工傷認(rèn)定問(wèn)題和勞動(dòng)關(guān)系成力



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內(nèi)容:未簽訂勞動(dòng)合同遭受工傷,有權(quán)要求單位支付雙倍工資經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;單位未繳納工傷保險(xiǎn),所有工傷賠償金都應(yīng)由單位承擔(dān)。而如果是簽訂了勞動(dòng)合同,在勞動(dòng)合同到期時(shí),用人單位與勞動(dòng)者終止勞動(dòng)合同時(shí),則不需要支付任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
擅長(zhǎng):合同糾紛、債權(quán)債務(wù)、建設(shè)工程
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內(nèi)容:勞動(dòng)法1-10級(jí)工傷鑒定賠償標(biāo)準(zhǔn):《工傷保險(xiǎn)條例》第三十三條職工因工致殘被鑒定為一級(jí)至四級(jí)傷殘的,保留勞動(dòng)關(guān)系,退出工作崗位,享受以下待遇:(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:一級(jí)傷殘為24個(gè)月的本人工資,二級(jí)傷殘為22個(gè)月的本人工資,三級(jí)傷殘為20個(gè)月的本人工資,四級(jí)傷殘為18個(gè)月的本人工資,第三十四條職工因工致殘被鑒定為五級(jí)、六級(jí)傷殘的,享受以下待遇:(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:五級(jí)傷殘為16個(gè)月的本人工資,六級(jí)傷殘為14個(gè)月的本人工資。
擅長(zhǎng):交通事故、合同糾紛、債權(quán)債務(wù)
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內(nèi)容:但是工傷認(rèn)定期間解除勞動(dòng)合同對(duì)職工不利,畢竟解除勞動(dòng)合同后,雙方之間的勞動(dòng)關(guān)系和社保關(guān)系不復(fù)存在。
擅長(zhǎng):債權(quán)債務(wù)、刑事辯護(hù)、建設(shè)工程、民間借貸
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內(nèi)容:治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的,從工傷保險(xiǎn)基金支付。工傷職工或其親屬應(yīng)當(dāng)自工傷事故發(fā)生之日起15日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門(mén)提出工傷保險(xiǎn)待遇申請(qǐng)。勞動(dòng)行政部門(mén)接到職工的工傷保險(xiǎn)待遇申請(qǐng)后,應(yīng)當(dāng)組織工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)進(jìn)行取證,在7日內(nèi)作出是否認(rèn)定為工傷的決定,特殊情況下可以延長(zhǎng),但不超過(guò)30日。工傷津貼標(biāo)準(zhǔn)相當(dāng)于工傷職工本人受傷前12個(gè)月平均工資收入。
擅長(zhǎng):交通事故
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內(nèi)容:勞動(dòng)關(guān)系和勞務(wù)關(guān)系工傷賠償如何進(jìn)行
擅長(zhǎng):債權(quán)債務(wù)、建設(shè)工程、民間借貸
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內(nèi)容:勞動(dòng)能力鑒定,規(guī)定了職工工傷與職業(yè)病致殘勞動(dòng)能力鑒定原則和分級(jí)標(biāo)準(zhǔn)。勞動(dòng)能力鑒定 職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)
擅長(zhǎng):合同糾紛、建設(shè)工程、民間借貸、交通事故
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內(nèi)容:沒(méi)有簽訂勞動(dòng)合同,可以用工資單等證明事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系,再認(rèn)定工傷,希望你拿起法律的武器,維護(hù)好自身的權(quán)益。
擅長(zhǎng):債權(quán)債務(wù)、合同糾紛、民間借貸
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內(nèi)容: 在出現(xiàn)工傷情況后,我們第一時(shí)間就是要趕緊搜集證據(jù),證明勞動(dòng)關(guān)系存在,證明是工傷。
擅長(zhǎng):婚姻家庭、房產(chǎn)糾紛
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內(nèi)容:對(duì)設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)作出的鑒定結(jié)論不服的,可以在收到該鑒定結(jié)論之日起十五日內(nèi)向省、自治區(qū)、直轄市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出再次鑒定申請(qǐng)。認(rèn)定為工傷后如果您認(rèn)為你的傷害有可能構(gòu)成殘疾的在傷情穩(wěn)定的情況下向勞動(dòng)局提出由勞動(dòng)局指定的工傷醫(yī)院進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。工傷鑒定流程工傷鑒定流程有三個(gè)步驟分別是工傷認(rèn)定勞動(dòng)能力鑒定和工傷職工應(yīng)享有的待遇及救濟(jì)途徑。那么工傷在市勞動(dòng)局能查到檔案嗎。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。
擅長(zhǎng):交通事故
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內(nèi)容: 工地受傷,其實(shí)傷者通常和建筑公司或者勞務(wù)公司不構(gòu)成事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系額,傷者其實(shí)是和包工頭建立了雇傭關(guān)系或者說(shuō)是勞務(wù)關(guān)系,但是國(guó)家出于保護(hù)弱勢(shì)群體的農(nóng)民工,那么人力資源和社會(huì)保險(xiǎn)部及最高人民法院相繼出臺(tái)文件,要求對(duì)這一類(lèi)特殊工傷也給予認(rèn)定工傷,所以不必要無(wú)底線地退讓私了。
擅長(zhǎng):建設(shè)工程、債權(quán)債務(wù)、交通事故、合同糾紛
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內(nèi)容:停工留薪期內(nèi)單位不得解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系。用人單位違法解除工傷職工勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)按經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)支付雙倍賠償金。
擅長(zhǎng):婚姻家庭
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內(nèi)容:建筑工地工傷如何證明勞動(dòng)關(guān)系
擅長(zhǎng):婚姻家庭、房產(chǎn)糾紛、合同糾紛
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內(nèi)容:基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇低于傷殘津貼的,由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額。3)勞動(dòng)能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其直系親屬向設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出申請(qǐng),并提供工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料。勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論應(yīng)當(dāng)及時(shí)送達(dá)申請(qǐng)鑒定的單位和個(gè)人。
擅長(zhǎng):物業(yè)費(fèi)糾紛、供暖費(fèi)用糾紛
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內(nèi)容:在實(shí)際操作中,企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,及時(shí)為勞動(dòng)者申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定和工傷傷殘鑒定,并按照鑒定結(jié)果給予勞動(dòng)者合理的補(bǔ)償和待遇,勞動(dòng)能力鑒定主要是評(píng)估勞動(dòng)者因工負(fù)傷或患病后的勞動(dòng)能力喪失程度,其結(jié)果直接關(guān)系到勞動(dòng)者適合從事的工作崗位和相應(yīng)的工作待遇,勞動(dòng)能力鑒定:是指對(duì)勞動(dòng)者因工負(fù)傷或患病后,根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn),對(duì)其勞動(dòng)能力進(jìn)行的綜合評(píng)估和判定,律總管律師總結(jié)和建議:綜上所述,勞動(dòng)能力鑒定和工傷傷殘鑒定是兩個(gè)不同的概念,雖然都是對(duì)勞動(dòng)者因工受傷后進(jìn)行的評(píng)估和判定,但它們的目的、方法和結(jié)果都有所不同。
擅長(zhǎng):婚姻家庭
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既屬于交通事故又屬于工傷案件,應(yīng)該怎么處理?元甲律師利用豐富經(jīng)驗(yàn)專(zhuān)業(yè)談判和解,雙方簽署和解協(xié)議,幫助當(dāng)事人快速拿到賠償款54萬(wàn)余元。當(dāng)事人及家人對(duì)賠償結(jié)果非常滿意,再次委托工傷案件處理,順利進(jìn)行中!
每一筆工程款背后都是實(shí)際施工人辛勤的勞動(dòng),復(fù)雜的法律程序、繁多的證據(jù)材料,我們一步步揭開(kāi)真相,幫助當(dāng)事人要回22萬(wàn)元工程款。用法律的力量讓公正的天平維護(hù)當(dāng)事人的權(quán)益,讓優(yōu)質(zhì)法律服務(wù)觸手可及!