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# 臉上工傷縫針能要求賠償嗎 #

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龍珊律師 2022-07-25 458 人收看
工傷賠償項目含:醫療費、住院期間護理費、停工留薪期工資、伙食補助費、交通費、食宿費、生活護理費、輔助器具費等,根據實際情況確定是否享有,五至十級解除勞動關系時:一次性工傷醫療補助金,一次性傷殘就業補助金,終止或者解除勞動合同時,應當享受的一次性醫療補助金,(七)終止或者解除勞動合同時,應當享受的一次性醫療補助金,法律法規 《中華人民共和國社會保險法》第三十八條 因工傷發生的下列費用,按照國家規定從工傷保險基金中支付: (一)治療工傷的醫療費用和康復費用,一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領取的傷殘津貼。
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  • 上下班遇車禍能否要求交通事故賠償和工傷賠償

    劉曉紅律師

    北京市元甲律師事務所

    劉曉紅

    上下班遇車禍能否要求交通事故賠償和工傷賠償

    內容:去年12月,李先生坐單位班車上班,途中發生了交通事故,由于傷勢較重,在醫院住了20多天,后經司法鑒定中心鑒定,構成八級傷殘。那么上下班遇車禍能否要求交通事故賠償和工傷賠償。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

    劉曉紅律師
    2021.12.07639人收看
  • 周春花律師

    主任律師
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    擅長:婚姻家庭

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  • 工傷糾紛無勞動合同是否可以要求賠償

    陳宗瓊律師

    陳宗瓊

    工傷糾紛無勞動合同是否可以要求賠償

    內容:未簽訂勞動合同遭受工傷,有權要求單位支付雙倍工資經濟補償;單位未繳納工傷保險,所有工傷賠償金都應由單位承擔。而如果是簽訂了勞動合同,在勞動合同到期時,用人單位與勞動者終止勞動合同時,則不需要支付任何經濟補償金。

    陳宗瓊律師
    2022.03.29423人收看
  • 姚平律師

    主任律師
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    擅長:婚姻家庭、房產糾紛

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  • 法律解析:死者按工傷處理了還要求責任方賠償。 因工傷發生的下列費用,按照國家規定由用人單位支付: 1、治療工傷期間的工資福利; 2、五級、六級傷殘職工按月領取的傷殘津貼; 3、終止或者解除勞動合同時,應當享受的一次性傷殘就業補助金。 工傷事故是指在職勞動者在生產區域內、工作時間中,因從事與生產有關的活動時所發生的人身傷害、 急性中毒等事故。法律法規:《中華人民共和國社會保險法》第四十一條 職工所在用人單位未依法繳納工傷保險費,發生工傷事故的,由用人單位支付工傷保險待遇。用人單位不支付的,從工傷保險基金中先行支付。從工傷保險基金中先行支付的工傷保險待遇應當由用人單位償還。用人單位不償還的,社會保險經辦機構可以依照本法第六十三條的規定追償。
  • 交通事故工傷雙重賠償有哪些,交通和工傷雙重賠償

    李維律師

    北京市元甲律師事務所

    李維

    交通事故工傷雙重賠償有哪些,交通和工傷雙重賠償

    內容:交通事故導致的工傷可以要求雙重賠償。因用人單位外的第三人侵權造成勞動者人身損害的,勞動者可向第三人主張人身損害的侵權責任,并可按照《工傷保險條例》的規定享受工傷保險待遇。侵權賠償和工傷待遇是兩種不同的法律關系,二者之間不能相互取代。勞動者獲得兩份賠償是基于不同的法律關系,二者之間并不存在沖突。

    李維律師
    2023.08.14930人收看
  • 馮清琴律師

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    擅長:債權債務、建設工程、合同糾紛

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  • 工傷事故一般不能要求精神賠償。精神損害賠償金是人身損害賠償中的賠償項目,在工傷事故中不賠償;對于職工因工傷而發生的醫療費用和康復費用、住院伙食補助費等所需的費用,都可以由工傷保險基金支付。法律依據:《中華人民共和國社會保險法》第三十八條因工傷發生的下列費用,按照國家規定從工傷保險基金中支付:(一)治療工傷的醫療費用和康復費用;(二)住院伙食補助費;(三)到統籌地區以外就醫的交通食宿費;(四)安裝配置傷殘輔助器具所需費用;(五)生活不能自理的,經勞動能力鑒定委員會確認的生活護理費;(六)一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領取的傷殘津貼;(七)終止或者解除勞動合同時,應當享受的一次性醫療補助金;(八)因工死亡的,其遺屬領取的喪葬補助金、供養親屬撫恤金和因工死亡補助金;(九)勞動能力鑒定費。
  • 搭網約車上下班發生交通事故可以要求工傷賠償嗎

    邢穎律師

    北京天用律師事務所

    邢穎

    搭網約車上下班發生交通事故可以要求工傷賠償嗎

    內容:搭網約車上下班發生交通事故可以要求工傷賠償嗎上下班途中的工傷認定需要滿足以下幾個條件1、“上下班途中”是指合理的上下班時間和合理的上下班路途。比如說搭網約車的路程與以往不樣的話那么在認定為工傷就較為困難了。那么搭網約車上下班發生交通事故可以要求工傷賠償嗎。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

    邢穎律師
    2022.02.101023人收看
  • 孔孟廷律師

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    擅長:婚姻家庭、房產糾紛

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  • 五級工傷賠償大約多少錢

    王熙律師

    北京天用律師事務所

    王熙

    五級工傷賠償大約多少錢

    內容:但不管是哪個級別的工傷,一旦被認定為工傷后,就可以向用人單位要求賠償,都有哪些賠償呢,包括住院伙食補助費、醫療費、停工工資、護理費、傷殘補助金及傷殘津貼、工傷醫療補助金、傷殘就業補助金。傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的,由用人單位補足差額。

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    2022.04.04135人收看
  • 龍珊律師

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    擅長:交通事故

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  • 如果勞動者是在勞動關系存續期間發生工傷的,則解除勞動關系后同樣可以依法要求工傷賠償。例如勞動者被認定為七至十級傷殘的,則終止或者解除勞動合同時,由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。職工所在用人單位未依法繳納工傷保險費,發生工傷事故的,由用人單位來支付。法律依據:《中華人民共和國社會保險法》第三十六條 職工因工作原因受到事故傷害或者患職業病,且經勞動合同法認定的,享受工傷保險待遇;其中,經勞動能力鑒定喪失勞動能力的,享受傷殘待遇。 工傷認定和勞動能力鑒定應當簡捷、方便。
  • 因交通事故引發的工傷可否要求雙倍賠償

    龍珊律師

    北京市元甲律師事務所

    龍珊

    因交通事故引發的工傷可否要求雙倍賠償

    內容:因交通事故引發的工傷可否要求雙倍賠償就此問題國家沒有統一的法律來規定。根據最高人民法院關于因第三人造成工傷的職工或其親屬在獲得民事賠償后是否還可以獲得工傷保險補償問題的答復“因第三人造成工傷的職工或其近親屬從第三人處獲得民事賠償后可以按照工傷保險條例第三十七條的規定向工傷保險機構申請工傷保險待遇補償。”職工因第三人的原因受到傷害社會保險行政部門已經作出工傷認定職工或者其近親屬未對第三人提起民事訴訟或者尚未獲得民事賠償起訴要求社會保險經辦機構支付工傷保險待遇的人民法院應予支持。那么因交通事故引發的工傷可否要求雙倍賠償。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

    龍珊律師
    2022.01.28404人收看
  • 任冰峰律師

    主任律師
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    擅長:建設工程、房產糾紛、債權債務、合同糾紛

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  • 員工工傷,造成臉上傷疤,員工本人是可以申請要求做勞動能力鑒定(傷殘鑒定)的。《工傷保險條例》第三十條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業病進行治療,享受工傷醫療待遇。職工治療工傷應當在簽訂服務協議的醫療機構就醫,情況緊急時可以先到就近的醫療機構急救。治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的,從工傷保險基金支付。工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準,由國務院社會保險行政部門會同國務院衛生行政部門、食品藥品監督管理部門等部門規定。職工住院治療工傷的伙食補助費,以及經醫療機構出具證明,報經辦機構同意,工傷職工到統籌地區以外就醫所需的交通、食宿費用從工傷保險基金支付,基金支付的具體標準由統籌地區人民政府規定。工傷職工治療非工傷引發的疾病,不享受工傷醫療待遇,按照基本醫療保險辦法處理。工傷職工到簽訂服務協議的醫療機構進行工傷康復的費用,符合規定的,從工傷保險基金支付。第三十二條 工傷職工因日常生活或者就業需要,經勞動能力鑒定委員會確認,可以安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具,所需費用按照國家規定的標準從工傷保險基金支付。
  • 工傷認定標準及賠償,工傷認定標準及賠償怎么賠償

    李孟陽律師

    北京市元甲律師事務所

    李孟陽

    工傷認定標準及賠償,工傷認定標準及賠償怎么賠償

    內容:工傷認定標準及賠償是保護勞動者權益的重要法律規定。工傷認定通常要求事故與工作之間存在直接因果關系,并在工作時間和工作地點內發生。工傷賠償包括醫療費用、工傷津貼和傷殘賠償等。

    李孟陽律師
    2023.08.08321人收看
  • 王熙律師

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    擅長:債權債務、建設工程、民間借貸

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  • 未足額繳納社保怎么要求賠償

    陳明月律師

    北京市元甲律師事務所

    陳明月

    未足額繳納社保怎么要求賠償

    內容:單位未足額繳納社保,導致勞動者受到損失,想通過訴訟主張賠償是有條件限制的,(養老、工傷、醫療、生育、失業),對于勞動者個人而言,養老金和工傷賠償的金額是受社保繳納基數影響最大的兩項,所以,單位未足額繳納社保,勞動者退休后的養老金肯定會變少,如果發生工傷,賠償金額也會變少,只有一種情況,單位明確不愿意補繳社?;鶖挡?,導致勞動者工傷賠償金降低,勞動者才有可能通過訴訟手段獲得工傷待遇損失的賠償,如果單位明確不愿意不繳社?;鶖挡?,導致勞動者退休后養老金減少,勞動者也很難通過訴訟手段要到賠償,一者,仲裁委和法院不會對未發生的事情進行裁判,再者,養老金每年都在變化,裁判機關也無法預測出勞動者未來的退休金,這種訴訟也是徒勞無功,而未足額繳納社保這種情況,不在法律規定的受案范圍內,所以勞動者要求賠償的話,仲裁委和法院通常是不會受理的,勞動者要求單位以現金方式賠償未足額繳納的社保,這種訴求很難在仲裁委或法院立案,即便成功立案也不可能得到支持。

    陳明月律師
    2023.07.12268人收看
  • 王學瑞律師

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    擅長:建設工程、債權債務、合同糾紛、交通事故

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  • 死者按工傷處理了還要求責任方賠償。 因工傷發生的下列費用,按照國家規定由用人單位支付: 1、治療工傷期間的工資福利; 2、五級、六級傷殘職工按月領取的傷殘津貼; 3、終止或者解除勞動合同時,應當享受的一次性傷殘就業補助金。 工傷事故是指在職勞動者在生產區域內、工作時間中,因從事與生產有關的活動時所發生的人身傷害、 急性中毒等事故。《中華人民共和國社會保險法》第四十一條 職工所在用人單位未依法繳納工傷保險費,發生工傷事故的,由用人單位支付工傷保險待遇。用人單位不支付的,從工傷保險基金中先行支付。從工傷保險基金中先行支付的工傷保險待遇應當由用人單位償還。用人單位不償還的,社會保險經辦機構可以依照本法第六十三條的規定追償。
  • 工傷認定后,由誰賠償?

    吳夢云律師

    北京天用律師事務所

    吳夢云

    工傷認定后,由誰賠償?

    內容:爭議焦點B市派遣公司認為,游某實際上是與A市人才租賃中心建立勞動關系,與B市派遣公司之間不存在任何勞動關系,派遣公司只是代為繳納社保而已,因而工傷賠償責任應由實際的用人單位A市人才租賃中心承擔,裁審結果游某基于工傷認定決定書,提起勞動仲裁,要求B市某派遣服務有限公司承擔相關的工傷賠償責任,是依法主張其權利,對于B市派遣公司的訴請不予支持,B市派遣公司并沒有對該工傷認定決定書提起行政復議或行政訴訟,撤銷該工傷認定決定書,故工傷認定決定書具有拘束力,B市派遣公司應承擔用人單位應當承擔的工傷賠償責任。

    吳夢云律師
    2023.07.04668人收看
  • 李孟陽律師

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    擅長:交通事故

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  • 上班途中車禍算工傷,老板未與我簽合同如何要求賠償

    李楠楠律師

    北京市元甲律師事務所

    李楠楠

    上班途中車禍算工傷,老板未與我簽合同如何要求賠償

    內容:上班途中車禍算工傷,老板未與我簽合同如何要求賠償根據工傷保險條例第17條的規定用人單位應當在工傷事故發生后30日內向社會保險行政部門提出工傷認定申請如果用人單位沒有申報工傷認定工傷職工或其近親屬可以直接在工傷事故發生后一年內向統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。那么上班途中車禍算工傷,老板未與我簽合同如何要求賠償。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

    李楠楠律師
    2022.01.28319人收看
  • 陳宗瓊律師

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  • 受工傷應該得到哪些賠償

    崔玉君律師

    北京天用律師事務所

    崔玉君

    受工傷應該得到哪些賠償

    內容:法律主觀:受工傷應該得到的賠償包含有醫療費用和康復費用、住院的伙食補助費、交通食宿費、生活不能自理的生活護理費,受工傷應該得到哪些賠償造成一般傷害(未達到殘疾)的賠償項目 醫療費、傷者住院期間的 伙食補助費 、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費,當勞動者遭受工傷時,應依法向企業或雇主提出賠償要求,必要時可尋求專業律師的法律幫助,根據《工傷保險條例》,李某應享受醫療費用、傷殘津貼、一次性傷殘補助金、康復費用、誤工費、撫恤金等賠償。

    崔玉君律師
    2023.09.12719人收看
  • 陳明月律師

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  • 工傷一般不可以要求賠償贍養費。因為在工傷的賠償項目中并不包括贍養費,如果是醫療費,工傷期間的工資或者是傷殘津貼,這些都是可以要求的。但是如果員工有撫養的人,可以要求賠償被扶養人生活費。法律依據:《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第十七條 被扶養人生活費根據扶養人喪失勞動能力程度,按照受訴法院所在地上一年度城鎮居民人均消費性支出和農村居民人均年生活消費支出標準計算。被扶養人為未成年人的,計算至十八周歲;被扶養人無勞動能力又無其他生活來源的,計算二十年。但六十周歲以上的,年齡每增加一歲減少一年;七十五周歲以上的,按五年計算。 被扶養人是指受害人依法應當承擔扶養義務的未成年人或者喪失勞動能力又無其他生活來源的成年近親屬。被扶養人還有其他扶養人的,賠償義務人只賠償受害人依法應當負擔的部分。被扶養人有數人的,年賠償總額累計不超過上一年度城鎮居民人均消費性支出額或者農村居民人均年生活消費支出額。
  • 搭同事順風車上下班遇車禍,可以同時要求工傷賠償嗎

    陳宗瓊律師

    陳宗瓊

    搭同事順風車上下班遇車禍,可以同時要求工傷賠償嗎

    內容:搭同事順風車上下班遇車禍,可以同時要求工傷賠償嗎法院審理認為,建筑公司認可張師傅系在其承建的工地從事抹灰工作等事實,認定張師傅與建筑公司形成事實上的勞動關系。同年7月21日下班后,張師傅搭乘工友的摩托車,從工地上出發,準備回暫住地,不料工友駕駛的摩托車與一輛大客車相撞,張師傅受傷后經搶救無效死亡。事后,萬州區交巡警支隊作出事故認定書,認定摩托車、大客車駕駛員分別承擔這起事故的同等責任,張師傅不承擔責任。丈夫不幸身亡,陳女士向萬州區人力資源和社會保障局申請張師傅因交通事故受傷死亡屬于工傷。那么搭同事順風車上下班遇車禍,可以同時要求工傷賠償嗎。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

    陳宗瓊律師
    2022.02.03922人收看
  • 吳夢云律師

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  • 工傷臉上留疤怎么賠償

    孔孟廷律師

    北京市元甲律師事務所

    孔孟廷

    工傷臉上留疤怎么賠償

    內容:發生工傷的首先要到當地勞動部門申請工傷認定,這是所有問題的前提,不申請工傷認定就無法通過工商或者賠償,如果單位不申請的話,職工個人就必須在受傷之日起一年內申請。如受傷被認定為因公受傷,拿到由勞動部門出具的工傷認定決定書后,醫藥費由用人單位全額致電負停工留薪期間,工資按原待遇發放,停工留薪期內需要護理的由單位負責,住院期內伙食補助按工傷職工所在地標準發放,等傷情穩定后,可以申請勞動能力鑒定,鑒定工傷等級,然后按照傷殘等級計算傷殘賠償數額。那么工傷臉上留疤怎么賠償。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

    孔孟廷律師
    2022.01.09216人收看
  • 于海明律師

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  • 臉部是很重要的地方,工傷鑒定標準規定:臉上的疤痕大于等于2平方厘米的,就屬于10級傷殘。1、一次性傷殘補助金=本人工資X7個月;2、一次性工傷醫療補助金,十級傷殘為每滿一年發給0.1個月本人工資,不滿一年的按一年計算;3、一次性傷殘就業補助金:十級傷殘為每滿一年發給0.1個月本人工資,不滿一年的按一年計算;4、其他費用根據實際確定。需要注意,十級工傷職工一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金低于3個月的,按3個月支付。勞動合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動合同的,由用人單位分別按其解除或終止勞動合同時的統籌地區上年度職工月平均工資為基數,支付本人一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金。十級傷殘職工勞動、聘用合同終止或者依法與用人單位解除勞動關系的,除享受基本養老保險待遇或者死亡情形之外,由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業補助金,終結工傷保險關系?!豆kU條例》第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的,享受以下待遇:(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為:七級傷殘為13個月的本人工資,八級傷殘為11個月的本人工資,九級傷殘為9個月的本人工資,十級傷殘為7個月的本人工資;(二)勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定。
  • 工傷鑒定1級傷殘賠償多少錢

    姚平律師

    北京市元甲律師事務所

    姚平

    工傷鑒定1級傷殘賠償多少錢

    內容:工傷鑒定1級傷殘賠償多少錢: 工傷評殘也就是勞動能力鑒定是指勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級鑒定。勞動功能障礙分為十個傷殘等級,最重的為一級,最輕的為十級。工傷員工要求單位承擔工傷保險基金不予報銷部分的醫療費,有法院支持的例證,也有不支持的例證。

    姚平律師
    2023.05.1726人收看
  • 崔玉君律師

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  • 當事人不可以在認定為工傷后直接起訴要求賠償。勞動爭議適用仲裁前置的規定,當事人對仲裁裁決不服的,可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內向人民法院提起訴訟。而勞動爭議申請仲裁的時效期間為一年,一般從當事人知道或者應當知道其權利被侵害之日起計算。法律依據:《勞動爭議調解仲裁法》第五條 發生勞動爭議,當事人不愿協商、協商不成或者達成和解協議后不履行的,可以向調解組織申請調解;不愿調解、調解不成或者達成調解協議后不履行的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對仲裁裁決不服的,除本法另有規定的外,可以向人民法院提起訴訟。
  • 交通事故賠償后能否要求工傷賠償

    張嘉娛律師

    北京天用律師事務所

    張嘉娛

    交通事故賠償后能否要求工傷賠償

    內容:第十七條職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑒定為職業病所在單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起30日內向統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。用人單位未在本條第一款規定的時限內提交工傷認定申請在此期間發生符合本條例規定的工傷待遇等有關費用由該用人單位負擔。那么交通事故賠償后能否要求工傷賠償。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

    張嘉娛律師
    2022.01.29429人收看
  • 郭銘芝律師

    主任律師
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    擅長:建設工程、債權債務、交通事故、合同糾紛

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