合同到期懷孕了不續簽的處理辦法：
1、用人單位依法應當向勞動者支付經濟補償，用人單位維持或者提高勞動條件，勞動者不同意續訂的除外；
2、經濟補償的具體數額按照勞動者在單位的工作年限，以每滿一年支付一個月工資的標準向其支付。法律依據：《中華人民共和國勞動合同法》第四十六條 有下列情形之一的，用人單位應當向勞動者支付經濟補償： （五）除用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續訂勞動合同，勞動者不同意續訂的情形外，依照本法第四十四條第一項規定終止固定期限勞動合同的。 第四十七條 經濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經濟補償。