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我國帶薪年休假相關規定是什么

2022-03-16 07:11:08
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大律云律師團 律師
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擅長領域:交通事故
  • 關于帶薪年休假的相關規定如下:勞動者連續工作1年以上的,享受帶薪年休假;國家法定休假日、休息日不計入年休假的假期;單位根據生產、工作的具體情況,并考慮職工本人意愿,統籌安排職工年休假;工會組織依法維護職工的年休假權利;其他。法律依據:《職工帶薪年休假條例》第二條 機關、團體、企業、事業單位、民辦非企業單位、有雇工的個體工商戶等單位的職工連續工作1年以上的,享受帶薪年休假(以下簡稱年休假)。單位應當保證職工享受年休假。職工在年休假期間享受與正常工作期間相同的工資收入。
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大律云律師團
2024-07-26 20:30:39
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