久久精品无码AV,不卡av中文字幕手机看,在线看片国产的免费,成av人大宝影视

工作兩年,沒有簽到勞動合同,可以得到11個月的雙倍工資嗎,現(xiàn)在沒有提前30天通知無故辭退,應(yīng)該怎么補償

2022.05.28 20:06:17
63人收看
大律云律師團精英律師
北京市元甲律師事務(wù)所
在線咨詢
擅長領(lǐng)域:交通事故
您好,感謝您對我的信任,針對您咨詢的問題,有如下分析:按《勞動合同法》第十四條、第八十二條和《勞動合同法實施條例》第七條規(guī)定,用人單位用工兩年未與勞動者訂立書面勞動合同,視為自用工之日起滿一年的當日已經(jīng)與勞動者訂立無固定期限勞動合同,應(yīng)當立即與勞動者補訂書面勞動合同,并從用工滿一個月的次日起至滿一年的前一日止,向勞動者支付11個月二倍工資。無任何理由被辭退,屬于違法解除勞動合同,可以主張經(jīng)濟賠償金,是經(jīng)濟補償金的2倍。工作6個月以上支付一個月的補償金
8246 人贊同
412 人不贊同
相關(guān)法規(guī)
律師介紹
大律云律師團
交通事故

擅長處理建筑工程、債權(quán)債務(wù)、婚姻家庭、交通事故、合同糾紛、房產(chǎn)糾紛等