未蓋章的入職通知書(shū)有效嗎?



沒(méi)有蓋章的入職通知書(shū)無(wú)效。簽字蓋章就生效。
《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》 第十六條 勞動(dòng)合同由用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致,并經(jīng)用人單位與勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同文本上簽字或者蓋章生效。
勞動(dòng)合同文本由用人單位和勞動(dòng)者各執(zhí)一份。
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沒(méi)有蓋章的入職通知書(shū)無(wú)效。簽字蓋章就生效。
《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》 第十六條 勞動(dòng)合同由用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致,并經(jīng)用人單位與勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同文本上簽字或者蓋章生效。
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擅長(zhǎng)處理建筑工程、債權(quán)債務(wù)、婚姻家庭、交通事故、合同糾紛、房產(chǎn)糾紛等
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內(nèi)容:第五百零二條合同生效時(shí)間依法成立的合同自成立時(shí)生效但是法律另有規(guī)定或者當(dāng)事人另有約定的除外。第一百五十三條違反強(qiáng)制性規(guī)定及違背公序良俗的民事法律行為的效力違反法律、行政法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定的民事法律行為無(wú)效。那么買賣合同蓋章是否有效。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。
擅長(zhǎng):債權(quán)債務(wù)、合同糾紛、建設(shè)工程
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內(nèi)容:對(duì)于符合晚婚年齡的夫妻,主要是女方23周歲,男方25周歲,則可以享受十五天的晚婚假,其中包含三天的法定婚假。在探親假期間結(jié)婚的,將不會(huì)另外給予假期。婚假包括了公休假及法定假,而對(duì)于再婚的人士來(lái)說(shuō),則可以享受法定婚假,但是不能享受晚婚假。如果自身所在的公司,具有這方面的規(guī)定,那么對(duì)于新人們來(lái)說(shuō),將會(huì)面臨兩個(gè)選擇,一個(gè)是繼續(xù)在該公司任職,另外一個(gè)選擇則是辭職,自己另行找工作。其實(shí),針對(duì)一般入職多久有婚假的問(wèn)題,根據(jù)我國(guó)《婚姻法》的規(guī)定,對(duì)入職的時(shí)間長(zhǎng)短并沒(méi)有相應(yīng)的要求,對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō),是不能夠加以限制的。
擅長(zhǎng):合同糾紛、債權(quán)債務(wù)、建設(shè)工程
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內(nèi)容:3、法律主觀:勞動(dòng)合同只有蓋章沒(méi)簽字,如果是雙方蓋章,是有效的,6、法律主觀:勞動(dòng)合同只有蓋章沒(méi)簽字,如果是雙方蓋章,是有效的,4、勞動(dòng)合同是先蓋章還是先簽字,沒(méi)有法律規(guī)定必須先簽字或者先蓋章,只要雙方簽字或者蓋章即可生效,法律沒(méi)有規(guī)定蓋章簽字的先后順序,只要內(nèi)容真實(shí)有效有效即可,2、法律沒(méi)有規(guī)定蓋章簽字的先后順序,只要內(nèi)容真實(shí)有效即可,法律沒(méi)有規(guī)定蓋章簽字的先后順序,只要內(nèi)容真實(shí)有效有效即可。
擅長(zhǎng):債權(quán)債務(wù)、刑事辯護(hù)、建設(shè)工程、民間借貸
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內(nèi)容:法律分析:有法人簽名沒(méi)蓋章有效,公司法定代表人在公司的經(jīng)營(yíng)范圍內(nèi),在職權(quán)范圍內(nèi)簽署的合同即使沒(méi)有加蓋公章也是有效的,除非當(dāng)事人對(duì)此另有約定,法律主觀:法人不簽字,只蓋了公章的合同,一般是沒(méi)有成立的合同,也不具備法律效力,2、只有法定代表人簽字沒(méi)有蓋章,如果合同是依法制定的是有效的,對(duì)于僅有法定代表人簽字的合同,不能以未加蓋公司公章為由否定合同的效力,2、只有法定代表人簽字沒(méi)有蓋章,如果合同是依法制定的是有效的,對(duì)于僅有法定代表人簽字的合同,不能以未加蓋公司公章為由否定合同的效力。
擅長(zhǎng):婚姻家庭、房產(chǎn)糾紛
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內(nèi)容:勞動(dòng)者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級(jí)人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的,向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付,向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)哪晗拮罡卟怀^(guò)十二年。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》,入職不滿一年被辭退的補(bǔ)償,一般是支付1個(gè)月的工資待遇,但如果是屬于公司故意辭退員工的,應(yīng)當(dāng)支付雙倍補(bǔ)償,即2個(gè)月工資待遇,如果是屬于違法行為被開(kāi)除則無(wú)法獲得賠償。
擅長(zhǎng):交通事故、合同糾紛、債權(quán)債務(wù)
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內(nèi)容:這里的“損失”應(yīng)以實(shí)際已經(jīng)發(fā)生的損失為限不應(yīng)當(dāng)賠償期待利益因?yàn)闊o(wú)效合同的處理以恢復(fù)原狀為原則。那么蓋章合同拍照發(fā)過(guò)來(lái)有法律效力嗎。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。
擅長(zhǎng):交通事故
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內(nèi)容:如果是法人等組織出具的就需要加蓋公章才有效。第五百六十五條合同解除程序當(dāng)事人一方依法主張解除合同的應(yīng)當(dāng)通知對(duì)方。對(duì)方對(duì)解除合同有異議的任何一方當(dāng)事人均可以請(qǐng)求人民法院或者仲裁機(jī)構(gòu)確認(rèn)解除行為的效力。那么告知函沒(méi)有蓋章有法律效力嗎。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。
擅長(zhǎng):婚姻家庭
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內(nèi)容:通常會(huì)出現(xiàn)合同當(dāng)事人一欄與蓋章主體不同。中華人民共和國(guó)合同法第32條明確規(guī)定當(dāng)事人采用合同書(shū)形式訂立合同的自雙方當(dāng)事人簽字或者蓋章時(shí)成立。實(shí)事求是地講在合同法理論中合同蓋章問(wèn)題是一個(gè)再簡(jiǎn)單不過(guò)的問(wèn)題中華人民共和國(guó)合同法第32條、第35條、第37條對(duì)此做了明確規(guī)定然而就是這樣一個(gè)理論上看似簡(jiǎn)單的問(wèn)題在實(shí)踐中卻引發(fā)了許多糾紛在審判實(shí)踐中一方當(dāng)事人基于種種原因在草擬好的合同上拒絕蓋章的事例是屢見(jiàn)不鮮的。
擅長(zhǎng):婚姻家庭、房產(chǎn)糾紛、合同糾紛
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內(nèi)容:當(dāng)事人采用合同書(shū)形式訂立合同的,自雙方當(dāng)事人簽字或者蓋章時(shí)成立,但這并不是代表只要雙方當(dāng)事人沒(méi)有簽字或者沒(méi)有蓋章合同就不成立,在雙方當(dāng)事人決定采用書(shū)面形式來(lái)簽訂合同的情況下,只要有一方已經(jīng)履行了合同上的主要義務(wù)并且另一方也予以承認(rèn)接受的情況下,合同也會(huì)成立,既然蓋章是合同成立的標(biāo)志,那么,對(duì)受訴法院而言,各方當(dāng)事人是否在合同上蓋章是人民法院判定該合同是否已經(jīng)有效成立的重要證據(jù),一般說(shuō)來(lái),某個(gè)合同一旦由雙方當(dāng)事人加蓋印章,當(dāng)事人將不必另行舉證證明合同已經(jīng)成立,由此產(chǎn)生的后果便是法官將不對(duì)合同是否成立進(jìn)行審理,法官將基于這一法定事實(shí)直接判定當(dāng)事人義務(wù)的履行情況,而且,法官斷定是非、分清責(zé)任也將主要依據(jù)蓋有印章的合同,反之,合同未蓋章,法官將要對(duì)合同是否成立展開(kāi)調(diào)查。
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內(nèi)容:入職被騙戶口簿復(fù)印件如何處理依據(jù)我國(guó)相關(guān)法律的規(guī)定用人單位招用勞動(dòng)者不得扣押勞動(dòng)者的居民身份證和其他證件而復(fù)印件是可以保留的如果勞動(dòng)者入職被騙戶口簿復(fù)印件的可以要求用人單位返還。根據(jù)這一規(guī)定用人單位違法扣押勞動(dòng)者身份證的除由勞動(dòng)行政部門責(zé)令限期退還勞動(dòng)者本人外還要由公安機(jī)關(guān)對(duì)該用人單位給予警告、二百元以下的罰款和沒(méi)收違法所得的行政處罰。
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內(nèi)容:三方協(xié)議公司蓋章,但我沒(méi)有簽字生效1、親,您好,三方協(xié)議單位蓋章沒(méi)有簽字也是可以生效的,三方協(xié)議單位蓋章沒(méi)有簽字也是可以生效的,三方協(xié)議書(shū),學(xué)生簽字了,學(xué)校也簽字蓋章了,但是公司蓋了章,但沒(méi)有簽字...協(xié)議以最后一個(gè)簽名后生效,按照你的描述,你沒(méi)簽名協(xié)議是沒(méi)有生效的,三方協(xié)議蓋章和簽字分開(kāi)生效嗎親,您好,2、三方協(xié)議沒(méi)有簽字算違約嗎 三方協(xié)議要三方共同簽名或者蓋章后才生效的,所以三方協(xié)議沒(méi)有簽名的,三方協(xié)議未生效,不構(gòu)成違約。
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內(nèi)容:請(qǐng)假去做入職體檢,發(fā)生交通事故算工傷嗎?員工下班后在下班途中發(fā)生意外,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的,屬于工傷,可以要求工傷(工亡)待遇;如果員工本人對(duì)交通事故負(fù)自主要責(zé)任或全部責(zé)任的,則不屬于工傷。
擅長(zhǎng):交通事故
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內(nèi)容:否則,屬于公司違法。2、法律依據(jù):《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第十六條勞動(dòng)合同由用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致,并經(jīng)用人單位與勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同文本上簽字或者蓋章生效。
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內(nèi)容:女職工入職虛報(bào)婚育情況公司能否解除合同
擅長(zhǎng):物業(yè)費(fèi)糾紛、供暖費(fèi)用糾紛
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內(nèi)容:合同當(dāng)事人雙方只要簽字或者蓋章,該合同就認(rèn)定有效
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劉女士去年九月入職北京某房地產(chǎn)中介公司,入職十多天便發(fā)生交通事故,單位還未與她簽訂勞動(dòng)合同也未繳納社保,在處理交通事故案件過(guò)程中,需要單位出具勞動(dòng)合同、誤工證明等材料,單位拒不配合,多次溝通無(wú)果后,單位將其從所有群聊中請(qǐng)出。審理過(guò)程中單位堅(jiān)稱劉女士為“臨時(shí)工”,雙方只是勞務(wù)關(guān)系,因入職時(shí)間并不長(zhǎng),元甲律師靠不算充分的證據(jù)幫其成功確認(rèn)上了勞動(dòng)關(guān)系。
劉女士去年九月入職北京某房地產(chǎn)中介公司,入職十多天便發(fā)生交通事故,單位還未與她簽訂勞動(dòng)合同也未繳納社保,在處理交通事故案件過(guò)程中,需要單位出具勞動(dòng)合同、誤工證明等材料,單位拒不配合,多次溝通無(wú)果后,單位將其從所有群聊中請(qǐng)出。審理過(guò)程中單位堅(jiān)稱劉女士為“臨時(shí)工”,雙方只是勞務(wù)關(guān)系,因入職時(shí)間并不長(zhǎng),元甲律師靠不算充分的證據(jù)幫其成功確認(rèn)上了勞動(dòng)關(guān)系。
劉女士去年九月入職北京某房地產(chǎn)中介公司,入職十多天便發(fā)生交通事故,單位還未與她簽訂勞動(dòng)合同也未繳納社保,在處理交通事故案件過(guò)程中,需要單位出具勞動(dòng)合同、誤工證明等材料,單位拒不配合,多次溝通無(wú)果后,單位將其從所有群聊中請(qǐng)出。審理過(guò)程中單位堅(jiān)稱劉女士為“臨時(shí)工”,雙方只是勞務(wù)關(guān)系,因入職時(shí)間并不長(zhǎng),元甲律師靠不算充分的證據(jù)幫其成功確認(rèn)上了勞動(dòng)關(guān)系。
給我朋友借了一筆錢,當(dāng)時(shí)我也是擔(dān)心他給我還不上,我就讓他找了個(gè)擔(dān)保人,還寫了個(gè)借條,嗯,現(xiàn)在呢,這個(gè)債權(quán)到期有大半年了,然后我去找那個(gè)擔(dān)保人讓他還錢,他居然說(shuō)他不付,沒(méi)有這個(gè)擔(dān)保責(zé)任,說(shuō)過(guò)期了,是有這樣的規(guī)定嗎?那你把借條給我看一下,在這里啊,確實(shí)還約定了,嗯,50萬(wàn),嗯,啊,然后你你這個(gè)很明確啊,雙方約定的這個(gè)擔(dān)保的形式是一般保證啊,那如果一般保證的話,那有很明確的一個(gè)法律規(guī)定啊,如果你債權(quán)到期了,半年之內(nèi)沒(méi)有向擔(dān)保人主張這個(gè)權(quán)利,你確實(shí)是沒(méi)有權(quán)利像這個(gè)一般保證的擔(dān)保人來(lái)主張這一部分的一個(gè)一個(gè)款項(xiàng)了,明白嗎?那所以這個(gè)時(shí)候你怎么辦呢?如果現(xiàn)在擔(dān)保人不能給你錢了,你再不抓緊啟動(dòng)程序,很可能帶來(lái)的問(wèn)題是啥啊,要不回來(lái)了,對(duì)這個(gè)錢就很難主張回來(lái)了,所以現(xiàn)在的話,我給你的建議就是抓緊啟動(dòng)程序,然后走保全的流程,好好把對(duì)方的現(xiàn)在我們看一下他名下還有哪些財(cái)產(chǎn),該保全的保全啊,然后用訴。
用的方式來(lái)促進(jìn)調(diào)解,爭(zhēng)取用最快的速度幫你去解決這個(gè)問(wèn)題,好不好,好的好的行,欠債就必須要還,關(guān)注張律師,幫你要回每一筆欠款。
有很多老板跟我說(shuō)啊,張女士,為啥這兩年做工程這么難啊,因?yàn)樽鍪聝旱氖悄悖瑝|資的是你,要不到錢的是你,兩頭受氣的還是你。一個(gè)項(xiàng)目層層轉(zhuǎn)包下來(lái),已經(jīng)沒(méi)多少利潤(rùn)了,為了掙點(diǎn)辛苦錢,陪吃陪玩兒陪爽,把合同簽下來(lái)了,都不曉得是下浮了幾輪的價(jià)格,那你還要交保證金、組織人員、組織材料電器等等這些錢,結(jié)果甲方啊,就是給你拖延結(jié)算,拖延不說(shuō)還不按時(shí)付款,一到年底,下面的工人、材料供應(yīng)商、機(jī)械租賃都要找你要錢,你沒(méi)有辦法,只有帶去工人去找甲方。但是現(xiàn)在各種政策啊,都是在保障農(nóng)民工,甲方也曉得工人工資拖不得,所以都把工人工資結(jié)清了,別人回家過(guò)年了,甲方都不理你了,那你墊付的材料款、管理費(fèi),還有你的利潤(rùn)都遙遙無(wú)期了,他跟你拖,給你耗,一審做完了。
走二審,最后還要省檢一大堆,拖個(gè)三五年,僅存的一點(diǎn)點(diǎn)利潤(rùn)都找資金和利息給拖回了,這就是兩頭受氣的實(shí)際施工人的現(xiàn)狀,這說(shuō)的是不是你?歡迎評(píng)論區(qū)吐槽。
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