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試用期簽保密協(xié)議是否有效

張嘉娛律師2022.02.22361人閱讀
導(dǎo)讀:

試用期簽保密協(xié)議是否有效公司是可以跟勞動(dòng)者簽訂保密協(xié)議的對試用期的員工也是有約束力的試用期簽保密協(xié)議有效但是協(xié)議的簽訂內(nèi)容不得違反法律、法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定。保密協(xié)議注意事項(xiàng)1.遵循公平原則兼顧雙方的利益。我國勞動(dòng)法第22條規(guī)定勞動(dòng)合同當(dāng)事人可以在勞動(dòng)合同中約定保守用人單位商業(yè)秘密的有關(guān)事項(xiàng)這是勞動(dòng)領(lǐng)域中訂立保密協(xié)議的法律依據(jù)。此外保密主體在用人單位授權(quán)、司法調(diào)查或用于個(gè)人學(xué)習(xí)研究等特殊情況下使用商業(yè)秘密的均可不視為違約。約定脫密期的適用對象一般只限于掌握企業(yè)重要商業(yè)秘密的技術(shù)人員和管理人員。

試用期簽保密協(xié)議是否有效

公司是可以跟勞動(dòng)者簽訂保密協(xié)議的對試用期的員工也是有約束力的試用期簽保密協(xié)議有效但是協(xié)議的簽訂內(nèi)容不得違反法律、法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定。

保密協(xié)議注意事項(xiàng)

1.遵循公平原則兼顧雙方的利益。我國勞動(dòng)法第22條規(guī)定勞動(dòng)合同當(dāng)事人可以在勞動(dòng)合同中約定保守用人單位商業(yè)秘密的有關(guān)事項(xiàng)這是勞動(dòng)領(lǐng)域中訂立保密協(xié)議的法律依據(jù)。合同法第5條規(guī)定當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)遵循公平原則確定各方的權(quán)利和義務(wù)。保密協(xié)議跟其他協(xié)議一樣首先必須遵循公平、平等的原則才具有法律效力。

2.明確保密范圍。不同的企業(yè)和同一企業(yè)的不同時(shí)期所持的商業(yè)秘密是不一樣的在約定保密內(nèi)容時(shí)務(wù)必把需要保密的對象、范圍、內(nèi)容和期限等明確下來。此外當(dāng)商業(yè)秘密具有企業(yè)無形資產(chǎn)和職工個(gè)人勞動(dòng)成果雙重性質(zhì)時(shí)例如廣告公司策劃人員的創(chuàng)意工作、IT公司技術(shù)人員完成的編程、數(shù)據(jù)庫等應(yīng)當(dāng)特別注意明確其性質(zhì)屬于個(gè)人著作權(quán)還是公司商業(yè)秘密?當(dāng)事人是否要承擔(dān)保密義務(wù)。

3.明確保密主體和保密義務(wù)期限。除保密崗位和技術(shù)崗位這兩種涉密崗位以外一般員工包括不承擔(dān)保密義務(wù)的人員在工作中有意或無意獲悉公司的商業(yè)秘密時(shí)也應(yīng)該列入保密主體的范圍承擔(dān)保密責(zé)任掌握了商業(yè)秘密的員工的家屬、朋友對保守商業(yè)秘密也應(yīng)該履行同等義務(wù)。

雖然法律規(guī)定保守公司商業(yè)秘密的義務(wù)不因勞動(dòng)合同的解除、終止而免除但由于商業(yè)秘密存在過期、被公開或被淘汰的情況因此最好還是約定保密義務(wù)的起止時(shí)間。此外保密主體在用人單位授權(quán)、司法調(diào)查或用于個(gè)人學(xué)習(xí)研究等特殊情況下使用商業(yè)秘密的均可不視為違約。

4.采取競業(yè)限制、脫密期保護(hù)等特殊方式操作時(shí)應(yīng)當(dāng)規(guī)范。競業(yè)限制一般表現(xiàn)為要求在職職工不得到同類企業(yè)兼職、離職后未經(jīng)同意不得到原企業(yè)競爭對手處任職、不得自行組建同類企業(yè)參與競爭、不得唆使原單位的其他員工接受外界聘用、不為企業(yè)競爭對手提供咨詢、建議服務(wù)等。參照原勞動(dòng)部關(guān)于企業(yè)職工流動(dòng)若干問題的通知、國家科委關(guān)于加強(qiáng)科技人員流動(dòng)中技術(shù)秘密管理的若干意見競業(yè)限制的時(shí)間一般不得超過3年。用人單位還必須支付一定數(shù)額的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償一般不得少于該員工離開企業(yè)前最后一個(gè)年度從該企業(yè)獲得的報(bào)酬總額的2/3。

約定脫密期的適用對象一般只限于掌握企業(yè)重要商業(yè)秘密的技術(shù)人員和管理人員。用人單位可采取調(diào)換崗位、變更勞動(dòng)合同內(nèi)容等措施對有關(guān)人員做脫密處理。但在時(shí)間問題上應(yīng)當(dāng)參照關(guān)于企業(yè)職工流動(dòng)若干問題的通知等規(guī)定一般不得超過勞動(dòng)合同解除或終止前6個(gè)月。

5.明確違約的情形及法律責(zé)任。違約金數(shù)額一般不超過職工所知悉的公司商業(yè)秘密的許可使用價(jià)格職工違反競業(yè)限制條款的違約金一般不超過補(bǔ)償費(fèi)的1至2倍。

聲明:該作品系作者結(jié)合法律法規(guī),政府官網(wǎng)及互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)知識整合,如若內(nèi)容錯(cuò)誤,請通過 【投訴】 功能聯(lián)系刪除
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  • 建設(shè)工程合同補(bǔ)充協(xié)議是否有效

    張嘉娛律師

    北京天用律師事務(wù)所

    張嘉娛

    建設(shè)工程合同補(bǔ)充協(xié)議是否有效

    內(nèi)容:一、建設(shè)工程合同補(bǔ)充協(xié)議是否有效1、建設(shè)工程合同補(bǔ)充協(xié)議是有效的,工程建設(shè)是需要簽訂書面合同的,而補(bǔ)充協(xié)議只是主合同的補(bǔ)充約定,不能代替主合同,所以只簽訂補(bǔ)充協(xié)議是無效的;2、法律依據(jù):《中華人民共和國民法典》第五百一十條合同生效后,當(dāng)事人就質(zhì)量、價(jià)款或者報(bào)酬、履行地點(diǎn)等內(nèi)容沒有約定或者約定不明確的,可以協(xié)議補(bǔ)充;不能達(dá)成補(bǔ)充協(xié)議的,按照合同相關(guān)條款或者交易習(xí)慣確定。

    張嘉娛律師
    2022.04.131562人收看
  • 于海明律師

    主任律師
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    擅長:婚姻家庭

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  • 在勞動(dòng)合同違約的情況下,如果保密協(xié)議是當(dāng)事人依法簽訂的,勞動(dòng)者仍然有保密的義務(wù),需要遵守保密協(xié)議的約定。用人單位與勞動(dòng)者可以在勞動(dòng)合同中約定保守用人單位的商業(yè)秘密和與知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項(xiàng)。法律依據(jù):《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第二十三條 用人單位與勞動(dòng)者可以在勞動(dòng)合同中約定保守用人單位的商業(yè)秘密和與知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項(xiàng)。 對負(fù)有保密義務(wù)的勞動(dòng)者,用人單位可以在勞動(dòng)合同或者保密協(xié)議中與勞動(dòng)者約定競業(yè)限制條款,并約定在解除或者終止勞動(dòng)合同后,在競業(yè)限制期限內(nèi)按月給予勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。勞動(dòng)者違反競業(yè)限制約定的,應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金。
  • 競業(yè)禁止協(xié)議補(bǔ)償金低于30%是否有效

    林艷英律師

    北京市元甲律師事務(wù)所

    林艷英

    競業(yè)禁止協(xié)議補(bǔ)償金低于30%是否有效

    內(nèi)容:對在職職工而言,競業(yè)限制屬于默示的法律義務(wù),對離職職工而言,則必須來源于競業(yè)限制協(xié)議的設(shè)定,而競業(yè)限制協(xié)議的簽訂一般要以用人單位支付一定的補(bǔ)償金為代價(jià)。(三)對支付標(biāo)準(zhǔn)僅有司法解釋,法律尚無明確規(guī)定根據(jù)我國審理勞動(dòng)爭議案件的相關(guān)司法解釋,當(dāng)事人在勞動(dòng)合同或者保密協(xié)議中約定了競業(yè)限制,但未約定解除或者終止勞動(dòng)合同后給予勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,勞動(dòng)者履行了競業(yè)限制義務(wù),要求用人單位按照勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同解除或者終止前十二個(gè)月平均工資的30%按月支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。那么競業(yè)禁止協(xié)議補(bǔ)償金低于30%是否有效。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識,希望能幫助大家。

    林艷英律師
    2022.01.06383人收看
  • 吳夢云律師

    主任律師
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    擅長:合同糾紛、債權(quán)債務(wù)、建設(shè)工程

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  • 公司簽訂的保密協(xié)議是否有效

    元甲交通律師律師

    北京市元甲律師事務(wù)所

    元甲交通律師

    公司簽訂的保密協(xié)議是否有效

    內(nèi)容:對負(fù)有保密義務(wù)的勞動(dòng)者用人單位可以在勞動(dòng)合同或者保密協(xié)議中與勞動(dòng)者約定競業(yè)限制條款并約定在解除或者終止勞動(dòng)合同后在競業(yè)限制期限內(nèi)按月給予勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。保密協(xié)議是用人單位與勞動(dòng)者就保守用人單位商業(yè)秘密而達(dá)成的合意合法的保密協(xié)議受到法律的保護(hù)當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)認(rèn)真履行不得違反。如當(dāng)事人未履行保密協(xié)議規(guī)定的義務(wù)不論是否給用人單位造成了實(shí)際損失都是對保密協(xié)議的違反應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任而違約責(zé)任是民事責(zé)任的一種。那么公司簽訂的保密協(xié)議是否有效。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識,希望能幫助大家。

    元甲交通律師律師
    2022.03.02146人收看
  • 王學(xué)瑞律師

    主任律師
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    擅長:建設(shè)工程、債權(quán)債務(wù)、合同糾紛、交通事故

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  • 離婚協(xié)議中關(guān)于房產(chǎn)的約定是否有效

    許瑞林律師

    許瑞林

    離婚協(xié)議中關(guān)于房產(chǎn)的約定是否有效

    內(nèi)容:在我國夫妻婚前財(cái)產(chǎn)約定協(xié)議是有效的夫妻雙方在約定時(shí)一定要按照法律要求的形式去約定只要雙方無任何爭議而且協(xié)議內(nèi)容都是合法的那么這份約定協(xié)議是有法律效力的,”可見我國婚姻法原則上規(guī)定夫妻各方婚前的財(cái)產(chǎn)歸各自所有但同時(shí)又允許夫妻雙方書面約定婚前個(gè)人財(cái)產(chǎn)歸夫妻雙方共有,離婚時(shí)分割夫妻共同財(cái)產(chǎn)首先要看當(dāng)事人是否對財(cái)產(chǎn)有約定夫妻雙方對財(cái)產(chǎn)歸誰所有以書面形式或以口頭形式約定雙方無爭議且內(nèi)容合法有效者應(yīng)按約定處理,”中國的婚姻法第十九條規(guī)定“夫妻可以約定婚姻關(guān)系存續(xù)期間所得的財(cái)產(chǎn)以及婚前財(cái)產(chǎn)歸各自所有、共同所有或部分各自所有、部分共同所有。

    許瑞林律師
    2022.06.139861人收看
  • 李楠楠律師

    主任律師
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    擅長:交通事故

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  • 離婚協(xié)議里面寫好了財(cái)產(chǎn)分割是否有效

    姚平律師

    北京市元甲律師事務(wù)所

    姚平

    離婚協(xié)議里面寫好了財(cái)產(chǎn)分割是否有效

    內(nèi)容:協(xié)議離婚財(cái)產(chǎn)分割是否有法律效力,一般因情況而定:如果協(xié)議是雙方離婚時(shí)在民政局或者法院的工作人員監(jiān)督下簽訂并蓋章的,那么該協(xié)議屬于有效協(xié)議,受法律保護(hù),協(xié)議離婚財(cái)產(chǎn)分割是否有法律效力,一般因情況而定:如果協(xié)議是雙方離婚時(shí)在民政局或者法院的工作人員監(jiān)督下簽訂并蓋章的,那么該協(xié)議屬于有效協(xié)議,受法律保護(hù),離婚協(xié)議財(cái)產(chǎn)分割有法律效力嗎協(xié)議離婚財(cái)產(chǎn)分割是否有法律效力,一般因情況而定:如果協(xié)議是雙方離婚時(shí)在民政局或者法院的工作人員監(jiān)督下簽訂并蓋章的,那么該協(xié)議屬于有效協(xié)議,受法律保護(hù)。

    姚平律師
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  • 劉曉紅律師

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    擅長:交通事故、合同糾紛、債權(quán)債務(wù)

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  • 簽訂保密協(xié)議沒有給保密費(fèi),協(xié)議是有效的。若用人單位在勞動(dòng)合同或者保密協(xié)議中約定競業(yè)限制條款,并約定在解除或者終止勞動(dòng)合同后,在競業(yè)限制期限內(nèi)按月給予勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,但未支付的可以要求解除。法律依據(jù):《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第二十三條對負(fù)有保密義務(wù)的勞動(dòng)者,用人單位可以在勞動(dòng)合同或者保密協(xié)議中與勞動(dòng)者約定競業(yè)限制條款,并約定在解除或者終止勞動(dòng)合同后,在競業(yè)限制期限內(nèi)按月給予勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。勞動(dòng)者違反競業(yè)限制約定的,應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金。《中華人民共和國勞動(dòng)法》第二十二條勞動(dòng)合同當(dāng)事人可以在勞動(dòng)合同中約定保守用人單位商業(yè)秘密的有關(guān)事項(xiàng)。
  • 婚內(nèi)財(cái)產(chǎn)分割協(xié)議離婚時(shí)是否有效

    孔孟廷律師

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    孔孟廷

    婚內(nèi)財(cái)產(chǎn)分割協(xié)議離婚時(shí)是否有效

    內(nèi)容:根據(jù)《中華人民共和國婚姻法》第三十六條的規(guī)定,夫妻可以自愿簽訂夫妻婚內(nèi)財(cái)產(chǎn)協(xié)議,并且在離婚時(shí),夫妻雙方可以根據(jù)協(xié)議的規(guī)定進(jìn)行財(cái)產(chǎn)分割,4、法律主觀: 婚內(nèi)財(cái)產(chǎn)協(xié)議離婚有效嗎 如果雙方當(dāng)事人是簽訂協(xié)議離婚的,那么其在法律的條件下是有效的,法律主觀: 婚內(nèi)財(cái)產(chǎn)協(xié)議離婚有效嗎 如果雙方當(dāng)事人是簽訂協(xié)議離婚的,那么其在法律的條件下是有效的,法律主觀:婚內(nèi)寫的財(cái)產(chǎn)協(xié)議,在離婚時(shí)是有效的,婚內(nèi)財(cái)產(chǎn)分割協(xié)議離婚時(shí)是否有效1、婚內(nèi)財(cái)產(chǎn)分割協(xié)議是婚內(nèi)夫妻共同對財(cái)產(chǎn)處理的約定,當(dāng)然有效。

    孔孟廷律師
    2023.11.06459人收看
  • 邢穎律師

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    擅長:合同糾紛、建設(shè)工程、民間借貸、交通事故

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  • 保密協(xié)議離職后還是否有效

    翁玉素律師

    北京市元甲律師事務(wù)所

    翁玉素

    保密協(xié)議離職后還是否有效

    內(nèi)容:保密協(xié)議離職后還是否有效如果仍然是在合同約定的保密期限的是有效的義務(wù)人需要遵守。單方保密協(xié)議是指一方對另一方單方面負(fù)有保密義務(wù)的協(xié)議。簽訂保密協(xié)議是企業(yè)對自己的商業(yè)秘密進(jìn)行保護(hù)的常用手段之一。對負(fù)有保密義務(wù)的勞動(dòng)者用人單位可以在勞動(dòng)合同或者保密協(xié)議中與勞動(dòng)者約定競業(yè)限制條款并約定在解除勞動(dòng)合同或者終止勞動(dòng)合同后在競業(yè)限制期限內(nèi)按月給予勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。當(dāng)私募投資者對企業(yè)產(chǎn)生興趣需要進(jìn)一步深層次了解企業(yè)確認(rèn)投資意向時(shí)為了保護(hù)企業(yè)的利益不受侵害在私募投資者了解企業(yè)商業(yè)秘密時(shí)所簽訂的商業(yè)機(jī)密1保密協(xié)議稱為私募保密協(xié)議。

    翁玉素律師
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  • 崔玉君律師

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    擅長:債權(quán)債務(wù)、合同糾紛、民間借貸

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  • 保密協(xié)議不是本人簽字是否有效

    李孟陽律師

    北京市元甲律師事務(wù)所

    李孟陽

    保密協(xié)議不是本人簽字是否有效

    內(nèi)容:保密協(xié)議不是本人簽字是否有效也有法律效力保密義務(wù)產(chǎn)生于知悉秘密而不是簽定保密協(xié)議。根據(jù)勞動(dòng)合同法第二十三條、二十四條規(guī)定用人單位可以與高級管理人員、高級技術(shù)人員和其它負(fù)有保密義務(wù)的人員在勞動(dòng)合同或者保密協(xié)議中約定保密事項(xiàng)并約定在解除或者終止勞動(dòng)合同后在競業(yè)限制期限內(nèi)按月給予勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

    李孟陽律師
    2022.02.22781人收看
  • 陳明月律師

    主任律師
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    擅長:交通事故

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  • 以離婚的方式,規(guī)避現(xiàn)政,處理財(cái)產(chǎn),風(fēng)險(xiǎn)非常大。你說的“兩套房產(chǎn)產(chǎn)權(quán)一人一半”,是什么意思?因?yàn)橥ǔ1硎鲆话闶悄囊惶追慨a(chǎn)歸哪一方所有。如果是為了規(guī)避限購政策,兩套房產(chǎn)也應(yīng)該是你們各有一套的。
  • 解除勞動(dòng)合同后,保密協(xié)議是否還有效

    黃東潔律師

    北京市元甲律師事務(wù)所

    黃東潔

    解除勞動(dòng)合同后,保密協(xié)議是否還有效

    內(nèi)容:單方保密協(xié)議是指一方對另一方單方面負(fù)有保密義務(wù)的協(xié)議。對負(fù)有保密義務(wù)的勞動(dòng)者,用人單位可以在勞動(dòng)合同或者保密協(xié)議中與勞動(dòng)者約定競業(yè)限制條款,并約定在解除或者終止勞動(dòng)合同后,在競業(yè)限制期限內(nèi)按月給予勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

    黃東潔律師
    2022.04.168663人收看
  • 翁玉素律師

    主任律師
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    擅長:婚姻家庭、房產(chǎn)糾紛

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  • 保密協(xié)議只簽字沒蓋章是否有效

    郭銘芝律師

    北京天用律師事務(wù)所

    郭銘芝

    保密協(xié)議只簽字沒蓋章是否有效

    內(nèi)容:保密協(xié)議只簽字沒蓋章是否有效如有雙方簽名有效只有單方簽名無效。根據(jù)勞動(dòng)合同法第二十三條、二十四條規(guī)定用人單位可以與高級管理人員、高級技術(shù)人員和其它負(fù)有保密義務(wù)的人員在勞動(dòng)合同或者保密協(xié)議中約定保密事項(xiàng)并約定在解除或者終止勞動(dòng)合同后在競業(yè)限制期限內(nèi)按月給予勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。勞動(dòng)者違反競業(yè)限制約定的應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金。簽訂保密協(xié)議的時(shí)候要注意這些事情。二是要求支付保密費(fèi)用不論是在勞動(dòng)合同期限內(nèi)的保密還是勞動(dòng)合同期限屆滿后競業(yè)禁止期限內(nèi)的保密均應(yīng)要求企業(yè)支付保密費(fèi)用以及支付方式。

    郭銘芝律師
    2022.02.22686人收看
  • 龍珊律師

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    擅長:交通事故

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  • 婚內(nèi)協(xié)議約定"出軌就凈身出戶"是否有效?

    林艷英律師

    北京市元甲律師事務(wù)所

    林艷英

    婚內(nèi)協(xié)議約定"出軌就凈身出戶"是否有效?

    內(nèi)容:婚內(nèi)協(xié)議約定"出軌就凈身出戶"是否有效?

    林艷英律師
    2023.04.2584人收看
  • 馮清琴律師

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    擅長:債權(quán)債務(wù)、建設(shè)工程、合同糾紛

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  • 未支付保密費(fèi)的保密協(xié)議有效嗎

    龍珊律師

    北京市元甲律師事務(wù)所

    龍珊

    未支付保密費(fèi)的保密協(xié)議有效嗎

    內(nèi)容:保護(hù)商業(yè)秘密是法律賦予企業(yè)的一項(xiàng)絕對權(quán)不以商業(yè)秘密所有權(quán)人是否支付保密費(fèi)為前提無論企業(yè)是否與員工簽署保密協(xié)議或者企業(yè)是否支付給員工保密費(fèi)員工都應(yīng)當(dāng)就工作中所接觸到的商業(yè)秘密予以保密。單方保密協(xié)議是指一方對另一方單方面負(fù)有保密義務(wù)的協(xié)議。對負(fù)有保密義務(wù)的勞動(dòng)者用人單位可以在勞動(dòng)合同或者保密協(xié)議中與勞動(dòng)者約定競業(yè)限制條款并約定在解除勞動(dòng)合同或者終止勞動(dòng)合同后在競業(yè)限制期限內(nèi)按月給予勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。那么未支付保密費(fèi)的保密協(xié)議有效嗎。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識,希望能幫助大家。

    龍珊律師
    2022.03.02701人收看
  • 張旭律師

    主任律師
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    • 5 分鐘響應(yīng)

    擅長:房產(chǎn)糾紛、建設(shè)工程

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  • 雙方簽訂保密協(xié)議是否有效

    王熙律師

    北京天用律師事務(wù)所

    王熙

    雙方簽訂保密協(xié)議是否有效

    內(nèi)容:因此用人單位可以與某些員工個(gè)別的簽訂保密協(xié)議也可以與所有的員工簽訂含有保密條款的勞動(dòng)合同。他們都有可能由于崗位的原因了解到企業(yè)的商業(yè)秘密如果不與他們簽訂保密協(xié)議他們很可能有意或無意的泄露企業(yè)的商業(yè)秘密。那么雙方簽訂保密協(xié)議是否有效。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識,希望能幫助大家。

    王熙律師
    2022.03.02190人收看
  • 張蕓律師

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    擅長:婚姻家庭

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  • 公司與員工簽訂的保密協(xié)議是否有效嗎

    劉曉紅律師

    北京市元甲律師事務(wù)所

    劉曉紅

    公司與員工簽訂的保密協(xié)議是否有效嗎

    內(nèi)容:對負(fù)有保密義務(wù)的勞動(dòng)者用人單位可以在勞動(dòng)合同或者保密協(xié)議中與勞動(dòng)者約定競業(yè)限制條款并約定在解除或者終止勞動(dòng)合同后在競業(yè)限制期限內(nèi)按月給予勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。保密協(xié)議是指協(xié)議當(dāng)事人之間就一方告知另一方的書面或口頭信息約定不得向任何第三方披露該等信息的協(xié)議。單方保密協(xié)議是指一方對另一方單方面負(fù)有保密義務(wù)的協(xié)議。那么公司與員工簽訂的保密協(xié)議是否有效嗎。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識,希望能幫助大家。

    劉曉紅律師
    2022.03.02186人收看
  • 陳宗瓊律師

    主任律師
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    • 5 分鐘響應(yīng)

    擅長:婚姻家庭

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  • 試用期簽保密協(xié)議是否有效

    李維律師

    北京市元甲律師事務(wù)所

    李維

    試用期簽保密協(xié)議是否有效

    內(nèi)容:試用期簽保密協(xié)議是否有效公司是可以跟勞動(dòng)者簽訂保密協(xié)議的對試用期的員工也是有約束力的試用期簽保密協(xié)議有效但是協(xié)議的簽訂內(nèi)容不得違反法律、法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定。保密協(xié)議注意事項(xiàng)1.遵循公平原則兼顧雙方的利益。我國勞動(dòng)法第22條規(guī)定勞動(dòng)合同當(dāng)事人可以在勞動(dòng)合同中約定保守用人單位商業(yè)秘密的有關(guān)事項(xiàng)這是勞動(dòng)領(lǐng)域中訂立保密協(xié)議的法律依據(jù)。此外保密主體在用人單位授權(quán)、司法調(diào)查或用于個(gè)人學(xué)習(xí)研究等特殊情況下使用商業(yè)秘密的均可不視為違約。約定脫密期的適用對象一般只限于掌握企業(yè)重要商業(yè)秘密的技術(shù)人員和管理人員。

    李維律師
    2022.02.22361人收看
  • 張嘉娛律師

    主任律師
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    • 5 分鐘響應(yīng)

    擅長:建設(shè)工程、合同糾紛、債權(quán)債務(wù)

    • 非常細(xì)心
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  • 郭銘芝律師

    郭銘芝律師 執(zhí)業(yè)認(rèn)證 平臺保障

    擅長:建設(shè)工程、債權(quán)債務(wù)、交通事故、合同糾紛

    5.0分 服務(wù): 64人 好評: 430
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  • 張旭律師

    張旭律師 執(zhí)業(yè)認(rèn)證 平臺保障

    擅長:房產(chǎn)糾紛、建設(shè)工程

    5.0分 服務(wù): 1462人 好評: 358
    回復(fù)快熱心律師很有幫助
  • 王學(xué)瑞律師

    王學(xué)瑞律師 執(zhí)業(yè)認(rèn)證 平臺保障

    擅長:建設(shè)工程、債權(quán)債務(wù)、合同糾紛、交通事故

    5.0分 服務(wù): 77人 好評: 816
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  • 馮清琴律師

    馮清琴律師 執(zhí)業(yè)認(rèn)證 平臺保障

    擅長:債權(quán)債務(wù)、建設(shè)工程、合同糾紛

    5.0分 服務(wù): 46人 好評: 904
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  • 段建國律師

    段建國律師 執(zhí)業(yè)認(rèn)證 平臺保障

    擅長:債權(quán)債務(wù)、刑事辯護(hù)、建設(shè)工程、民間借貸

    5.0分 服務(wù): 1289人 好評: 659
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張嘉娛律師

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