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# 工傷鑒定后自己離職有補償嗎 #

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崔玉君律師 2022-07-25 272 人收看
4、根據鑒定結果進行勞動爭議仲裁,主張工傷賠償,用人單位除了應支付治療費護理費伙食費和治療與休養期間工傷津貼外,還應支付一次性傷殘補助金,終止用工人得支付一次性就業補助金和醫療補助金,4、根據鑒定結果進行勞動爭議仲裁,主張工傷賠償,用人單位除了應支付治療費護理費伙食費和治療與休養期間工傷津貼外,還應支付一次性傷殘補助金,終止用工人得支付一次性就業補助金和醫療補助金,工傷事故處理得按以下先后程序進行: 1、先通過勞動爭議仲裁認定存在事實勞動關系(有勞動合同時不需此程序),工傷事故處理得按以下先后程序進行:1、先通過勞動爭議仲裁認定存在事實勞動關系,2、認定了勞動關系后再申請認定為工傷,包括認定后可能發生的訴訟,2、認定了勞動關系后再申請認定為工傷,包括認定后可能發生的訴訟。
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  • 工傷十級的勞動者在依法離職時應得到下列補償:工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金;用人單位支付一次性傷殘就業補助金;用人單位存在《勞動合同法》第三十八條情形之一導致勞動者離職的,向勞動者支付經濟補償;其他。法律依據:《工傷保險條例》第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的,享受以下待遇: (一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為:七級傷殘為13個月的本人工資,八級傷殘為11個月的本人工資,九級傷殘為9個月的本人工資,十級傷殘為7個月的本人工資; (二)勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定。
  • 工傷有沒有誤工費補償

    林艷英律師

    北京市元甲律師事務所

    林艷英

    工傷有沒有誤工費補償

    內容:傷殘鑒定后,就會計算傷殘賠償金,不再計算誤工費。用人單位沒有參加工傷保險的,由用人單位支付所有費用。本人工資,是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業病前12個月平均月繳費工資。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定。那么工傷有沒有誤工費補償。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

    林艷英律師
    2022.01.09454人收看
  • 崔玉君律師

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    擅長:債權債務、合同糾紛、民間借貸

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  • 勞動法工傷10級鑒定標準是怎樣的

    陳明月律師

    北京市元甲律師事務所

    陳明月

    勞動法工傷10級鑒定標準是怎樣的

    內容:一至四級傷殘除了要一次性支付工傷職工一定月數工資作為一次性傷殘補償金還需每月支付傷殘津貼,五、六級傷殘如果用人單位不能安排工作需由用人單位支付傷殘津貼,并且不得低于當地最低工資標準。那么勞動法工傷10級鑒定標準是怎樣的。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

    陳明月律師
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  • 陳宗瓊律師

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    擅長:婚姻家庭

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  • 工傷員工主動離職拆鋼板費用

    李孟陽律師

    北京市元甲律師事務所

    李孟陽

    工傷員工主動離職拆鋼板費用

    內容:勞動法中的“工資”是指用人單位依據國家有關規定或勞動合同的約定,以貨幣形式直接支付給本單位勞動者的勞動報酬,一般包括計時工資、計件工資、獎金、津貼和補貼、延長工作時間的工資報酬以及特殊情況下支付的工資等。獎金屬于勞動報酬,是勞動者工資的組成部分。對于拆鋼板費用,勞動者可以要求社保理賠部門報銷,可以把該筆費用通過鑒定的方式確定下來,提前走工傷保險獲得賠償。那么工傷員工主動離職拆鋼板費用。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

    李孟陽律師
    2022.01.08547人收看
  • 張旭律師

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    擅長:房產糾紛、建設工程

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  • 交通事故工傷鑒定標準

    馮清琴律師

    北京天用律師事務所

    馮清琴

    交通事故工傷鑒定標準

    內容:交通事故工傷鑒定標準(一)認定條件:上下班途中發生車禍能否認定工傷不能一概而論,要結合一定的因素和具體實踐作判斷。交通事故工傷賠償標準交通事故賠償已給付了醫療費、喪葬費、護理費、殘疾用具費、誤工工資的。但交通事故賠償給付的死亡補償費或者殘疾生活補助費低于工傷保險的一次性工亡補助金或者一次性傷殘補助金的,由企業或者工傷保險經辦機構補足差額部分。職工因交通事故死亡或者致殘的,除按照上述兩項處理有關待遇外,其他的工傷保險待遇還可以按照規定享受。那么交通事故工傷鑒定標準。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

    馮清琴律師
    2022.02.03419人收看
  • 于海明律師

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    擅長:婚姻家庭

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  • 勞動者在工傷認定期間辭職的,對以后的傷殘鑒定和賠償都是有一定影響的。1、向人力資源和社會保障局(原勞動局)申請工傷認定,公司需要在事故發生的一個月內申報,如果公司不申請,則工傷職工或者其近親屬在一年內提出認定申請。需提交材料:工傷認定申請表(勞動局的網站一般有下載)、與用人單位存在勞動關系的證明材料、醫療診斷證明等、如果經過治療傷情相對穩定后存在殘疾、影響勞動能力的,應當申請勞動能力鑒定,向設區的市級勞動能力鑒定委員會提出申請(一般設立在同級人力資源和社會保障局)、根據不同的傷殘等級,獲得的補償是不一樣的。主要的補償是:醫療費、一次性傷殘補助金、一次性就業補助金、一次性醫療補助金、停工留薪期工資、伙食補助費、護理費等。4、如果勞動者沒有勞動合同及其他證明存在勞動關系的證據,無法申請工傷認定,可以先申請勞動仲裁確認你與用人單位之間存在勞動關系。經過勞動仲裁確認存在勞動關系后,再申請工傷認定。《工商保險條例》 第十四條 職工有下列情形之一的,應當認定為工傷:(一)在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的(二)工作時間前后在工作場所內,從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的(三)在工作時間和工作場所內,因履行工作職責受到暴力等意外傷害的(四)患職業病的(五)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的(六)在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的(七)法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
  • 2022工傷傷殘等級認定后員工離職怎么處理

    吳夢云律師

    北京天用律師事務所

    吳夢云

    2022工傷傷殘等級認定后員工離職怎么處理

    內容:而按照《工傷保險條例》第十七條的規定,工傷認定是有時間限制的,即用人單位在事故發生之日起30天內,或者工傷職工在事故傷害發生之日起1年內,直接向用人單位所在地統籌地區勞動保障行政部門提出工傷認定申請,然后在傷勢相對穩定時,申請做勞動能力鑒定,最終根據認定和鑒定結果,享受相應的工傷待遇。那么2022工傷傷殘等級認定后員工離職怎么處理。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

    吳夢云律師
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  • 許瑞林律師

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    擅長:交通事故

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  • 工傷傷殘等級鑒定標準是什么?工傷認定和傷殘等級鑒定

    孔孟廷律師

    北京市元甲律師事務所

    孔孟廷

    工傷傷殘等級鑒定標準是什么?工傷認定和傷殘等級鑒定

    內容:勞動者、用人單位申請傷殘等級鑒定后,由勞動能力鑒定委員會根據《勞動能力鑒定--職工工傷與職業病致殘等級》規定作出勞動能力鑒定。工傷傷殘等級鑒定標準為(嚴重程度逐級遞減):在現實職場中,很多人對于員工工傷的傷殘等級劃分以及傷殘賠償等都不太了解。因此,今天就給來分享下工傷傷殘等級的鑒定標準,以及相應的補償,希望可以幫到大家。

    孔孟廷律師
    2022.12.1548人收看
  • 孔孟廷律師

    主任律師
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    擅長:婚姻家庭、房產糾紛

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  • 工傷勞動能力鑒定后多久給補償

    崔玉君律師

    北京天用律師事務所

    崔玉君

    工傷勞動能力鑒定后多久給補償

    內容:單位在30日內、個人在1年內申請工傷認定,相關勞動部門在收到申請60日內作出工傷認定結論,對結論無異議的,申請勞動能力鑒定,一般在60日或90日內由專家或診斷機構出具診斷和技術性鑒定意見,作出鑒定結論。一般在150日內可以出結論。在工傷認定后,病情相對穩定時,盡早向設區的市級勞動能力鑒定委員會申請勞動能力鑒定,早申請,早維權,減輕家庭負擔。那么工傷勞動能力鑒定后多久給補償。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

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    2022.01.09822人收看
  • 任冰峰律師

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    擅長:建設工程、房產糾紛、債權債務、合同糾紛

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  • 勞動能力鑒定和工傷傷殘鑒定一樣嗎

    許瑞林律師

    許瑞林

    勞動能力鑒定和工傷傷殘鑒定一樣嗎

    內容:在實際操作中,企業應當按照相關法律法規的規定,及時為勞動者申請勞動能力鑒定和工傷傷殘鑒定,并按照鑒定結果給予勞動者合理的補償和待遇,勞動能力鑒定主要是評估勞動者因工負傷或患病后的勞動能力喪失程度,其結果直接關系到勞動者適合從事的工作崗位和相應的工作待遇,勞動能力鑒定:是指對勞動者因工負傷或患病后,根據國家相關法律法規規定的標準,對其勞動能力進行的綜合評估和判定,律總管律師總結和建議:綜上所述,勞動能力鑒定和工傷傷殘鑒定是兩個不同的概念,雖然都是對勞動者因工受傷后進行的評估和判定,但它們的目的、方法和結果都有所不同。

    許瑞林律師
    2023.09.11752人收看
  • 李孟陽律師

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    擅長:交通事故

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  • 之前工傷鑒定十級現在公司破產怎么辦

    趙金保律師

    北京市元甲律師事務所

    趙金保

    之前工傷鑒定十級現在公司破產怎么辦

    內容:之前工傷鑒定十級現在公司破產怎么辦一般情況下,若企業倒閉,工傷的傷補償金和生活費是可以拿到的,比如說之前工傷鑒定十級現在公司破產怎么辦?根據國家《勞動合同法》和《工傷保險條例》的相關規定:企業破產的,在破產清算時依法撥付應當由單位支付的工傷保險待遇費用。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定。

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    2022.03.28233人收看
  • 張蕓律師

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    擅長:婚姻家庭

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  • 工傷鑒定的費用誰出錢負責

    張旭律師

    北京市元甲律師事務所

    張旭

    工傷鑒定的費用誰出錢負責

    內容:用人單位提出工傷認定申請的,初次傷殘鑒定的費用由用人單位來承擔,購買了工傷保險且足額繳納保險費的,該費用由工傷保險基金支付,總之,工傷鑒定的費用應當由受傷的勞動者或者其近親屬承擔,如果受傷的勞動者或者其近親屬無力承擔工傷鑒定費用,由單位承擔,一般情況下,以下兩種情況可能發生:雇主承擔:在一些國家或地區,雇主通常需要承擔工傷鑒定費用,工傷鑒定的費用,由受傷者本人承擔,但在特殊情況下,由勞動者或被保險人承擔,工傷鑒定費用誰承擔工傷鑒定費用的承擔通常由國家或地區的法律規定來決定。

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    2023.10.20462人收看
  • 林艷英律師

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  • 工傷評殘退休有補償嗎

    周春花律師

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    周春花

    工傷評殘退休有補償嗎

    內容:依據《工傷保險條例》為總則,各省結合自身情況制定了相應的施行細則,所以工有傷鑒定級別結論的職工,其退休后待遇各有不同。具體額度由當地財政、工資管理部門具體制定;4、部分地區的機關事業單位參加了工傷保險統籌改革,其退休時參考其受傷時間,如受傷時未繳納工傷保險,則繼續享受每年一次的工傷補貼;如已經參與工傷統籌,則與企業職工相同。那么工傷評殘退休有補償嗎。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

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  • 郭銘芝律師

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  • 工傷9級醫療補償標準是多少錢

    黃東潔律師

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    黃東潔

    工傷9級醫療補償標準是多少錢

    內容:九級傷殘補助金是傷者受傷前12個月工資實際收入的平均數乘以9個月。職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的,享受以下待遇:從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為:七級傷殘為13個月的本人工資,八級傷殘為11個月的本人工資,九級傷殘為9個月的本人工資,十級傷殘為7個月的本人工資;勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。那么工傷9級醫療補償標準是多少錢。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

    黃東潔律師
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  • 張嘉娛律師

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  • 工傷工作幾年后如果是單位違反規定解除勞動合同是有賠償的,如果是勞動者主動離職的,則沒有賠償。但是如果工傷獲得了傷殘評級,在員工離職后會獲得由工傷保險支付的一次性工傷醫療補助金和用人單位支付一次性傷殘就業補助金。《工傷保險條例》第三十六條 職工因工致殘被鑒定為五級、六級傷殘的,享受以下待遇:1、從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為:五級傷殘為18個月的本人工資,六級傷殘為16個月的本人工資;2、保留與用人單位的勞動關系,由用人單位安排適當工作。難以安排工作的,由用人單位按月發給傷殘津貼,標準為:五級傷殘為本人工資的70%,六級傷殘為本人工資的60%,并由用人單位按照規定為其繳納應繳納的各項社會保險費。傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的,由用人單位補足差額。經工傷職工本人提出,該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關系,由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定。
  • 交通事故工傷鑒定找哪個部門

    任冰峰律師

    北京天用律師事務所

    任冰峰

    交通事故工傷鑒定找哪個部門

    內容:但交通事故賠償給付的死亡補償費或者殘疾生活補助費低于工傷保險的一次性工亡補助金或者一次性傷殘補助金的,由企業或者工傷保險經辦機構補足差額部分。職工因交通事故死亡或者致殘的,除按照上述兩項處理有關待遇外,其他的工傷保險待遇還可以按照規定享受。公安機關處理交通事故,應當在查明交通事故原因、認定交通事故責任、確定交通事故造成的損失情況后,召集當事人和有關人員對損害賠償進行調解。那么交通事故工傷鑒定找哪個部門。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

    任冰峰律師
    2021.12.05148人收看
  • 黃東潔律師

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  • 關于十級工傷鑒定的標準是怎樣規定的

    馮清琴律師

    北京天用律師事務所

    馮清琴

    關于十級工傷鑒定的標準是怎樣規定的

    內容:2、醫學評估:醫療機構或者鑒定機構將對勞動者的工傷部位進行醫學評估,以確定其傷害程度和傷殘等級,五、十級工傷鑒定的注意事項在進行十級工傷鑒定時,需要注意以下事項:1、申請時效:勞動者需要在規定的時間內提出工傷鑒定申請,超出時效將可能影響鑒定結果的認定,一、工傷鑒定的概念工傷鑒定是指對勞動者在工作中所遭受的意外傷害進行評估和認定,以確定其傷害程度、傷殘等級以及相應的賠償標準,四、十級工傷鑒定的意義進行十級工傷鑒定具有重要的意義:保障勞動者的權益:通過鑒定可以明確勞動者所受傷害的程度和傷殘等級,進而確定其應享受的工傷賠償標準和程序,有效保障其合法權益。

    馮清琴律師
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  • 姚平律師

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