工傷評殘退休有補償嗎

導讀:
依據《工傷保險條例》為總則,各省結合自身情況制定了相應的施行細則,所以工有傷鑒定級別結論的職工,其退休后待遇各有不同。具體額度由當地財政、工資管理部門具體制定;4、部分地區的機關事業單位參加了工傷保險統籌改革,其退休時參考其受傷時間,如受傷時未繳納工傷保險,則繼續享受每年一次的工傷補貼;如已經參與工傷統籌,則與企業職工相同。那么工傷評殘退休有補償嗎。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。
依據《工傷保險條例》為總則,各省結合自身情況制定了相應的施行細則,所以工有傷鑒定級別結論的職工,其退休后待遇各有不同。具體額度由當地財政、工資管理部門具體制定;4、部分地區的機關事業單位參加了工傷保險統籌改革,其退休時參考其受傷時間,如受傷時未繳納工傷保險,則繼續享受每年一次的工傷補貼;如已經參與工傷統籌,則與企業職工相同。關于工傷評殘退休有補償嗎的法律問題,大律網小編為大家整理了合同糾紛律師相關的法律知識,希望能幫助大家。
分具體情況而定。依據《工傷保險條例》為總則,各省結合自身情況制定了相應的施行細則,所以工有傷鑒定級別結論的職工,其退休后待遇各有不同。以某省為例,分下列情況:
1、企業/單位為職工繳納了工傷保險,其退休后依法享有工傷醫療待遇,但沒有額外的補貼;
2、未繳納工傷保險,不能享有工傷醫療待遇,也沒有額外補貼;
3、財政全額撥款單位(如公務員、參公管理人員)未參加當地工傷統籌,即未繳納工傷保險,其退休后享有退休前的同等待遇,即享受每年一次的工傷補貼。具體額度由當地財政、工資管理部門具體制定;
4、部分地區的機關事業單位參加了工傷保險統籌改革(即繳納了工傷保險),其退休時參考其受傷時間,如受傷時未繳納工傷保險,則繼續享受每年一次的工傷補貼;如已經參與工傷統籌(即繳納了工傷保險),則與企業職工相同。
因為機關事業單位的工傷保險統籌工作,全國尚處于試點階段,沒有形成全國統一的政策,所以建議去當地工傷管理部門咨詢。




