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上海市勞動(dòng)爭(zhēng)議管轄有了新規(guī)定

龍珊律師2022.01.07420人閱讀
導(dǎo)讀:

接受移送的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)認(rèn)為該案件不屬于自己管轄的,應(yīng)當(dāng)報(bào)請(qǐng)市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)指定管轄,不得再自行移送。勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)在開(kāi)庭審理后發(fā)現(xiàn)不屬于本會(huì)管轄,但當(dāng)事人均未表示管轄異議的,該勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)可以繼續(xù)處理。那么上海市勞動(dòng)爭(zhēng)議管轄有了新規(guī)定。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。

接受移送的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)認(rèn)為該案件不屬于自己管轄的,應(yīng)當(dāng)報(bào)請(qǐng)市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)指定管轄,不得再自行移送。勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)在開(kāi)庭審理后發(fā)現(xiàn)不屬于本會(huì)管轄,但當(dāng)事人均未表示管轄異議的,該勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)可以繼續(xù)處理。關(guān)于上海市勞動(dòng)爭(zhēng)議管轄有了新規(guī)定的法律問(wèn)題,大律網(wǎng)小編為大家整理了合同糾紛律師相關(guān)的法律知識(shí),希望能幫助大家。

上海市勞動(dòng)和社會(huì)保障局于二OO七年三月二十三日下發(fā)本市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁管轄暫行規(guī)定通知,對(duì)于勞動(dòng)爭(zhēng)議案件的管轄作了較為寬松的規(guī)定。

一、勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁的管轄依據(jù)級(jí)別管轄和地域管轄相結(jié)合的原則確定。

二、市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)管轄下列勞動(dòng)爭(zhēng)議案件:

1、注冊(cè)資金壹仟萬(wàn)美元以上(或者相當(dāng)于壹仟萬(wàn)美元以上)的本市外商獨(dú)資企業(yè)和勞動(dòng)者發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議案件;

2、本市企業(yè)與其取得合法就業(yè)資格的外籍人員、臺(tái)港澳人員和定居國(guó)外人員發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議案件;

3、勞動(dòng)者與用人單位因繳納本市城鎮(zhèn)或小城鎮(zhèn)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議案件;

4、有重大影響的勞動(dòng)爭(zhēng)議案件。

三、各區(qū)、縣勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)管轄本行政區(qū)域內(nèi)除由市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)管轄以外的勞動(dòng)爭(zhēng)議案件。

浦東新區(qū)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)同時(shí)負(fù)責(zé)管轄本行政區(qū)域內(nèi)由市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)管轄的第1類(lèi)勞動(dòng)爭(zhēng)議案件。

四、區(qū)縣勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)受理的勞動(dòng)爭(zhēng)議案件,以用人單位所在地確定管轄權(quán)。

用人單位主要辦事機(jī)構(gòu)所在地為用人單位所在地。用人單位主要辦事機(jī)構(gòu)所在地?zé)o法確定的,以用人單位注冊(cè)登記所在地為用人單位所在地。

因非法用工單位(無(wú)營(yíng)業(yè)執(zhí)照或者未經(jīng)依法登記、備案的單位,以及被依法吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照或者撤銷(xiāo)登記、備案的單位)職業(yè)事故傷害發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議案件,有單位經(jīng)營(yíng)形態(tài)的,由單位主要經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)管轄;單位經(jīng)營(yíng)形態(tài)不明確或無(wú)經(jīng)營(yíng)形態(tài)的,由出資人住所地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)管轄;有多個(gè)出資人且不在同一轄區(qū)的,多個(gè)出資人住所地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)都有管轄權(quán)。

五、區(qū)縣勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)之間因管轄權(quán)發(fā)生爭(zhēng)議,由雙方協(xié)商解決;協(xié)商不成時(shí),由市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)指定管轄。

六、區(qū)縣勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)在開(kāi)庭審理前發(fā)現(xiàn)所受理的案件不屬于本會(huì)管轄時(shí),應(yīng)當(dāng)及時(shí)移送有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)處理。接受移送的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)認(rèn)為該案件不屬于自己管轄的,應(yīng)當(dāng)報(bào)請(qǐng)市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)指定管轄,不得再自行移送。

勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)在開(kāi)庭審理后發(fā)現(xiàn)不屬于本會(huì)管轄,但當(dāng)事人均未表示管轄異議的,該勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)可以繼續(xù)處理。

七、案件受理后至裁決作出前,用人單位主要辦事機(jī)構(gòu)所在地發(fā)生變化的,不再將案件移送至其他勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)。

八、勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)受理案件后,當(dāng)事人對(duì)管轄權(quán)有異議的,應(yīng)當(dāng)在首次開(kāi)庭結(jié)束前提出。勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)對(duì)當(dāng)事人提出的異議,應(yīng)當(dāng)審查。異議成立的,將案件移送有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì);異議不成立的,予以駁回。[page]

九、區(qū)縣勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)對(duì)有權(quán)管轄的勞動(dòng)爭(zhēng)議案件,認(rèn)為重大、疑難或涉及面廣,需由市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)處理的,可以報(bào)請(qǐng)市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)處理。

十、市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)可以將有權(quán)管轄的勞動(dòng)爭(zhēng)議案件指定由區(qū)縣勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)受理,認(rèn)為有必要的也可以受理區(qū)縣勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)管轄的案件。

十一、勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)在受理立案前發(fā)現(xiàn)其他有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)已先受理的,不得重復(fù)受理;受理后發(fā)現(xiàn)其他有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)已先受理的,應(yīng)將案件移送至最先受理的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)。

十二、勞動(dòng)爭(zhēng)議案件管轄涉及外省市的,按《勞動(dòng)部關(guān)于勞動(dòng)爭(zhēng)議案件管轄范圍的復(fù)函》(勞部發(fā)〔1995〕209號(hào))規(guī)定確定管轄。

十三、各勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)應(yīng)當(dāng)依法穩(wěn)妥處理勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁案件。各勞動(dòng)保障行政管理部門(mén)應(yīng)當(dāng)積極協(xié)調(diào)落實(shí)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁工作的人員、經(jīng)費(fèi)及辦案條件等保障。

十四、本市之前有關(guān)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)管轄的規(guī)定與本規(guī)定不一致的,按本規(guī)定執(zhí)行。

十五、本規(guī)定由市勞動(dòng)和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

十六、本規(guī)定自2007年5月1日起執(zhí)行。

聲明:該作品系作者結(jié)合法律法規(guī),政府官網(wǎng)及互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)知識(shí)整合,如若內(nèi)容錯(cuò)誤,請(qǐng)通過(guò) 【投訴】 功能聯(lián)系刪除
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  • 發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議后,當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)在提交答辯狀的期間提出管轄異議。勞動(dòng)爭(zhēng)議適用勞動(dòng)仲裁前置,當(dāng)事人對(duì)仲裁裁決不服的,可以自收到仲裁裁決書(shū)之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。勞動(dòng)爭(zhēng)議案件由用人單位所在地或者勞動(dòng)合同履行地的基層人民法院管轄。法律依據(jù):《中華人民共和國(guó)民事訴訟法》第一百二十七條 人民法院受理案件后,當(dāng)事人對(duì)管轄權(quán)有異議的,應(yīng)當(dāng)在提交答辯狀期間提出。人民法院對(duì)當(dāng)事人提出的異議,應(yīng)當(dāng)審查。異議成立的,裁定將案件移送有管轄權(quán)的人民法院;異議不成立的,裁定駁回。當(dāng)事人未提出管轄異議,并應(yīng)訴答辯的,視為受訴人民法院有管轄權(quán),但違反級(jí)別管轄和專(zhuān)屬管轄規(guī)定的除外。
  • 勞動(dòng)爭(zhēng)議的雙方不在同一個(gè)行政區(qū)域時(shí)如何確定管轄?(全文)

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  • 《民事訴訟法》第二十五條規(guī)定,合同的雙方當(dāng)事人可以在書(shū)面合同中協(xié)議選擇被告住所地、合同履行地、合同簽訂地、原告住所地、標(biāo)的物所在地人民法院管轄,但不得違反本法對(duì)級(jí)別管轄和專(zhuān)屬管轄的規(guī)定。《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第二十一條規(guī)定,勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)負(fù)責(zé)管轄本區(qū)域內(nèi)發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議。勞動(dòng)爭(zhēng)議由勞動(dòng)合同履行地或者用人單位所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)管轄。安培公司所在地和勞動(dòng)合同履行地都在本縣,雙方約定管轄無(wú)法律依據(jù),應(yīng)認(rèn)定為無(wú)效條款。
  • 勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁管轄有什么規(guī)定

    張蕓律師

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    張蕓

    勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁管轄有什么規(guī)定

    內(nèi)容:指法律法規(guī)特別規(guī)定當(dāng)事人之間的勞動(dòng)爭(zhēng)議由某地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)管轄,如發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的企業(yè)與職工不在同一個(gè)仲裁委員會(huì)管轄地區(qū)的,由工資關(guān)系所在地的仲裁委員會(huì)管轄。指法律法規(guī)規(guī)定某類(lèi)勞動(dòng)爭(zhēng)議只能由特定的勞動(dòng)仲裁委員會(huì)管轄,如在中國(guó)境內(nèi)履行于國(guó)(境)外勞動(dòng)合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議,只能由合同履行地仲裁委員會(huì)管轄;又如,一些地方規(guī)定外商投資企業(yè)由設(shè)區(qū)的市一級(jí)勞動(dòng)仲裁委員會(huì)管轄。那么勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁管轄有什么規(guī)定。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。

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  • 當(dāng)事人對(duì)勞動(dòng)爭(zhēng)議而申請(qǐng)仲裁的時(shí)效期間為一年,從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計(jì)算。因當(dāng)事人一方向?qū)Ψ疆?dāng)事人主張權(quán)利等原因仲裁時(shí)效中斷的,仲裁時(shí)效從中斷時(shí)起重新計(jì)算。因不可抗力等原因仲裁時(shí)效中止的,仲裁時(shí)效從中止時(shí)效的原因消除之日起繼續(xù)計(jì)算。法律依據(jù):《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第二十七條 勞動(dòng)爭(zhēng)議申請(qǐng)仲裁的時(shí)效期間為一年。仲裁時(shí)效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計(jì)算。 前款規(guī)定的仲裁時(shí)效,因當(dāng)事人一方向?qū)Ψ疆?dāng)事人主張權(quán)利,或者向有關(guān)部門(mén)請(qǐng)求權(quán)利救濟(jì),或者對(duì)方當(dāng)事人同意履行義務(wù)而中斷。從中斷時(shí)起,仲裁時(shí)效期間重新計(jì)算。 因不可抗力或者有其他正當(dāng)理由,當(dāng)事人不能在本條第一款規(guī)定的仲裁時(shí)效期間申請(qǐng)仲裁的,仲裁時(shí)效中止。從中止時(shí)效的原因消除之日起,仲裁時(shí)效期間繼續(xù)計(jì)算。 勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間因拖欠勞動(dòng)報(bào)酬發(fā)生爭(zhēng)議的,勞動(dòng)者申請(qǐng)仲裁不受本條第一款規(guī)定的仲裁時(shí)效期間的限制;但是,勞動(dòng)關(guān)系終止的,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)關(guān)系終止之日起一年內(nèi)提出。
  • 民企勞動(dòng)爭(zhēng)議管轄權(quán)怎樣劃定

    陳明月律師

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    陳明月

    民企勞動(dòng)爭(zhēng)議管轄權(quán)怎樣劃定

    內(nèi)容:民企勞動(dòng)爭(zhēng)議管轄權(quán)怎樣劃定發(fā)生了法院管轄權(quán)異議的勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí),有以下解決的途徑:1、勞動(dòng)爭(zhēng)議的處理采用仲裁前置的處理程序,對(duì)仲裁結(jié)果不滿意的,一方可以依法到法院起訴。此條規(guī)定了勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁的勞動(dòng)合同履行地優(yōu)先管轄原則。沒(méi)有在用人單位所在地進(jìn)行仲裁,可否直接在用人單位所在地提出訴訟依據(jù)《最高人民法院關(guān)于審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件適用法律若干問(wèn)題的解釋》第8條規(guī)定:“勞動(dòng)爭(zhēng)議案件由用人單位所在地或者勞動(dòng)合同履行地的基層人民法院管轄。勞動(dòng)合同履行地不明確的,由用人單位所在地的基層人民法院管轄。”即勞動(dòng)合同履行地和用人單位所在地的法院對(duì)勞動(dòng)爭(zhēng)議都有管轄權(quán)。

    陳明月律師
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  • 如果當(dāng)事人對(duì)勞動(dòng)爭(zhēng)議提請(qǐng)仲裁的,由勞動(dòng)合同履行地或者用人單位所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)管轄。雙方當(dāng)事人分別向兩地申請(qǐng)仲裁的,由勞動(dòng)合同履行地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)管轄。如果對(duì)仲裁裁決不服的還可以起訴,由用人單位所在地或者勞動(dòng)合同履行地的基層人民法院管轄。法律依據(jù):《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第二十一條 勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)負(fù)責(zé)管轄本區(qū)域內(nèi)發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議。 勞動(dòng)爭(zhēng)議由勞動(dòng)合同履行地或者用人單位所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)管轄。雙方當(dāng)事人分別向勞動(dòng)合同履行地和用人單位所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁的,由勞動(dòng)合同履行地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)管轄。
  • 勞動(dòng)爭(zhēng)議管轄權(quán)異議答辯狀

    林艷英律師

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    林艷英

    勞動(dòng)爭(zhēng)議管轄權(quán)異議答辯狀

    內(nèi)容:勞動(dòng)爭(zhēng)議管轄權(quán)異議答辯狀答辯人:建筑安裝股份有限公司法定代表人:住所地:被答辯人:置業(yè)有限公司法定代表人:住所地:貴院受理的答辯人訴被答辯人建設(shè)工程合同糾紛一案,因被答辯人提出管轄權(quán)異議,現(xiàn)答辯人針對(duì)其提出的異議答辯如下:一.未經(jīng)備案的建設(shè)工程施工合同不具有法律約束力根據(jù)最高法院2005年1月1日起的施行的《最高人民法院關(guān)于審理建設(shè)工程施工合同糾紛案件適用法律問(wèn)題的解釋》第二十一條規(guī)定:“當(dāng)事人就同一建設(shè)工程另行訂立的建設(shè)工程施工合同與經(jīng)過(guò)備案的中標(biāo)合同實(shí)質(zhì)性內(nèi)容不一致的,應(yīng)當(dāng)以備案的中標(biāo)合同作為結(jié)算工程價(jià)款的根據(jù)。”

    林艷英律師
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  • 于海明律師

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    擅長(zhǎng):婚姻家庭

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  • 關(guān)于勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁中代理人種類(lèi)的規(guī)定:一般可分為委托代理人和法定代理人。委托代理人可以是律師、當(dāng)事人的近親屬、當(dāng)事人的朋友、法律援助機(jī)構(gòu)指派的援助人等。而法定代理人可以是當(dāng)事人的監(jiān)護(hù)人、近親屬、法院指定的法定代表人等。法律依據(jù):《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第二十四條 當(dāng)事人可以委托代理人參加仲裁活動(dòng)。委托他人參加仲裁活動(dòng),應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提交有委托人簽名或者蓋章的委托書(shū),委托書(shū)應(yīng)當(dāng)載明委托事項(xiàng)和權(quán)限。 第二十五條 喪失或者部分喪失民事行為能力的勞動(dòng)者,由其法定代理人代為參加仲裁活動(dòng);無(wú)法定代理人的,由勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)為其指定代理人。勞動(dòng)者死亡的,由其近親屬或者代理人參加仲裁活動(dòng)。
  • 勞動(dòng)爭(zhēng)議案件的訴訟管轄權(quán)的規(guī)定

    元甲交通律師律師

    北京市元甲律師事務(wù)所

    元甲交通律師

    勞動(dòng)爭(zhēng)議案件的訴訟管轄權(quán)的規(guī)定

    內(nèi)容:勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)是國(guó)家授權(quán)處理勞動(dòng)爭(zhēng)議的機(jī)構(gòu),每一個(gè)仲裁委員會(huì)都有一定的管轄范圍,即負(fù)責(zé)管轄本區(qū)域內(nèi)發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議。因?yàn)橛萌藛挝缓蛣趧?dòng)者相比,往往更具有訴訟的經(jīng)濟(jì)實(shí)力,由勞動(dòng)合同履行地的勞動(dòng)爭(zhēng)議委員會(huì)管轄,免去了勞動(dòng)者奔波兩地而付出的時(shí)間精力及金錢(qián)的成本。關(guān)于法院管轄權(quán)異議的勞動(dòng)爭(zhēng)議,勞動(dòng)爭(zhēng)議的處理采用仲裁前置的處理程序,對(duì)仲裁結(jié)果不滿意的,一方可以依法到法院起訴。勞動(dòng)爭(zhēng)議由勞動(dòng)合同履行地或者用人單位所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)管轄。但是,對(duì)于仲裁的結(jié)果,勞動(dòng)爭(zhēng)議雙方的當(dāng)事人,任何一方都可以向法院提起訴訟。那么勞動(dòng)爭(zhēng)議案件的訴訟管轄權(quán)的規(guī)定。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。

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  • 李楠楠律師

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    擅長(zhǎng):交通事故

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  • 問(wèn)被迫解除勞動(dòng)關(guān)系通知書(shū) 本人 身份證號(hào) 于2021年09月10日進(jìn)入公司,自用工日起與公司建立事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系,因用人單位違反 《勞動(dòng)合同》《勞動(dòng)法》等有關(guān)規(guī)定,對(duì)本人存在如下違法的行為: 1•自2021年09月10日入職至今,未按《勞動(dòng)合同法》規(guī)定為本人繳納2021年10月社保和2022年04月社保,并要求其中2022年03月社保讓本人全額自付,由公司代繳。2.自2021年09月至今,多次在未提前通知的情況下延遲發(fā)放工資。3•2022年01月工資原定2022年2月15日發(fā)放工資拖欠至2022年02月24日,因疫情下生活經(jīng)濟(jì)壓力被迫簽下公司在2022年02月23日發(fā)出的《停薪留職通知單》,于2022年02月24日發(fā)放一月工資。4.在拖欠工資的情況下要求員工簽《停薪留職通知單》且僅發(fā)放2月1000元也并未支付。5.2022年春節(jié)假自01月28日至02月12日為帶薪年假,02月13日和02月14日正常上班,違反勞動(dòng)法規(guī)定,給員工發(fā)停薪留職通知單,企業(yè)停工停產(chǎn)在一個(gè)工資支付周期內(nèi),未按勞動(dòng)合同規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付本人02月底薪,和03月04月疫情保障生活費(fèi)。6.多次提出讓本人由全職美術(shù)老師降為兼職美術(shù)老師,且不支付相應(yīng)補(bǔ)償。為此,本人依據(jù)《勞動(dòng)合同法》, 《勞動(dòng)法》《工資支付暫定規(guī)定》《最高人民法院關(guān)于審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件適用法律若干問(wèn)題的解釋》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,于2022年04月 日正式提出被迫解除與貴公司勞動(dòng)關(guān)系,并要求貴公司于收到通知書(shū)三天內(nèi)結(jié)清以下費(fèi)用:1.未繳納社保費(fèi)用元2985( 1492.5 元 ??2)或補(bǔ)繳2021年10月和2022年04月社保。 2.2022年02月底薪4500元。 3.2022年03月和04月生活費(fèi)2280元??2 4.被迫解除勞動(dòng)關(guān)系,自2021年09月至2022年04月,滿8個(gè)月補(bǔ)償一個(gè)月工資5600元。 5.拖欠未結(jié)2022年02月工資、03月和04月生活費(fèi)補(bǔ)償百分之二十五。 以上金額合計(jì) 19910元,如單位不予支付,不予執(zhí)行,未按相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定辦理,本人將保留申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁的權(quán)利。 此通知一式三份,一份郵寄公司,一份送達(dá)公司一份本人留底。 特此通知通知人:2022年04月 日
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  • 勞動(dòng)爭(zhēng)議案件的訴訟管轄權(quán)是怎樣規(guī)定的?

    王熙律師

    北京天用律師事務(wù)所

    王熙

    勞動(dòng)爭(zhēng)議案件的訴訟管轄權(quán)是怎樣規(guī)定的?

    內(nèi)容:根據(jù)《民事訴訟法》關(guān)于管轄的有關(guān)規(guī)定并結(jié)合勞動(dòng)爭(zhēng)議案件處理的具體情況,勞動(dòng)爭(zhēng)議當(dāng)事人對(duì)仲裁裁決不服提起訴訟的,一般由處理該勞動(dòng)爭(zhēng)議的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)所在地的基層人民法院管轄。那么勞動(dòng)爭(zhēng)議案件的訴訟管轄權(quán)是怎樣規(guī)定的?。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。

    王熙律師
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  • 李維律師

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    擅長(zhǎng):物業(yè)費(fèi)糾紛、供暖費(fèi)用糾紛

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  • 確定勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁管轄的辦法:應(yīng)當(dāng)根據(jù)方便勞動(dòng)爭(zhēng)議當(dāng)事人仲裁,方便勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)審理案件的原則來(lái)確定,即勞動(dòng)者有證據(jù)證明其實(shí)際工作地點(diǎn)的,可就近選擇勞動(dòng)者實(shí)際工作場(chǎng)所地即勞動(dòng)合同履行地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委;勞動(dòng)者無(wú)證據(jù)證明的應(yīng)選擇用人單位注冊(cè)、登記地即用人單位所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委。法律依據(jù):《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第二十一條 勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)負(fù)責(zé)管轄本區(qū)域內(nèi)發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議。勞動(dòng)爭(zhēng)議由勞動(dòng)合同履行地或者用人單位所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)管轄。雙方當(dāng)事人分別向勞動(dòng)合同履行地和用人單位所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁的,由勞動(dòng)合同履行地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)管轄。
  • 勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟管轄權(quán)的規(guī)定_勞動(dòng)爭(zhēng)議是否可以約定管轄

    劉曉紅律師

    北京市元甲律師事務(wù)所

    劉曉紅

    勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟管轄權(quán)的規(guī)定_勞動(dòng)爭(zhēng)議是否可以約定管轄

    內(nèi)容:勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)負(fù)責(zé)管轄本區(qū)域內(nèi)發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議。勞動(dòng)爭(zhēng)議由勞動(dòng)合同履行地或者用人單位所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)管轄。案例,A公司是在注冊(cè)的一家銷(xiāo)售公司在全國(guó)各地有很多分公司。2009年2月李某因銷(xiāo)售提成與A公司引起爭(zhēng)議在協(xié)商不成的情形下李某將A公司申訴到成都市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)。A公司不服向該仲裁委員會(huì)提出管轄異議認(rèn)為依據(jù)雙方的約定雙方的勞動(dòng)爭(zhēng)議應(yīng)當(dāng)由北京市有管轄權(quán)的仲裁委管轄而不應(yīng)由成都市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)管轄。而李某認(rèn)為其工作地點(diǎn)在成都因此勞動(dòng)爭(zhēng)議應(yīng)當(dāng)在成都審理。本案中爭(zhēng)議的焦點(diǎn)在于雙方勞動(dòng)合同約定的管轄權(quán)與勞動(dòng)爭(zhēng)議的法定管轄權(quán)存在沖突。

    劉曉紅律師
    2022.05.082368人收看
  • 吳夢(mèng)云律師

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    擅長(zhǎng):合同糾紛、債權(quán)債務(wù)、建設(shè)工程

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  • 勞動(dòng)爭(zhēng)議由勞動(dòng)合同履行地或者用人單位所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)管轄。雙方當(dāng)事人分別向勞動(dòng)合同履行地和用人單位所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁的,由勞動(dòng)合同履行地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)管轄。《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第二條 中華人民共和國(guó)境內(nèi)的用人單位與勞動(dòng)者發(fā)生的下列勞動(dòng)爭(zhēng)議,適用本法:1、因確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系發(fā)生的爭(zhēng)議;2、因訂立、履行、變更、解除和終止勞動(dòng)合同發(fā)生的爭(zhēng)議;3、因除名、辭退和辭職、離職發(fā)生的爭(zhēng)議;4、因工作時(shí)間、休息休假、社會(huì)保險(xiǎn)、福利、培訓(xùn)以及勞動(dòng)保護(hù)發(fā)生的爭(zhēng)議;5、因勞動(dòng)報(bào)酬、工傷醫(yī)療費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償金等發(fā)生的爭(zhēng)議;6、法律、法規(guī)規(guī)定的其他勞動(dòng)爭(zhēng)議。第二十一條 勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)負(fù)責(zé)管轄本區(qū)域內(nèi)發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議。勞動(dòng)爭(zhēng)議由勞動(dòng)合同履行地或者用人單位所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)管轄。雙方當(dāng)事人分別向勞動(dòng)合同履行地和用人單位所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁的,由勞動(dòng)合同履行地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)管轄。第二十七條 第一款 勞動(dòng)爭(zhēng)議申請(qǐng)仲裁的時(shí)效期間為一年。仲裁時(shí)效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計(jì)算。
  • 上海市勞動(dòng)爭(zhēng)議管轄有了新規(guī)定

    李維律師

    北京市元甲律師事務(wù)所

    李維

    上海市勞動(dòng)爭(zhēng)議管轄有了新規(guī)定

    內(nèi)容:接受移送的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)認(rèn)為該案件不屬于自己管轄的,應(yīng)當(dāng)報(bào)請(qǐng)市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)指定管轄,不得再自行移送。勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)在開(kāi)庭審理后發(fā)現(xiàn)不屬于本會(huì)管轄,但當(dāng)事人均未表示管轄異議的,該勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)可以繼續(xù)處理。那么上海市勞動(dòng)爭(zhēng)議管轄有了新規(guī)定。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。

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  • 段建國(guó)律師

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    擅長(zhǎng):債權(quán)債務(wù)、刑事辯護(hù)、建設(shè)工程、民間借貸

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  • 勞動(dòng)爭(zhēng)議起訴案件管轄是怎樣的規(guī)定的

    于海明律師

    北京市元甲律師事務(wù)所

    于海明

    勞動(dòng)爭(zhēng)議起訴案件管轄是怎樣的規(guī)定的

    內(nèi)容:動(dòng)爭(zhēng)議起訴案件管轄的確定,是能夠依法合理解決勞動(dòng)爭(zhēng)議的前置條件,勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟制度首先要解決人民法院受理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件的范圍和各級(jí)人民法院之間審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件的分工和權(quán)限問(wèn)題,即人民法院對(duì)勞動(dòng)爭(zhēng)議案件的主管和管轄問(wèn)題,下面我們就來(lái)看看勞動(dòng)爭(zhēng)議起訴案件管轄是怎樣的規(guī)定的。那么勞動(dòng)爭(zhēng)議起訴案件管轄是怎樣的規(guī)定的。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。

    于海明律師
    2022.01.07709人收看
  • 黃東潔律師

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    擅長(zhǎng):婚姻家庭、房產(chǎn)糾紛

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  • 勞動(dòng)合同簽訂過(guò)程中,用人單位和勞動(dòng)者協(xié)商一致,達(dá)成合意,可以約定管轄,約定管轄有效。《中華人民共和國(guó)民事訴訟法》第二十五條 合同的雙方當(dāng)事人可以在書(shū)面合同中協(xié)議選擇被告住所地、合同履行地、合同簽訂地、原告住所地、標(biāo)的物所在地人民法院管轄,但不得違反本法對(duì)級(jí)別管轄和專(zhuān)屬管轄的規(guī)定。《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第十六條 勞動(dòng)合同由用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致,并經(jīng)用人單位與勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同文本上簽字或者蓋章生效。勞動(dòng)合同文本由用人單位和勞動(dòng)者各執(zhí)一份。《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第十七條 勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)具備以下條款:(一)用人單位的名稱(chēng)、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人;(二)勞動(dòng)者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號(hào)碼;(三)勞動(dòng)合同期限;(四)工作內(nèi)容和工作地點(diǎn);(五)工作時(shí)間和休息休假;(六)勞動(dòng)報(bào)酬;(七)社會(huì)保險(xiǎn);(八)勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù);(九)法律、法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)納入勞動(dòng)合同的其他事項(xiàng)。勞動(dòng)合同除前款規(guī)定的必備條款外,用人單位與勞動(dòng)者可以約定試用期、培訓(xùn)、保守秘密、補(bǔ)充保險(xiǎn)和福利待遇等其他事項(xiàng)。
  • 勞動(dòng)爭(zhēng)議是否可以協(xié)議管轄

    翁玉素律師

    北京市元甲律師事務(wù)所

    翁玉素

    勞動(dòng)爭(zhēng)議是否可以協(xié)議管轄

    內(nèi)容:勞動(dòng)爭(zhēng)議由勞動(dòng)合同履行地或者用人單位所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)管轄。上述情況均導(dǎo)致勞動(dòng)關(guān)系終止,也是產(chǎn)生勞動(dòng)糾紛的重要因素。3、因勞動(dòng)合同而產(chǎn)生的勞動(dòng)糾紛勞動(dòng)合同是用人單位與勞動(dòng)者為確立勞動(dòng)權(quán)利義務(wù)關(guān)系而達(dá)成的意思表示一致協(xié)議。4、法律、法規(guī)規(guī)定的其他勞動(dòng)糾紛此外,根據(jù)勞動(dòng)糾紛當(dāng)事人是否為多數(shù)和爭(zhēng)議內(nèi)容是否具有共性來(lái)劃分,勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛還可以分為集體勞動(dòng)糾紛和人勞動(dòng)糾紛,等等。

    翁玉素律師
    2022.03.28371人收看
  • 郭銘芝律師

    主任律師
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    擅長(zhǎng):建設(shè)工程、債權(quán)債務(wù)、交通事故、合同糾紛

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  • 勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟管轄是如何規(guī)定的

    任冰峰律師

    北京天用律師事務(wù)所

    任冰峰

    勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟管轄是如何規(guī)定的

    內(nèi)容:如果不該移送的進(jìn)行移送或受移送的法院無(wú)管轄權(quán),可以提出意見(jiàn),報(bào)請(qǐng)與移送法院共同的上一級(jí)法院,由其指定管轄。人民法院受理案件后,當(dāng)事人對(duì)管轄權(quán)有異議的,應(yīng)當(dāng)在提交答辯狀期間提出。以上是小編整理的關(guān)于勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟管轄的相關(guān)內(nèi)容。若您有其他疑問(wèn),可以登錄官網(wǎng)免費(fèi)咨詢律師,我們將為您解答困難。那么勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟管轄是如何規(guī)定的。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。

    任冰峰律師
    2022.01.07456人收看
  • 張嘉娛律師

    主任律師
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    擅長(zhǎng):建設(shè)工程、合同糾紛、債權(quán)債務(wù)

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  • 勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁案件管轄的特別規(guī)定(深圳市)

    黃東潔律師

    北京市元甲律師事務(wù)所

    黃東潔

    勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁案件管轄的特別規(guī)定(深圳市)

    內(nèi)容:勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁實(shí)行地域管轄和級(jí)別管轄相結(jié)合的原則。在本市城區(qū)內(nèi)用人單位和職工工作地不在同一行政區(qū)內(nèi)的,由用人單位所在行政區(qū)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)管轄。那么勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁案件管轄的特別規(guī)定(深圳市)。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。

    黃東潔律師
    2022.01.07493人收看
  • 王學(xué)瑞律師

    主任律師
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    擅長(zhǎng):建設(shè)工程、債權(quán)債務(wù)、合同糾紛、交通事故

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  • 勞動(dòng)仲裁管轄地的法律規(guī)定

    郭銘芝律師

    北京天用律師事務(wù)所

    郭銘芝

    勞動(dòng)仲裁管轄地的法律規(guī)定

    內(nèi)容:當(dāng)事人對(duì)本法第四十七條規(guī)定以外的其他勞動(dòng)爭(zhēng)議案件的仲裁裁決不服的,可以自收到仲裁裁決書(shū)之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟;期滿不起訴的,裁決書(shū)發(fā)生法律效力。勞動(dòng)爭(zhēng)議由勞動(dòng)合同履行地或者用人單位所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)管轄。根據(jù)企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理?xiàng)l例第18條和勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)辦案規(guī)則第8條的規(guī)定發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的單位與職工不在同一個(gè)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)管轄地區(qū)的由職工當(dāng)事人工資關(guān)系所在地的仲裁委員會(huì)受理。那么勞動(dòng)仲裁管轄地的法律規(guī)定。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。

    郭銘芝律師
    2022.04.298841人收看
  • 馮清琴律師

    主任律師
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    擅長(zhǎng):債權(quán)債務(wù)、建設(shè)工程、合同糾紛

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  • 勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法規(guī)定仲裁管轄制度

    張旭律師

    北京市元甲律師事務(wù)所

    張旭

    勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法規(guī)定仲裁管轄制度

    內(nèi)容:一是規(guī)定勞動(dòng)爭(zhēng)議由勞動(dòng)合同履行地或者用人單位所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)管轄。也就是出現(xiàn)圍繞同一爭(zhēng)議雙方當(dāng)事人互為申請(qǐng)人和被申請(qǐng)人的兩個(gè)爭(zhēng)議案件時(shí),由勞動(dòng)合同履行地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)管轄。三是規(guī)定勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)負(fù)責(zé)管轄本區(qū)域內(nèi)發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議。管轄地域可能與行政區(qū)劃重合,也可能不重合。對(duì)直轄市、設(shè)區(qū)的市與其區(qū)、縣的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)之間的級(jí)別管轄,本法沒(méi)有直接規(guī)定,省、自治區(qū)、直轄市人民政府在決定設(shè)立勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)時(shí),應(yīng)當(dāng)明確級(jí)別管轄。那么勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法規(guī)定仲裁管轄制度。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。

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    2022.01.07100人收看
  • 陳宗瓊律師

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    擅長(zhǎng):婚姻家庭

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  • 勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)管轄范圍的特別規(guī)定

    楊一凡律師

    北京天用律師事務(wù)所

    楊一凡

    勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)管轄范圍的特別規(guī)定

    內(nèi)容:設(shè)區(qū)的市的仲裁委員會(huì)和市轄區(qū)的仲裁委員會(huì)受理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件的范圍,由省、自治區(qū)人民政府規(guī)定”。此外,對(duì)于勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)的管轄范圍,還有以下幾項(xiàng)特別規(guī)定:一是根據(jù)《企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理?xiàng)l例》第十八條規(guī)定:“發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的企業(yè)與職工不在同一個(gè)仲裁委員會(huì)管轄地區(qū)的,由職工當(dāng)事人工資關(guān)系所在地的仲裁委員會(huì)處理”。那么勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)管轄范圍的特別規(guī)定。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。

    楊一凡律師
    2022.01.071009人收看
  • 張旭律師

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    擅長(zhǎng):房產(chǎn)糾紛、建設(shè)工程

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  • 趙金保律師

    趙金保律師 執(zhí)業(yè)認(rèn)證 平臺(tái)保障

    擅長(zhǎng):交通事故

    5.0分 服務(wù): 1277人 好評(píng): 568
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  • 張嘉娛律師

    張嘉娛律師 執(zhí)業(yè)認(rèn)證 平臺(tái)保障

    擅長(zhǎng):建設(shè)工程、合同糾紛、債權(quán)債務(wù)

    5.0分 服務(wù): 520人 好評(píng): 5
    回復(fù)快熱心律師很有幫助
  • 陳明月律師

    陳明月律師 執(zhí)業(yè)認(rèn)證 平臺(tái)保障

    擅長(zhǎng):交通事故

    5.0分 服務(wù): 47人 好評(píng): 19
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  • 龍珊律師

    龍珊律師 執(zhí)業(yè)認(rèn)證 平臺(tái)保障

    擅長(zhǎng):交通事故

    5.0分 服務(wù): 0人 好評(píng): 455
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  • 姚平律師

    姚平律師 執(zhí)業(yè)認(rèn)證 平臺(tái)保障

    擅長(zhǎng):婚姻家庭、房產(chǎn)糾紛

    5.0分 服務(wù): 1916人 好評(píng): 38
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龍珊律師

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