單位未繳納生育保險(xiǎn)


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內(nèi)容:?jiǎn)挝徊唤o我繳納社保怎么辦
擅長(zhǎng):交通事故
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內(nèi)容:四、結(jié)語(yǔ)需要強(qiáng)調(diào)的是,中斷繳納社保是一種不負(fù)責(zé)任和違法行為,忽視了國(guó)家法律規(guī)定,加大了個(gè)人的退休風(fēng)險(xiǎn)和日后的生活負(fù)擔(dān),2.法律責(zé)任中斷繳納社保是違反國(guó)家的法律制度,如果被發(fā)現(xiàn)將會(huì)被追究相應(yīng)的法律責(zé)任,受到相應(yīng)的罰款、滯納金及法律制裁,4.影響個(gè)人信用個(gè)人在參加社保時(shí),如果中途中斷繳納,可能會(huì)影響到個(gè)人的信用評(píng)級(jí),降低了未來(lái)獲得貸款、信用卡等金融服務(wù)的可能性,對(duì)個(gè)人生活帶來(lái)一定的影響,影響將會(huì)逐步擴(kuò)大,增加了個(gè)人拓展社會(huì)生活、發(fā)展事業(yè)的難度,如果發(fā)現(xiàn)員工中斷繳納社保,將會(huì)降低員工的可信度,甚至可能對(duì)公司的信譽(yù)和形象造成損害,影響員工在用工單位及其他企事業(yè)單位的招聘過(guò)程中的優(yōu)先權(quán)和競(jìng)爭(zhēng)力,二、中斷繳納社保的后果1.不能享受社保待遇社保的核心不僅是保障生活,還包括將來(lái)的養(yǎng)老,中斷繳納社保,將失去享受?chē)?guó)家福利的權(quán)利,包括退休金、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)及工傷保險(xiǎn)等,使得無(wú)法享受到現(xiàn)有的社保待遇,社保是國(guó)家為保障人民基本生活,維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定與發(fā)展,提高全民素質(zhì),促進(jìn)社會(huì)公正、公平而設(shè)立的社會(huì)保障制度,它是國(guó)家對(duì)公民的一種保障和義務(wù),社保費(fèi)的繳納是一個(gè)法律制度,任何一個(gè)有收入的人都必須按時(shí)繳納社保。
擅長(zhǎng):交通事故
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內(nèi)容:《社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)征收管理辦法》第三條不符合人口與計(jì)劃生育法第十八條的規(guī)定生育子女的公民,應(yīng)當(dāng)依照本辦法的規(guī)定繳納社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)。社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)的具體征收標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市規(guī)定。任何單位和個(gè)人不得違反法律、法規(guī)的規(guī)定擅自增設(shè)與計(jì)劃生育有關(guān)的收費(fèi)項(xiàng)目,提高社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)征收標(biāo)準(zhǔn)。當(dāng)事人在一地已經(jīng)被征收社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)的,在另一地不因同一事實(shí)再次被征收社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)。當(dāng)事人一次性繳納社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)確有實(shí)際困難的,應(yīng)當(dāng)自收到征收決定之日起30日內(nèi)向作出征收決定的縣級(jí)人民政府計(jì)劃生育行政部門(mén)提出分期繳納的書(shū)面申請(qǐng),并提供有關(guān)證明材料。那么未婚生育是不是要交社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。
擅長(zhǎng):婚姻家庭、房產(chǎn)糾紛
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內(nèi)容:《社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)征收管理辦法》第三條不符合人口與計(jì)劃生育法第十八條的規(guī)定生育子女的公民,應(yīng)當(dāng)依照本辦法的規(guī)定繳納社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)。社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)的具體征收標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市規(guī)定。任何單位和個(gè)人不得違反法律、法規(guī)的規(guī)定擅自增設(shè)與計(jì)劃生育有關(guān)的收費(fèi)項(xiàng)目,提高社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)征收標(biāo)準(zhǔn)。當(dāng)事人在一地已經(jīng)被征收社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)的,在另一地不因同一事實(shí)再次被征收社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)。那么民法典中現(xiàn)在未婚生育還收社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)嗎。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。
擅長(zhǎng):房產(chǎn)糾紛、建設(shè)工程
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內(nèi)容:?jiǎn)挝晃醋泐~繳納社保,導(dǎo)致勞動(dòng)者受到損失,想通過(guò)訴訟主張賠償是有條件限制的,(養(yǎng)老、工傷、醫(yī)療、生育、失業(yè)),對(duì)于勞動(dòng)者個(gè)人而言,養(yǎng)老金和工傷賠償?shù)慕痤~是受社保繳納基數(shù)影響最大的兩項(xiàng),所以,單位未足額繳納社保,勞動(dòng)者退休后的養(yǎng)老金肯定會(huì)變少,如果發(fā)生工傷,賠償金額也會(huì)變少,只有一種情況,單位明確不愿意補(bǔ)繳社保基數(shù)差,導(dǎo)致勞動(dòng)者工傷賠償金降低,勞動(dòng)者才有可能通過(guò)訴訟手段獲得工傷待遇損失的賠償,如果單位明確不愿意不繳社保基數(shù)差,導(dǎo)致勞動(dòng)者退休后養(yǎng)老金減少,勞動(dòng)者也很難通過(guò)訴訟手段要到賠償,一者,仲裁委和法院不會(huì)對(duì)未發(fā)生的事情進(jìn)行裁判,再者,養(yǎng)老金每年都在變化,裁判機(jī)關(guān)也無(wú)法預(yù)測(cè)出勞動(dòng)者未來(lái)的退休金,這種訴訟也是徒勞無(wú)功,而未足額繳納社保這種情況,不在法律規(guī)定的受案范圍內(nèi),所以勞動(dòng)者要求賠償?shù)脑?huà),仲裁委和法院通常是不會(huì)受理的,勞動(dòng)者要求單位以現(xiàn)金方式賠償未足額繳納的社保,這種訴求很難在仲裁委或法院立案,即便成功立案也不可能得到支持。
擅長(zhǎng):交通事故
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內(nèi)容:《社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)征收管理辦法》第三條不符合人口與計(jì)劃生育法第十八條的規(guī)定生育子女的公民,應(yīng)當(dāng)依照本辦法的規(guī)定繳納社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)。社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)的具體征收標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市規(guī)定。任何單位和個(gè)人不得違反法律、法規(guī)的規(guī)定擅自增設(shè)與計(jì)劃生育有關(guān)的收費(fèi)項(xiàng)目,提高社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)征收標(biāo)準(zhǔn)。當(dāng)事人在一地已經(jīng)被征收社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)的,在另一地不因同一事實(shí)再次被征收社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)。那么民法典中未婚生育是否要繳納社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。
擅長(zhǎng):物業(yè)費(fèi)糾紛、供暖費(fèi)用糾紛
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內(nèi)容:據(jù)此,勞動(dòng)者也無(wú)權(quán)放棄由用人單位繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的權(quán)利。換言之,不論勞動(dòng)者是否提出請(qǐng)求,用人單位都應(yīng)該為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)中其應(yīng)繳比例,用人單位繳納社會(huì)保險(xiǎn)的義務(wù)以及標(biāo)準(zhǔn)不因勞動(dòng)者的單方意愿而予以減免。用人單位未按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按照社會(huì)保險(xiǎn)法第八十六條的規(guī)定,責(zé)令其限期繳納或者補(bǔ)足,并自欠繳之日起按日加收0.5的滯納金;逾期仍不繳納的,由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)處欠繳數(shù)額1倍以上3倍以下的罰款。那么向單位索要追償期已繳納的保險(xiǎn)費(fèi)而不給怎么處理。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。
擅長(zhǎng):建設(shè)工程、債權(quán)債務(wù)、合同糾紛、交通事故
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內(nèi)容:懷孕后離婚能拿生育金嗎女方懷孕后離婚的,離婚與能不能享受生育險(xiǎn)是沒(méi)有關(guān)系的,只要職工繳納了生育險(xiǎn),就能享有生育金。相關(guān)法律規(guī)定《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第五十三條 職工應(yīng)當(dāng)參加生育保險(xiǎn),由用人單位按照國(guó)家規(guī)定繳納生育保險(xiǎn)費(fèi),職工不繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)。所需資金從生育保險(xiǎn)基金中支付。《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第五十五條 生育醫(yī)療費(fèi)用包括下列各項(xiàng):(一)生育的醫(yī)療費(fèi)用;(二)計(jì)劃生育的醫(yī)療費(fèi)用;(三)法律、法規(guī)規(guī)定的其他項(xiàng)目費(fèi)用。生育津貼按照職工所在用人單位上年度職工月平均工資計(jì)發(fā)。那么懷孕后離婚能拿生育金嗎。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。
擅長(zhǎng):建設(shè)工程、債權(quán)債務(wù)、交通事故、合同糾紛
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內(nèi)容:?jiǎn)挝恢唤o繳工傷保險(xiǎn)是違反勞動(dòng)法。當(dāng)事人可以與單位協(xié)商解決,協(xié)商不成是可以向勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁維權(quán)的。用人單位和勞動(dòng)者必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn),繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
擅長(zhǎng):婚姻家庭、房產(chǎn)糾紛
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內(nèi)容:4、繳費(fèi)金額不同單位交社保,職工個(gè)人只需要繳納部分養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)和事業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)用,單位承擔(dān)大部分保費(fèi),3、繳費(fèi)基數(shù)和比例不同單位給員工繳納的職工社保,繳費(fèi)基數(shù)是根據(jù)當(dāng)?shù)厣夏甓鹊钠骄べY計(jì)算的,并且由單位和參保人按比例共同繳納,以職工養(yǎng)老保險(xiǎn)為例,單位繳費(fèi)比例為16%,個(gè)人繳費(fèi)比例為8%,個(gè)人承擔(dān)的壓力要小很多,2、參保險(xiǎn)種不同單位所繳納的社保包含五險(xiǎn),即養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)五個(gè)險(xiǎn)種,有些單位還會(huì)給員工繳納住房公積金,也就是我們常說(shuō)的&ldquo,而自己以靈活就業(yè)身份繳納社保只能繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)兩個(gè)險(xiǎn)種,部分地區(qū)還可以繳納失業(yè)保險(xiǎn),其余險(xiǎn)種和住房公積金個(gè)人是無(wú)法繳納的,所以職工社保的對(duì)應(yīng)的待遇福利無(wú)法享受,所以?xún)蓛上啾龋梢钥闯鲈趩挝簧习嗬U納職工社保更加劃算且有優(yōu)勢(shì),尤其對(duì)想要在城市站穩(wěn)腳跟的外地人來(lái)說(shuō),隨著社保體系的完善,繳納社保所帶來(lái)的福利越來(lái)越多,參保人數(shù)也變得更多,其中包含很多沒(méi)有工作單位的靈活就業(yè)人員自己參保。
擅長(zhǎng):合同糾紛、建設(shè)工程、民間借貸、交通事故
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內(nèi)容:不符合本條例規(guī)定生育子女,一方是農(nóng)村人口,另一方是城鎮(zhèn)人口的,以城鎮(zhèn)人口所在市上一年人均可支配收入為標(biāo)準(zhǔn)計(jì)征社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)。不符合法律和本條例規(guī)定生育子女的,除按以上規(guī)定征收社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)外,是國(guó)家工作人員的,還應(yīng)當(dāng)給予行政處分;其他人員還應(yīng)當(dāng)由其所在單位或者組織給予紀(jì)律處分。那么四川省非婚生子女社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)繳納標(biāo)準(zhǔn)。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。
擅長(zhǎng):婚姻家庭
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內(nèi)容:給別人單位繳納保證金怎么分錄支付保證金:借:其他應(yīng)收款XXX貸:銀行存款XXX收回保證金:借:銀行存款XXX貸:其他應(yīng)收款XXX在支付或者質(zhì)押保證金時(shí),一定要注意與對(duì)方在合同中要說(shuō)明質(zhì)保的范圍、標(biāo)準(zhǔn)和退還的時(shí)間,時(shí)間到了要及時(shí)收回。即由與納稅人有經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)往來(lái)的單位和個(gè)人在向納稅人收取款項(xiàng)時(shí)依法收取稅款。那么給別人單位繳納保證金怎么分錄。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。
擅長(zhǎng):交通事故
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擅長(zhǎng):債權(quán)債務(wù)、合同糾紛、建設(shè)工程
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擅長(zhǎng):交通事故、合同糾紛、債權(quán)債務(wù)
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一個(gè)復(fù)雜的繼承糾紛,李先生委托我們的時(shí)候說(shuō)是其他繼承人有遺囑,并且我們發(fā)現(xiàn)對(duì)方已經(jīng)把房子過(guò)戶(hù)到自己名下,已經(jīng)開(kāi)始出售該房屋,李先生其實(shí)內(nèi)心還是滿(mǎn)傷心的,同樣照顧父母,可是自己一無(wú)所有,后來(lái)在家人的鼓勵(lì)下委托我們,也做好了長(zhǎng)期打官司的準(zhǔn)備。 李先生及家人也沒(méi)想到,在我們專(zhuān)業(yè)團(tuán)隊(duì)做完財(cái)產(chǎn)保全措施后約對(duì)方來(lái)單位談,從早上談到下午現(xiàn)場(chǎng)簽和解協(xié)議并支付房屋的折價(jià)款,從委托到拿到錢(qián)剛好31天,李先生及家人也是儀式感滿(mǎn)滿(mǎn),特意送來(lái)4面錦旗和4個(gè)獎(jiǎng)杯??表示感謝。
勞動(dòng)糾紛可怕嗎? 給大家分享一個(gè)我們顧問(wèn)單位的做法——該出手時(shí)就出手。 這個(gè)顧問(wèn)單位的高管班子在去年做了一次交接。新班子上臺(tái)后修改了很多管理制度,公司的管理日趨規(guī)范,所以習(xí)慣了老辦法員工就有要聯(lián)合對(duì)抗的勢(shì)頭。其中有一個(gè)特別活躍的“帶頭份子”很不配合,新的總經(jīng)理很果斷拍板:即使后面有仲裁也就仲裁了,但團(tuán)隊(duì)氛圍不能亂。最后這個(gè)員工是自己離職走的,但走了之后不甘心提了仲裁,公司還是沒(méi)有退步,委托我出庭應(yīng)訴。員工知道自己理虧,結(jié)果公司收到了最好的結(jié)果,按照未到庭撤訴處理,沒(méi)有任何責(zé)任。 作為企業(yè)發(fā)展顧問(wèn),看過(guò)很多企業(yè)的變革,想說(shuō)的是,很多勞動(dòng)糾紛恰似改革陣痛,新老制度交替時(shí),陣痛不可避免,但堅(jiān)定規(guī)范管理、果斷應(yīng)對(duì)的魄力,能助力企業(yè)沖破阻礙。唯有忍得一時(shí)痛,方能換得長(zhǎng)遠(yuǎn)興,企業(yè)方能在變革浪潮中穩(wěn)健前行。所以為這個(gè)顧問(wèn)單位領(lǐng)導(dǎo)人點(diǎn)贊:想得明白才能走得長(zhǎng)遠(yuǎn)??
劉女士去年九月入職北京某房地產(chǎn)中介公司,入職十多天便發(fā)生交通事故,單位還未與她簽訂勞動(dòng)合同也未繳納社保,在處理交通事故案件過(guò)程中,需要單位出具勞動(dòng)合同、誤工證明等材料,單位拒不配合,多次溝通無(wú)果后,單位將其從所有群聊中請(qǐng)出。審理過(guò)程中單位堅(jiān)稱(chēng)劉女士為“臨時(shí)工”,雙方只是勞務(wù)關(guān)系,因入職時(shí)間并不長(zhǎng),元甲律師靠不算充分的證據(jù)幫其成功確認(rèn)上了勞動(dòng)關(guān)系。
劉女士去年九月入職北京某房地產(chǎn)中介公司,入職十多天便發(fā)生交通事故,單位還未與她簽訂勞動(dòng)合同也未繳納社保,在處理交通事故案件過(guò)程中,需要單位出具勞動(dòng)合同、誤工證明等材料,單位拒不配合,多次溝通無(wú)果后,單位將其從所有群聊中請(qǐng)出。審理過(guò)程中單位堅(jiān)稱(chēng)劉女士為“臨時(shí)工”,雙方只是勞務(wù)關(guān)系,因入職時(shí)間并不長(zhǎng),元甲律師靠不算充分的證據(jù)幫其成功確認(rèn)上了勞動(dòng)關(guān)系。
劉女士去年九月入職北京某房地產(chǎn)中介公司,入職十多天便發(fā)生交通事故,單位還未與她簽訂勞動(dòng)合同也未繳納社保,在處理交通事故案件過(guò)程中,需要單位出具勞動(dòng)合同、誤工證明等材料,單位拒不配合,多次溝通無(wú)果后,單位將其從所有群聊中請(qǐng)出。審理過(guò)程中單位堅(jiān)稱(chēng)劉女士為“臨時(shí)工”,雙方只是勞務(wù)關(guān)系,因入職時(shí)間并不長(zhǎng),元甲律師靠不算充分的證據(jù)幫其成功確認(rèn)上了勞動(dòng)關(guān)系。
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