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# 輔警工傷認定以后有哪些待遇 #

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楊一凡律師 2022-07-25 59 人收看
(2)用人單位向勞動者發放的&ldquo,(2)用人單位向勞動者發放的&ldquo,(3)勞動者填寫的用人單位招工招聘&ldquo,(3)勞動者填寫的用人單位招工招聘&ldquo,2、認定為工傷 職工有下列情形之一的,應當認定為工傷: (1)在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的,1、存在勞動關系 勞動者與用工單位簽訂的勞動合同能夠直接證明存在勞動關系,現實生活中存在未簽訂勞動合同情況,以下情形可認定存在勞動關系: (1)用人單位和勞動者符合法律、法規規定的主體資格。
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  • 工傷保險待遇案件訴訟時效的規定是怎樣

    陳明月律師

    北京市元甲律師事務所

    陳明月

    工傷保險待遇案件訴訟時效的規定是怎樣

    內容:4、法律問題分析:工傷職工與用人單位就工傷保險待遇的爭議屬于勞動爭議,申請仲裁的時效期間為一年,從當事人知道或者應當知道其權利被侵害之日起計算,法律主觀:工傷賠償的訴訟時效既不是受傷日開始計算也不是訴訟之日起開始計算,而且從當事人知道或者應當知道其權利被侵害之日起計算,工傷認定時效從受傷之日起算,與單位工傷保險待遇爭議時效從知道或者應當知道權利被侵害之日起算,5、因為工傷認定引起的勞動爭議,訴訟時效期間一般是三年,自權利人知道或者應當知道權利受到損害以及義務人之日起計算。

    陳明月律師
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  • 翁玉素律師

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    擅長:婚姻家庭、房產糾紛

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  • 認定工傷后醫療費用怎么報銷

    張蕓律師

    北京市元甲律師事務所

    張蕓

    認定工傷后醫療費用怎么報銷

    內容:正常情況下醫療費報銷的內容包括住院費用醫療費用以及一次性的傷殘等級補助費用。被挪用的基金由社會保險行政部門追回,并入工傷保險基金;沒收的違法所得依法上繳國庫。一起是11個月工資)5、填寫工傷醫療待遇申請表6、工傷保險醫療費報銷營養費和交通費有具體標準三、工傷如何報銷醫療費職工在工傷認定后,其發生的工傷醫療費用,憑工傷認定結論、出院小結復印件、醫療費用明細清單、有效報銷單據等相關材料,由單位到醫保經辦機構申請報銷。那么認定工傷后醫療費用怎么報銷。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

    張蕓律師
    2022.04.291435人收看
  • 黃東潔律師

    主任律師
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    擅長:婚姻家庭、房產糾紛

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  • 在還沒有認定為工傷時,職工的工資待遇一般不會變化,與原來的工資不變;若認定為工傷,而勞動傷殘等級鑒定結果未出來,勞動局可根據規定結合實際病情給予停工留薪期的答復,停工留薪期最長不超過12個月,如果之后鑒定了傷殘,則職工享有傷殘待遇。法律依據:《工傷保險條例》第三十三條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受工傷醫療的,在停工留薪期內,原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。 停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊,經設區的市級勞動能力鑒定委員會確認,可以適當延長,但延長不得超過12個月。工傷職工評定傷殘等級后,停發原待遇,按照本章的有關規定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的,繼續享受工傷醫療待遇。 生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的,由所在單位負責。
  • 勞動者因工受傷后能享受工傷待遇嗎

    李楠楠律師

    北京市元甲律師事務所

    李楠楠

    勞動者因工受傷后能享受工傷待遇嗎

    內容:用人單位應當自事故發生之日起的三十日內,向社會保險行政部門申請工傷認定,認定為工傷的,能不能依法享受工傷保險待遇。

    李楠楠律師
    2022.03.29419人收看
  • 張旭律師

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    擅長:房產糾紛、建設工程

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  • 工傷認定等級傷殘表,工傷10級認定標準一覽表

    馮清琴律師

    北京天用律師事務所

    馮清琴

    工傷認定等級傷殘表,工傷10級認定標準一覽表

    內容:4. 四級傷殘:一只眼睛視力嚴重減退、上肢喪失部分功能、下肢關節功能喪失、頸部和軀干關節功能喪失等,9. 九級傷殘:視力、聽力、言語、肢體、頸部和軀干等功能微度減退,但能夠進行一般勞動,工傷10級認定標準一覽表工傷十級的認定標準是器官部分缺損,形態異常,無功能障礙,無醫療依賴,生活能自理者,38、腎修補術后,本文將詳細介紹工傷認定中各個傷殘情況對應的補助金額及特別待遇,3. 三級傷殘:一只眼睛全盲、上肢關節功能喪失、下肢喪失部分功能、頸部和軀干喪失部分功能等。

    馮清琴律師
    2023.10.12465人收看
  • 崔玉君律師

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    擅長:債權債務、合同糾紛、民間借貸

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  • 職工在工傷假期間的待遇:停工留薪期內的工資按照原待遇計算;工資高于統籌地區職工平均工資300%的,按照統籌地區職工平均工資的300%計算;工資低于統籌地區職工平均工資60%的,按照統籌地區職工平均工資的60%計算。法律依據:《工傷保險條例》第三十三條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受工傷醫療的,在停工留薪期內,原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊,經設區的市級勞動能力鑒定委員會確認,可以適當延長,但延長不得超過12個月。工傷職工評定傷殘等級后,停發原待遇,按照本章的有關規定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的,繼續享受工傷醫療待遇。生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的,由所在單位負責。
  • 2023版工傷認定流程及計算方法

    段建國律師

    北京天用律師事務所

    段建國

    2023版工傷認定流程及計算方法

    內容:2023年工傷認定及工傷賠償計算標準,工傷待遇相關問題

    段建國律師
    2023.04.0749人收看
  • 陳明月律師

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    擅長:交通事故

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  • 不能。工傷職工要獲得工傷賠償必須具備四個步驟和條件,前提是存在勞動關系,其次是合理期限內申請并獲得工傷認定,再次是勞動能力鑒定,最后是獲得工傷待遇。工傷認定超過1年是不能獲得工傷待遇賠償。用人單位未按規定期限(自事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起30日)提出工傷認定申請,工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發生之日起1年內,可以直接向用人單位所在地統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。由此可見,工傷職工本人申請工傷認定的時效期間為1年。超過該期限的,社會保險行政部門不再受理。《工傷保險條例》第十七條 職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑒定為職業病,所在單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起30日內,向統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況,經報社會保險行政部門同意,申請時限可以適當延長。用人單位未按前款規定提出工傷認定申請的,工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起1年內,可以直接向用人單位所在地統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。按照本條第一款規定應當由省級社會保險行政部門進行工傷認定的事項,根據屬地原則由用人單位所在地的設區的市級社會保險行政部門辦理。用人單位未在本條第一款規定的時限內提交工傷認定申請,在此期間發生符合本條例規定的工傷待遇等有關費用由該用人單位負擔。
  • 工傷認定后有效期_工傷認定書有效期如何規定的

    孔孟廷律師

    北京市元甲律師事務所

    孔孟廷

    工傷認定后有效期_工傷認定書有效期如何規定的

    內容:工傷認定結束后,社會保險行政部門應當將工傷認定的有關資料保存50年。用人單位未在規定的時限內提交工傷認定申請,在此期間發生符合規定的工傷待遇等有關費用由該用人單位負擔)。

    孔孟廷律師
    2022.05.083910人收看
  • 王學瑞律師

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    擅長:建設工程、債權債務、合同糾紛、交通事故

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  • 被認定為工傷后企業與工傷保險如何賠償

    崔玉君律師

    北京天用律師事務所

    崔玉君

    被認定為工傷后企業與工傷保險如何賠償

    內容:起訴時,可以要求撤銷該工傷賠償協議書,并按照法定的工傷賠償標準進行賠償。因此,工傷賠償協議被依法撤銷之后,公司若是未按規定申請工傷認定,或是因為公司未繳納社會保險,導致無法享受工傷待遇的,那么便可以及時去申請勞動仲裁,并且要從勞動爭議發生之日起六十日內向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。

    崔玉君律師
    2022.03.29688人收看
  • 許瑞林律師

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    擅長:交通事故

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  • 個人申請工傷認定找材料花時間需要多久

    許瑞林律師

    許瑞林

    個人申請工傷認定找材料花時間需要多久

    內容:用人單位未在本條第一款規定的時限內提交工傷認定申請,在此期間發生符合本條例規定的工傷待遇等有關費用由該用人單位負擔。工傷認定申請表應當包括事故發生的時間、地點、原因以及職工傷害程度等基本情況。工傷認定申請人提供材料不完整的,勞動保障行政部門應當一次性書面告知工傷認定申請人需要補齊的全部材料。

    許瑞林律師
    2022.03.28726人收看
  • 王熙律師

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    擅長:債權債務、建設工程、民間借貸

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  • 工傷認定書下來以后,在工傷職工傷情相對穩定后,或停工留薪期滿,及時向設區的市級勞動能力鑒定委員會提出勞動能力鑒定申請,并提交書面申請書、有效的診斷證明和職工居民身份證件等材料。法律依據:《工傷職工勞動能力鑒定管理辦法》第七條職工發生工傷,經治療傷情相對穩定后存在殘疾、影響勞動能力的,或者停工留薪期滿(含勞動能力鑒定委員會確認的延長期限),工傷職工或者其用人單位應當及時向設區的市級勞動能力鑒定委員會提出勞動能力鑒定申請。第八條申請勞動能力鑒定應當填寫勞動能力鑒定申請表,并提交下列材料:(一)有效的診斷證明、按照醫療機構病歷管理有關規定復印或者復制的檢查、檢驗報告等完整病歷材料;(二)工傷職工的居民身份證或者社會保障卡等其他有效身份證明原件。
  • 工傷認定何時申請雇員受傷是否就屬于工傷

    趙金保律師

    北京市元甲律師事務所

    趙金保

    工傷認定何時申請雇員受傷是否就屬于工傷

    內容:用人單位未在規定的時限內提交工傷認定申請,在此期間發生符合《工傷保險條例》規定的工傷待遇等有關費用由該用人單位負擔。

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    2022.04.04537人收看
  • 張蕓律師

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    擅長:婚姻家庭

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  • 一年以后工傷認定能推翻嗎

    張旭律師

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    張旭

    一年以后工傷認定能推翻嗎

    內容:那么一年以后工傷認定能推翻嗎。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

    張旭律師
    2021.11.26133人收看
  • 邢穎律師

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    擅長:合同糾紛、建設工程、民間借貸、交通事故

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  • 勞動者在被認定為工傷后會有下列待遇:1、依法享受停工留薪的待遇;2、傷病現階段及后續的診療費用依法由工傷保險基金支付;3、傷者之后如果發生舊傷復發的,可以繼續按規定享受相應的工傷待遇等。法律依據:《工傷保險條例》第三十條  職工因工作遭受事故傷害或者患職業病進行治療,享受工傷醫療待遇。 職工治療工傷應當在簽訂服務協議的醫療機構就醫,情況緊急時可以先到就近的醫療機構急救。 治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的,從工傷保險基金支付。工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準,由國務院社會保險行政部門會同國務院衛生行政部門、食品藥品監督管理部門等部門規定。 職工住院治療工傷的伙食補助費,以及經醫療機構出具證明,報經辦機構同意,工傷職工到統籌地區以外就醫所需的交通、食宿費用從工傷保險基金支付,基金支付的具體標準由統籌地區人民政府規定。
  • 河北邯鄲持刀傷人,輔警是否屬于工傷

    周春花律師

    北京市元甲律師事務所

    周春花

    河北邯鄲持刀傷人,輔警是否屬于工傷

    內容:河北邯鄲持刀傷人,輔警是否屬于工傷依據我國工傷保險條例的規定輔警是在工作過程中遭受襲擊而受傷的是屬于工傷保險條例中工傷認定的情形所以屬于工傷。職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑒定為職業病所在單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起30日內向統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。按照本條第一款規定應當由省級社會保險行政部門進行工傷認定的事項根據屬地原則由用人單位所在地的設區的市級社會保險行政部門辦理。用人單位未在本條第一款規定的時限內提交工傷認定申請在此期間發生符合本條例規定的工傷待遇等有關費用由該用人單位負擔。

    周春花律師
    2022.03.03711人收看
  • 馮清琴律師

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  • 未認定工傷前,工資應怎樣支付

    黃東潔律師

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    黃東潔

    未認定工傷前,工資應怎樣支付

    內容:病假工資不低于當地最低工資標準的80%。認定工傷以后,停工留薪期待遇單位一定要補發。至于該職工是計件工資制,一般來說對他進行工資補發按其受傷前12個月的平均工資發放。那么未認定工傷前,工資應怎樣支付。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

    黃東潔律師
    2022.01.08142人收看
  • 于海明律師

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  • 工傷認定后主要可以享受以下幾種待遇

    王學瑞律師

    北京天用律師事務所

    王學瑞

    工傷認定后主要可以享受以下幾種待遇

    內容:工傷認定后主要可以享受以下幾種待遇()般工傷1.職工因工作遭受事故傷害或者患職業病進行治療享受工傷醫療待遇。傷情嚴重或者情況特殊經設區的市級勞動能力鑒定委員會確認可以適當延長但延長不得超過12個月。工傷職工評定傷殘等級后停發原待遇按照本章的有關規定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的繼續享受工傷醫療待遇。那么工傷認定后主要可以享受以下幾種待遇。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

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  • 孔孟廷律師

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  • 肋骨骨折傷殘鑒定標準是怎樣的?申請工傷認定的技巧有哪些?

    馮清琴律師

    北京天用律師事務所

    馮清琴

    肋骨骨折傷殘鑒定標準是怎樣的?申請工傷認定的技巧有哪些?

    內容: 不管是否參加工傷保險,工傷認定都是處理工傷非常重要的一個環節。工傷認定首先是用人單位的義務,在用人單位不在規定期限內申請工傷認定的,工傷職工、近親屬等可以在一年內申請。由于申請工傷認定有確定的期限,超過期限勞動保障行政部門將不予受理,追索工傷保險待遇也將得不到仲裁、法院的支持。

    馮清琴律師
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  • 趙金保律師

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    擅長:交通事故

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  • 工傷待遇是從受傷還是認定工傷

    陳宗瓊律師

    陳宗瓊

    工傷待遇是從受傷還是認定工傷

    內容:如果工傷認定后,應該是從受傷之日開始計算。通常情況下,鑒定結果出來之后,就可以申請支付傷殘津貼。社會保險行政部門對受理的事實清楚、權利義務明確的工傷認定申請,應當在15日內作出工傷認定的決定。作出工傷認定決定需要以司法機關或者有關行政主管部門的結論為依據的,在司法機關或者有關行政主管部門尚未作出結論期間,作出工傷認定決定的時限中止。社會保險行政部門工作人員與工傷認定申請人有利害關系的,應當回避。那么工傷待遇是從受傷還是認定工傷。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

    陳宗瓊律師
    2022.01.09631人收看
  • 陳宗瓊律師

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    擅長:婚姻家庭

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楊一凡律師

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