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海外員工辭職公司是否支付交通費回國

2022.08.08 18:59:21
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大律云律師團精英律師
北京市元甲律師事務(wù)所
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擅長領(lǐng)域:交通事故
不需要支付,法律上沒有這個規(guī)定
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律師介紹
大律云律師團
交通事故

擅長處理建筑工程、債權(quán)債務(wù)、婚姻家庭、交通事故、合同糾紛、房產(chǎn)糾紛等

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  • 員工辭職有補償嗎

    馮清琴律師

    北京天用律師事務(wù)所

    馮清琴

    員工辭職有補償嗎

    內(nèi)容:如果公司未幫員工繳納社保的、或者未及時足額發(fā)放工資的、未提供勞動條件或者勞動保護的,員工可以據(jù)此提出被迫辭職,并要求公司支付被迫辭職的經(jīng)濟補償金。補償分兩種情況,違法終止勞動關(guān)系賠償金和經(jīng)濟補償金。但是以自身原因主動辭職的情況下,是沒有任何補償?shù)模@是最容易產(chǎn)生誤解的地方。從以上情形可知,員工離職時是否可以得到補償,跟工作年限是沒有必然聯(lián)系的,能不能得到補償,要看離職的原因是什么。那么員工辭職有補償嗎。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識,希望能幫助大家。

    馮清琴律師
    2022.01.12413人收看
  • 段建國律師

    主任律師
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    擅長:債權(quán)債務(wù)、刑事辯護、建設(shè)工程、民間借貸

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  • 國企員工的辭職流程

    李楠楠律師

    北京市元甲律師事務(wù)所

    李楠楠

    國企員工的辭職流程

    內(nèi)容:提前30日以書面辭職報告形式告知人力資源部。《勞動手冊》以及第三聯(lián)退工證明交給被退勞動者本人。拖欠或扣發(fā)工資違法,可以要求全額發(fā)放,并支付拖欠部分25%的經(jīng)濟補償金。超過合同約定工資發(fā)放日15天以上算拖欠。員工病假,應(yīng)該向單位出示醫(yī)院的病休證明,要求按照病假處理。病假單位應(yīng)當(dāng)發(fā)放病假工資,一般是實際工資的80%,最低不得低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)的80%。那么國企員工的辭職流程。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識,希望能幫助大家。

    李楠楠律師
    2022.01.12812人收看
  • 任冰峰律師

    主任律師
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    擅長:建設(shè)工程、房產(chǎn)糾紛、債權(quán)債務(wù)、合同糾紛

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  • 員工主動提出辭職,若勞動者違反了服務(wù)期或競業(yè)限制條款的,勞動者要按照勞動合同約定支付違約金;若是沒有約定服務(wù)期或競業(yè)限制條款,僅是合同未到期的,勞動者不用支付違約金。法律依據(jù):《中華人民共和國勞動合同法》第二十二條用人單位為勞動者提供專項培訓(xùn)費用,對其進行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的,可以與該勞動者訂立協(xié)議,約定服務(wù)期。勞動者違反服務(wù)期約定的,應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金。第二十三條對負有保密義務(wù)的勞動者,用人單位可以在勞動合同或者保密協(xié)議中與勞動者約定競業(yè)限制條款,并約定在解除或者終止勞動合同后,在競業(yè)限制期限內(nèi)按月給予勞動者經(jīng)濟補償。勞動者違反競業(yè)限制約定的,應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金。第二十五條除本法第二十二條和第二十三條規(guī)定的情形外,用人單位不得與勞動者約定由勞動者承擔(dān)違約金。
  • 員工辭職有補償金嗎

    于海明律師

    北京市元甲律師事務(wù)所

    于海明

    員工辭職有補償金嗎

    內(nèi)容:職工主動離職的,一般是沒有補償金的,但是如果用人單位有未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的、未及時足額支付勞動報酬的等違法情形的,或者職工是被迫辭職的,則可以要求單位支付經(jīng)濟補償金。那么員工辭職有補償金嗎。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識,希望能幫助大家。

    于海明律師
    2022.01.12272人收看
  • 張嘉娛律師

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    擅長:建設(shè)工程、合同糾紛、債權(quán)債務(wù)

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  • 上崗地點被變動員工辭職可否索賠

    周春花律師

    北京市元甲律師事務(wù)所

    周春花

    上崗地點被變動員工辭職可否索賠

    內(nèi)容:近日,蘇州市中級人民法院二審審結(jié)該起勞動合同糾紛案,判決公司支付員工小柳經(jīng)濟補償金25830元。幾個月后,小柳向當(dāng)?shù)貏趧又俨梦瘑T會提起勞動仲裁,要求公司支付經(jīng)濟補償金等賠償,仲裁委經(jīng)過審查作出不予支持的裁決。一審法院經(jīng)審理同樣駁回了小柳的訴訟請求。本案中,公司通知小柳“在家辦公”時,并未列明具體事由,也未提供其他人員變動上崗地點的情況,同時又要求小柳立即交還公司物品,實際上使得小柳作為銷售人員已經(jīng)難以正常開展工作。基于上述理由,法院認定公司已構(gòu)成未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的情形,故小柳提出解除勞動合同,公司理應(yīng)支付經(jīng)濟補償。那么上崗地點被變動員工辭職可否索賠。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識,希望能幫助大家。

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    2022.01.12900人收看
  • 李楠楠律師

    主任律師
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    擅長:交通事故

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  • 勞動法員工主動辭職有補償嗎

    任冰峰律師

    北京天用律師事務(wù)所

    任冰峰

    勞動法員工主動辭職有補償嗎

    內(nèi)容:一般員工主動提出辭職是沒有補償?shù)模潜黄绒o職的除外。屬于以下勞動者被迫解除勞動合同情形的,用人單位需支付經(jīng)濟補償,以個人理由辭職的沒有經(jīng)濟補償。那么勞動法員工主動辭職有補償嗎。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識,希望能幫助大家。

    任冰峰律師
    2022.01.12451人收看
  • 許瑞林律師

    主任律師
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    擅長:交通事故

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  • 公司搬遷員工辭職有補償嗎

    趙金保律師

    北京市元甲律師事務(wù)所

    趙金保

    公司搬遷員工辭職有補償嗎

    內(nèi)容:用人單位搬遷的,員工不去的,應(yīng)由用人單位提出解除合同的,并向勞動者支付經(jīng)濟補償金的。那么公司搬遷員工辭職有補償嗎。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識,希望能幫助大家。

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    2022.01.12395人收看
  • 孔孟廷律師

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    擅長:婚姻家庭、房產(chǎn)糾紛

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  • 專家支招員工辭職注意提取證據(jù)

    許瑞林律師

    許瑞林

    專家支招員工辭職注意提取證據(jù)

    內(nèi)容:在我們所接待的電話咨詢中,很多員工在受到辭退時,并沒有意識向單位要求一份書面的辭退證明。這一點,使很多被辭退員工失去了拿到經(jīng)濟補償金的機會。現(xiàn)實中,確實有很多單位自己知道,如果要辭退員工的話,需要向員工支付解除勞動關(guān)系的經(jīng)濟補償金。他們?yōu)榱颂颖苤Ц洞瞬糠仲M用,往往也采取這種方式。如果員工不接受,要求單位出具辭退證明時,他們會威脅員工說,不再進行辭退,但是公司會對員工進行降職降薪處理,一個月發(fā)個幾百塊錢等等各種不堪情況。取證時間需要注意,一定要在單位還不是太防范你時,去取到這些證據(jù)。那么專家支招員工辭職注意提取證據(jù)。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識,希望能幫助大家。

    許瑞林律師
    2022.01.11729人收看
  • 楊一凡律師

    主任律師
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    擅長:債權(quán)債務(wù)、合同糾紛、建設(shè)工程

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  • 企業(yè)逼迫員工辭職有幾招?

    姚平律師

    北京市元甲律師事務(wù)所

    姚平

    企業(yè)逼迫員工辭職有幾招?

    內(nèi)容:歪招一讓員工每天自付巨額交通費小主管Sue近期很胸悶,被迫做了一次“夾心餅干”,讓兩名員工最終“自動走人”后,她的良心開始不安。最終這兩名員工在11月底就提出了辭職。因為是自動離職,所以單位節(jié)省了直接開除員工所需支付的賠償金。歪招二架空權(quán)力“剝奪”成就感原本在某培訓(xùn)機構(gòu)工作的董先生則是因為權(quán)力被架空,工作沒有成就感而自動離職的。為了確保公司團隊的戰(zhàn)斗力,員工有出有進也屬于正常現(xiàn)象。謝小姐說,企業(yè)只要做出類似舉動,都會經(jīng)過深思熟慮,至少在法律范圍內(nèi)沒有挑剔的地方。那么企業(yè)逼迫員工辭職有幾招?。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識,希望能幫助大家。

    姚平律師
    2022.01.12712人收看
  • 吳夢云律師

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    擅長:合同糾紛、債權(quán)債務(wù)、建設(shè)工程

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  • 員工自己辭職不必支付違約金

    孔孟廷律師

    北京市元甲律師事務(wù)所

    孔孟廷

    員工自己辭職不必支付違約金

    內(nèi)容:案件起因張某畢業(yè)后被某知名民辦專科醫(yī)院錄用,雙方約定勞動合同期限10年,醫(yī)院一次性給予住房補貼15萬元,除正常工資外按月支付學(xué)歷補貼,若張某違約,除返還住房補貼和學(xué)歷津貼外,另外賠償醫(yī)院損失15萬元。所在醫(yī)院得知后大為惱火,認為張某違反了雙方約定,并給單位造成了不良影響,拒絕為其出具解除勞動合同證明書以及辦理社保檔案轉(zhuǎn)移手續(xù)。醫(yī)院要求張某按合同約定退還住房補貼、學(xué)歷津貼,并貼償15萬元違約金。張某退還了15萬住房補貼并主動退還了4萬元學(xué)歷津貼,醫(yī)院正依照程序履行義務(wù)。那么員工自己辭職不必支付違約金。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識,希望能幫助大家。

    孔孟廷律師
    2022.01.1288人收看
  • 周春花律師

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    擅長:婚姻家庭

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  • 員工辭職有賠償金嗎

    陳宗瓊律師

    陳宗瓊

    員工辭職有賠償金嗎

    內(nèi)容:如果公司未幫員工繳納社保的、或者未及時足額發(fā)放工資的、未提供勞動條件或者勞動保護的,員工可以據(jù)此提出被迫辭職,并要求公司支付被迫辭職的經(jīng)濟補償金。補償分兩種情況,違法終止勞動關(guān)系賠償金和經(jīng)濟補償金。但是以自身原因主動辭職的情況下,是沒有任何補償?shù)模@是最容易產(chǎn)生誤解的地方。從以上情形可知,員工離職時是否可以得到補償,跟工作年限是沒有必然聯(lián)系的,能不能得到補償,要看離職的原因是什么。那么員工辭職有賠償金嗎。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識,希望能幫助大家。

    陳宗瓊律師
    2022.01.12879人收看
  • 翁玉素律師

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    擅長:婚姻家庭、房產(chǎn)糾紛

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  • 女員工滿50歲讓其辭職有補償嗎

    翁玉素律師

    北京市元甲律師事務(wù)所

    翁玉素

    女員工滿50歲讓其辭職有補償嗎

    內(nèi)容:勞動合同終止未續(xù)簽用人單位辭退員工被判賠償辭退福利類似于根據(jù)《中華人民共和國勞動法》規(guī)定,為保障職工權(quán)益,企業(yè)與其職工提前解除勞動關(guān)系時應(yīng)當(dāng)給予的經(jīng)濟補償,屬于企業(yè)的法定義務(wù)。辭退福利通常采取解除勞動關(guān)系時一次性支付補償?shù)姆绞剑灿型ㄟ^提高退休后養(yǎng)老金或其他離職后福利的標(biāo)準(zhǔn),或者在職工不再為企業(yè)帶來經(jīng)濟利益后,將職工工資支付到辭退后未來某一期間的方式。那么女員工滿50歲讓其辭職有補償嗎。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識,希望能幫助大家。

    翁玉素律師
    2022.01.12130人收看
  • 劉曉紅律師

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    擅長:交通事故、合同糾紛、債權(quán)債務(wù)

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  • 公司搬遷員工辭職有補償金嗎

    李楠楠律師

    北京市元甲律師事務(wù)所

    李楠楠

    公司搬遷員工辭職有補償金嗎

    內(nèi)容:用人單位搬遷的,員工不去的,應(yīng)由用人單位提出解除合同的,并向勞動者支付經(jīng)濟補償金的。那么公司搬遷員工辭職有補償金嗎。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識,希望能幫助大家。

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    2022.01.12246人收看
  • 趙金保律師

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  • 員工辭職需要提前多少天

    吳夢云律師

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    吳夢云

    員工辭職需要提前多少天

    內(nèi)容:1、辭職要提前30日;2、在試用期內(nèi)要提前3日;3、有下列情形之一的,勞動者可以隨時通知用人單位解除勞動合同:(一)在試用期內(nèi)的;(二)用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;(三)用人單位未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。那么員工辭職需要提前多少天。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識,希望能幫助大家。

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    2022.01.12138人收看
  • 姚平律師

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  • 不能證明員工辭職公司敗訴

    陳明月律師

    北京市元甲律師事務(wù)所

    陳明月

    不能證明員工辭職公司敗訴

    內(nèi)容:基本案情 小王是文華公司 (化名)的司機,每月工資為1200元。小王的理由是,當(dāng)時公司提出要辭退他,并希望他以看病的形式向單位提出辭職,并且承諾支付經(jīng)濟補償金。文華公司不服裁決,認為是小王單方要求辭職的,不應(yīng)支付其經(jīng)濟補償金。東城法院經(jīng)審理,判決文華公司支付小王經(jīng)濟補償金8400元。法官析案 楊木霞法官:文華公司出示的員工離職、辭職申請表不能直接證明是小王單方辭職,應(yīng)認定解除勞動關(guān)系是雙方協(xié)商一致的結(jié)果。6個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿6個月的,向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。小王在公司工作了7年,應(yīng)獲7個月的經(jīng)濟補償金。那么不能證明員工辭職公司敗訴。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識,希望能幫助大家。

    陳明月律師
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  • 于海明律師

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    擅長:婚姻家庭

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  • 員工辭職公司不批怎么辦

    林艷英律師

    北京市元甲律師事務(wù)所

    林艷英

    員工辭職公司不批怎么辦

    內(nèi)容:員工辭職公司不批,員工離職無需征得用人單位的同意。法律規(guī)定,勞動者提前30日書面形式通知單位,可以解除合同。如果是在試用期的,可以提前三日通知用人單位解除;如果用人單位未及時繳納社保、支付勞動報酬、提供勞動保護或者勞動條件的,勞動者可以解除勞動合同,用人單位應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟補償金。勞動者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位,可以解除勞動合同。那么員工辭職公司不批怎么辦。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識,希望能幫助大家。

    林艷英律師
    2022.01.12433人收看
  • 龍珊律師

    主任律師
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    擅長:交通事故

    • 非常細心
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    • 很有耐心
    • 放心律師
    • 經(jīng)驗豐富

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  • 翁玉素律師

    翁玉素律師 執(zhí)業(yè)認證 平臺保障

    擅長:婚姻家庭、房產(chǎn)糾紛

    5.0分 服務(wù): 1人 好評: 393
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  • 馮清琴律師

    馮清琴律師 執(zhí)業(yè)認證 平臺保障

    擅長:債權(quán)債務(wù)、建設(shè)工程、合同糾紛

    5.0分 服務(wù): 46人 好評: 530
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  • 趙金保律師

    趙金保律師 執(zhí)業(yè)認證 平臺保障

    擅長:交通事故

    5.0分 服務(wù): 1277人 好評: 553
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  • 楊一凡律師

    楊一凡律師 執(zhí)業(yè)認證 平臺保障

    擅長:債權(quán)債務(wù)、合同糾紛、建設(shè)工程

    5.0分 服務(wù): 2人 好評: 548
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  • 張嘉娛律師

    張嘉娛律師 執(zhí)業(yè)認證 平臺保障

    擅長:建設(shè)工程、合同糾紛、債權(quán)債務(wù)

    5.0分 服務(wù): 520人 好評: 252
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