沒合同難證勞動關系 5類資料可證明

導讀:
我想提起勞動仲裁,請問可通過哪些途徑證明勞動關系?史光輝律師:在沒有簽訂書面勞動合同的情況下,你可以用如下憑證證明勞動關系:1.工資支付憑證或記錄,繳納各項社會保險費的記錄;2.單位向你發放的“工作證”、“服務證”等能夠證明身份的證件;3.你填寫的單位招工招聘“登記表”、“報名表”等招用記錄;4.考勤記錄;5.其他勞動者的證言。那么沒合同難證勞動關系。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。
我想提起勞動仲裁,請問可通過哪些途徑證明勞動關系?史光輝律師:在沒有簽訂書面勞動合同的情況下,你可以用如下憑證證明勞動關系:1.工資支付憑證或記錄,繳納各項社會保險費的記錄;2.單位向你發放的“工作證”、“服務證”等能夠證明身份的證件;3.你填寫的單位招工招聘“登記表”、“報名表”等招用記錄;4.考勤記錄;5.其他勞動者的證言。關于沒合同難證勞動關系的法律問題,大律網小編為大家整理了合同糾紛律師相關的法律知識,希望能幫助大家。
我在某單位從事保安工作,沒有簽訂書面勞動合同,單位已經兩個月沒給我發工資了。我想提起勞動仲裁,請問可通過哪些途徑證明勞動關系?
史光輝律師:在沒有簽訂書面勞動合同的情況下,你可以用如下憑證證明勞動關系:1.工資支付憑證或記錄,繳納各項社會保險費的記錄;2.單位向你發放的“工作證”、“服務證”等能夠證明身份的證件;3.你填寫的單位招工招聘“登記表”、“報名表”等招用記錄;4.考勤記錄;5.其他勞動者的證言。




