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未休的年休假能否跨年度使用?

姚平律師2022.01.10324人閱讀
導(dǎo)讀:

職工累計(jì)工作已滿1年不滿10年的,年休假5天;已滿10年不滿20年的,年休假10天;已滿20年的,年休假15天。國(guó)家法定休假日、休息日不計(jì)入年休假的假期。《職工帶薪年休假條例》第五條規(guī)定,單位根據(jù)生產(chǎn)、工作的具體情況,并考慮職工本人意愿,統(tǒng)籌安排職工年休假。年休假在1個(gè)年度內(nèi)可以集中安排,也可以分段安排,一般不跨年度安排。對(duì)職工應(yīng)休未休的年休假天數(shù),單位應(yīng)當(dāng)按照該職工日工資收入的300%支付年休假工資報(bào)酬。那么未休的年休假能否跨年度使用?。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。

職工累計(jì)工作已滿1年不滿10年的,年休假5天;已滿10年不滿20年的,年休假10天;已滿20年的,年休假15天。國(guó)家法定休假日、休息日不計(jì)入年休假的假期。《職工帶薪年休假條例》第五條規(guī)定,單位根據(jù)生產(chǎn)、工作的具體情況,并考慮職工本人意愿,統(tǒng)籌安排職工年休假。年休假在1個(gè)年度內(nèi)可以集中安排,也可以分段安排,一般不跨年度安排。對(duì)職工應(yīng)休未休的年休假天數(shù),單位應(yīng)當(dāng)按照該職工日工資收入的300%支付年休假工資報(bào)酬。關(guān)于未休的年休假能否跨年度使用?的法律問(wèn)題,大律網(wǎng)小編為大家整理了合同糾紛律師相關(guān)的法律知識(shí),希望能幫助大家。

年假,指給職工一年一次的假期。即機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、有雇工的個(gè)體工商戶等單位的職工,凡連續(xù)工作1年以上的,均可享受帶薪年休假。職工累計(jì)工作已滿1年不滿10年的,年休假5天;已滿10年不滿20年的,年休假10天;已滿20年的,年休假15天。國(guó)家法定休假日、休息日不計(jì)入年休假的假期。

當(dāng)職工因?yàn)榉N種原因而無(wú)法休完年休假時(shí),一般有三種可能:一是職工本人發(fā)揚(yáng)風(fēng)格,自己悄悄作廢,不再提出補(bǔ)休或補(bǔ)償?shù)闹鲝垺.?dāng)然有的是顧忌飯碗不敢提出異議。二是單位按規(guī)定給予補(bǔ)休或補(bǔ)償。三是職工不肯放棄而單位又不愿給,以至引發(fā)爭(zhēng)議,甚至對(duì)簿公堂。

第一,并非絕對(duì)不能跨年使用。《職工帶薪年休假條例》第五條規(guī)定,單位根據(jù)生產(chǎn)、工作的具體情況,并考慮職工本人意愿,統(tǒng)籌安排職工年休假。年休假在1個(gè)年度內(nèi)可以集中安排,也可以分段安排,一般不跨年度安排。單位因生產(chǎn)、工作特點(diǎn)確有必要跨年度安排職工年休假的,可以跨1個(gè)年度安排。所以像你們這種情況,我認(rèn)為單位可以按此規(guī)定操作,或新年安排補(bǔ)休或允許職工合并使用,一次性解決。

第二,支付報(bào)酬有前提。法律明確,單位確因工作需要不能安排職工休年休假的,經(jīng)職工本人同意,可以不安排職工休年休假。對(duì)職工應(yīng)休未休的年休假天數(shù),單位應(yīng)當(dāng)按照該職工日工資收入的300%支付年休假工資報(bào)酬。但這里需提醒用人單位注意,并不是一律支付報(bào)酬就可以了,安排不安排年休無(wú)所謂了,其實(shí)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償是有前提的,即“經(jīng)職工本人同意”,否則就算給過(guò)錢(qián),也是違法的。

第三,可向勞動(dòng)人事部門(mén)或工會(huì)組織反映,要求查處。對(duì)此《職工帶薪年休假條例》第七條規(guī)定,單位不安排職工休年休假又不依照本條例規(guī)定給予年休假工資報(bào)酬的,由縣級(jí)以上地方人民政府人事部門(mén)或者勞動(dòng)保障部門(mén)依據(jù)職權(quán)責(zé)令限期改正;對(duì)逾期不改正的,除責(zé)令該單位支付年休假工資報(bào)酬外,單位還應(yīng)當(dāng)按照年休假工資報(bào)酬的數(shù)額向職工加付賠償金;對(duì)拒不支付年休假工資報(bào)酬、賠償金的,屬于公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的人員所在單位的,對(duì)直接負(fù)責(zé)的主管人員以及其他直接責(zé)任人員依法給予處分;屬于其他單位的,由勞動(dòng)保障部門(mén)、人事部門(mén)或者職工申請(qǐng)人民法院強(qiáng)制執(zhí)行。

(責(zé)任編輯:木土土)

聲明:該作品系作者結(jié)合法律法規(guī),政府官網(wǎng)及互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)知識(shí)整合,如若內(nèi)容錯(cuò)誤,請(qǐng)通過(guò) 【投訴】 功能聯(lián)系刪除
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  • 借款人能否改變合同約定的借款用途使用借款?

    張旭律師

    北京市元甲律師事務(wù)所

    張旭

    借款人能否改變合同約定的借款用途使用借款?

    內(nèi)容:因?yàn)榻杩钣猛九c借款人能否按期償還借款有著直接的關(guān)系,借款人擅自改變借款用途,會(huì)使當(dāng)事人共同預(yù)期的收益變得不確定,增加了貸款人的風(fēng)險(xiǎn),并可能導(dǎo)致借款難以收回。金融機(jī)構(gòu)作為貸款人的,有些貸款是依據(jù)國(guó)家的宏觀經(jīng)濟(jì)政策、信貸政策和產(chǎn)業(yè)政策訂立的,其借款用途還與國(guó)家的經(jīng)濟(jì)政策有著直接的關(guān)系,因此不允許借款人擅自改變借款用途。如果借款人沒(méi)有按照約定的借款用途使用借款的,貸款人可以停止發(fā)放借款、提前收回借款或者解除合同。那么借款人能否改變合同約定的借款用途使用借款?。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。

    張旭律師
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  • 楊一凡律師

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    擅長(zhǎng):債權(quán)債務(wù)、合同糾紛、建設(shè)工程

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  • 用人單位能否將年休假分解到每天半小時(shí)?

    趙金保律師

    北京市元甲律師事務(wù)所

    趙金保

    用人單位能否將年休假分解到每天半小時(shí)?

    內(nèi)容:近日她提出休年假時(shí),被公司拒絕。理由是公司早在2011年初,即明確規(guī)定所有員工每天提前半小時(shí)下班,折抵當(dāng)年年休假。事實(shí)上,公司將年休假分解到每天半小時(shí)的做法是非法的。”從中可以看出,年休假的計(jì)量單位為“天”,并沒(méi)有表明可以以小時(shí)來(lái)計(jì)算,也沒(méi)有說(shuō)明可以將“天”加以分解。“天”的標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間是連續(xù)24小時(shí),把5天年休假按每天半小時(shí)分解,明顯不屬于連續(xù)。”《職工帶薪年休假條例》第六條也指出:“縣級(jí)以上地方人民政府人事部門(mén)、勞動(dòng)保障部門(mén)應(yīng)當(dāng)依據(jù)職權(quán)對(duì)單位執(zhí)行本條例的情況主動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督檢查。工會(huì)組織依法維護(hù)職工的年休假權(quán)利。那么用人單位能否將年休假分解到每天半小時(shí)?。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。

    趙金保律師
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    擅長(zhǎng):交通事故

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  • 對(duì)破產(chǎn)管理人能否使用代位權(quán)訴訟

    許瑞林律師

    許瑞林

    對(duì)破產(chǎn)管理人能否使用代位權(quán)訴訟

    內(nèi)容:接管破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)后,破產(chǎn)管理人應(yīng)當(dāng)予以妥善保護(hù)和管理,防止破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)遭受意外或人為的損失。破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)分配完畢后,破產(chǎn)管理人應(yīng)當(dāng)提請(qǐng)人民法院裁定終結(jié)破產(chǎn)程序。破產(chǎn)程序終結(jié)后,破產(chǎn)管理人應(yīng)當(dāng)向破產(chǎn)企業(yè)原登記機(jī)關(guān)辦理破產(chǎn)企業(yè)注銷(xiāo)登記,并將辦理情況及時(shí)通知人民法院。此外,破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)不足以支付破產(chǎn)費(fèi)用和公益?zhèn)鶆?wù)時(shí),破產(chǎn)管理人應(yīng)及時(shí)申請(qǐng)終結(jié)破產(chǎn)程序。那么對(duì)破產(chǎn)管理人能否使用代位權(quán)訴訟。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。

    許瑞林律師
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  • 于海明律師

    主任律師
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    擅長(zhǎng):婚姻家庭

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  • 外墻面不屬于單個(gè)業(yè)主,也不屬于開(kāi)發(fā)商,而屬于業(yè)主共有,開(kāi)發(fā)商不能在商品房買(mǎi)賣(mài)合同中約定保留外墻面的所有權(quán)和使用權(quán)。首先,依據(jù)《物權(quán)法》第十六條規(guī)定,不動(dòng)產(chǎn)登記簿是物權(quán)歸屬和內(nèi)容的根據(jù),在登記機(jī)構(gòu)的不動(dòng)產(chǎn)登記簿上,也不可能將特定房屋的特定外墻面登記在單個(gè)業(yè)主名下,那么只能屬于該特定房屋的全體業(yè)主。其次,根據(jù)最高人民法院《關(guān)于審理建筑物區(qū)分所有權(quán)糾紛案件具體應(yīng)用法律若干問(wèn)題的解釋》第三條規(guī)定,除法律、行政法規(guī)規(guī)定的共有部分外,建筑區(qū)劃內(nèi)的以下部分,也應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為《物權(quán)法》第六章所稱(chēng)的共同部分:建筑物的基礎(chǔ)、承重結(jié)構(gòu)、外墻、屋頂?shù)然窘Y(jié)構(gòu)部分,屬于特定房屋全體業(yè)主共有。因此,開(kāi)發(fā)商不享有已出售房屋外墻的所有權(quán)和使用權(quán),而姜某利用與其商鋪相連的外墻面從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng),屬于合理使用,無(wú)需支付費(fèi)用。
  • 職工請(qǐng)病假是否必須先使用年休假

    崔玉君律師

    北京天用律師事務(wù)所

    崔玉君

    職工請(qǐng)病假是否必須先使用年休假

    內(nèi)容:王某是某公司職工,1999年即到該公司工作。今年2月,王某因患重感冒,向單位提出休息5天。單位審查其病歷后,同意了他休病假的請(qǐng)求。今年7月,王某向單位提出休公休假的申請(qǐng)。王某不明白:自己已在單位連續(xù)工作了12年,按照法律規(guī)定,自己應(yīng)享受10天的公休假,為什么只能休5天呢?因此,職工只要患病或發(fā)生非因工負(fù)傷的情形,即有權(quán)向用人單位申請(qǐng)休病假,用人單位無(wú)權(quán)拒絕職工正當(dāng)?shù)牟〖偕暾?qǐng)。所以,職工生病需請(qǐng)假的,一律須先使用年休假的規(guī)定欠缺一定合理性。這也從側(cè)面說(shuō)明了若職工當(dāng)年休病假未達(dá)到上述程度,不能先用年休假折抵病假。那么職工請(qǐng)病假是否必須先使用年休假。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。

    崔玉君律師
    2022.01.10323人收看
  • 段建國(guó)律師

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    擅長(zhǎng):債權(quán)債務(wù)、刑事辯護(hù)、建設(shè)工程、民間借貸

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  • 成立公司可以用土地使用權(quán)出資。股東可以用貨幣出資,也可以用實(shí)物、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、土地使用權(quán)等可以用貨幣估價(jià)并可以依法轉(zhuǎn)讓的非貨幣財(cái)產(chǎn)作價(jià)出資;但是,法律、行政法規(guī)規(guī)定不得作為出資的財(cái)產(chǎn)除外。《中華人民共和國(guó)城市房地產(chǎn)管理法》 第六十一條 以出讓或者劃撥方式取得土地使用權(quán),應(yīng)當(dāng)向縣級(jí)以上地方人民政府土地管理部門(mén)申請(qǐng)登記,經(jīng)縣級(jí)以上地方人民政府土地管理部門(mén)核實(shí),由同級(jí)人民政府頒發(fā)土地使用權(quán)證書(shū)。在依法取得的房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)用地上建成房屋的,應(yīng)當(dāng)憑土地使用權(quán)證書(shū)向縣級(jí)以上地方人民政府房產(chǎn)管理部門(mén)申請(qǐng)登記,由縣級(jí)以上地方人民政府房產(chǎn)管理部門(mén)核實(shí)并頒發(fā)房屋所有權(quán)證書(shū)。房地產(chǎn)轉(zhuǎn)讓或者變更時(shí),應(yīng)當(dāng)向縣級(jí)以上地方人民政府房產(chǎn)管理部門(mén)申請(qǐng)房產(chǎn)變更登記,并憑變更后的房屋所有權(quán)證書(shū)向同級(jí)人民政府土地管理部門(mén)申請(qǐng)土地使用權(quán)變更登記,經(jīng)同級(jí)人民政府土地管理部門(mén)核實(shí),由同級(jí)人民政府更換或者更改土地使用權(quán)證書(shū)。法律另有規(guī)定的,依照有關(guān)法律的規(guī)定辦理。
  • 員工自愿放棄年休假能否得到補(bǔ)償

    孔孟廷律師

    北京市元甲律師事務(wù)所

    孔孟廷

    員工自愿放棄年休假能否得到補(bǔ)償

    內(nèi)容:年休假的天數(shù)計(jì)算:《職工帶薪年休假條例》第三條職工累計(jì)工作已滿1年不滿10年的,年休假5天;已滿10年不滿20年的,年休假10天;已滿20年的,年休假15天。相關(guān)報(bào)酬的法律支持:《企業(yè)職工帶薪年休假實(shí)施辦法》第十條用人單位經(jīng)職工同意不安排年休假或者安排職工年休假天數(shù)少于應(yīng)休年休假天數(shù),應(yīng)當(dāng)在本年度內(nèi)對(duì)職工應(yīng)休未休年休假天數(shù),按照其日工資收入的300%支付未休年休假工資報(bào)酬,其中包含用人單位支付職工正常工作期間的工資收入。前款規(guī)定的折算方法為:×職工本人全年應(yīng)當(dāng)享受的年休假天數(shù)-當(dāng)年度已安排年休假天數(shù)。那么員工自愿放棄年休假能否得到補(bǔ)償。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。

    孔孟廷律師
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    擅長(zhǎng):房產(chǎn)糾紛、建設(shè)工程

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  • 民法典中土地使用權(quán)能否立遺囑

    吳夢(mèng)云律師

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    吳夢(mèng)云

    民法典中土地使用權(quán)能否立遺囑

    內(nèi)容:集體土地使用權(quán)主體一般為本集體經(jīng)濟(jì)組織成員。(五)集體“四荒”土地使用權(quán)可以繼承、轉(zhuǎn)讓(租)、抵押或參股聯(lián)營(yíng)集體“四荒”土地使用權(quán)必須經(jīng)縣級(jí)以上人民政府批準(zhǔn)農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織要與治理開(kāi)發(fā)者簽訂合同或協(xié)議合同或協(xié)議經(jīng)縣級(jí)人民政府批準(zhǔn)生效后執(zhí)行。集體“四荒”土地使用權(quán)可以通過(guò)承包、租賃、拍賣(mài)等方式取得其期限最長(zhǎng)不得超過(guò)五十年。權(quán)利期限內(nèi)集體“四荒”土地使用權(quán)人依法享有繼承、轉(zhuǎn)讓(租)、抵押或參股聯(lián)營(yíng)的權(quán)利。那么民法典中土地使用權(quán)能否立遺囑。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。

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  • 用人單位調(diào)崗降職降薪未經(jīng)協(xié)商,未經(jīng)員工同意,是違法的,勞動(dòng)者可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。《中華人民共和國(guó)民事訴訟法》第一百六十四條 當(dāng)事人不服地方人民法院第一審判決的,有權(quán)在判決書(shū)送達(dá)之日起十五日內(nèi)向上一級(jí)人民法院提起上訴。當(dāng)事人不服地方人民法院第一審裁定的,有權(quán)在裁定書(shū)送達(dá)之日起十日內(nèi)向上一級(jí)人民法院提起上訴。第一百六十五條 上訴應(yīng)當(dāng)遞交上訴狀。上訴狀的內(nèi)容,應(yīng)當(dāng)包括當(dāng)事人的姓名,法人的名稱(chēng)及其法定代表人的姓名或者其他組織的名稱(chēng)及其主要負(fù)責(zé)人的姓名;原審人民法院名稱(chēng)、案件的編號(hào)和案由;上訴的請(qǐng)求和理由。
  • 未休年休假如何折算工資?

    翁玉素律師

    北京市元甲律師事務(wù)所

    翁玉素

    未休年休假如何折算工資?

    內(nèi)容:延伸閱讀:勞動(dòng)關(guān)系那么未休年休假如何折算工資?。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。

    翁玉素律師
    2022.01.10616人收看
  • 李孟陽(yáng)律師

    主任律師
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    擅長(zhǎng):交通事故

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    用戶這樣評(píng)價(jià)她:

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  • 農(nóng)村的土地使用權(quán)不能轉(zhuǎn)讓?zhuān)蚱飘a(chǎn)、兼并等情形致使土地使用權(quán)依法轉(zhuǎn)移的除外。鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)破產(chǎn)、兼并,企業(yè)的資產(chǎn)發(fā)生轉(zhuǎn)移而導(dǎo)致土地使用權(quán)發(fā)生轉(zhuǎn)移,如果土地上沒(méi)有建筑物等設(shè)施,集體土地的使用權(quán)將不允許轉(zhuǎn)讓?zhuān)膊坏棉D(zhuǎn)讓用于非農(nóng)業(yè)建設(shè)。《中華人民共和國(guó)土地管理法》第九條 城市市區(qū)的土地屬于國(guó)家所有。農(nóng)村和城市郊區(qū)的土地,除由法律規(guī)定屬于國(guó)家所有的以外,屬于農(nóng)民集體所有;宅基地和自留地、自留山,屬于農(nóng)民集體所有。第十三條 農(nóng)民集體所有和國(guó)家所有依法由農(nóng)民集體使用的耕地、林地、草地,以及其他依法用于農(nóng)業(yè)的土地,采取農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織內(nèi)部的家庭承包方式承包,不宜采取家庭承包方式的荒山、荒溝、荒丘、荒灘等,可以采取招標(biāo)、拍賣(mài)、公開(kāi)協(xié)商等方式承包,從事種植業(yè)、林業(yè)、畜牧業(yè)、漁業(yè)生產(chǎn)。家庭承包的耕地的承包期為三十年,草地的承包期為三十年至五十年,林地的承包期為三十年至七十年;耕地承包期屆滿后再延長(zhǎng)三十年,草地、林地承包期屆滿后依法相應(yīng)延長(zhǎng)。國(guó)家所有依法用于農(nóng)業(yè)的土地可以由單位或者個(gè)人承包經(jīng)營(yíng),從事種植業(yè)、林業(yè)、畜牧業(yè)、漁業(yè)生產(chǎn)。發(fā)包方和承包方應(yīng)當(dāng)依法訂立承包合同,約定雙方的權(quán)利和義務(wù)。承包經(jīng)營(yíng)土地的單位和個(gè)人,有保護(hù)和按照承包合同約定的用途合理利用土地的義務(wù)。
  • 員工未休年休假可折算3倍日工資

    李楠楠律師

    北京市元甲律師事務(wù)所

    李楠楠

    員工未休年休假可折算3倍日工資

    內(nèi)容:?jiǎn)T工未休年休假可折算3倍日工資國(guó)家人力資源和社會(huì)保障部公布《企業(yè)職工帶薪年休假實(shí)施辦法》,作為早先公布的《職工帶薪年休假條例》配套條例,該實(shí)施辦法于2008年9月18日正式實(shí)施。27日公布的《企業(yè)職工帶薪年休假實(shí)施辦法》對(duì)此進(jìn)行了明確。而月工資是指職工在用人單位支付其未休年休假工資報(bào)酬前12個(gè)月剔除加班工資后的月平均工資。那么員工未休年休假可折算3倍日工資。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。

    李楠楠律師
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  • 趙金保律師

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    擅長(zhǎng):交通事故

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  • 可以使用國(guó)有土地使用證申請(qǐng)貸款。使用土地使用證進(jìn)行貸款應(yīng)當(dāng)以土地使用權(quán)登記為前提,同時(shí)抵押人與抵押權(quán)人應(yīng)當(dāng)簽訂抵押合同,抵押合同不得違背國(guó)家法律、法規(guī)和土地使用權(quán)出讓合同的規(guī)定。土地使用權(quán)和地上建筑物、其他附著物抵押,應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定辦理抵押登記。法律依據(jù):《城鎮(zhèn)國(guó)有土地使用權(quán)出讓和轉(zhuǎn)讓暫行條例》第三十二條 土地使用權(quán)可以抵押。 第三十三條 土地使用權(quán)抵押時(shí),其地上建筑物、其他附著物隨之抵押。地上建筑物、其他附著物抵押時(shí),其使用范圍內(nèi)的土地使用權(quán)隨之抵押。 《民法典》第三百九十七條 以建筑物抵押的,該建筑物占用范圍內(nèi)的建設(shè)用地使用權(quán)一并抵押。以建設(shè)用地使用權(quán)抵押的,該土地上的建筑物一并抵押。抵押人未依據(jù)前款規(guī)定一并抵押的,未抵押的財(cái)產(chǎn)視為一并抵押。
  • 欠條撕毀能否作為證據(jù)使用

    張蕓律師

    北京市元甲律師事務(wù)所

    張蕓

    欠條撕毀能否作為證據(jù)使用

    內(nèi)容:欠條撕毀能否作為證據(jù)使用法官對(duì)撕毀的欠條再進(jìn)行粘貼的效力給予肯定,認(rèn)為此時(shí)即使欠條是重新粘貼的,但其完整性是不可改變的,同時(shí)對(duì)于案件的認(rèn)定也是充分的。法官在裁量本案過(guò)程中,對(duì)關(guān)系到案件是與非的欠條這一書(shū)面證據(jù)效力的認(rèn)定運(yùn)用了證據(jù)規(guī)則的3項(xiàng)內(nèi)容:1、證據(jù)完整性。在民事訴訟中,一方當(dāng)事人提出主張,就有責(zé)任和義務(wù)提供證明其權(quán)利主張的證據(jù)。高度蓋然性,是長(zhǎng)期社會(huì)實(shí)踐在司法審判上的一種產(chǎn)物,適用于訴訟中待證事實(shí)處于真?zhèn)尾幻鞯那樾巍D敲辞窏l撕毀能否作為證據(jù)使用。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。

    張蕓律師
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  • 許瑞林律師

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    擅長(zhǎng):交通事故

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  • 未休的年休假能否跨年度使用?

    陳明月律師

    北京市元甲律師事務(wù)所

    陳明月

    未休的年休假能否跨年度使用?

    內(nèi)容:職工累計(jì)工作已滿1年不滿10年的,年休假5天;已滿10年不滿20年的,年休假10天;已滿20年的,年休假15天。國(guó)家法定休假日、休息日不計(jì)入年休假的假期。《職工帶薪年休假條例》第五條規(guī)定,單位根據(jù)生產(chǎn)、工作的具體情況,并考慮職工本人意愿,統(tǒng)籌安排職工年休假。年休假在1個(gè)年度內(nèi)可以集中安排,也可以分段安排,一般不跨年度安排。對(duì)職工應(yīng)休未休的年休假天數(shù),單位應(yīng)當(dāng)按照該職工日工資收入的300%支付年休假工資報(bào)酬。那么未休的年休假能否跨年度使用?。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。

    陳明月律師
    2022.01.10324人收看
  • 王熙律師

    主任律師
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    擅長(zhǎng):債權(quán)債務(wù)、建設(shè)工程、民間借貸

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  • 勞動(dòng)者一般不能將假期推到產(chǎn)后使用。女職工生育時(shí)享受98天產(chǎn)假,其中產(chǎn)前可以休假15天;懷孕滿4個(gè)月流產(chǎn)的,享受42天產(chǎn)假;懷孕未滿4個(gè)月流產(chǎn)的,享受15天產(chǎn)假。上述假期要在生育時(shí)使用,不能延后使用。法律依據(jù):《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》第七條 女職工生育享受98天產(chǎn)假,其中產(chǎn)前可以休假15天;難產(chǎn)的,增加產(chǎn)假15天;生育多胞胎的,每多生育1個(gè)嬰兒,增加產(chǎn)假15天。 女職工懷孕未滿4個(gè)月流產(chǎn)的,享受15天產(chǎn)假;懷孕滿4個(gè)月流產(chǎn)的,享受42天產(chǎn)假。
  • 年休假?zèng)]有用完,是否可以延續(xù)到明年呢?

    林艷英律師

    北京市元甲律師事務(wù)所

    林艷英

    年休假?zèng)]有用完,是否可以延續(xù)到明年呢?

    內(nèi)容:年休假由用人單位根據(jù)生產(chǎn)、工作的具體情況,并考慮職工本人意愿,統(tǒng)籌進(jìn)行安排。年休假應(yīng)該在1個(gè)年度內(nèi)集中安排,也可以分段安排,但一般不跨年度。而如果單位確因工作需要不能安排職工休年休假的,則經(jīng)職工本人同意,可以不安排其休年休假,但需給予補(bǔ)償。職工可申請(qǐng)相關(guān)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁,也可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)進(jìn)行投訴。用人單位安排勞動(dòng)者休假高于該標(biāo)準(zhǔn)的不予干涉,但是低于法定標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)按照法定標(biāo)準(zhǔn)支付未休帶薪年假工資。那么年休假?zèng)]有用完,是否可以延續(xù)到明年呢?。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。

    林艷英律師
    2022.01.101019人收看
  • 姚平律師

    主任律師
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    擅長(zhǎng):婚姻家庭、房產(chǎn)糾紛

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  • 您好,房子贈(zèng)與子女沒(méi)有過(guò)戶的話原房主是有使用權(quán)和所有權(quán)的。可以寫(xiě)一份保證書(shū)。
  • 借款人不按約定用途使用貸款,貸款人能否解除合同

    元甲交通律師律師

    北京市元甲律師事務(wù)所

    元甲交通律師

    借款人不按約定用途使用貸款,貸款人能否解除合同

    內(nèi)容:借款人不按約定用途使用貸款貸款人能不能解除合同一、借款人不按約定用途使用貸款劉家從事個(gè)體運(yùn)輸業(yè)務(wù)。劉家利用該筆借款中的20萬(wàn)元購(gòu)買(mǎi)汽車(chē)另外10萬(wàn)元用于償還其他債務(wù)人的債務(wù)。而劉家則認(rèn)為借款期限未到期不愿償還。商業(yè)銀行于是起訴至法院要求解除借款合同并要求劉家立即歸還借款30萬(wàn)元及相應(yīng)的利息。結(jié)合本案根據(jù)劉家與商業(yè)銀行的借款合同借款使用目的是購(gòu)買(mǎi)汽車(chē)而劉家未能按約定使用貸款已經(jīng)違反了(A同法第3條的規(guī)定。那么借款人不按約定用途使用貸款,貸款人能否解除合同。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。

    元甲交通律師律師
    2022.01.30775人收看
  • 龍珊律師

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    擅長(zhǎng):交通事故

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  • 被辭退未休年假怎么辦

    王熙律師

    北京天用律師事務(wù)所

    王熙

    被辭退未休年假怎么辦

    內(nèi)容:年休假在1個(gè)年度內(nèi)可以集中安排,也可以分段安排,一般不跨年度安排。對(duì)職工應(yīng)休未休假天數(shù),單位應(yīng)當(dāng)按照該職工日工資收入的300%支付年休假工資報(bào)酬。那么被辭退未休年假怎么辦。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。

    王熙律師
    2022.04.295837人收看
  • 周春花律師

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    擅長(zhǎng):婚姻家庭

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  • 離婚協(xié)議雙方已經(jīng)簽字還可以反悔嗎,如果起訴離婚能否作為證據(jù)使用

    劉曉紅律師

    北京市元甲律師事務(wù)所

    劉曉紅

    離婚協(xié)議雙方已經(jīng)簽字還可以反悔嗎,如果起訴離婚能否作為證據(jù)使用

    內(nèi)容:離婚協(xié)議雙方已經(jīng)簽字還可以反悔嗎如果起訴離婚能否作為證據(jù)使用當(dāng)夫妻選擇理性分手不愿再鬧得天翻地覆離婚協(xié)議就成了登記離婚不可少的一份重要法律文件。結(jié)婚和離婚都是要通過(guò)登記來(lái)完成的。雖然你和丈夫簽了離婚協(xié)議但如果沒(méi)有經(jīng)過(guò)登記手續(xù)也就無(wú)異廢紙了。但這份協(xié)議書(shū)仍可以作為證據(jù)使用輔助證明你丈夫在婚內(nèi)的過(guò)錯(cuò)行為。民法典第一千零七十六條協(xié)議離婚夫妻雙方自愿離婚的應(yīng)當(dāng)簽訂書(shū)面離婚協(xié)議并親自到婚姻登記機(jī)關(guān)申請(qǐng)離婚登記。離婚協(xié)議應(yīng)當(dāng)載明雙方自愿離婚的意思表示和對(duì)子女撫養(yǎng)財(cái)產(chǎn)以及債務(wù)處理等事項(xiàng)協(xié)商一致的意見(jiàn)。那么離婚協(xié)議雙方已經(jīng)簽字還可以反悔嗎,如果起訴離婚能否作為證據(jù)使用。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。

    劉曉紅律師
    2022.02.01308人收看
  • 邢穎律師

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  • 未休年休假工資怎么計(jì)算

    李維律師

    北京市元甲律師事務(wù)所

    李維

    未休年休假工資怎么計(jì)算

    內(nèi)容:雙方的勞動(dòng)合同、用人單位的集體合同或者用人單位相關(guān)制度規(guī)定的未休年休假工資報(bào)酬高于上述標(biāo)準(zhǔn)的,應(yīng)當(dāng)按照約定或者規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。應(yīng)休未休年休假工資報(bào)酬主要分為兩大部分,一部分為日常工作期間的日工資,該部分收入隨日常工資支付。另一部分為日平均工資的200%未休年休假實(shí)際工資,該部分報(bào)酬用人單位應(yīng)在解除(終止)勞動(dòng)合同時(shí)或者在職職工最遲在當(dāng)年度12月31日前支付。年休假所依據(jù)的月工資標(biāo)準(zhǔn)與《勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》第二十七條規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償月工資標(biāo)準(zhǔn)基本一致。國(guó)家法定休假日、休息日不計(jì)入年休假的假期。那么未休年休假工資怎么計(jì)算。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。

    李維律師
    2022.01.1172人收看
  • 任冰峰律師

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    擅長(zhǎng):建設(shè)工程、房產(chǎn)糾紛、債權(quán)債務(wù)、合同糾紛

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  • 李維律師

    李維律師 執(zhí)業(yè)認(rèn)證 平臺(tái)保障

    擅長(zhǎng):物業(yè)費(fèi)糾紛、供暖費(fèi)用糾紛

    5.0分 服務(wù): 1174人 好評(píng): 600
    回復(fù)快熱心律師很有幫助
  • 姚平律師

    姚平律師 執(zhí)業(yè)認(rèn)證 平臺(tái)保障

    擅長(zhǎng):婚姻家庭、房產(chǎn)糾紛

    5.0分 服務(wù): 1916人 好評(píng): 180
    回復(fù)快熱心律師很有幫助
  • 陳宗瓊律師

    陳宗瓊律師 執(zhí)業(yè)認(rèn)證 平臺(tái)保障

    擅長(zhǎng):婚姻家庭

    5.0分 服務(wù): 1人 好評(píng): 643
    回復(fù)快熱心律師很有幫助
  • 陳明月律師

    陳明月律師 執(zhí)業(yè)認(rèn)證 平臺(tái)保障

    擅長(zhǎng):交通事故

    5.0分 服務(wù): 47人 好評(píng): 426
    回復(fù)快熱心律師很有幫助
  • 楊一凡律師

    楊一凡律師 執(zhí)業(yè)認(rèn)證 平臺(tái)保障

    擅長(zhǎng):債權(quán)債務(wù)、合同糾紛、建設(shè)工程

    5.0分 服務(wù): 2人 好評(píng): 230
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姚平律師

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