商一致解除合同協(xié)議應(yīng)該寫明雙方解除的事由,解除合同生效的日期,在不違背法律規(guī)定的情況下簽訂。
《中華人民共和國民法典》 第五百六十二條 當事人協(xié)商一致,可以解除合同。當事人可以約定一方解除合同的事由。解除合同的事由發(fā)生時,解除權(quán)人可以解除合同。
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內(nèi)容:協(xié)商解除勞動合同可以通過先要提出解除勞動合同,然后再由員工提出協(xié)商解除勞動合同的書面申請書,最后由按照雙方協(xié)商內(nèi)容來寫出“解除勞動合同協(xié)議書”。那么協(xié)商解除勞動合同的技巧。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識,希望能幫助大家。
擅長:交通事故、合同糾紛、債權(quán)債務(wù)
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內(nèi)容:、通知書要寫明解除勞動合同的事實依據(jù)和法律依據(jù)。勞動者要注意合同中所約定的違約金是否合法合理,是否合法即是否符合法定條件和數(shù)額限制;是否合理即是否過份偏高。交接清單要一式兩份,單位與勞動者各執(zhí)一份。如果單位不簽收,則通過特快專遞的方式再向單位郵寄一份。、這種方式離職仍然是一種違約行為,如果勞動合同中約定了違約金,最終仍要向單位承擔違約責任。那么協(xié)商解除勞動合同的技巧有哪些。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識,希望能幫助大家。
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內(nèi)容:勞動合同法第三十六條規(guī)定,用人單位與勞動者協(xié)商一致,可以解除勞動合同。前述兩種情況協(xié)商解除的不同在于,前者,即用人單位提出解除勞動合同的,需要依法向勞動者支付經(jīng)濟補償金,而后者則不需要。那么勞動合同協(xié)商解除可以主張什么補償。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識,希望能幫助大家。
擅長:婚姻家庭、房產(chǎn)糾紛
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內(nèi)容:根據(jù)《勞動合同法》第三十六條規(guī)定,協(xié)商解除勞動合同,用人單位與勞動者協(xié)商一致,可以解除勞動合同。那么怎樣協(xié)商解除勞動合同。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識,希望能幫助大家。
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內(nèi)容:2015年6月23日,該企業(yè)提出變更王某的工作地點,同時表示,如同意變更,直接到新工作地工作;不同意變更,則協(xié)商解除合同。王某因剛剛結(jié)婚,且家在本市,不愿意變更工作地點,于是與單位簽訂了協(xié)商解除合同書,約定于2015年8月31日解除勞動關(guān)系。19日,王某通過電子郵件告知單位自己懷孕的事實,要求撤銷協(xié)商解除合同書,單位拒絕。后王某提起勞動仲裁,請求撤銷協(xié)商解除合同書,恢復勞動關(guān)系。那么懷孕女職工在協(xié)商解除合同后能恢復勞動關(guān)系嗎。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識,希望能幫助大家。
擅長:婚姻家庭、房產(chǎn)糾紛、合同糾紛
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內(nèi)容:如果有爭議可以申請仲裁,注意不要超過一年時效期。時效期是指從你知道或應(yīng)當知道權(quán)利被侵害之日一年內(nèi)為時效期。如果已經(jīng)就離職補償達成一致,且明確表示放棄其他權(quán)利,雙方再無其他爭議的,雖然可以申請仲裁,但仲裁會面臨敗訴的結(jié)果。那么協(xié)商解除勞動合同后公司返聘。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識,希望能幫助大家。
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內(nèi)容:現(xiàn)實中,由于各種原因需要,勞動合同當事人協(xié)商一致,由用人單位解除勞動合同的,對這種情況,上海法律網(wǎng)勞動律師認為,勞動者有權(quán)依據(jù)勞部發(fā)[1994]481號《違反和解除勞動合同的經(jīng)濟補償辦法》第五條“經(jīng)勞動合同當事人協(xié)商一致,由用人單位解除勞動合同的,用人單位應(yīng)根據(jù)勞動者在本單位工作年限,每滿一年發(fā)給相當于一個月工資的經(jīng)濟補償金,最多不超過十二個月。”,要求用人單位根據(jù)勞動者在本單位工作年限,每滿一年發(fā)給相當于一個月工資的經(jīng)濟補償金,最多不超過十二個月。那么協(xié)商一致由用人單位解除勞動合同的有權(quán)獲得補償。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識,希望能幫助大家。
擅長:交通事故
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內(nèi)容:公司和員工協(xié)商解除勞動合同的,支付經(jīng)濟補償?shù)哪晗拮罡呤遣怀^十二年的。勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的,向其支付經(jīng)濟補償?shù)臉藴拾绰毠ぴ缕骄べY三倍的數(shù)額支付,向其支付經(jīng)濟補償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。那么協(xié)商解除勞動合同賠償失敗,單位取消打卡。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識,希望能幫助大家。
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內(nèi)容:那么協(xié)商解除勞動合同可以領(lǐng)失業(yè)金嗎。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識,希望能幫助大家。
擅長:債權(quán)債務(wù)、合同糾紛、建設(shè)工程
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內(nèi)容:公司和員工協(xié)商解除勞動合同的,支付經(jīng)濟補償?shù)哪晗拮罡呤遣怀^十二年的。根據(jù)《勞動合同法》法律依據(jù): 第八十七條用人單位違反本法規(guī)定解除或者終止勞動合同的,應(yīng)當依照本法第四十七條規(guī)定的經(jīng)濟補償標準的二倍向勞動者支付賠償金。勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的,向其支付經(jīng)濟補償?shù)臉藴拾绰毠ぴ缕骄べY三倍的數(shù)額支付,向其支付經(jīng)濟補償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。那么協(xié)商解除勞動合同賠償金多長時間給。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識,希望能幫助大家。
擅長:合同糾紛、債權(quán)債務(wù)、建設(shè)工程
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內(nèi)容:協(xié)商解除勞動合同后還需要寫辭職報告。那么協(xié)商解除勞動合同后還需要寫辭職報告嗎。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識,希望能幫助大家。
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內(nèi)容:收入在當?shù)厣夏曷毠て骄べY3倍數(shù)額以內(nèi)的部分,免征個人所得稅;超過的部分按照《國家稅務(wù)總局關(guān)于個人因解除勞動合同取得經(jīng)濟補償金征收個人所得稅問題的通知》的有關(guān)規(guī)定,計算征收個人所得稅。那么協(xié)商解除勞動合同補償金扣稅么。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識,希望能幫助大家。
擅長:建設(shè)工程、債權(quán)債務(wù)、交通事故、合同糾紛
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內(nèi)容:如果是協(xié)商解除,是不需要寫申請書的。寫離職申請書,一般是員工向公司提出離職時提供的。協(xié)商解除勞動合同的結(jié)果是確定的。但是,哪一方首先提出解除的請求后果卻完全兩樣:根據(jù)《勞動合同法》第46條規(guī)定,用人單位依照本法第36條規(guī)定向勞動者提出解除勞動合同并與勞動者協(xié)商一致解除勞動合同的,需要支付經(jīng)濟補償金;如果勞動者首先提出解除請求的,用人單位則可以不支付經(jīng)濟補償金。那么協(xié)商解除勞動合同需要寫書面申請嗎。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識,希望能幫助大家。
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內(nèi)容:(一)個人因與用人單位解除勞動關(guān)系而取得的一次性補償收入,其收入在當?shù)厣夏曷毠て骄べY3倍數(shù)額以內(nèi)的部分,免征個人所得稅;超過的部分按照《國家稅務(wù)總局關(guān)于個人因解除勞動合同取得經(jīng)濟補償金征收個人所得稅問題的通知》的有關(guān)規(guī)定,計算征收個人所得稅。(二)個人領(lǐng)取一次性補償收入時按照國家和地方政府規(guī)定的比例實際繳納的住房公積金、醫(yī)療保險費、基本養(yǎng)老保險費、失業(yè)保險費,可以在計征其一次性補償收入的個人所得稅時予以扣除。那么協(xié)商解除勞動合同補償金如何交稅。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識,希望能幫助大家。
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內(nèi)容:根據(jù)《勞動合同法》規(guī)定,員工與企業(yè)可協(xié)商一致解除雙方勞動關(guān)系。在此,張宇晟律師告知員工,勞動手冊是勞動者從國家勞動部門獲得的就業(yè)合法憑證,而企業(yè)只是在雙方勞動關(guān)系存續(xù)期間有保管的責任和義務(wù)。企業(yè)還應(yīng)在雙方解除勞動關(guān)系7日內(nèi)開具退工單,延遲開具造成勞動者損害的,應(yīng)予賠償。那么如何與企業(yè)協(xié)商提前解除勞動合同?。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識,希望能幫助大家。
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??【女生必看】離婚時如何守護財產(chǎn)?這7步一定要提前規(guī)劃!?? ??感情走到盡頭不可怕,但清醒規(guī)劃才能避免人財兩空!無論你是否在考慮離婚,這篇財產(chǎn)規(guī)劃干貨都值得收藏?? ??【關(guān)鍵7步】 1?? 冷靜梳理財產(chǎn)清單 ?房產(chǎn)/車輛/存款/股票/保險/珠寶/虛擬資產(chǎn)…別漏掉任何細節(jié)! ?小貼士:提前查銀行流水、不動產(chǎn)登記信息,警惕對方轉(zhuǎn)移財產(chǎn) 2?? 明確個人財產(chǎn)VS共同財產(chǎn) ??婚前全款房/父母贈與≠共同財產(chǎn) ??婚后收入/投資收益/增值部分=共同分割 ??法條依據(jù):《民法典》第1062-1063條 3?? 證據(jù)鏈要扎實! ??保留:購房合同、轉(zhuǎn)賬記錄、借條、聊天記錄 ??拍照:貴重物品存放情況 ??警惕:對方突然大額借款/低價賣房 4?? 協(xié)商>訴訟(但要有底線) ??協(xié)議離婚:快速省心,需明確分割細則 ??訴訟離婚:適合爭議大、隱匿財產(chǎn)情況,可申請財產(chǎn)保全 5?? 別忽略這些隱形問題! ??債務(wù):共同債務(wù)需共同承擔,警惕虛假債務(wù) ??稅務(wù):房產(chǎn)過戶稅費、股權(quán)分割稅費提前計算 ??撫養(yǎng)費:建議約定逐年遞增比例 6?? 隱私保護指南 ??更換所有賬戶密碼 ??清理親密付/共享賬號 ??避免在社交平臺披露細節(jié) 7?? 重啟人生財務(wù)計劃 ??開設(shè)獨立賬戶 ??重新配置保險受益人 ??用法律爭取應(yīng)得的,才是對自己最好的交代 ??暖心提醒: 離婚不是失敗,而是及時止損的勇氣 找專業(yè)律師比咨詢閨蜜更靠譜! 財產(chǎn)可以分割,但你的價值永遠100%屬于自己 ?愿每個女孩都既有敢愛的勇氣,也有保護自己的鎧甲?
今天下午到朝陽法院開一起合同糾紛的庭 這已經(jīng)是我春節(jié)回來后開的第8個合同糾紛庭 作為企業(yè)發(fā)展顧問,開庭的時候,我腦子里面不僅想的是這個案子怎么打,更多的時候想的是為什么在企業(yè)經(jīng)驗管理中會出現(xiàn)各種各樣的合同糾紛? 總結(jié)下來,無非是三個環(huán)節(jié)沒有做好 1、事前的調(diào)查和考慮缺失。要么合作的人不對,要么承諾的事情做不到 2、合同履行沒有流程,沒有權(quán)利義務(wù)的概念。在出現(xiàn)我方或?qū)Ψ竭`約情形時候,沒有任何防范意識 3、出現(xiàn)問題愛拖,懸而不決。該終止不終止,該解除不解除,持續(xù)僵局,等到很多事情都熬成了被告才發(fā)現(xiàn)自己有理說不清 最后,給企業(yè)家們的提醒是:善用你的企業(yè)顧問,不要顧得上才問,顧不上就不問??
朋友忽悠我買保險,后來發(fā)現(xiàn)合同內(nèi)容不符,錢不給退怎么辦?
?? 捍衛(wèi)權(quán)益,勝訴捷報 ?? 代理濱州某公司成功解決建設(shè)工程合同糾紛案,法院判決: ? 合同解除,全額追回30萬元履約保證金; ? 利息支持,按LPR四倍計算逾期損失; ? 專業(yè)論證,精準鎖定違約責任! 工程停工≠權(quán)益受損!天用律師以法律為盾,助企業(yè)高效止損、依法維權(quán)!
三人經(jīng)商議合伙干工程, 由于合作期間分歧較大,兩人退股, 導致后期發(fā)包人拒絕支付工程款, 869萬欠款該如何快速要回? 三人商議合伙干工程 2017年,工程公司(化名)經(jīng)招投標取得某縣區(qū)交通運輸扶貧“建養(yǎng)一體化”工程的施工。 經(jīng)由市政建設(shè)公司(化名)的法定代表人及胡先生與工程公司商談一致,將工程中的其中五個標段的施工進行轉(zhuǎn)包。 胡先生與沈某、孫某三人經(jīng)過協(xié)商,由胡先生和孫某負責出資,沈某負責承接工程,三人共同承包該標段的工程施工,以市政建設(shè)公司的名義開展業(yè)務(wù),于2017年6月20日正式開始施工。 由胡先生與孫某負責現(xiàn)場項目施工管理,組織人力、機械設(shè)備、原材料等,并在現(xiàn)場臨時搭建混凝土攪拌站,對上述標段進行實際施工。 兩人退股導致工程款拖延 2017年7月9日,沈某、孫某與胡先生共同補簽《項目合作協(xié)議書》一份,約定合作承包施工范圍、股份比例、工程管理責任及分工、資金、財務(wù)管理等內(nèi)容。 2018年11月4日,市政建設(shè)公司與工程公司簽訂協(xié)議,約定工程內(nèi)容、工程地點、工期、定價方式、工程款支付等。 2019年1月16日,因沈某、孫某與胡先生在合作期間出現(xiàn)分歧,故沈某、孫某退出合作,由胡先生繼續(xù)施工,各方簽訂合同一份,由胡先生支付沈某、孫某相應(yīng)股份轉(zhuǎn)讓款,承接的上述工程由胡先生繼續(xù)施工。 2019年12月31日,胡先生按期完成上述所有工程的施工義務(wù),并交付業(yè)主使用至今。市政建設(shè)公司與工程公司已支付了一部分工程款,還剩余約869萬元工程款一直拖延支付。 申請仲裁要回全部款項 2020年—2023年間,胡先生無數(shù)次與多個合作方溝通時,產(chǎn)生了嚴重的分歧與矛盾,所以款項一拖再拖,一直未解決工程款糾紛。 于是在2023年6月,胡先生找到北京天用律所,天用律師幫助胡先生梳理了案情,指導收集證據(jù),包括合同、施工情況記錄、合作協(xié)議書、結(jié)算會議紀要等全面的證據(jù)資料。 資料準備齊全后向北京仲裁委申請仲裁,由兩位資深的天用律師參與出庭。庭審中,天用律師對全面的證據(jù)進行觀點論述,對被拖欠的工程款據(jù)理力爭,得到了仲裁院的認可與支持。 經(jīng)合議,仲裁庭裁決如下: 1、工程公司向胡先生支付工程款869萬元; 2、本案支出的保全費、保全保險費和律師費全部由工程公司承擔; 3、本案仲裁費由胡先生承擔20%,由工程公司承擔 80%。 經(jīng)過天用律師的不懈努力,胡先生的全部訴求達成,胡先生對天用律師的專業(yè)能力非常認可,特意送來一面錦旗表示感謝!