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我剛在餐廳干了十天，沒有簽合同，我現在想辭職，經理說離職要提前一個月說，相當于要我干一個月，我覺得自己不適合這份工作，我要怎么辭職有工資拿
2024.08.30 02:37:17
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郭銘芝首席律師
擅長領域：建設工程債權債務交通事故合同糾紛
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2024.08.30 02:37:17
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未與單位簽合同，辭職也可獲補償？
張嘉娛律師
北京天用律師事務所
未與單位簽合同，辭職也可獲補償？
內容：我是某單位的職工，自2005年3月開始在該單位工作。2007年5月，因母親生病需要我照顧，我主動辭職。但是，直到現在，單位一直也沒有與我簽訂勞動合同。請問，這種情況下，我能不能要求公司給我補償？因為領導最近一直給我臉色看，我現在不想干了，想主動辭職，我怎么要求經濟補償？第九十七條第二款規定，本法施行前已建立勞動關系，尚未訂立書面勞動合同的，應當自本法施行之日起一個月內訂立。那么未與單位簽合同，辭職也可獲補償？。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。
張嘉娛律師2022.01.12362人收看 -
于海明律師
主任律師
擅長：婚姻家庭
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不夠三十天辭職是否需要賠償
趙金保律師
北京市元甲律師事務所
不夠三十天辭職是否需要賠償
內容：員工在工作不滿30天的情況下辭職是否需要賠償需要看具體情況。如果是用人單位存在重大過錯導致員工按照法律依據單方面解除勞動合同，那么是需要給予補償的。而如果公司沒有過錯一般情況下，員工都需要提前一個月通知用人單位才可以解除勞動合同，沒有這么做的員工，雖然違反了勞動法的相關規定，但如果她的行為并沒有給單位造成損失，單位無權追責。如果勞動者的違法行為給單位造成損失，單位可以要求賠償。那么不夠三十天辭職是否需要賠償。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。
趙金保律師2022.01.06581人收看 -
許瑞林律師
主任律師
擅長：交通事故
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答您好，大學生由于沒有直接簽訂勞動合同的資格，所以會先和單位簽一個三方協議。您表達了要去工作的意愿，同時以簽訂三方的方式承諾了會去這家公司，違反承諾就屬于違約，需要您承擔違約責任。
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辭職報告范本格式
任冰峰律師
北京天用律師事務所
辭職報告范本格式
內容：尊敬的X總及公司各位領導：我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。最近我感覺到自己不適合做這份工作，同時也想換一下環境，經過深刻冷靜的思考后，鄭重的向公司提出辭職申請。對于由此給公司造成的不便，我深感抱歉，但是同時希望公司能體恤我的個人實際情況，對我的申請予以考慮并批準為盼。我考慮在此辭呈遞交之后的2-4周內離開公司，這樣您將有時間去尋找適合人選，來填補因我離職而造成的空缺。那么辭職報告范本格式。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。
任冰峰律師2022.01.12308人收看 -
李孟陽律師
主任律師
擅長：交通事故
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沒簽勞動合同辭職要提前一個月嗎
周春花律師
北京市元甲律師事務所
沒簽勞動合同辭職要提前一個月嗎
內容：沒簽勞動合同辭職要提前一個月嗎最近，根據勞動法規定，一名員工因為未簽訂勞動合同，不知道辭職需要提前多長時間通知雇主，而困惑著,因此，如果員工未簽訂勞動合同，那么他與雇主之間就是一份無固定期限的勞動合同，此時員工需要與雇主協商關于提前多久通知辭職的事宜,總之，盡管員工未簽訂勞動合同，但仍需要提前通知雇主辭職,因此，在這種情況下，員工需要提前30天向雇主通知辭職,如果員工和雇主都未能就提前通知期限達成一致，那么在辭職前可以通過郵寄或者遞交辭職申請書、辭職通知書等形式告知雇主，同樣需要提前30天,最后，為了防范類似問題的發生，建議員工在入職前與雇主簽署正式的勞動合同，并認真閱讀勞動合同中關于解除合同的規定，以免發生在辭職時誤解規定的情況。
周春花律師2023.06.27915人收看 -
張旭律師
主任律師
擅長：房產糾紛、建設工程
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不簽合同導致職工辭職 單位應付經濟補償
于海明律師
北京市元甲律師事務所
不簽合同導致職工辭職 單位應付經濟補償
內容：《勞動合同法》第38條并未將不簽訂勞動合同可獲得經濟補償列入其中，如果單位沒有簽訂勞動合同而主動辭職，主張經濟補償不會得到法律支持，況且用人單位已經承擔了支付雙倍工資的法律責任，再要求經濟補償對單位不公平。已建立勞動關系，未同時訂立書面勞動合同的，應當自用工之日起一個月內訂立書面勞動合同。”按照上述法律、法規強制性規定，如果用人單位始終不與勞動者訂立書面勞動合同，將對證明勞動關系的是否存在設置障礙，勞動者主動提出解除勞動關系是迫于無奈之舉，即被迫解除勞動關系并非勞動者主觀意愿，如果該情形用人單位不支付經濟補償是對勞動者的再次傷害。那么不簽合同導致職工辭職。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。
于海明律師2022.01.11244人收看 -
王熙律師
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擅長：債權債務、建設工程、民間借貸
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交辭職信勞動關系一定解除嗎？
李維律師
北京市元甲律師事務所
交辭職信勞動關系一定解除嗎？
內容：勞動者提前30日以書面形式通知用人單位，解除勞動合同，無須征得用人單位的同意。員工提前一個月提交辭職申請,并不必然導致勞動關系解除或三十天后就解除,是否解除,要看單位是否批準,是否辦理解除手續,員工是否堅持離職,是否堅持三十天后不再上班。仲裁部門應當審查員工的辭職申請是在什么情況下做出的，是否存在被欺詐或者其他違法的情況，最終綜合各種情況認定雙方的勞動關系是存已經解除。不能簡單的一刀切認為雙方的勞動關系因勞動者的辭職申請而解除。那么交辭職信勞動關系一定解除嗎？。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。
李維律師2022.01.11363人收看 -
姚平律師
主任律師
擅長：婚姻家庭、房產糾紛
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未簽勞動合同無需提前一個月申請辭職
劉曉紅律師
北京市元甲律師事務所
未簽勞動合同無需提前一個月申請辭職
內容：到工資結算日，梁某去領取工資時，該公司卻以其未提前一個月遞交辭職申請私自離職為由，拒絕支付其工資，梁某不同意，在多次協商未果的情況下，投訴到當地勞動保障監察部門。已建立勞動關系，未同時訂立書面勞動合同的，應當自用工之日起一個月內訂立書面勞動合同。第30條規定：用人單位應當按照勞動合同約定和國家規定，向勞動者及時足額支付勞動報酬。由此可見，該公司不與勞動者簽訂勞動合同、不給勞動者繳納社會保險費本身就是違法的，勞動者有權隨時辭職，無需提前一個月申請，而該公司以此為由拒絕支付梁某工資顯然是不對的。那么未簽勞動合同無需提前一個月申請辭職。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。
劉曉紅律師2022.01.12562人收看 -
陳宗瓊律師
主任律師
擅長：婚姻家庭
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提前一個月辭職不批怎么辦
段建國律師
北京天用律師事務所
提前一個月辭職不批怎么辦
內容：依據我國相關法律的規定，勞動者提前三十天通知用人單位解除勞動合同的，如果用人單位不批準的，勞動合同是會自動解除的，勞動者可以不上班。那么提前一個月辭職不批怎么辦。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。
段建國律師2022.01.12254人收看 -
段建國律師
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擅長：債權債務、刑事辯護、建設工程、民間借貸
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沒簽合同主動離職可以申請補償嗎
楊一凡律師
北京天用律師事務所
沒簽合同主動離職可以申請補償嗎
內容：主動提出辭職用人單位是不給經濟補償金的，但是沒有簽訂勞動合同，勞動者可以去勞動監察部門反應情況，如果協商不一致可以去勞動仲裁委員會申請仲裁。第八十二條用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應當向勞動者每月支付二倍的工資。那么沒簽合同主動離職可以申請補償嗎。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。
楊一凡律師2022.01.12189人收看 -
劉曉紅律師
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擅長：交通事故、合同糾紛、債權債務
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辭職表的離職原因是什么
邢穎律師
北京天用律師事務所
辭職表的離職原因是什么
內容：在這一時間段，員工對組織已經有了進一步的了解，對自己的工作已經逐漸上手，他開始注意自己的周圍環境，希望組織能接納他，能分享組織中的秘密。而組織基本上對新員工的考察也暫告一段落，逐漸認可員工。新員工滿懷激情的工作著，希望將自己的能力盡快展現到眾人的面前。如果員工在這期間認為這份工作不適合他，也會提出離職。這一時段離職最主要的原因在于他的直接主管上級，沒有很好地關注他。那么辭職表的離職原因是什么。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。
邢穎律師2022.01.12774人收看 -
林艷英律師
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擅長：婚姻家庭、房產糾紛、合同糾紛
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辭職需要辦理哪些手續呢
郭銘芝律師
北京天用律師事務所
辭職需要辦理哪些手續呢
內容：離職之前要提出書面辭職申請書，辭職申請書也要注意找個好的辭職理由。辭職申請書寫好后，并堅定要辭職的，將申請書先拿給部門領導簽字，部門領導簽好后再拿到公司人力資源部負責人簽字，后到分管領導和公司總經理簽字，簽字完成后將申請書交給人力資源部。一般辭職要在一個月前提出，并且讓領導安排人員做好工作交接，將自己經手的工作交給接替人員，有必要的時候要做好記錄并當面讓領導簽字，以免日后發生糾紛。一般如果是簽合同的員工辭職，公司都會下發解除勞動合同通知的，而且有些新單位需要員工出具解除勞動合同書，因此再辦理要離職手續后要及時跟單位打印解除勞動合同書。那么辭職需要辦理哪些手續呢。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。
郭銘芝律師2022.01.13304人收看 -
趙金保律師
主任律師
擅長：交通事故
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沒簽合同是否有離職補償金
龍珊律師
北京市元甲律師事務所
沒簽合同是否有離職補償金
內容：未簽勞動合同的雙倍工資賠償與解除勞動關系原因沒有任何聯系。如果勞動者主動提出離職，關于解除勞動關系不會獲得任何補償金。單位需要證明規章制度合法性的同時，也要證明存在曠工的事實。主動提出辭職用人單位是不給經濟補償金的，但是沒有簽訂勞動合同，勞動者可以去勞動監察部門反應情況，如果協商不一致可以去勞動仲裁委員會申請仲裁。那么沒簽合同是否有離職補償金。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。
龍珊律師2022.01.11188人收看 -
元甲交通律師律師
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沒簽合同自離有工資嗎？
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沒簽合同自離有工資嗎？
內容：總的來說，沒有簽訂勞動合同的員工如果自行離職，享有的離職補償金和未結算的工資是由其工作時間、工資標準以及企業經濟狀況等多個因素共同決定的,但從法律角度看，未簽訂勞動合同的員工同樣有權要求支付合理的離職補償金與未結算的工資，這是依據勞動法的保護,根據勞動法的規定，員工在同一企業滿一年而不滿十年的工齡，其離職補償金應為當地最低工資標準的一個月,總之，沒簽合同自離，員工依然有權獲得相應的離職補償金和未結算的工資。
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簽合同沒過試用期怎么辭職
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簽合同沒過試用期怎么辭職
內容：1、正規企業辦理職工離職大概需要一周左右的時間，先要由本人寫好離職申請，提交到本人所在部門，再由所在部門提交人力資源部門，人力資源部門進行情況核實后，再提交公司辦公會議審定。那么簽合同沒過試用期怎么辭職。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。
翁玉素律師2022.01.12206人收看 -
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超市上班要簽合同嗎
吳夢云律師
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超市上班要簽合同嗎
內容：如果連鎖超市的話，比如華聯，北國，美廉美，沃爾瑪，家樂福等等大型超市，那公司會有專門的人力資源部，就是專管人事的人事部，你想入職的話一定會簽合同的，公司就會有你的工作檔案，合同一般為一年一簽，沒有簽幾個月合同的。離職的話通常要提前兩個月或一個月申請，工資一般都會遲發半個月，這樣防止你說辭職就辭職，撂挑子不干了，這些在合同里都會寫清楚的。如果在縣城的超市里工作，這就要看各方面的因素了，比如超市正規不正規，有沒有各個部門架構，超市大小，私營還是連鎖等等。那么超市上班要簽合同嗎。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。
吳夢云律師2022.01.11477人收看 -
任冰峰律師
主任律師
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分股權后團隊反而散了？ 上市時發現要補繳千萬稅款？ 核心高管離職卻帶走公司股份？ 這些股權雷區，本可以提前避免！ 針對以上痛點，我們大律云企業發展團隊創新性的提煉出“聚寶盆”系列服務產品，助力企業突破發展。
北京大律學苑 166評論 -
用餐尾端，餐廳贈送了一份酸奶 用巧克力粉撒上了今天的節日祝福 一個細節就體現出了與眾不同 小改變，大體驗 每次看到跟我們一般，以客戶為中心的服務就忍不住點贊????
北京大律學苑 572評論 -
分股權后團隊反而散了？ 上市時發現要補繳千萬稅款？ 核心高管離職卻帶走公司股份？ 這些股權雷區，本可以提前避免！ 針對以上痛點，我們大律云企業發展團隊創新性的提煉出“聚寶盆”系列服務產品，助力企業突破發展。北京大律學苑 711評論
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因為吃得太多，自助餐廳不讓進？還有這奇葩事？
天用債權律師-王熙 673評論 -
過濾，有粉絲問，工程款欠5年了，要打官司嗎？我是這么想的，不管欠了多久啊，這都不是打不打官司的必要條件，而你做工程就要奔著打官司收場的心態才是必要的。聽起來很繞口啊，什么意思呢？工程里面是最不講誠信的地方，沒有任何一個做生意的老板在一開始跟別人做生意的時候就想著我要跟你打官司，這樣的人是非常少的。但是工程領域又必須這么想，從一開始我進場勘驗、簽合同到最后施工的過程，我就要想，我最后可是要跟你打一場官司的，要以這樣的一個標準來要求自己，整個的這個洽商啊，簽約呀，施工管理，因為工程里面不存在信用，沒有道義，沒有誠信，這里面從上往下吃過程中有很多的灰色利益在你在這么個亂局當中，你想要存活下來，意識、技術手段缺一不可，一開始就奔著打官司的標準去。我的證據資料就會。
非常的齊全，我知道拿捏到什么痛點，拿捏到什么籌碼，什么時機談判，什么時機訴訟，什么時機保全。所以搞工程首先自己不能太善良，所以打不打官司不重要，你手里有什么呢？
天用建工律師-郭銘芝 125評論 -
【成功案例】工程款拖欠10年、項目負責人離職，還能要回錢嗎？要賬路漫漫、時間不等人，陸先生已將近70歲的年紀，折騰了將近快10年了，依然沒有解決這個要賬難題!2023年3月，陸先生委托了北京天用律所來幫助自己要回工程款。天用律所接案后立即成立專案組，幫助陸先生收集有力證據，因為工程距今時間久遠，需要迅速啟動立案程序。 庭審中，被告建筑工程公司對陸先生的實際施工人身份不予認可，認為工程是自己的項目部員工完成的。對此，天用律師提交了部分工程款的轉賬記錄和會議紀要，證明陸先生是實際施工人身份;并提交了竣工結算文件等多份資料，法院讓建筑工程公司核對賬目，但其也沒對出來，因此對方啞口無言。 最終法官按照天用律師的訴訟請求，全額支持了我方當事人主張的工程款本金及6年的利息合計225萬余元!三月中旬接案，六月底一審勝訴!歷時僅3個月，將十年之久的工程款成功收回!
王熙 116評論 -
交通事故怎么快速談和解？您是屬于“適合和解的7種情形”嗎？和解多少錢最合適？第360期元甲和解大講堂現場為您預估傷殘，定時專屬和解方案，讓您少走彎路、快拿賠償款！
北京法律咨詢 362評論
