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勞動者單方解除合同需要承擔責任嗎?(全文)

段建國律師2022.01.12805人閱讀
導讀:

勞動者單方解除合同需要承擔責任嗎?考慮到對方提供的條件遠比自己現在的待遇優越,鄭海于2月14日向原網絡公司提出要解除勞動合同。在遭到公司拒絕后,鄭海于2月15日離開原公司,并于當日到上述的另一家網絡公司報到,雙方簽訂了勞動合同。勞動爭議仲裁委員會審理后認為:鄭海單方面解除合同的行為不符合法律的規定,屬于違法解除勞動合同,應當對原網絡公司遭受的損失予以賠償。新的《勞動合同法》也規定,勞動解除勞動合同應提前30日以書面形式通知用人單位,否則,給單位造成損失的,應承擔賠償責任。那么勞動者單方解除合同需要承擔責任嗎?(全文)。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

勞動者單方解除合同需要承擔責任嗎?考慮到對方提供的條件遠比自己現在的待遇優越,鄭海于2月14日向原網絡公司提出要解除勞動合同。在遭到公司拒絕后,鄭海于2月15日離開原公司,并于當日到上述的另一家網絡公司報到,雙方簽訂了勞動合同。勞動爭議仲裁委員會審理后認為:鄭海單方面解除合同的行為不符合法律的規定,屬于違法解除勞動合同,應當對原網絡公司遭受的損失予以賠償。新的《勞動合同法》也規定,勞動解除勞動合同應提前30日以書面形式通知用人單位,否則,給單位造成損失的,應承擔賠償責任。關于勞動者單方解除合同需要承擔責任嗎?(全文)的法律問題,大律網小編為大家整理了合同糾紛律師相關的法律知識,希望能幫助大家。

【問題提示】

勞動者單方解除合同需要承擔責任嗎?

【案情】

鄭海系江蘇省某著名大學的畢業生,2002年7月畢業后與南京某網絡公司簽訂了勞動合同,合同期限三年,約定鄭海主要負責軟件開發工作,月薪1800元。2004年1月春節期間,鄭海的表哥來鄭海家走親戚,他覺得鄭海的工作待遇與付出的勞動太不相稱,遂提出愿意介紹他到自己同學開辦的另一家網絡公司上班,月薪至少3000元。2004年2月13日,該網絡公司打電話給鄭海,表示如果鄭海愿意來該公司上班,公司將提供3500元的月薪,但必須于2004年2月20日之前來公司上班。考慮到對方提供的條件遠比自己現在的待遇優越,鄭海于2月14日向原網絡公司提出要解除勞動合同。在遭到公司拒絕后,鄭海于2月15日離開原公司,并于當日到上述的另一家網絡公司報到,雙方簽訂了勞動合同。由于鄭海離開原公司前正在開發一種新的軟件,公司也為此投入了很多資金,鄭海的離開給原公司造成了巨大的損失,原網絡公司向勞動爭議仲裁委員會提起了仲裁申請。

勞動爭議仲裁委員會審理后認為:鄭海單方面解除合同的行為不符合法律的規定,屬于違法解除勞動合同,應當對原網絡公司遭受的損失予以賠償。

【案例分析】

如果勞動者要解除勞動合同,必須提前30天以書面形式通知用人單位,否則就是違法解除勞動合同,應承擔法律責任。

勞動部《關于實行勞動合同制度若干問題的通知》也規定職工解除勞動合同如果沒有按照《勞動法》的規定,提前30日以書面形式向用人單位提出,就屬于違法解除,應當按照《違反<勞動法>有關勞動合同規定的賠償辦法》承擔賠償責任。新的《勞動合同法》也規定,勞動解除勞動合同應提前30日以書面形式通知用人單位,否則,給單位造成損失的,應承擔賠償責任。

本案中,鄭海提出解除勞動合同的要求,但是并沒有按照法律規定提前30日通知用人單位,并且其在正常解除勞動合同前,就離開公司到新的用人單位工作,因此應當認定其行為屬于違法解除勞動合同,應當賠償給原單位造成的損失。

【律師提示】

如果勞動合同約定了提前解除勞動合同的違約金,那么勞動者就需要向用人單位支付違約金;如果給單位造成了直接經濟損失,那么還要承擔相應的經濟損失。

【法律依據】

《勞動法》第31條

《勞動合同法》第37、90條

《違反<勞動法>有關勞動合同規定的賠償辦法》第4條

聲明:該作品系作者結合法律法規,政府官網及互聯網相關知識整合,如若內容錯誤,請通過 【投訴】 功能聯系刪除
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  • 勞動合同未到期,單位單方解除勞動合同有哪些情形?

    張旭律師

    北京市元甲律師事務所

    張旭

    勞動合同未到期,單位單方解除勞動合同有哪些情形?

    內容:《勞動合同法》第39條規定了過錯性解除的六種情形。否則,勞動者提出勞動仲裁或訴訟,用人單位不能提供有效證據證明勞動者違反公司制度,將承擔對已不利的后果。此情況下解除合同,用人單位需要支付勞動者經濟補償。那么勞動合同未到期,單位單方解除勞動合同有哪些情形?。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

    張旭律師
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    擅長:房產糾紛、建設工程

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  • 勞動者單方解除合同無需提前30日

    張嘉娛律師

    北京天用律師事務所

    張嘉娛

    勞動者單方解除合同無需提前30日

    內容:勞動者在試用期內提前三日通知用人單位,可以解除勞動合同。在勞動關系中,勞動者相對于用人單位而言始終處于弱勢地位,從保護勞動者權益出發,法律賦予了勞動者單方解除勞動合同的權利。從而以立法的形式原則性規定了勞動者單方解除勞動合同的權利。這樣有利于勞動者根據自身的能力、特長、志趣愛好來選擇最適合自己的職業,充分發揮勞動者自身潛能,從而有利于實現勞動力資源的合理配置。那么勞動者單方解除合同無需提前30日。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

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  • 論如何限制勞動者單方解除勞動合同行為

    張蕓律師

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    論如何限制勞動者單方解除勞動合同行為

    內容:《勞動法》第31條規定,勞動者解除勞動合同,應當提前30日,以書面形式通知用人單位。因此,勞動法從充分保護勞動者的合法權利的角度出發,規定勞動者的單方解除權,有力保護了勞動者的行使權利的現實性。《勞動法》不附加任何條件地賦予勞動者單方解除勞動合同的權利,這無疑認同了勞動者在勞動合同的有效期間內,任意單方解除合同行為的合法性,而用人單位如打算單方預告解除勞動合同卻必須在法律規定的幾種特定的情況下,否則不能解除勞動合同。那么論如何限制勞動者單方解除勞動合同行為。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

    張蕓律師
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  • 勞動解除合同需要怎么賠償

    任冰峰律師

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    任冰峰

    勞動解除合同需要怎么賠償

    內容:如果是因為勞動者自身原因解除勞動合同,則用人單位無法承擔對勞動者的賠償責任。如果公司與員工解除勞動合同,需要發生勞動法規定的情形,遵循相關程序。如果是違法解除合同,賠償金的金額,是上述標準的二倍。那么勞動解除合同需要怎么賠償。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

    任冰峰律師
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    馮清琴

    單方解除合同是否違約

    內容:如果合同當事人按照合同約定單方解除合同,或者合同存在法定解除情形的,則當事人單方解除不需要承擔違約責任;如果當事人單方解除合同沒有合同依據和法律依據,則應承擔繼續履行、賠償損失、采取補救措施等違約責任。

    馮清琴律師
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  • 單方面解除合同后的保證金算不算不當得利

    于海明律師

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    于海明

    單方面解除合同后的保證金算不算不當得利

    內容:單方面解除合同后的保證金算不算不當得利這個問題具體要看合同對此如何約定的,如果約定享有解除權的一方依約單方面解除合同時,保證金不予退還的話,不屬于不當得利;反之屬于不當得利,應當返還。《中華人民共和國合同法》第8條規定:“依法成立的合同,對當事人具有法律約束力。當事人應當按照約定履行自己的義務,不得擅自變更或解除合同。”需要說明的是,當事人單方解除合同的,應當通知對方,合同自通知到達對方時解除。對方有異議的,可以請求人民法院或仲裁機構確認解除合同的效力。那么單方面解除合同后的保證金算不算不當得利。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

    于海明律師
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    擅長:婚姻家庭、房產糾紛

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  • 合同解除證明是單方面的嗎

    李維律師

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    李維

    合同解除證明是單方面的嗎

    內容:不一定,勞動合同的解除也存在雙方協商一致解除的情況,雙方協商一致解除勞動合同單位需要支付經濟補償金。個人單方解除勞動合同離職證明與解除合同的證明是完全不一樣的證明材料;解除勞動合同證明和離職證明只有兩個區別,區別如下:1、主體不同:解除勞動合同證明是由用人單位依法出具的書面解除勞動合同的證明。離職證明是由勞動者提出的。離職證明通常是依法提前三十日向用人單位出具的離職通知書。那么合同解除證明是單方面的嗎。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

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    2022.01.11200人收看
  • 翁玉素律師

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    擅長:婚姻家庭、房產糾紛

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  • 單方解除合同需要法院確認嗎

    邢穎律師

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    邢穎

    單方解除合同需要法院確認嗎

    內容:不用通過法院的,合同是雙方的行為,通知到達對方然后留給對方合理的期限就可解除。有下列情形之一,當事人可以解除合同:(一)不可抗力致使不能實現合同目的。(二)期限屆滿前,一方明確表示不履行。(三)一方延遲履行,經催告在合理期限內仍未履行。當然還有合同法分則中規定的幾種情形,如委托合同,不定期租賃合同,運輸合同等,都規定了當事人的單方解除權。所以簡單點說,符合法律規定的單方解除不需要經過法院的。那么單方解除合同需要法院確認嗎。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

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  • 孔孟廷律師

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  • 單方面違約需要多少違約金

    王熙律師

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    王熙

    單方面違約需要多少違約金

    內容:當事人就遲延履行約定違約金的,違約方支付違約金后,還應當履行債務。債權人遲延履行表現為債權人對于債務人的履行應當接受而無正當理由拒不接受,即遲延接受履行。如果您還有什四、勞動者單方面解除合同是否要支付違約金勞動者單方面解除合同違反服務期約定的,需要支付違約金。那么單方面違約需要多少違約金。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

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  • 任冰峰律師

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  • 勞動者單方解除合同的法定條件

    楊一凡律師

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    楊一凡

    勞動者單方解除合同的法定條件

    內容:當他們行使勞動合同單方解除權時,需要按協議的規定,向企業賠償培訓費或退房,現實中他們往往是基于“跳槽”的目的要解除勞動合同,但又不愿意從兜里往外掏培訓費。因此,他們常采取不辭而別的方法,來達到解除勞動合同的目的。《意大利民法典》第2118條規定:對于未確定期限的勞動合同,任何一方都享有在按照行業規則、慣例或者公平原則規定的期限和方式履行了通知義務之后解除合同的權利。與此同時,各國法律均規定,單方解除權不用有固定期限的勞動合同,只適用與無固定期限的勞動合同。那么勞動者單方解除合同的法定條件。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

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    擅長:婚姻家庭

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  • 勞動者單方解除合同的需要賠償嗎

    張旭律師

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    張旭

    勞動者單方解除合同的需要賠償嗎

    內容:《勞動合同法》第90條規定:勞動者違反本法規定解除勞動合同,或者違反勞動合同中約定的保密義務或者競業限制,給用人單位造成損失的,應當承擔賠償責任。勞動者違反本法規定解除勞動合同主要指,未提前30日書面通知用人單位解除勞動合同。賠償責任指的是賠償下列費用:1.招錄費用;2.培訓費用;3.合同約定的其他賠償。那么勞動者單方解除合同的需要賠償嗎。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

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  • 單方解除合同法律后果是什么

    郭銘芝律師

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    郭銘芝

    單方解除合同法律后果是什么

    內容:比如季節性、時效性強的標的物遲延交貨,則另一方當事人有權單方解除合同。終止履行后對方在合理期限內未恢復履行能力并且未提供適當擔保的,終止履行的一方可以解除合同。需要說明的是,當事人單方解除合同的,應當通知對方,合同自通知到達對方時解除。對方有異議的,可以請求人民法院或仲裁機構確認解除合同的效力。那么單方解除合同法律后果是什么。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

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  • 邢穎律師

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  • 勞動者單方解除合同需要承擔責任嗎?(全文)

    黃東潔律師

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    黃東潔

    勞動者單方解除合同需要承擔責任嗎?(全文)

    內容:勞動者單方解除合同需要承擔責任嗎?考慮到對方提供的條件遠比自己現在的待遇優越,鄭海于2月14日向原網絡公司提出要解除勞動合同。在遭到公司拒絕后,鄭海于2月15日離開原公司,并于當日到上述的另一家網絡公司報到,雙方簽訂了勞動合同。勞動爭議仲裁委員會審理后認為:鄭海單方面解除合同的行為不符合法律的規定,屬于違法解除勞動合同,應當對原網絡公司遭受的損失予以賠償。新的《勞動合同法》也規定,勞動解除勞動合同應提前30日以書面形式通知用人單位,否則,給單位造成損失的,應承擔賠償責任。那么勞動者單方解除合同需要承擔責任嗎?(全文)。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

    黃東潔律師
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  • 李楠楠律師

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  • 勞動者單方解除合同提前多長時間通知

    李孟陽律師

    北京市元甲律師事務所

    李孟陽

    勞動者單方解除合同提前多長時間通知

    內容:勞動者提前30天以書面形式通知用人單位,可以解除勞動合同.《勞動合同法》第三十七條:勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動合同。勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設區的市級人民政府公布的本地區上年度職工月平均工資三倍的,向其支付經濟補償的標準按職工月平均工資三倍的數額支付,向其支付經濟補償的年限最高不超過十二年。本條所稱月工資是指勞動者在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資。那么勞動者單方解除合同提前多長時間通知。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

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  • 馮清琴律師

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  • 貸款人借錢后改用途,擔保人需要承擔責任嗎?

    李孟陽律師

    北京市元甲律師事務所

    李孟陽

    貸款人借錢后改用途,擔保人需要承擔責任嗎?

    內容:貸款人擅自變更借款用途,絕大多數情況下會加大借款不能還本付息的風險,加大保證人的保證責任。貸款用途的約定可以理解為借款合同的主要內容,借款合同雙方當事人協商改變貸款用途,保證人可以免除保證責任;如果僅是貸款人單方改變借款用途,保證人仍須承擔保證責任。綜上,貸款人擅自單獨變更借款用途,保證人原則上還是要承擔保證責任。貸款人實際用途不符合合同約定用途的,保證人不承擔保證責任。那么貸款人借錢后改用途,擔保人需要承擔責任嗎?。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

    李孟陽律師
    2022.02.09624人收看
  • 龍珊律師

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    擅長:交通事故

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段建國律師

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