.png)
員工得職業(yè)病算工傷嗎
龍珊律師2022.03.29346人閱讀
導(dǎo)讀：
職業(yè)病診斷鑒定機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)自收到申請資料之日起10日內(nèi)完成材料審核，對材料齊全的發(fā)給受理通知書;對材料不全的，通知當(dāng)事人進(jìn)行補(bǔ)充。
一、員工得職業(yè)病算工傷嗎
1、員工患有職業(yè)病的，可以認(rèn)定為工傷。
2、用人單位要在被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)申請工傷認(rèn)定。
3、用人單位沒有申請的，勞動者可在一年內(nèi)申請。
4、工傷的情形如下：
(1)在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的;
(2)工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;
(3)在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;
(4)患職業(yè)病的;
(5)因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;
(6)在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的;
(7)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。
5、法律依據(jù)：《中華人民共和國工傷保險條例》第十四條、第十七條
二、怎樣進(jìn)行職業(yè)病鑒定
1、提交職業(yè)病鑒定申請
患有職業(yè)病的職工向作出診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)所在地政府衛(wèi)生行政部門提出鑒定申請。鑒定申請需提供的材料包括：鑒定申請書、職業(yè)病診斷病歷記錄、診斷證明書、鑒定委員會要求提供的其他材料。
2、職業(yè)病鑒定機(jī)構(gòu)審核材料
職業(yè)病診斷鑒定辦事機(jī)構(gòu)收到當(dāng)事人的鑒定申請后，要對其提供的與鑒定有關(guān)的資料進(jìn)行審核，看有關(guān)材料是否齊備、有效。職業(yè)病診斷鑒定機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)自收到申請資料之日起10日內(nèi)完成材料審核，對材料齊全的發(fā)給受理通知書;對材料不全的，通知當(dāng)事人進(jìn)行補(bǔ)充。
3、職業(yè)病機(jī)構(gòu)組織專家進(jìn)行鑒定
參加職業(yè)病診斷鑒定的專家，由申請鑒定的當(dāng)事人在職業(yè)病診斷鑒定辦事機(jī)構(gòu)的主持下，從專家?guī)熘幸噪S機(jī)抽取的方式確定。當(dāng)事人也可以委托職業(yè)病診斷鑒定辦事機(jī)構(gòu)抽取專家，組成職業(yè)病鑒定委員會，鑒定委員會通過審閱鑒定資料，綜合分析，作出鑒定結(jié)論。鑒定意見不一致時，應(yīng)當(dāng)予以注明。
4、職業(yè)病鑒定書
鑒定書的內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括：被鑒定人的職業(yè)接觸史;作業(yè)場所監(jiān)測數(shù)據(jù)和有關(guān)檢查資料等一般情況;當(dāng)事人對職業(yè)病診斷的主要爭議以及鑒定結(jié)論和鑒定時間。
5、對職業(yè)病鑒定的異議處理
當(dāng)事人對職業(yè)病診斷有異議的，在接到職業(yè)病診斷證明書之日起30日內(nèi)，可以向做出診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)所在地設(shè)區(qū)的市級衛(wèi)生行政部門申請鑒定。
點(diǎn)贊
收藏
