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競(jìng)業(yè)限制的期限最長(zhǎng)二年

劉曉紅律師2022.01.10141人閱讀
導(dǎo)讀:

按照《勞動(dòng)合同法》規(guī)定,在解除或者終止勞動(dòng)合同后,符合簽訂競(jìng)業(yè)限制條件的人員到與本單位生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)的有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他用人單位,或者自己開業(yè)生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)的競(jìng)業(yè)限制期限,最長(zhǎng)不得超過兩年。而且該期限應(yīng)是連續(xù)計(jì)算的。那么競(jìng)業(yè)限制的期限最長(zhǎng)二年。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。

按照《勞動(dòng)合同法》規(guī)定,在解除或者終止勞動(dòng)合同后,符合簽訂競(jìng)業(yè)限制條件的人員到與本單位生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)的有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他用人單位,或者自己開業(yè)生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)的競(jìng)業(yè)限制期限,最長(zhǎng)不得超過兩年。而且該期限應(yīng)是連續(xù)計(jì)算的。關(guān)于競(jìng)業(yè)限制的期限最長(zhǎng)二年的法律問題,大律網(wǎng)小編為大家整理了合同糾紛律師相關(guān)的法律知識(shí),希望能幫助大家。

按照《勞動(dòng)合同法》規(guī)定,在解除或者終止勞動(dòng)合同后,符合簽訂競(jìng)業(yè)限制條件的人員到與本單位生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)的有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他用人單位,或者自己開業(yè)生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)的競(jìng)業(yè)限制期限,最長(zhǎng)不得超過兩年。而且該期限應(yīng)是連續(xù)計(jì)算的。

聲明:該作品系作者結(jié)合法律法規(guī),政府官網(wǎng)及互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)知識(shí)整合,如若內(nèi)容錯(cuò)誤,請(qǐng)通過 【投訴】 功能聯(lián)系刪除
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  • 競(jìng)業(yè)限制的期限最長(zhǎng)以二年為限。對(duì)負(fù)有保密義務(wù)的勞動(dòng)者,用人單位可以在勞動(dòng)合同或者保密協(xié)議中與勞動(dòng)者約定競(jìng)業(yè)限制條款。競(jìng)業(yè)限制期間勞動(dòng)者不得到競(jìng)爭(zhēng)單位就業(yè),不得自己開業(yè)生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)。法律依據(jù):《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第二十四條 競(jìng)業(yè)限制的人員限于用人單位的高級(jí)管理人員、高級(jí)技術(shù)人員和其他負(fù)有保密義務(wù)的人員。競(jìng)業(yè)限制的范圍、地域、期限由用人單位與勞動(dòng)者約定,競(jìng)業(yè)限制的約定不得違反法律、法規(guī)的規(guī)定。 在解除或者終止勞動(dòng)合同后,前款規(guī)定的人員到與本單位生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)的有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他用人單位,或者自己開業(yè)生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)的競(jìng)業(yè)限制期限,不得超過二年。
  • 競(jìng)業(yè)禁止的期限法律規(guī)定為二年

    邢穎律師

    北京天用律師事務(wù)所

    邢穎

    競(jìng)業(yè)禁止的期限法律規(guī)定為二年

    內(nèi)容:競(jìng)業(yè)禁止的期限法律規(guī)定為二年 競(jìng)業(yè)禁止的期限。法律規(guī)定為二年,如約定超出兩年的期限,則超過部分無(wú)效。那么競(jìng)業(yè)禁止的期限法律規(guī)定為二年。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。

    邢穎律師
    2022.01.10651人收看
  • 元甲交通律師律師

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    擅長(zhǎng):交通事故

    • 非常細(xì)心
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    用戶這樣評(píng)價(jià)她:

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  • 律師回復(fù)中...
  • 競(jìng)業(yè)限制 地域

    李維律師

    北京市元甲律師事務(wù)所

    李維

    競(jìng)業(yè)限制 地域

    內(nèi)容:在合同履行期限內(nèi),何先生離開該店到該市另一豆?jié){店從事類似工作,雙方發(fā)生爭(zhēng)議。餐飲行業(yè)往往具有較強(qiáng)的地域性,因此在特定的必要的范圍內(nèi)設(shè)定競(jìng)業(yè)限制,顯得更為合理。何先生于合同到期前離開原告單位,屬于提前解除合同。勞動(dòng)合同法規(guī)定了最長(zhǎng)2年的競(jìng)業(yè)限制期限,此期間并非不可變期間,如果勞動(dòng)者違約可以根據(jù)雙方約定或者法院判決順延。那么競(jìng)業(yè)限制。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。

    李維律師
    2022.01.10195人收看
  • 劉曉紅律師

    主任律師
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    擅長(zhǎng):交通事故、合同糾紛、債權(quán)債務(wù)

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  • 競(jìng)業(yè)限制條款中的限制期限可由用人單位和勞動(dòng)者協(xié)商確定,最長(zhǎng)不得超過二年,超過的部分無(wú)效。在競(jìng)業(yè)限制期間勞動(dòng)者不得到與本單位生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)的有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他用人單位就業(yè),也不得自行開業(yè)經(jīng)營(yíng)上述業(yè)務(wù)或從事上述活動(dòng)。法律依據(jù):《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第二十四條 競(jìng)業(yè)限制的人員限于用人單位的高級(jí)管理人員、高級(jí)技術(shù)人員和其他負(fù)有保密義務(wù)的人員。競(jìng)業(yè)限制的范圍、地域、期限由用人單位與勞動(dòng)者約定,競(jìng)業(yè)限制的約定不得違反法律、法規(guī)的規(guī)定。 在解除或者終止勞動(dòng)合同后,前款規(guī)定的人員到與本單位生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)的有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他用人單位,或者自己開業(yè)生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)的競(jìng)業(yè)限制期限,不得超過二年。
  • 競(jìng)業(yè)限制的期限最長(zhǎng)二年

    段建國(guó)律師

    北京天用律師事務(wù)所

    段建國(guó)

    競(jìng)業(yè)限制的期限最長(zhǎng)二年

    內(nèi)容:按照《勞動(dòng)合同法》規(guī)定,在解除或者終止勞動(dòng)合同后,符合簽訂競(jìng)業(yè)限制條件的人員到與本單位生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)的有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他用人單位,或者自己開業(yè)生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)的競(jìng)業(yè)限制期限,最長(zhǎng)不得超過兩年。而且該期限應(yīng)是連續(xù)計(jì)算的。那么競(jìng)業(yè)限制的期限最長(zhǎng)二年。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。

    段建國(guó)律師
    2022.01.10141人收看
  • 王學(xué)瑞律師

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    擅長(zhǎng):建設(shè)工程、債權(quán)債務(wù)、合同糾紛、交通事故

    • 非常細(xì)心
    • 專業(yè)負(fù)責(zé)
    • 很有耐心
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    • 非常細(xì)心
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  • 醫(yī)生能否規(guī)定競(jìng)業(yè)限制

    馮清琴律師

    北京天用律師事務(wù)所

    馮清琴

    醫(yī)生能否規(guī)定競(jìng)業(yè)限制

    內(nèi)容:在解除或者終止勞動(dòng)合同后,前款規(guī)定的人員到與本單位生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)的有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他用人單位,或者自己開業(yè)生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)的競(jìng)業(yè)限制期限,不得超過二年。勞動(dòng)者違反競(jìng)業(yè)限制約定的,應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金。

    馮清琴律師
    2022.03.27759人收看
  • 林艷英律師

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    擅長(zhǎng):婚姻家庭、房產(chǎn)糾紛、合同糾紛

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    用戶這樣評(píng)價(jià)她:

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  • 對(duì)于競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)的補(bǔ)償金,可以按照用人單位和勞動(dòng)者協(xié)商約定的數(shù)額來(lái)計(jì)算;未約定補(bǔ)償條款但勞動(dòng)者履行義務(wù)的,補(bǔ)償金可按勞動(dòng)者離職前十二個(gè)月平均工資的30%來(lái)按月支付。用人單位未及時(shí)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,經(jīng)催告后仍未支付的,勞動(dòng)者可以解除競(jìng)業(yè)限制協(xié)議。法律依據(jù):《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第二十三條 用人單位與勞動(dòng)者可以在勞動(dòng)合同中約定保守用人單位的商業(yè)秘密和與知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項(xiàng)。 對(duì)負(fù)有保密義務(wù)的勞動(dòng)者,用人單位可以在勞動(dòng)合同或者保密協(xié)議中與勞動(dòng)者約定競(jìng)業(yè)限制條款,并約定在解除或者終止勞動(dòng)合同后,在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)按月給予勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。勞動(dòng)者違反競(jìng)業(yè)限制約定的,應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金。
  • 競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金付多久

    李楠楠律師

    北京市元甲律師事務(wù)所

    李楠楠

    競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金付多久

    內(nèi)容:沒有固定的期限,其具體時(shí)間由雙方自行約定,但最長(zhǎng)不超過2年。那么競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金付多久。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。

    李楠楠律師
    2022.01.11529人收看
  • 趙金保律師

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    擅長(zhǎng):交通事故

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    • 專業(yè)負(fù)責(zé)
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  • 競(jìng)業(yè)限制的期限最長(zhǎng)不能超過兩年,如果約定超過了兩年的,對(duì)于超過的部分是無(wú)效的,當(dāng)事人依舊可以從事相關(guān)的行業(yè)。除此之外,如果用人單位未按照約定支付補(bǔ)償?shù)模暈檫`約,勞動(dòng)者可以依法解除該競(jìng)業(yè)限制的約定。法律依據(jù):《勞動(dòng)合同法》第二十四條 競(jìng)業(yè)限制的人員限于用人單位的高級(jí)管理人員、高級(jí)技術(shù)人員和其他負(fù)有保密義務(wù)的人員。競(jìng)業(yè)限制的范圍、地域、期限由用人單位與勞動(dòng)者約定,競(jìng)業(yè)限制的約定不得違反法律、法規(guī)的規(guī)定。在解除或者終止勞動(dòng)合同后,前款規(guī)定的人員到與本單位生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)的有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他用人單位,或者自己開業(yè)生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)的競(jìng)業(yè)限制期限,不得超過二年。
  • 競(jìng)業(yè)限制條款失效也要保守秘密

    張蕓律師

    北京市元甲律師事務(wù)所

    張蕓

    競(jìng)業(yè)限制條款失效也要保守秘密

    內(nèi)容:”“競(jìng)業(yè)限制的期限最長(zhǎng)不得超過三年”。因此,馬思遠(yuǎn)認(rèn)為,張先生與單位簽訂的“競(jìng)業(yè)限制” 條款只片面強(qiáng)調(diào)了張先生所負(fù)的三年的保密義務(wù)和競(jìng)業(yè)限制義務(wù),約定了20萬(wàn)元的違約金和等于沒有支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,權(quán)利和義務(wù)如此懸殊,是一個(gè)不平等的條款。他建議,張先生可以請(qǐng)求有勞動(dòng)爭(zhēng)議處理管轄權(quán)的相關(guān)部門確認(rèn)這份“競(jìng)業(yè)限制” 條款無(wú)效。但馬思遠(yuǎn)強(qiáng)調(diào),若“競(jìng)業(yè)限制”條款失效,選擇新單位工作時(shí),張先生仍不得泄露原單位的商業(yè)秘密,否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。那么競(jìng)業(yè)限制條款失效也要保守秘密。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。

    張蕓律師
    2022.01.10387人收看
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    擅長(zhǎng):婚姻家庭

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  • 被開除是否被啟用競(jìng)業(yè)限制

    周春花律師

    北京市元甲律師事務(wù)所

    周春花

    被開除是否被啟用競(jìng)業(yè)限制

    內(nèi)容:在解除或者終止勞動(dòng)合同后,前款規(guī)定的人員到與本單位生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)的有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他用人單位,或者自己開業(yè)生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)的競(jìng)業(yè)限制期限,不得超過二年。對(duì)負(fù)有保密義務(wù)的勞動(dòng)者,用人單位可以在勞動(dòng)合同或者保密協(xié)議中與勞動(dòng)者約定競(jìng)業(yè)限制條款,并約定在解除或者終止勞動(dòng)合同后,在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)按月給予勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。勞動(dòng)者違反競(jìng)業(yè)限制約定的,應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金。

    周春花律師
    2022.03.271016人收看
  • 馮清琴律師

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  • 競(jìng)業(yè)禁止時(shí)間限制為多久

    任冰峰律師

    北京天用律師事務(wù)所

    任冰峰

    競(jìng)業(yè)禁止時(shí)間限制為多久

    內(nèi)容:競(jìng)業(yè)限制的范圍、地域、期限由用人單位與勞動(dòng)者約定,競(jìng)業(yè)限制的約定不得違反法律、法規(guī)的規(guī)定。在解除或者終止勞動(dòng)合同后,前款規(guī)定的人員到與本單位生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)的有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他用人單位,或者自己開業(yè)生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)的競(jìng)業(yè)限制期限,不得超過二年。那么競(jìng)業(yè)禁止時(shí)間限制為多久。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。

    任冰峰律師
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  • 楊一凡律師

    主任律師
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    擅長(zhǎng):債權(quán)債務(wù)、合同糾紛、建設(shè)工程

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    用戶這樣評(píng)價(jià)她:

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  • 競(jìng)業(yè)限制期限一般為2年及以下的時(shí)間,約定超過2年的競(jìng)業(yè)限制期限不發(fā)生法律效力。競(jìng)業(yè)限制是指勞動(dòng)者和用人單位簽訂的不能在一定的期限內(nèi)到其他公司從事和目前在本公司從事的工作性質(zhì)或者工作內(nèi)容一樣的工作,限制時(shí)間由當(dāng)事人事先約定。法律依據(jù):《勞動(dòng)合同法》第二十三條 用人單位與勞動(dòng)者可以在勞動(dòng)合同中約定保守用人單位的商業(yè)秘密和與知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項(xiàng)。對(duì)負(fù)有保密義務(wù)的勞動(dòng)者,用人單位可以在勞動(dòng)合同或者保密協(xié)議中與勞動(dòng)者約定競(jìng)業(yè)限制條款,并約定在解除或者終止勞動(dòng)合同后,在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)按月給予勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。勞動(dòng)者違反競(jìng)業(yè)限制約定的,應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金。
  • (案例評(píng)析)競(jìng)業(yè)限制勞動(dòng)者再次就業(yè)受限

    趙金保律師

    北京市元甲律師事務(wù)所

    趙金保

    (案例評(píng)析)競(jìng)業(yè)限制勞動(dòng)者再次就業(yè)受限

    內(nèi)容:競(jìng)業(yè)限制勞動(dòng)者再次就業(yè)受限 2008年9月,王某與某合資企業(yè)簽訂的勞動(dòng)合同到期,雙方終止了勞動(dòng)合同。但當(dāng)初簽訂勞動(dòng)合同時(shí),因王某是高級(jí)技術(shù)人員,雙方在勞動(dòng)合同中簽訂了保密協(xié)議和競(jìng)業(yè)限制條款,約定王某在終止勞動(dòng)合同后的二年內(nèi)不得從事相同職業(yè),在此期間,合資企業(yè)每月支付王某最低生活保障金。王某無(wú)視這些規(guī)定, 2009年4月找到了新的工作單位,并從事與合資企業(yè)相同的產(chǎn)品設(shè)計(jì)工作。競(jìng)業(yè)限制的范圍、地域、期限由用人單位與勞動(dòng)者約定,競(jìng)業(yè)限制的約定不得違反法律、法規(guī)的規(guī)定。本案中,雙方約定的競(jìng)業(yè)限制條款合法有效,王某違反約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。那么(案例評(píng)析)競(jìng)業(yè)限制勞動(dòng)者再次就業(yè)受限。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。

    趙金保律師
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  • 張旭律師

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    擅長(zhǎng):房產(chǎn)糾紛、建設(shè)工程

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  • 競(jìng)業(yè)限制協(xié)議的年限

    許瑞林律師

    許瑞林

    競(jìng)業(yè)限制協(xié)議的年限

    內(nèi)容:競(jìng)業(yè)限制協(xié)議的年限我國(guó)勞動(dòng)合同規(guī)定,競(jìng)業(yè)限制期限由用人單位與勞動(dòng)者約定,但不得違反法律、法規(guī)的規(guī)定。同時(shí)《勞動(dòng)合同法》有規(guī)定,在解除或者終止勞動(dòng)合同后,勞動(dòng)者到與本單位生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)的有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他用人單位,或者自己開業(yè)生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)的競(jìng)業(yè)限制期限,不得超過二年。這就意味著上述特定的競(jìng)業(yè)限制協(xié)議的年限不的超過兩年,否則超過的期限無(wú)效。那么競(jìng)業(yè)限制協(xié)議的年限。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。

    許瑞林律師
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  • 張嘉娛律師

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    擅長(zhǎng):建設(shè)工程、合同糾紛、債權(quán)債務(wù)

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  • 競(jìng)業(yè)限制的期限是多久

    姚平律師

    北京市元甲律師事務(wù)所

    姚平

    競(jìng)業(yè)限制的期限是多久

    內(nèi)容:競(jìng)業(yè)限制期限最長(zhǎng)不得超過2年,如用人單位與勞動(dòng)者約定長(zhǎng)于2年的競(jìng)業(yè)限制期限,則超出2年的部分視為無(wú)效約定。那么競(jìng)業(yè)限制的期限是多久。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。

    姚平律師
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  • 任冰峰律師

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    擅長(zhǎng):建設(shè)工程、房產(chǎn)糾紛、債權(quán)債務(wù)、合同糾紛

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  • 競(jìng)業(yè)限制的區(qū)域如何確定

    孔孟廷律師

    北京市元甲律師事務(wù)所

    孔孟廷

    競(jìng)業(yè)限制的區(qū)域如何確定

    內(nèi)容:《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第二十三條用人單位與勞動(dòng)者可以在勞動(dòng)合同中約定保守用人單位的商業(yè)秘密和與知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項(xiàng)。勞動(dòng)者違反競(jìng)業(yè)限制約定的,應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金。《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第二十四條競(jìng)業(yè)限制的人員限于用人單位的高級(jí)管理人員、高級(jí)技術(shù)人員和其他負(fù)有保密義務(wù)的人員。在解除或者終止勞動(dòng)合同后,前款規(guī)定的人員到與本單位生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)的有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他用人單位,或者自己開業(yè)生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)的競(jìng)業(yè)限制期限,不得超過二年。

    孔孟廷律師
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  • 李孟陽(yáng)律師

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    擅長(zhǎng):交通事故

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  • 醫(yī)生簽訂競(jìng)業(yè)限制條款后解除勞動(dòng)合同怎么辦

    陳宗瓊律師

    陳宗瓊

    醫(yī)生簽訂競(jìng)業(yè)限制條款后解除勞動(dòng)合同怎么辦

    內(nèi)容:在解除或者終止勞動(dòng)合同后,前款規(guī)定的人員到與本單位生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)的有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他用人單位,或者自己開業(yè)生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)的競(jìng)業(yè)限制期限,不得超過二年。前款規(guī)定的月平均工資的30%低于勞動(dòng)合同履行地最低工資標(biāo)準(zhǔn)的,按照勞動(dòng)合同履行地最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付。

    陳宗瓊律師
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  • 于海明律師

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    擅長(zhǎng):婚姻家庭

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  • 競(jìng)業(yè)限制協(xié)議 期限

    翁玉素律師

    北京市元甲律師事務(wù)所

    翁玉素

    競(jìng)業(yè)限制協(xié)議 期限

    內(nèi)容:用人單位可以與知悉其商業(yè)秘密的勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同中約定,在勞動(dòng)合同終止或者解除后的一定期限內(nèi),勞動(dòng)者不得到生產(chǎn)與本單位同類產(chǎn)品或者經(jīng)營(yíng)同類業(yè)務(wù)的有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他用人單位任職,也不得自己開業(yè)生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)與用人單位有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的同類產(chǎn)品或者業(yè)務(wù)。草案規(guī)定,競(jìng)業(yè)限制的范圍,應(yīng)當(dāng)以能夠與用人單位形成實(shí)際競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的地域?yàn)橄蕖8?jìng)業(yè)限制期限不得超過2年。那么競(jìng)業(yè)限制協(xié)議。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。

    翁玉素律師
    2022.01.10776人收看
  • 姚平律師

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    擅長(zhǎng):婚姻家庭、房產(chǎn)糾紛

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  • 勞動(dòng)合同解除后競(jìng)業(yè)限制的期限為兩年

    李楠楠律師

    北京市元甲律師事務(wù)所

    李楠楠

    勞動(dòng)合同解除后競(jìng)業(yè)限制的期限為兩年

    內(nèi)容:你問的是不是勞動(dòng)合同期滿后競(jìng)業(yè)條款的效力問題?勞動(dòng)合同解除或者終止后,合同約定的競(jìng)業(yè)條款繼續(xù)有效。但是,在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi),單位應(yīng)當(dāng)按月給予勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。并且,競(jìng)業(yè)限制的期限不得超過兩年。那么勞動(dòng)合同解除后競(jìng)業(yè)限制的期限為兩年。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。

    李楠楠律師
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  • 陳明月律師

    主任律師
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    擅長(zhǎng):交通事故

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  • 于海明律師

    于海明律師 執(zhí)業(yè)認(rèn)證 平臺(tái)保障

    擅長(zhǎng):婚姻家庭

    5.0分 服務(wù): 0人 好評(píng): 751
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  • 黃東潔律師

    黃東潔律師 執(zhí)業(yè)認(rèn)證 平臺(tái)保障

    擅長(zhǎng):婚姻家庭、房產(chǎn)糾紛

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  • 林艷英律師

    林艷英律師 執(zhí)業(yè)認(rèn)證 平臺(tái)保障

    擅長(zhǎng):婚姻家庭、房產(chǎn)糾紛、合同糾紛

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  • 邢穎律師

    邢穎律師 執(zhí)業(yè)認(rèn)證 平臺(tái)保障

    擅長(zhǎng):合同糾紛、建設(shè)工程、民間借貸、交通事故

    5.0分 服務(wù): 299人 好評(píng): 711
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  • 李楠楠律師

    李楠楠律師 執(zhí)業(yè)認(rèn)證 平臺(tái)保障

    擅長(zhǎng):交通事故

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劉曉紅律師

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