合同期限屆滿后能否主張解除



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內(nèi)容:總之,一份雇傭合同是用人單位和勞動者之間的合法約定,依據(jù)相關(guān)法律規(guī)定,雇主并不是隨意可以解除合同,換句話說,用人單位要想解除勞動合同,必須有正當(dāng)?shù)氖掠桑绻蛦T嚴(yán)重違反公司規(guī)定或因司法判決需要解除勞動合同等,用人單位解除勞動合同應(yīng)當(dāng)有正當(dāng)?shù)氖掠桑⒁勒毡痉ǖ囊?guī)定給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,勞動合同期限屆滿或者用人單位依照本法規(guī)定發(fā)生變更、終止勞動合同的,不屬于解除勞動合同,用人單位應(yīng)當(dāng)在解除勞動合同前,將決定解除勞動合同的理由和證據(jù)告知勞動者,并聽取勞動者的意見,如果用人單位不能提供足夠的證據(jù),或者不能充分聽取勞動者的意見,用人單位解除勞動合同時會被認(rèn)為是無效的解除行為。
擅長:婚姻家庭、房產(chǎn)糾紛
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內(nèi)容:合伙合同怎么解除 (一)按照合伙協(xié)議中關(guān)于退伙的約定,當(dāng)退伙的條件成就時可以要求對方退伙,5、按照合伙協(xié)議中關(guān)于退伙的約定,當(dāng)退伙的條件成就時可以要求對方退伙,2、合伙協(xié)議未約定合伙期限的,合伙人在不給合伙企業(yè)事務(wù)執(zhí)行造成不利影響的情況下,可以退伙,但應(yīng)當(dāng)提前三十日通知其他合伙人,沒有約定合伙期限如何退伙1、合伙人在不給合伙企業(yè)事務(wù)執(zhí)行造成不利影響的情況下,可以退伙,但應(yīng)當(dāng)提前三十日通知其他合伙人,合伙人怎么終止合同協(xié)議法律分析:(1)合伙協(xié)議約定的經(jīng)營期限屆滿,合伙人不愿繼續(xù)經(jīng)營的。
擅長:交通事故
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內(nèi)容:中海貿(mào)易公司的人事部門以沒有先例為由拒絕了李燦的要求,并認(rèn)為李燦是無理取鬧。在唐某的支持下,李燦向勞動仲裁委員會提出申訴,要求中海貿(mào)易公司支付3個月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。勞動合同法給這一問題提供了一個具體的答案,認(rèn)為除了用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續(xù)訂勞動合同,勞動者不同意續(xù)訂的情形外,因?yàn)閯趧悠谙迣脻M而終止固定期限勞動合同的,用人單位應(yīng)該按照法律規(guī)定向勞動者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。按照他工作的年限,可以獲得3個月的工資作為經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。那么用人單位解除或終止以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動合同,應(yīng)否支付勞動者補(bǔ)償金?(全文)。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識,希望能幫助大家。
擅長:建設(shè)工程、房產(chǎn)糾紛、債權(quán)債務(wù)、合同糾紛
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內(nèi)容:解除權(quán)的行使,是法律賦予當(dāng)事人的保護(hù)自己合法權(quán)益的手段,但該權(quán)利的行使不能毫無限制。行使解除權(quán)會引起合同關(guān)系的重大變化,如果享有解除權(quán)的當(dāng)事人長期不行使解除的權(quán)利,就會使合同關(guān)系處于不確定狀態(tài),影響當(dāng)事人權(quán)利的享有和義務(wù)的履行。因此,解除權(quán)應(yīng)當(dāng)在一定期間行使。比如,如果當(dāng)事人約定出現(xiàn)某種事由可以在一個月內(nèi)行使解除權(quán)。哪些情況可以行使法定解除權(quán)合同法規(guī)定,有下列情形之一的,當(dāng)事人可以解除合同:1、因不可抗力致使不能實(shí)現(xiàn)合同目的;2、在履行期屆滿之前,當(dāng)事人一方明確表示或者以自己的行為表明不履行主要債務(wù),另一方當(dāng)事人可以立即解除合同。那么什么情況下可以行使解除權(quán)的期限。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識,希望能幫助大家。
擅長:婚姻家庭
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內(nèi)容:在房屋租賃合同期限屆滿后,江某繼續(xù)承租商鋪,但雙方未續(xù)訂《房屋租賃合同》。江某認(rèn)為:原《房屋租賃合同》繼續(xù)有效,租期仍為5年,江某的這一看法與我國的《合同法》的有關(guān)規(guī)定相悖,根據(jù)我國《合同法》第236條的規(guī)定,雖然江某與黃某原《房屋租賃合同》繼續(xù)有效,但商鋪的租賃期限則為不定期,黃某依法有權(quán)隨時與江某解除商鋪?zhàn)赓U關(guān)系,但應(yīng)給予江某一段合理的時間騰空商鋪。”《合同法》第232條:“當(dāng)事人對租賃期限沒有約定或者約定不明確,依照本法第六十一條的規(guī)定都不能確定的,視為不定期租賃。當(dāng)事人可以隨時解除合同,但出租人解除合同應(yīng)當(dāng)在合理期限之前,通知承租人。那么租賃期限屆滿后無續(xù)簽合同的自動變更為不定期租賃。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識,希望能幫助大家。
擅長:債權(quán)債務(wù)、建設(shè)工程、合同糾紛
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內(nèi)容:法律規(guī)定或者當(dāng)事人約定解除權(quán)行使期限的,期限屆滿當(dāng)事人不行使的,該權(quán)利消滅。那么在合同約定的事由發(fā)生一個月后,解除權(quán)消滅,當(dāng)事人不能要求解除合同,而必須繼續(xù)履行。即“民事行為被確認(rèn)為無效或者被撤銷以后,當(dāng)事人因該行為取得的財(cái)產(chǎn),應(yīng)當(dāng)返還給受損失的一方。合同是當(dāng)事人或當(dāng)事雙方之間設(shè)立、變更、終止民事關(guān)系的協(xié)議。還有最狹義合同僅指民事合同中的債權(quán)合同。無效合同是相對于有效合同而言的,是指合同雖然已經(jīng)成立,但由于存在無效事由,故自始不具有法律約束力的合同。那么無效合同的解除權(quán)期限。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識,希望能幫助大家。
擅長:債權(quán)債務(wù)、刑事辯護(hù)、建設(shè)工程、民間借貸
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內(nèi)容:合同自通知到達(dá)對方時解除;通知載明債務(wù)人在一定期限內(nèi)不履行債務(wù)則合同自動解除,債務(wù)人在該期限內(nèi)未履行債務(wù)的,合同自通知載明的期限屆滿時解除。對方對解除合同有異議的,任何一方當(dāng)事人均可以請求人民法院或者仲裁機(jī)構(gòu)確認(rèn)解除行為的效力。如果瑕疵并不嚴(yán)重,一般要求采取降價(jià)和修補(bǔ)辦法予以補(bǔ)救,而并不宣告合同解除。要約一旦送達(dá)受要約人或被受要約人了解即發(fā)生法律效力。發(fā)出要約的一方稱要約人接受要約的一方稱受要約人。那么合同撤銷和合同解除的區(qū)別。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識,希望能幫助大家。
擅長:婚姻家庭
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內(nèi)容:出租人違約、租賃合同中約定或法定的解除條件發(fā)生后,承租人可以行使解除權(quán)主動解除房屋租賃合同,2、法律主觀:房屋租賃合同的解除條件 房屋 租賃合同 可以因?yàn)槠陂g屆滿而終止,或者期限雖然沒有屆滿但是出現(xiàn)了法定或約定的事由而由當(dāng)事人雙方或一方解除合同的,租賃合同也會因此而終止,簡述租賃合同的法定解除情形1、約定解除房屋租賃合同的約定解除是指合同當(dāng)事人認(rèn)為解除合同比繼續(xù)履行合同更有利于自身利益,根據(jù)合同自由的原則,經(jīng)協(xié)商一致而解除合同。
擅長:交通事故
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內(nèi)容:合同期限內(nèi)沒有履行可以解除合同嗎依法成立并生效的合同其解除方式無非約定解除和法定解除兩種。民法典第百條合同約定解除當(dāng)事人協(xié)商致可以解除合同。()法定解除無法協(xié)議解除的具有民法典第百條合同法定解除有下列情形之的當(dāng)事人可以解除合同()因不可抗力致使不能實(shí)現(xiàn)合同目的()在履行期限屆滿前當(dāng)事人方明確表示或者以自己的行為表明不履行主要債務(wù)()當(dāng)事人方遲延履行主要債務(wù)經(jīng)催告后在合理期限內(nèi)仍未履行()當(dāng)事人方遲延履行債務(wù)或者有其他違約行為致使不能實(shí)現(xiàn)合同目的()法律規(guī)定的其他情形。如果雙方無法協(xié)議解除又不存在法定解除情形的任何方不得擅自變更或解除合同。那么合同期限內(nèi)沒有履行可以解除合同嗎。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識,希望能幫助大家。
擅長:交通事故、合同糾紛、債權(quán)債務(wù)
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內(nèi)容:法律沒有規(guī)定或者當(dāng)事人沒有約定解除權(quán)行使期限,自解除權(quán)人知道或者應(yīng)當(dāng)知道解除事由之日起一年內(nèi)不行使,或者經(jīng)對方催告后在合理期限內(nèi)不行使的,該權(quán)利消滅,當(dāng)事人在行使合同解除權(quán)時,應(yīng)明確行使條件、程序和相應(yīng)處理措施,合理維護(hù)自身權(quán)益,3. 法律保障:在行使合同解除權(quán)時,應(yīng)依據(jù)民法典規(guī)定,參照相應(yīng)的法律法規(guī)和司法解釋,確保行使的合法性和合理性,民法典合同解除權(quán),民法典合同解除權(quán)除斥期間的法條《民法典》中關(guān)于合同解除權(quán)的除斥期間有以下規(guī)定:法律規(guī)定或者當(dāng)事人約定解除權(quán)行使期限,期限屆滿當(dāng)事人不行使的,該權(quán)利消滅。
擅長:合同糾紛、債權(quán)債務(wù)、建設(shè)工程
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內(nèi)容:在規(guī)定的醫(yī)療期,為了保障職工有穩(wěn)定的收入,安心養(yǎng)病,企業(yè)不得解除勞動合同,即使勞動合同期限屆滿,企業(yè)也不得解除勞動關(guān)系,必須延續(xù)到醫(yī)療期滿。根據(jù)憲法保護(hù)婦女兒童的原則,為了保護(hù)女職工的合法權(quán)益,保護(hù)婦女、兒童的身心健康,勞動法規(guī)定,在女職工孕期、產(chǎn)期、哺乳期間,即使具備了解除勞動合同的條件,企業(yè)也不得解除勞動合同,包括勞動合同期限屆滿,企業(yè)也不得解除勞動合同,必須延續(xù)到女職工孕期、產(chǎn)期、哺乳期屆滿。如勞動合同期限未屆滿,又不具備企業(yè)可以解除勞動合同的條件,企業(yè)不得解除勞動合同。那么哪些屬于單位違法解除勞動合同。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識,希望能幫助大家。
擅長:交通事故
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內(nèi)容:醫(yī)療期未屆滿不得任意解除合同2012年4月,王女士與某服裝公司簽訂了3年的勞動合同。公司在2015年3月末以合同到期為由向王女士發(fā)出終止勞動合同通知書,表示將不再與王女士續(xù)簽。王女士申請勞動爭議仲裁,稱單位違法解除勞動合同,要求支付賠償金。根據(jù)《勞動合同法》第45條的相關(guān)規(guī)定,職工在醫(yī)療期內(nèi)勞動合同期限屆滿的,勞動合同應(yīng)當(dāng)續(xù)延至醫(yī)療期屆滿后。王女士在服裝公司工作了2年多的時間,應(yīng)享有3個月的醫(yī)療期;同時,由于王女士所患的胃癌屬于在24個月內(nèi)尚不能痊愈的特殊疾病,其醫(yī)療期還可適當(dāng)延長。經(jīng)仲裁委調(diào)解,該公司撤回了解除合同決定,王女士同意繼續(xù)在服裝公司上班。那么公司不得任意解除醫(yī)療期未屆滿的勞動者。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識,希望能幫助大家。
擅長:合同糾紛、建設(shè)工程、民間借貸、交通事故
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內(nèi)容:第五百六十五條當(dāng)事人一方依法主張解除合同的,應(yīng)當(dāng)通知對方。合同自通知到達(dá)對方時解除;通知載明債務(wù)人在一定期限內(nèi)不履行債務(wù)則合同自動解除,債務(wù)人在該期限內(nèi)未履行債務(wù)的,合同自通知載明的期限屆滿時解除。對方對解除合同有異議的,任何一方當(dāng)事人均可以請求人民法院或者仲裁機(jī)構(gòu)確認(rèn)解除行為的效力。致使合同目的無法實(shí)現(xiàn)的違約形態(tài)有多種,包括遲延履行、不完全履行,以及履行地點(diǎn)不符合合同約定等。
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內(nèi)容:為了保護(hù)勞動者的權(quán)利,穩(wěn)定勞動關(guān)系,也為了保護(hù)用人單位的利益,在培訓(xùn)合同約定的服務(wù)期長于勞動合同的期限時,如果勞動者在勞動合同期滿時提出解除合同的,應(yīng)當(dāng)視為勞動合同的期限已經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商變更,自動延長至服務(wù)期屆滿,不論勞動者還是用人單位提出解除合同,如果雙方對解除合同的違約責(zé)任有約定的,適用本書問答篇第71問“如何約定培訓(xùn)費(fèi)及其違約賠償責(zé)任”的規(guī)定。如果雙方當(dāng)事人在培訓(xùn)合同中沒有約定違約或賠償事項(xiàng),或者勞動者享受的是用人單位必要的勞動技能的培訓(xùn),勞動者提出解除勞動合同的,對于用人單位提出的賠償請求應(yīng)不予支持。那么培訓(xùn)合同約定的服務(wù)期長于勞動合同的期限時,勞動者在勞動合同期滿時提出解除合同是否屬違約?。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識,希望能幫助大家。
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內(nèi)容:解除權(quán)的行使,是法律賦予當(dāng)事人的保護(hù)自己合法權(quán)益的手段,但該權(quán)利的行使不能毫無限制。行使解除權(quán)會引起合同關(guān)系的重大變化,如果享有解除權(quán)的當(dāng)事人長期不行使解除的權(quán)利,就會使合同關(guān)系處于不確定狀態(tài),影響當(dāng)事人權(quán)利的享有和義務(wù)的履行。法律規(guī)定或者當(dāng)事人約定解除權(quán)行使期限,期限屆滿當(dāng)事人不行使的,該權(quán)利消滅。那么解除合約的期限限制。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識,希望能幫助大家。
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曾經(jīng)炙手可熱的教培行業(yè),在“雙減”政策后一落千丈。 有的項(xiàng)目投資人剛剛交費(fèi),還沒來得及開展業(yè)務(wù),就被狠狠“潑了一盆冷水”,這種情況下,加盟費(fèi)還能退嗎? 1加盟培訓(xùn)機(jī)構(gòu)遇難題 步入退休年齡的張阿姨一直非常熱愛教育行業(yè),想著正好利用退休時間做一些自己喜歡的事情。與家里人多次商量后,張阿姨計(jì)劃開展課外培訓(xùn)班,女兒劉女士對母親的想法非常支持。于是在2019年12月,張阿姨與北京某教育有限公司簽訂《***美術(shù)中心特許經(jīng)營協(xié)議書》及《補(bǔ)充協(xié)議書》,約定教育有限公司授權(quán)張阿姨在約定期限內(nèi)使用其經(jīng)營資源在天津市某市區(qū)經(jīng)營所許可的業(yè)務(wù)。張阿姨先后向教育有限公司支付特許經(jīng)營費(fèi)15萬元、兩年特許權(quán)使用費(fèi)共4萬元,另支付培生項(xiàng)目定金1000元。但協(xié)議簽訂后沒多久,2020年全國疫情暴發(fā),線下培訓(xùn)班紛紛關(guān)門停業(yè),行業(yè)勢頭不斷下滑。而此時,張阿姨多次與項(xiàng)目負(fù)責(zé)人電話、微信溝通開業(yè)地點(diǎn),教育有限公司始終未能確定張阿姨的經(jīng)營場所位置,導(dǎo)致張阿姨無法按照協(xié)議約定正常經(jīng)營。 2創(chuàng)業(yè)選擇行業(yè)至關(guān)重要 屋漏偏逢連夜雨,疫情還未完全散去,國家又在2021年突然發(fā)布“雙減”政策,根據(jù)相關(guān)政策規(guī)定,張阿姨無法取得開辦運(yùn)營加盟分中心所需的辦學(xué)許可證及營業(yè)執(zhí)照等。培訓(xùn)班未開業(yè)就“涼涼”,張阿姨心里也開始打退堂鼓,于是在2021年8月,她向教育有限公司法定代表人武先生發(fā)微信,多次提出“希望和總部商量一下退出加盟工作事宜”,武先生回復(fù)說會安排人員聯(lián)系,但一直沒有解除合同,也沒有給張阿姨退費(fèi),就這樣不了了之。在半年多的時間里,此事就成了張阿姨的心病。為了減輕張阿姨的焦慮與無助,女兒劉女士主動承擔(dān)解決問題的重任,積極幫助母親尋求法律幫助。 3解決退費(fèi)同時解決情緒問題 在2022年2月,劉女士找到北京天用律所,希望能幫助母親要回費(fèi)用。天用律師仔細(xì)研究資料后,發(fā)現(xiàn)張阿姨與教育有限公司簽署的協(xié)議中,有多個條款對我方當(dāng)事人來說十分不利。與劉女士溝通情況后,她有點(diǎn)想要放棄,對案件信心不足,天用律師鼓勵她說:“毛主席曾說過,做最壞的打算,盡最大的努力。我們一定會全力爭取,勝利的希望還是有的!你不信我,還不信毛主席嗎?”天用律師的一番話點(diǎn)醒了劉女士,也激勵了她重拾信心。做任何事都是有風(fēng)險(xiǎn)的,但要相信律師的專業(yè)能力,積極配合、共同努力,才能獲得勝利。資料準(zhǔn)備、立案程序在有序進(jìn)行中,而在此期間,劉女士非常焦慮常常夜不能寐。她的焦慮一方面來自母親對于本案的各種擔(dān)憂與喋喋不休地嘮叨,另一方面自己處于離婚狀態(tài),獨(dú)自撫養(yǎng)孩子,而前夫拒不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金與撫養(yǎng)費(fèi),導(dǎo)致自己養(yǎng)育孩子經(jīng)濟(jì)壓力非常大。兩方面的心理壓力使劉女士憂思過度,陷入輕微抑郁的狀態(tài)。她頻繁給天用律師發(fā)微信訴苦,言語間也曾透露出“生活太難了,活著沒意思……”這種危險(xiǎn)的信號。天用律師在辦案的同時,總是抽出空閑時間對劉女士給予暖心安慰和耐心開導(dǎo),甚至在劉女士心情極度消極的時候,天用律師特意到劉女士所在地見面溝通。“你是女兒,也是母親,要擔(dān)負(fù)起家庭的責(zé)任,不能這樣消極下去!面對困難也要堅(jiān)強(qiáng)起來,給自己的孩子做一個好榜樣!”......或許是天用律師的真誠解開了劉女士的心結(jié),在精神上極大鼓舞了她,自此與她溝通案件情況,很明顯看出她比之前變得樂觀與積極。終于迎來了開庭的日子,劉女士與天用律師一同參加了庭審。天用律師在庭審中表明,自協(xié)議簽訂后,因教育有限公司無法確定我方當(dāng)事人的經(jīng)營場所的坐落位置,且取得特許經(jīng)營資質(zhì)是簽署特許經(jīng)營協(xié)議書的基礎(chǔ),但教育有限公司無相關(guān)資質(zhì)及因“雙減”政策落地后無法辦理辦學(xué)許可證及營業(yè)執(zhí)照,致使雙方之間簽訂的《協(xié)議書》目的無法實(shí)現(xiàn),所以教育有限公司應(yīng)將相關(guān)費(fèi)用退還給我方當(dāng)事人。面對天用律師舉證的協(xié)議、信息查詢樣本、微信聊天記錄、轉(zhuǎn)賬記錄、錄音等十幾項(xiàng)證據(jù),法官十分認(rèn)可,一審判決雙方解除合同,教育有限公司退還張阿姨全部費(fèi)用。 4是律師也是人生導(dǎo)師 在困難與挑戰(zhàn)面前,天用律師表現(xiàn)出專業(yè)與不屈,最終獲得了勝訴! 天用律師不僅解決了張阿姨一家人的法律難題,同時也給了她們母女精神上的激勵與振奮,讓她們看到了生活充滿陽光與美好的一面!張阿姨與劉女士特意為天用律師送來一面錦旗!律師的職責(zé)不僅是解決法律難題,更是對當(dāng)事人的一種人生救贖!后續(xù)張阿姨又把自己親戚遇到的法律難題委托給天用律所,這就是專業(yè)與口碑的魅力!
一、可以申請支付令,需要符合下面條件: 1.債權(quán)債務(wù)關(guān)系明確、合法、有效。 2.債權(quán)人請求債務(wù)人履行的義務(wù)僅限于給付金錢、有價(jià)證券。 3.債權(quán)人與債務(wù)人沒有其他債務(wù)糾紛。 4.支付令能夠直接送達(dá)債務(wù)人。 5.支付令必須是有管轄權(quán)的基層人民法院作出。 支付令受理費(fèi)參照財(cái)產(chǎn)案件受理費(fèi)的1/3收費(fèi)。若支付令失效轉(zhuǎn)入訴訟程序,債權(quán)人只需補(bǔ)交案件受理費(fèi),不會出現(xiàn)二次收費(fèi)的情形。 支付令案件由債務(wù)人住所地基層人民法院管轄。同時基層人民法院受理支付令案件,不受債權(quán)金額的限制。 二、訴訟方式 1.確定管轄法院 起訴前要確定的首要問題是向哪個法院起訴。原告可以在被告住所地人民法院起訴,被告住所地與經(jīng)常居住地不一致的,向經(jīng)常居住地人民法院起訴。如果被告住所地和經(jīng)常居住地都比較遠(yuǎn),也可以由原告住所地人民法院管轄。 2.寫起訴狀 民事起訴狀應(yīng)當(dāng)包含以下內(nèi)容:① 原告、被告基本情況,原告明知被告下落不明的,應(yīng)當(dāng)在訴狀中注明該情況,并盡可能提供被告的信息以及原戶籍地;② 訴訟請求,內(nèi)容應(yīng)當(dāng)具體明確,如系給付物的,應(yīng)寫明種類和數(shù)量;如系給付行為的,應(yīng)寫明為何行為或不為何行為;③ 事實(shí)和理由,是民事訴訟原告對其訴訟請求的佐證和支持;④ 署名和時間,由原告簽名或蓋章,并簽署時間。起訴應(yīng)當(dāng)向人民法院遞交起訴狀,并按照被告人數(shù)提出副本。書寫起訴狀確有困難的,可以口頭起訴,由人民法院記入筆錄,并告知對方當(dāng)事人。 3.整理證據(jù) 這一步需要我們當(dāng)事人準(zhǔn)備證據(jù)資料,制作證據(jù)清單。對于欠錢不還這類案件,我們一般要提供借條、轉(zhuǎn)賬記錄、催款記錄等能證明雙方存在借貸關(guān)系事實(shí)的證據(jù),盡可能完整地還原借款過程、原告是否有催款、被告是否有還款等情況。證據(jù)主要證明兩點(diǎn):一是借款合意,二是支付憑證。 4.立案、繳費(fèi) 即到被告人所在地法院提交起訴狀并提供證據(jù)。法立案手續(xù)后,案件由法院排期開庭,當(dāng)事人應(yīng)服從法院的各項(xiàng)工作安排。 5.等待法院依法判決 在判決履行期內(nèi)就對方在法院判決的規(guī)定時間內(nèi)還款。 6.申請強(qiáng)制執(zhí)行 在判決生效后,判決書確定的履行期限屆滿,對方仍然沒把錢全給的,就可以向法院申請強(qiáng)制執(zhí)行。和立案一樣去法院走流程。
離婚協(xié)議中,6條約定是無效的? 1.離婚后一定期限內(nèi)不得再婚。在不違法前提下,公民享有婚姻自由,不受他人干涉。 2.再婚后不得再生育子女。生育權(quán)是法律規(guī)定的公民人身權(quán)利,不因與他人協(xié)商而受限制。 3.限定再婚后所生育子女的繼承權(quán)。 4.夫妻共有房產(chǎn)約定歸子女所有。這是對子女的贈與,要以辦理所有權(quán)變更手續(xù)為準(zhǔn)。 5.約定的子女撫育費(fèi)至子女18周歲以后。18周歲以后,若子女沒有出現(xiàn)限制民事行為能力等狀況,父母的法定義務(wù)即告解除。 6.處分他人財(cái)產(chǎn) 。夫妻雙方只能處分自己財(cái)產(chǎn)。
擅長:建設(shè)工程、債權(quán)債務(wù)、合同糾紛、交通事故