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一級工傷怎么處理
于海明律師2021.11.26622人閱讀
導讀：
傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的，由工傷保險基金補足差額;(三)工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續后，停發傷殘津貼，享受基本養老保險待遇。那么一級工傷怎么處理。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。
傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的，由用人單位補足差額。職工因工致殘被鑒定為一級傷殘的，保留勞動關系，退出工作崗位，享受以下待遇：(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：一級傷殘為24個月的本人工資;，那么一級工傷怎么處理。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。
一級工傷認定賠償標準傷殘金是工資的27倍，及傷殘津貼按照工資90%計算。傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的，由用人單位補足差額。
以傷殘津貼為基數，繳納基本醫療保險費。到達退休年齡，享受養老待遇，停發傷殘津貼。沒有工傷保險的，由用工單位按照該標準全額支付。
二、一級工傷怎么賠償？
職工因工致殘被鑒定為一級傷殘的，保留勞動關系，退出工作崗位，享受以下待遇：
(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：一級傷殘為24個月的本人工資;
(二)從工傷保險基金按月支付傷殘津貼，標準為：一級傷殘為本人工資的90%。傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的，由工傷保險基金補足差額;
(三)工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續后，停發傷殘津貼，享受基本養老保險待遇。基本養老保險待遇低于傷殘津貼的，由工傷保險基金補足差額。
職工因工致殘被鑒定為一級的，由用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數，繳納基本醫療保險費。
{調取一級分類欄目}法律法規
一、《工傷保險條例》第三十九條
一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的，其近親屬可以享受本條第一款第（一）項、第（二）項規定的待遇。
農民工工傷鑒定標準
工傷職工鑒定為九級傷殘或者十級傷殘的，享受的工傷保險待遇如下：
1、治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的，從工傷保險基金支付;
2、由工傷保險基金按照所在省市規定的標準支付住院伙食補助費;
3、經勞動能力鑒定委員會確認，安裝醫療器械的費用由工傷保險基金按規定標準支付;
4、暫停工作接受工傷醫療的，在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付;
5、住院期間生活不能自理階段護理由用人單位負責;
6、從工傷保險基金以本人工資為基數，支付本人一次性傷殘補助金，九級傷殘為9個月，十級傷殘為7個月;
7、由工傷保險基金支付勞動能力鑒定費;
8、勞動解除或者終止，按照所在省、直轄市、自治區規定的標準，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。
用人單位沒有參加工傷保險的，由用人單位支付所有費用。
本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業病前12個月平均月繳費工資。本人工資高于統籌地區職工平均工資300%的，按照統籌地區職工平均工資的300%計算;本人工資低于統籌地區職工平均工資60%的，按照統籌地區職工平均工資的60%計算。
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