代位求償權不適用于雇主責任保險嗎

導讀:
4、從保險標的以及保險事故形成來看,在人保、財保合同中,保險標的是被保險人的人身、財產(chǎn),是客觀存在物;而責任保險中,保險標的是被保險人依法對第三人應負的賠償責任,它是一種義務,不是客觀存在物。
一、代位求償權不適用于雇主責任保險嗎
1、責任保險與人身保險、財產(chǎn)保險相比有其特殊性。
2、從依法享有賠償權權利主體看,在人身保險、財產(chǎn)保險中,當?shù)谌税l(fā)生侵權行為時,受害人是被保險人;而在雇主責任險中,受害人是雇員,不是被保險人雇主。受害人不同決定了權利主體不同:在人保、財保合同中,被保險人作為受害人是要求侵權人承擔賠償責任的權利主體;而在雇主責任險中,雇員作為受害人是權利主體。
3、保險公司代位請求權基礎是被保險人享有請求賠償權利,雇主責任保險中,被保險人雇主不是權利主體,保險公司沒有行使代位權的基礎。
4、從保險標的以及保險事故形成來看,在人保、財保合同中,保險標的是被保險人的人身、財產(chǎn),是客觀存在物;而責任保險中,保險標的是被保險人依法對第三人應負的賠償責任,它是一種義務,不是客觀存在物。
5、從雇主承擔責任性質(zhì)來看,雇主對雇員承擔責任的基礎是依法律規(guī)定或依勞動合同,責任產(chǎn)生與雇主身份有關,義務是特定的,具有人身專屬性,不能轉移與代位。以一次性傷殘就業(yè)補助金為例,就業(yè)補助金設置目的是解決受害人因傷殘造成的就業(yè)限制與困難,一般侵權人不承擔這項賠償義務,專屬于雇主的義務。
6、法律依據(jù):《保險法》第二條本法所稱保險,是指投保人根據(jù)合同約定,向保險人支付保險費,保險人對于合同約定的可能發(fā)生的事故因其發(fā)生所造成的財產(chǎn)損失承擔賠償保險金責任,或者當被保險人死亡、傷殘、疾病或者達到合同約定的年齡、期限等條件時承擔給付保險金責任的商業(yè)保險行為。
二、代位求償權的成立要件
1、保險人因保險事故主對第三者享有損失賠償請求權。首先保險事故是由第三者造成的;其次根據(jù)法律或合同規(guī)定,第三者對保險標的的損失負有賠償責任,被保險人對其享有賠償請求權。
2、保險標的損失原因?qū)儆诒kU責任范圍,即保險人負有賠償義務。如果損失發(fā)生原因?qū)儆诔庳熑?,那么保險人就沒有賠償義務,也就不會產(chǎn)生代位求償權。
3、保險人給付保險賠償金。對第三者的賠償請求權轉移的時間界限是保險人給付賠償金,并且這種轉移是基于法律規(guī)定,不需要被保險人授權或第三者同意,即只要保險人給付賠償金,請求權便自動轉移給保險人。




