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員工自己辭職不必支付違約金
李楠楠律師2022.01.1288人閱讀
導讀：
案件起因張某畢業(yè)后被某知名民辦專科醫(yī)院錄用，雙方約定勞動合同期限10年，醫(yī)院一次性給予住房補貼15萬元，除正常工資外按月支付學歷補貼，若張某違約，除返還住房補貼和學歷津貼外，另外賠償醫(yī)院損失15萬元。所在醫(yī)院得知后大為惱火，認為張某違反了雙方約定，并給單位造成了不良影響，拒絕為其出具解除勞動合同證明書以及辦理社保檔案轉(zhuǎn)移手續(xù)。醫(yī)院要求張某按合同約定退還住房補貼、學歷津貼，并貼償15萬元違約金。張某退還了15萬住房補貼并主動退還了4萬元學歷津貼，醫(yī)院正依照程序履行義務。那么員工自己辭職不必支付違約金。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識，希望能幫助大家。
案件起因張某畢業(yè)后被某知名民辦專科醫(yī)院錄用，雙方約定勞動合同期限10年，醫(yī)院一次性給予住房補貼15萬元，除正常工資外按月支付學歷補貼，若張某違約，除返還住房補貼和學歷津貼外，另外賠償醫(yī)院損失15萬元。所在醫(yī)院得知后大為惱火，認為張某違反了雙方約定，并給單位造成了不良影響，拒絕為其出具解除勞動合同證明書以及辦理社保檔案轉(zhuǎn)移手續(xù)。醫(yī)院要求張某按合同約定退還住房補貼、學歷津貼，并貼償15萬元違約金。張某退還了15萬住房補貼并主動退還了4萬元學歷津貼，醫(yī)院正依照程序履行義務。關(guān)于員工自己辭職不必支付違約金的法律問題，大律網(wǎng)小編為大家整理了合同糾紛律師相關(guān)的法律知識，希望能幫助大家。
案件起因
張某畢業(yè)后被某知名民辦專科醫(yī)院錄用，雙方約定勞動合同期限10年，醫(yī)院一次性給予住房補貼15萬元，除正常工資外按月支付學歷補貼，若張某違約，除返還住房補貼和學歷津貼外，另外賠償醫(yī)院損失15萬元。2011年，張某私下里參加了另一家國有醫(yī)院的招聘考試并被錄用。所在醫(yī)院得知后大為惱火，認為張某違反了雙方約定，并給單位造成了不良影響，拒絕為其出具解除勞動合同證明書以及辦理社保檔案轉(zhuǎn)移手續(xù)。為此，雙方發(fā)生爭議。
當事人看法
張某認為，自己已經(jīng)按照《勞動合同法》第37條規(guī)定履行了提前30日告知義務，并且不存在培訓服務期和競業(yè)限制情形，自己要求解除勞動合同的要求符合法律規(guī)定，醫(yī)院所謂的自己給單位造成不良影響屬于主觀臆斷，沒有事實依據(jù)，醫(yī)院應當依法履行相關(guān)義務。
醫(yī)院認為，張某在一年多的工作中，學歷條件與工作能力出入很大，與醫(yī)院期望相去甚遠，除了協(xié)助主治醫(yī)生寫寫病歷和處方之外沒有開展任何實質(zhì)性工作，醫(yī)院本著培養(yǎng)新人的原則沒有扣發(fā)補貼已經(jīng)仁至義盡了，其不辭而別不但違反了合同約定，而且違反了醫(yī)生的職業(yè)道德。醫(yī)院要求張某按合同約定退還住房補貼、學歷津貼，并貼償15萬元違約金。
依法直說
1、勞動者炒單位魷魚（辭職）是否合法?
《勞動合同法》第37條規(guī)定：“勞動者提前30日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。”這里的解除屬于非過錯性解除勞動合同的行為，即在用人單位無過錯的情況下勞動者不需要任何理由的解除，是法律賦予勞動者的特殊解除權(quán)，用人單位只有在15日內(nèi)為勞動者辦理解除勞動合同證明和社保、檔案轉(zhuǎn)移的義務，而沒有阻止或限制勞動者自由流動的權(quán)利，除非勞動者違反服務期約定和競業(yè)限制條款。因為張某與醫(yī)院不存在這兩種情況，因此，解除勞動合同的行為是合法有效的，賠償醫(yī)院損失15萬元的約定于法無據(jù)。因為是勞動者提出解除勞動合同的，用人單位也沒有義務給付勞動者經(jīng)濟補償。
2、住房補貼和學歷津貼是否應當返還?
首先要清楚哪些屬于工資范疇。根據(jù)《〈關(guān)于工資總額組成的規(guī)定〉若干具體范圍的解釋》規(guī)定，是否計作工資收入，應當以是否基于勞動者的勞動所得，如果是因為基于員工為單位提供的勞動而給予的一切報酬，則都應當算作工資收入。類似于用人單位一次性提供的住房補貼、車輛補貼、實驗設備、辦公用品等屬于非勞動所得，不計入勞動工資范疇。而對于按月發(fā)放的學歷津貼、工齡津貼等是基于用人單位的激勵機制和福利待遇，應當計算在工資收入之中。因此，雙方約定的勞動者違反約定退還住房補助可以得到法律的支持，而學歷津貼作為工資退還則沒有法律依據(jù)。
當?shù)貏趧又俨脵C構(gòu)受理此案后，依據(jù)《企業(yè)勞動爭議協(xié)商調(diào)解規(guī)定》先行進行了調(diào)解，經(jīng)過多次協(xié)商、溝通，雙方終于同意和解。張某退還了15萬住房補貼并主動退還了4萬元學歷津貼，醫(yī)院正依照程序履行義務。
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