今天剛簽的教育系統(tǒng)招聘高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書但是不想去上面寫著違約金5萬(wàn)是否需要支付



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內(nèi)容:(3)對(duì)畢業(yè)生來(lái)說(shuō),到用人單位報(bào)到后,在雙方簽訂勞動(dòng)合同之后,原就業(yè)協(xié)議隨之失效,過(guò)程中簽訂的協(xié)議,其效力始于簽訂之日,終于畢業(yè)生與用人單位簽訂勞動(dòng)合同之時(shí),用人單位招用職工應(yīng)當(dāng)首先與其簽訂勞動(dòng)合同,再?zèng)Q定在勞動(dòng)合同中約定試用期,能否只簽訂試用期協(xié)議而不簽訂勞動(dòng)合同不可以,而不是只簽訂試用期協(xié)議,再根據(jù)職工在試用期的表現(xiàn)如何而決定是否簽訂勞動(dòng)合同,第二十一條 【試用期內(nèi)解除勞動(dòng)合同】在試用期中,除勞動(dòng)者有本法第三十九條和第四十條第一項(xiàng)、第二項(xiàng)規(guī)定的情形外,用人單位不得解除勞動(dòng)合同。
擅長(zhǎng):婚姻家庭、房產(chǎn)糾紛、合同糾紛
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內(nèi)容:浙江省人才交流中心:一、就業(yè)協(xié)議書是高校轉(zhuǎn)遞畢業(yè)生檔案、戶口等人事關(guān)系的依據(jù),它對(duì)用人單位和畢業(yè)生都具有約束力。就業(yè)協(xié)議書效力終止的條件有兩個(gè),第一,用人單位和畢業(yè)生經(jīng)協(xié)商后解除就業(yè)協(xié)議;第二,雙方簽訂勞動(dòng)合同。如果單位已將你的戶口落在人才中心的集體戶內(nèi),你與單位終止勞動(dòng)關(guān)系后,你可繼續(xù)以個(gè)人名義將戶口落在人才中心。《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第二十一條明確規(guī)定,試用期最長(zhǎng)不得超過(guò)六個(gè)月,因此,你與單位勞動(dòng)合同中約定的一年試用期是違法的,也是無(wú)法律效力的。那么試用期內(nèi)可否解除勞動(dòng)關(guān)系?。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。
擅長(zhǎng):婚姻家庭
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內(nèi)容:(二)勞動(dòng)、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的,由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金,《工傷保險(xiǎn)條例》傷殘就業(yè)補(bǔ)助金如何計(jì)算第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的,享受以下待遇:(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資,八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資,九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資,十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資。
擅長(zhǎng):交通事故
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內(nèi)容:失業(yè)證辦理手續(xù)流程 1、城鎮(zhèn)失業(yè)人員(失業(yè)青年、失業(yè)職工)持戶口簿、居民身份證、畢業(yè)證,到所居住的街道勞動(dòng)管理服務(wù)站辦理《失業(yè)證》,并由區(qū)勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)中心審核,登記造冊(cè),加蓋鋼印,2、廢業(yè)或自行倒閉企業(yè)的職工,須持主管部門和工商管理部門的證明和本人身份的有關(guān)材料(檔案),到所居住的街道勞動(dòng)管理服務(wù)站辦理《失業(yè)證》,并由區(qū)勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)中心審核,登記造冊(cè),加蓋鋼印,5、就業(yè)轉(zhuǎn)失業(yè)的人員須持終止、解除勞動(dòng)合同證明,到失業(yè)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)辦理失業(yè)與求職登記后,方可辦理《失業(yè)證》,《失業(yè)證》是失業(yè)人員享受就業(yè)服務(wù)、辦理錄用登記的資格憑證符合失業(yè)救濟(jì)條件的,憑《失業(yè)證》和《勞動(dòng)手冊(cè)》在有效期內(nèi)按月領(lǐng)取救濟(jì)金,并憑《失業(yè)證》享受免費(fèi)職業(yè)介紹、減免費(fèi)轉(zhuǎn)業(yè)訓(xùn)練等促進(jìn)就業(yè)的優(yōu)惠政策,失業(yè)人員辦理失業(yè)登記后,由區(qū)勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)在5個(gè)工作日內(nèi)核發(fā)《失業(yè)證》,失業(yè)證辦理?xiàng)l件在法定勞動(dòng)年齡內(nèi),有勞動(dòng)能力和就業(yè)愿望且處于無(wú)業(yè)狀態(tài)的深圳戶籍人員。
擅長(zhǎng):婚姻家庭
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內(nèi)容:小額擔(dān)保貸款對(duì)象及認(rèn)定條件是什么(一)創(chuàng)業(yè)者個(gè)人。包括符合規(guī)定條件的城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員、就業(yè)困難人員、復(fù)員轉(zhuǎn)業(yè)退役軍人、高校畢業(yè)生、刑釋解教人員。上述人員中,對(duì)符合規(guī)定條件的殘疾人、高校畢業(yè)生、農(nóng)村婦女申請(qǐng)小額擔(dān)保貸款財(cái)政貼息資金,可以適度給予重點(diǎn)支持。對(duì)當(dāng)年新招用符合小額擔(dān)保貸款申請(qǐng)條件的人員達(dá)到企業(yè)現(xiàn)有在職職工總數(shù)30%以上、并與其簽訂1年以上勞動(dòng)合同的勞動(dòng)密集型小企業(yè)。(三)符合條件的人員合伙經(jīng)營(yíng)與組織起來(lái)就業(yè)的。那么小額擔(dān)保貸款對(duì)象及認(rèn)定條件是什么。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。
擅長(zhǎng):合同糾紛、建設(shè)工程、民間借貸、交通事故
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內(nèi)容:75家就業(yè)見習(xí)基地6月12日辦招聘會(huì) 見習(xí)生補(bǔ)助不低于最低工資 5月23日,貴陽(yáng)市勞動(dòng)和社會(huì)保障局確定了貴陽(yáng)市勞動(dòng)保障監(jiān)察支隊(duì)、貴陽(yáng)醫(yī)保中心等75家單位為該市首批就業(yè)見習(xí)單位,接納畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)。根據(jù)相關(guān)規(guī)定,見習(xí)生生活補(bǔ)助費(fèi)不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。見習(xí)單位和見習(xí)基地應(yīng)統(tǒng)一為見習(xí)高校畢業(yè)生辦理人身意外傷害和傷殘醫(yī)療商業(yè)保險(xiǎn)。政府將向企業(yè)按每人每月300元發(fā) 放見習(xí)生生活補(bǔ)助費(fèi)補(bǔ)貼,100元的保險(xiǎn)金補(bǔ)貼。記者了解到,6月12日,貴陽(yáng)市人力資源市場(chǎng)將舉行“2011年貴陽(yáng)高校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)專場(chǎng)招聘會(huì)”。那么貴陽(yáng)見習(xí)生補(bǔ)助不低于最低工資。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。
擅長(zhǎng):婚姻家庭、房產(chǎn)糾紛
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內(nèi)容:就業(yè)協(xié)議是國(guó)家為了保障剛出社會(huì)的學(xué)生,就業(yè)安全要求簽訂的。就業(yè)協(xié)議書是明確畢業(yè)生、用人單位和學(xué)校在畢業(yè)生就業(yè)工作中權(quán)利和義務(wù)的書面表現(xiàn)形式,是畢業(yè)生落實(shí)用人單位、用人單位接收畢業(yè)生以及學(xué)校制定畢業(yè)生就業(yè)方案、畢業(yè)生就業(yè)主管部門編制畢業(yè)生就業(yè)計(jì)劃的依據(jù)。就業(yè)協(xié)議要明確勞資雙方的責(zé)任、義務(wù)與權(quán)利,任何一方不得擅自解除或違約,違約方須承擔(dān)違約責(zé)任。
擅長(zhǎng):債權(quán)債務(wù)、合同糾紛、建設(shè)工程
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內(nèi)容:簽就業(yè)協(xié)議不想去怎么處理就業(yè)協(xié)議是畢業(yè)生與企業(yè)就工作的一種意向性協(xié)議它不等同于勞動(dòng)合同在簽訂正式的勞動(dòng)合同之前雙方都是可以反悔的在沒有對(duì)雙方造成損失的情況下任何一方反悔也都是不需要支付違約金的。就業(yè)協(xié)議是畢業(yè)生在校時(shí)由學(xué)校參與見證的與用人單位協(xié)商簽訂的協(xié)議。畢業(yè)生勞動(dòng)合同則是畢業(yè)生與用入單位明確勞動(dòng)關(guān)系中權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議是確定上崗畢業(yè)生從事何種崗位、享受何種待遇等權(quán)利和義務(wù)的依據(jù)。另外一般來(lái)說(shuō)就業(yè)協(xié)議簽訂在前勞動(dòng)合同訂立在后如果畢業(yè)生與用人單位就工資待遇、住房等有事先約定亦可在就業(yè)協(xié)議備注條款中予以注明等日后訂立勞動(dòng)合同對(duì)此內(nèi)容予以認(rèn)可。
擅長(zhǎng):交通事故
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內(nèi)容:小額擔(dān)保貸款對(duì)象(一)創(chuàng)業(yè)者個(gè)人。上述人員中,對(duì)符合規(guī)定條件的殘疾人、高校畢業(yè)生、農(nóng)村婦女申請(qǐng)小額擔(dān)保貸款財(cái)政貼息資金,可以適度給予重點(diǎn)支持。對(duì)當(dāng)年新招用符合小額擔(dān)保貸款申請(qǐng)條件的人員達(dá)到企業(yè)現(xiàn)有在職職工總數(shù)30%以上、并與其簽訂1年以上勞動(dòng)合同的勞動(dòng)密集型小企業(yè)。將符合條件的小企業(yè)小額擔(dān)保貸款最高額度提高到300萬(wàn)元。對(duì)合伙經(jīng)營(yíng)和組織起來(lái)就業(yè)的,婦女最高人均貸款額度為10萬(wàn)元。從2014年起,對(duì)還款及時(shí)、無(wú)不良信貸記錄的,允許再申請(qǐng)一次小額擔(dān)保貸款,期限不超過(guò)2年。個(gè)人小額擔(dān)保貸款利率為,中國(guó)人民銀行公布的同期限貸款基準(zhǔn)利率的基礎(chǔ)上上浮不超過(guò)3個(gè)百分點(diǎn)。那么小額擔(dān)保貸款對(duì)象是誰(shuí)。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。
擅長(zhǎng):婚姻家庭、房產(chǎn)糾紛
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內(nèi)容:三方協(xié)議一旦簽署,就意味著大學(xué)生第一份工作就基本確定。三方就業(yè)協(xié)議書不同于勞動(dòng)合同。首先,三方就業(yè)協(xié)議書是國(guó)家教育部統(tǒng)一印制的,主要是明確三方的基本情況及要求。三方就業(yè)協(xié)議書制定的依據(jù)是國(guó)家關(guān)于高校畢業(yè)生就業(yè)的法規(guī)和規(guī)定,有效期為:自簽約日起至畢業(yè)生到用人單位報(bào)到止的這一段時(shí)間。若勞動(dòng)合同與三方協(xié)議附件內(nèi)容矛盾,則以勞動(dòng)合同為準(zhǔn)。那么大學(xué)生三方協(xié)議簽了不去會(huì)有影響嗎。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。
擅長(zhǎng):交通事故、合同糾紛、債權(quán)債務(wù)
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內(nèi)容:大學(xué)生們戲稱求職過(guò)程是“理想很豐滿,現(xiàn)實(shí)很骨感”,就業(yè)壓力一直困繞高校畢業(yè)生。找一份工作本就不容易,然而職場(chǎng)新人和準(zhǔn)新人中仍存在較重的“這山望著那山高”的觀望情緒。“毀約”“閃辭”頻現(xiàn)的背后,是畢業(yè)生們求職心態(tài)浮躁。”為了了解毀約帶來(lái)的“風(fēng)險(xiǎn)”,小王在毀約前到處打聽這家單位的違約金。據(jù)權(quán)威機(jī)構(gòu)對(duì)全國(guó)692所高校近2萬(wàn)名應(yīng)屆畢業(yè)生的就業(yè)調(diào)研顯示,16%的畢業(yè)生曾經(jīng)有“毀約”的經(jīng)歷。在“毀約”的原因中,拿到了更好錄用通知的以41%的比例排在首位。本該是躊躇滿志大展拳腳的時(shí)候,但在網(wǎng)上“閃辭”卻成為“職場(chǎng)新人”們探討的新話題。那么“閃辭”凸顯心態(tài)浮躁。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。
擅長(zhǎng):婚姻家庭
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內(nèi)容:小額擔(dān)保貸款作為我國(guó)就業(yè)政策不可或缺的組成部分,為高校畢業(yè)生、復(fù)員軍人、下崗失業(yè)人員創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)業(yè)提供了有力的支持。但是小額擔(dān)保貸款工作過(guò)程中仍然存在著諸多有待于迫切解決的問(wèn)題,對(duì)此下面催天下小編為大家具體闡述一下小額貸款擔(dān)保中所存在的問(wèn)題。那么小額擔(dān)保貸款工作中存在的問(wèn)題有哪些。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。
擅長(zhǎng):交通事故
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內(nèi)容:”其次,《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第八十二條規(guī)定:“提出仲裁要求的一方應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提出書面申請(qǐng),仲裁裁決一般應(yīng)在收到仲裁申請(qǐng)的60日內(nèi)作出。”再次,根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第七十九條規(guī)定的精神,“勞動(dòng)爭(zhēng)議案件經(jīng)過(guò)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)仲裁時(shí)提起訴訟的必經(jīng)程序。那么如何處理畢業(yè)生就業(yè)中發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議?。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。
擅長(zhǎng):合同糾紛、債權(quán)債務(wù)、建設(shè)工程
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內(nèi)容:勞動(dòng)合同一經(jīng)簽訂,就業(yè)協(xié)議的效力應(yīng)當(dāng)喪失。若勞動(dòng)合同與三方協(xié)議附件內(nèi)容矛盾,則以勞動(dòng)合同為準(zhǔn)。已建立勞動(dòng)關(guān)系,未同時(shí)訂立書面勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)自用工之日起一個(gè)月內(nèi)訂立書面勞動(dòng)合同。三方協(xié)議是畢業(yè)生和用人單位關(guān)于將來(lái)就業(yè)意向的初步約定,是編制畢業(yè)生就業(yè)方案和將來(lái)雙方訂立勞動(dòng)合同的依據(jù)。
擅長(zhǎng):建設(shè)工程、房產(chǎn)糾紛、債權(quán)債務(wù)、合同糾紛
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內(nèi)容:就業(yè)協(xié)議書即是為了明確畢業(yè)生、用人單位、畢業(yè)生所在學(xué)校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權(quán)利和義務(wù),經(jīng)協(xié)商所簽定的協(xié)議;2、法律依據(jù):《勞動(dòng)合同法》第二十一條在試用期中,除勞動(dòng)者有本法第三十九條和第四十條第一項(xiàng)、第二項(xiàng)規(guī)定的情形外,用人單位不得解除勞動(dòng)合同。
擅長(zhǎng):交通事故
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孩子撫養(yǎng)費(fèi)法院判決是月付,調(diào)解可以一次性支付!
繼承案件,燕達(dá)金色年華健康養(yǎng)護(hù)中心+燕達(dá)醫(yī)院調(diào)證。
專業(yè)才能高效,有一種欣慰叫做判如所請(qǐng)!北京延慶區(qū)交通事故,傷者評(píng)上十級(jí)傷殘,在開庭中元甲律師對(duì)傷殘賠償金、護(hù)理費(fèi)、誤工費(fèi)極力爭(zhēng)取,得到法院支持,幫助傷者獲得賠償款合計(jì)40萬(wàn)元。
從金融機(jī)構(gòu)借款再把款項(xiàng)借給他人,借貸行為無(wú)效,已還的利息可以沖抵本金。
擅長(zhǎng):建設(shè)工程、債權(quán)債務(wù)、合同糾紛、交通事故