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稅務對虛報工資如何處罰

張嘉娛律師2022.04.061073人閱讀
導讀:

在一般事務中,屬于違反公司規章,屬于勞動法中可解除合同的情形。而在勞動仲裁委或法院提供的涉嫌偽證罪,民法和刑法處理會給予不同處理。

在一般事務中,屬于違反公司規章,屬于勞動法中可解除合同的情形。而在勞動仲裁委或法院提供的涉嫌偽證罪,民法和刑法處理會給予不同處理。

法律依據:《勞動合同法》第三十九條用人單位單方解除勞動合同(過失性辭退)

勞動者有下列情形之一的,用人單位可以解除勞動合同:(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;(二)嚴重違反用人單位的規章制度的;(三)嚴重失職,營私舞弊,給用人單位造成重大損害的;(四)勞動者同時與其他用人單位建立勞動關系,對完成本單位的工作任務造成嚴重影響,或者經用人單位提出,拒不改正的;(五)因本法第二十六條第一款第一項規定的情形致使勞動合同無效的;(六)被依法追究刑事責任的。

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  • 沒簽勞動合同老板不發工資怎么辦?

    許瑞林律師

    許瑞林

    沒簽勞動合同老板不發工資怎么辦?

    內容:如果您沒有簽署勞動合同或者您的老板沒有按時支付您的工資,您的權利將會受到侵犯,如果您的老板沒有按時支付您的工資或者在您合法雇傭期間違反其他法律法規,您可以依靠法律援助來維護自己的合法權益,如果遭遇了簽訂勞動合同或者收到工資等問題,員工可以依靠勞動監察部門的力量來保護自己的利益,其次,如果您的老板沒有按時支付您的工資,他將會受到處罰,勞動監察部門向這家餐廳發出了一份書面警告,并要求他們支付這位員工所有的工資,在調查中,勞動監察部門發現這家餐廳沒有在合同上注明職位、工資和工作時間等信息。

    許瑞林律師
    2023.06.26474人收看
  • 張蕓律師

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    擅長:婚姻家庭

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  • 新成立公司工資怎么申報

    姚平律師

    北京市元甲律師事務所

    姚平

    新成立公司工資怎么申報

    內容:新公司成立后主要注意事項就是稅務方面。自公司籌備成立開始,就可以建賬,而且籌備期的支出也可以計入,可以委托稅務公司代理記賬,一般來說,稅種生效后就應當進行納稅申報,沒有業務往來的籌備期也應當進行“零申報”,不設置企業賬簿屬于違法行為,將會被追究法律責任。那么新成立公司工資怎么申報。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

    姚平律師
    2022.04.286285人收看
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    擅長:交通事故

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  • 用實物代替貨幣支付農民工工資怎么處罰

    孔孟廷律師

    北京市元甲律師事務所

    孔孟廷

    用實物代替貨幣支付農民工工資怎么處罰

    內容:(二)接受刑事處罰公司以轉移財產、逃匿等方法逃避支付員工工資,或者有能力支付而不支付員工工資,數額較大,經有關機關監督后仍不肯支付工資的,即構成拒不支付勞動報酬罪。

    孔孟廷律師
    2022.03.29563人收看
  • 吳夢云律師

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    擅長:合同糾紛、債權債務、建設工程

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  • 拖欠農民工工資的行政處罰

    吳夢云律師

    北京天用律師事務所

    吳夢云

    拖欠農民工工資的行政處罰

    內容:拖欠農民工工資罪的處罰包括行政處罰和刑事處罰,惡意拖欠農民工工資涉嫌犯罪是需要負法律責任的。對采取非法手段討薪或以拖欠工資為名討要工程款,構成違反治安管理行為的,要依法予以治安處罰;涉嫌犯罪的,依法移送司法機關。這屬于勞動糾紛,最多也就是承擔相應的行政處罰和賠償責任。該勞動爭議調解委員會一般由職工代表、用人單位代表和工會代表組成,可相對中立的協助雙方化解矛盾,也有利于減少雙方訴累。那么拖欠農民工工資的行政處罰。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

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  • 元甲交通律師律師

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    擅長:交通事故

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  • 兼職員工工資要交稅嗎

    翁玉素律師

    北京市元甲律師事務所

    翁玉素

    兼職員工工資要交稅嗎

    內容:個人應于次月十五日內合并當月兩處工資、薪金所得計算個人所得稅,選擇到其中一處任職、受雇單位所在地的主管稅務機關辦理自行納稅申報。勞動者違反競業限制約定的,應當按照約定向用人單位支付違約金。

    翁玉素律師
    2022.04.04446人收看
  • 劉曉紅律師

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    擅長:交通事故、合同糾紛、債權債務

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  • 員工偷吃公司食物,可以全月不發工資嗎

    李楠楠律師

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    李楠楠

    員工偷吃公司食物,可以全月不發工資嗎

    內容:員工偷吃公司食物,查證屬實的,則屬于違法違規行為;致使公司受損的,公司可以向員工主張賠償。用人單位可委托銀行代發工資。公司不按時支付員工工資的,員工可以隨時解除勞動合同,并立即要求公司支付員工拖欠的工資以及按照拖欠工資的支付25%的經濟補償金。其次,確認勞動關系后,可以要求單位補繳社會保險,補發工資。員工偷吃公司食物屬于員工的過錯,公司有權要求員工賠款,或按照公司規章制度處罰員工,但公司沒有權利克扣員工全月工資。

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    2022.04.182191人收看
  • 張旭律師

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    擅長:房產糾紛、建設工程

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  • 辭職工資拖欠多久是違法的

    吳夢云律師

    北京天用律師事務所

    吳夢云

    辭職工資拖欠多久是違法的

    內容:辭職工資拖欠是違反勞動法的行為,是侵害勞動者合法權益的行為。根據《中華人民共和國勞動法》第二十五條規定:“用人單位應當按期支付勞動者應得的工資;未能按期支付的,應當依照國家有關規定給予處罰?!庇纱丝梢?,辭職工資拖欠是違反法律的行為。

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    2023.04.2436人收看
  • 王熙律師

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    擅長:債權債務、建設工程、民間借貸

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  • 拖欠農民工工資如何處罰

    陳明月律師

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    陳明月

    拖欠農民工工資如何處罰

    內容:2012年12月13日,人力社保部等六部委發布通知,即日起至明年1月底,將組織開展農民工工資支付情況專項檢查,確保其按時足額拿到工資。主要檢查用人單位按照工資支付有關規定支付農民工工資的情況、遵守最低工資規定的情況及依法支付加班工資的情況;企業經營者拖欠農民工工資逃匿的情況;用人單位與農民工簽訂勞動合同情況等。人力社保部表示,對檢查中發現的違法行為,要及時查處,保證春節前涉及農民工工資案件基本結案。此外,還要進一步加大對拖欠農民工工資用人單位的處罰力度,對惡意拖欠、情節嚴重的,可依法責令停業整頓、降低或取消資質,直至吊銷營業執照。那么拖欠農民工工資如何處罰。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

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  • 周春花律師

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    擅長:婚姻家庭

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  • 逃稅罪的處罰標準是什么

    林艷英律師

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    林艷英

    逃稅罪的處罰標準是什么

    內容:扣繳義務人采取前款所列手段,不繳或者少繳已扣、已收稅款,數額較大的,依照前款的規定處罰。有第一款行為,經稅務機關依法下達追繳通知后,補繳應納稅款,繳納滯納金,已受行政處罰的,不予追究刑事責任;但是,五年內因逃避繳納稅款受過刑事處罰或者被稅務機關給予二次以上行政處罰的除外。

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    2022.05.103401人收看
  • 段建國律師

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    擅長:債權債務、刑事辯護、建設工程、民間借貸

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  • 稅務局偷稅漏稅的處罰有哪些

    龍珊律師

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    龍珊

    稅務局偷稅漏稅的處罰有哪些

    內容:對付偷稅,除稅法上規定增加偷稅成本以外,達到一定數額就會移送公安追究刑事責任。稅務局的存在便是更好地管理國家資源和財富,實現共贏。

    龍珊律師
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  • 林艷英律師

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    擅長:婚姻家庭、房產糾紛、合同糾紛

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  • 妻子被家暴報警丈夫打斷輔警肋骨如何處罰

    王熙律師

    北京天用律師事務所

    王熙

    妻子被家暴報警丈夫打斷輔警肋骨如何處罰

    內容:故意阻礙國家安全機關、公安機關依法執行國家安全工作任務未使用暴力、威脅方法造成嚴重后果的依照第一款的規定處罰。暴力襲擊正在依法執行職務的人民警察的依照第一款的規定從重處罰。剝奪生活必需品遺棄家庭成員限制配偶花錢奪走工資扣留身份證件禁止外出工作禁止求醫在外賭博欠債變賣家產。那么妻子被家暴報警丈夫打斷輔警肋骨如何處罰。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

    王熙律師
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  • 于海明律師

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  • 稅務對虛報工資如何處罰

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    內容:在一般事務中,屬于違反公司規章,屬于勞動法中可解除合同的情形。而在勞動仲裁委或法院提供的涉嫌偽證罪,民法和刑法處理會給予不同處理。

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  • 李維律師

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    擅長:物業費糾紛、供暖費用糾紛

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  • 每月工資個稅怎么計算_工資的個稅怎么計算

    陳宗瓊律師

    陳宗瓊

    每月工資個稅怎么計算_工資的個稅怎么計算

    內容:犯罪中止沒有造成損害的,應該免除處罰;造成損害的,應當減輕處罰。個稅怎么計算工資計算工資個稅的辦法:個人所需繳納的稅款是其應稅額乘以百分之三至百分之四十五的超額累進稅率的金額;而應稅額是個人當年的工資總收入減除費用六萬元和各項扣除后所剩的金額。工資個稅怎么計算工資個稅的計算方法:納稅額=個人的應稅額*百分之三至百分之四十五的超額累進稅率。

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  • 崔玉君律師

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  • 公司老板故意拖欠農民工工資怎么辦?

    馮清琴律師

    北京天用律師事務所

    馮清琴

    公司老板故意拖欠農民工工資怎么辦?

    內容:在我國,故意拖欠農民工工資仍屬于民事行為,并為上升到刑事犯罪。但根據2011年出臺的《刑法修正案(八)》中,加強了刑法對農民工的合法權力的保護。根據《刑法修正案(八)》第四十一條規定,一般情況下,拖欠農民工工資,數額較大,且在政府責令還款后仍不支付者需判處三年之下有期徒刑,并處罰金。綜合而言,根據兩法規定,拖欠農民工工資不僅要坐牢,還要罰款。那么公司老板故意拖欠農民工工資怎么辦?。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

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  • 用人單位拖欠農民工工資情節嚴重怎么處罰

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    王學瑞

    用人單位拖欠農民工工資情節嚴重怎么處罰

    內容:用人單位有嚴重拖欠農民工工資違法行為的,由人力資源社會保障行政部門向社會公布,必要時可以通過召開新聞發布會等形式向媒體公開曝光。用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的,人民法院應當依法發出支付令。

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