工傷認(rèn)定沒有公司營業(yè)執(zhí)照怎么辦?


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內(nèi)容:(八)近親屬提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的,申請(qǐng)人應(yīng)當(dāng)是《最高人民法院關(guān)于適用〈中華人民共和國行政訴訟法〉的解釋》(法釋〔2018〕1號(hào))第十四條規(guī)定的人員,提交受傷害職工委托證明或親屬關(guān)系證明,(五)其它需要提交的相關(guān)材料,如:可讓申請(qǐng)人提供單位法人營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件、單位工商注冊(cè)信息表(應(yīng)有工商部門蓋章)、事業(yè)單位法人證書、住院(門診)病歷復(fù)印件、工傷(亡)事故調(diào)查報(bào)告(包含事故經(jīng)過、原因分析等,需參與調(diào)查人員簽名并加蓋單位公章)、工傷(亡)事故申報(bào)公示情況報(bào)告、工資發(fā)放憑證、受傷職工事故發(fā)生日工作證據(jù)(如考勤記錄、打卡記錄、排班表等)、證人證言等相關(guān)的客觀證據(jù)材料。
擅長(zhǎng):建設(shè)工程、房產(chǎn)糾紛、債權(quán)債務(wù)、合同糾紛
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內(nèi)容:一、認(rèn)定工傷的情形1.根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條規(guī)定,職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的【工作時(shí)間】包括職工勞動(dòng)合同約定的工作時(shí)間或者用人單位規(guī)定的工作時(shí)間以及加班加點(diǎn)的工作時(shí)間,(二)工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的(三)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的(四)患職業(yè)病的(五)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的【因工外出期間】的認(rèn)定,應(yīng)當(dāng)考慮職工外出是否屬于因用人單位指派的工作外出,遭受的事故傷害是否因工作原因所致。
擅長(zhǎng):婚姻家庭、房產(chǎn)糾紛
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內(nèi)容:個(gè)人申請(qǐng)工傷認(rèn)定程序要怎樣走用人單位員工發(fā)生傷(亡)事故后若用人單位不按規(guī)定出具事故報(bào)告及申請(qǐng)工傷認(rèn)定的受傷員工本人或親屬可向?qū)俚貐⒈;蚱髽I(yè)營業(yè)執(zhí)照注冊(cè)所在地勞動(dòng)保障局提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。同時(shí)個(gè)人申請(qǐng)工傷認(rèn)定須攜以下材料1、員工和用人單位有效的書面勞動(dòng)合同或事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系證明2、職工工傷認(rèn)定申請(qǐng)書3、員工本人身份證和工作證(或工卡)4、員工或用人單位傷(亡)事故情況材料5、有關(guān)旁證材料6、道路交通事故責(zé)任認(rèn)定書、常住地址證明材料等7、工傷認(rèn)定所需的其他材料8、受傷員工委托證明、親屬關(guān)系證明。那么個(gè)人申請(qǐng)工傷認(rèn)定程序要怎樣走。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。
擅長(zhǎng):婚姻家庭、房產(chǎn)糾紛
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內(nèi)容:二、超出申請(qǐng)工傷認(rèn)定期限怎么辦根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》和《工傷認(rèn)定辦法》的規(guī)定,職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng),用人單位未在規(guī)定的期限內(nèi)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的,受傷害職工或者其直系親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi),可以直接提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。
擅長(zhǎng):合同糾紛、債權(quán)債務(wù)、建設(shè)工程
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內(nèi)容:工傷認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)及賠償是保護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益的重要法律規(guī)定。工傷認(rèn)定通常要求事故與工作之間存在直接因果關(guān)系,并在工作時(shí)間和工作地點(diǎn)內(nèi)發(fā)生。工傷賠償包括醫(yī)療費(fèi)用、工傷津貼和傷殘賠償?shù)取?/p>
擅長(zhǎng):建設(shè)工程、債權(quán)債務(wù)、交通事故、合同糾紛
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內(nèi)容:如果用人單位未在規(guī)定時(shí)間提出或拒不提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的,工傷職工本人或其近親屬、工會(huì)組織、工傷職工本人委托的律師可提出工傷認(rèn)定申請(qǐng):如果是事故傷害的,自工傷事故發(fā)生之日起1年內(nèi)提出,③因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的,提交公安部門的證明或者相關(guān)部門的證明,2.申請(qǐng)工傷認(rèn)定的主體(1)用人單位(2)工傷職工本人及近親屬(3)工傷職工本人委托的律師等3.工傷認(rèn)定的申請(qǐng)時(shí)限用人單位提出工傷認(rèn)定申請(qǐng):如果是事故傷害的,自工傷事故發(fā)生之日起30日內(nèi)提出。
擅長(zhǎng):債權(quán)債務(wù)、合同糾紛、民間借貸
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內(nèi)容:這意味著如果您在工作時(shí)間和地點(diǎn)發(fā)生了意外傷害或職業(yè)病,您有可能被認(rèn)定為工傷,這意味著如果您的工作直接導(dǎo)致了意外傷害或職業(yè)病,您有可能被認(rèn)定為工傷,認(rèn)定工傷的4個(gè)條件是什么,以上就是認(rèn)定工傷的4個(gè)條件,但是,如果您在工作外的時(shí)間和地點(diǎn)發(fā)生了意外傷害,您就不可能被認(rèn)定為工傷,如果您滿足這些條件,您就有可能被認(rèn)定為工傷。
擅長(zhǎng):房產(chǎn)糾紛、建設(shè)工程
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內(nèi)容:勞務(wù)關(guān)系可以申請(qǐng)工傷認(rèn)定嗎
擅長(zhǎng):交通事故
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內(nèi)容:4. 四級(jí)傷殘:一只眼睛視力嚴(yán)重減退、上肢喪失部分功能、下肢關(guān)節(jié)功能喪失、頸部和軀干關(guān)節(jié)功能喪失等,9. 九級(jí)傷殘:視力、聽力、言語、肢體、頸部和軀干等功能微度減退,但能夠進(jìn)行一般勞動(dòng),工傷10級(jí)認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)一覽表工傷十級(jí)的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)是器官部分缺損,形態(tài)異常,無功能障礙,無醫(yī)療依賴,生活能自理者,38、腎修補(bǔ)術(shù)后,本文將詳細(xì)介紹工傷認(rèn)定中各個(gè)傷殘情況對(duì)應(yīng)的補(bǔ)助金額及特別待遇,3. 三級(jí)傷殘:一只眼睛全盲、上肢關(guān)節(jié)功能喪失、下肢喪失部分功能、頸部和軀干喪失部分功能等。
擅長(zhǎng):建設(shè)工程、合同糾紛、債權(quán)債務(wù)
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內(nèi)容:工傷認(rèn)定申報(bào)材料包括:(一)受害人身份證復(fù)印件及個(gè)人申請(qǐng);(二)證人證言、身份證明及身份證復(fù)印件;(三)受傷害人與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系的證明材料;(四)用人單位的營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件或者工商行政管理部門出具的查詢證明;(五)其他要求的申報(bào)材料。那么申請(qǐng)工傷認(rèn)定需要提交的材料。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。
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內(nèi)容:認(rèn)定為工傷的4個(gè)條件工傷是指在工作場(chǎng)所或者因工作原因而發(fā)生的意外事故或者職業(yè)病所導(dǎo)致的身體傷害,如果您在事故發(fā)生后太久才報(bào)告?zhèn)Γ蛘邲]有按照公司的程序進(jìn)行處理,可能會(huì)影響您的工傷認(rèn)定,例如,如果您在工作場(chǎng)所被機(jī)器夾住了手,這個(gè)事故的直接原因是您的工作,這種情況就可以被認(rèn)定為工傷,這意味著如果您在下班后發(fā)生意外,或者在休息室或餐廳等非工作場(chǎng)所發(fā)生意外,這種情況不能認(rèn)定為工傷,如果您的傷害符合這些條件,那么您可以向公司提出工傷認(rèn)定申請(qǐng),下面我們將介紹工傷認(rèn)定的四個(gè)條件。
擅長(zhǎng):交通事故
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內(nèi)容:二、個(gè)人申請(qǐng)工傷認(rèn)定程序要怎樣走用人單位員工發(fā)生傷(亡)事故后若用人單位不按規(guī)定出具事故報(bào)告及申請(qǐng)工傷認(rèn)定的受傷員工本人或親屬可向?qū)俚貐⒈;蚱髽I(yè)營業(yè)執(zhí)照注冊(cè)所在地勞動(dòng)保障局提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。那么交通事故負(fù)主要責(zé)任能否認(rèn)定工傷。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。
擅長(zhǎng):婚姻家庭
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內(nèi)容:個(gè)人工傷認(rèn)定個(gè)人申請(qǐng)需要哪些材料1、按要求填寫的工傷認(rèn)定申請(qǐng)表2、受傷害(死亡)職工的居民身份證(復(fù)印件)3、醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的職工受傷害時(shí)初診診斷證明書或者依法承擔(dān)職業(yè)病診斷的醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的職業(yè)病診斷證明書及相關(guān)病歷復(fù)印件4、醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的受傷后診斷證明書及病歷或職業(yè)病診斷證明書或職業(yè)病診斷鑒定書5、企業(yè)申請(qǐng)認(rèn)定工傷的應(yīng)提交工傷事故報(bào)告書原件并加蓋公章6、單位工商營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件或工商登記證明7、關(guān)于工傷的證人證言8、非申請(qǐng)人辦理的提交授權(quán)委托書及委托代理人的身份證明材料9、屬于下列情況的應(yīng)提供相關(guān)的證明材料。那么個(gè)人工傷認(rèn)定個(gè)人申請(qǐng)需要哪些材料。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。
擅長(zhǎng):交通事故
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內(nèi)容:爭(zhēng)議焦點(diǎn)B市派遣公司認(rèn)為,游某實(shí)際上是與A市人才租賃中心建立勞動(dòng)關(guān)系,與B市派遣公司之間不存在任何勞動(dòng)關(guān)系,派遣公司只是代為繳納社保而已,因而工傷賠償責(zé)任應(yīng)由實(shí)際的用人單位A市人才租賃中心承擔(dān),裁審結(jié)果游某基于工傷認(rèn)定決定書,提起勞動(dòng)仲裁,要求B市某派遣服務(wù)有限公司承擔(dān)相關(guān)的工傷賠償責(zé)任,是依法主張其權(quán)利,對(duì)于B市派遣公司的訴請(qǐng)不予支持,B市派遣公司并沒有對(duì)該工傷認(rèn)定決定書提起行政復(fù)議或行政訴訟,撤銷該工傷認(rèn)定決定書,故工傷認(rèn)定決定書具有拘束力,B市派遣公司應(yīng)承擔(dān)用人單位應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的工傷賠償責(zé)任。
擅長(zhǎng):婚姻家庭、房產(chǎn)糾紛、合同糾紛
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內(nèi)容:2023年工傷認(rèn)定流程及賠償標(biāo)準(zhǔn)
擅長(zhǎng):債權(quán)債務(wù)、建設(shè)工程、合同糾紛
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王女士因交通事故死亡,交警隊(duì)認(rèn)定為同等責(zé)任,王女士家屬對(duì)事故責(zé)任不認(rèn)可,委托了元甲律所,元甲律所接受委托后查看了事發(fā)路段監(jiān)控錄像,對(duì)案件進(jìn)行了充分的準(zhǔn)備,最終不僅為王女士家屬爭(zhēng)取到60%的賠償比例,而且爭(zhēng)取了王女士無民事行為能力的殘疾人長(zhǎng)子20年被扶養(yǎng)人生活費(fèi),共計(jì)117萬余元的賠償款,家屬對(duì)判決結(jié)果非常滿意。
王女士因交通事故死亡,交警隊(duì)認(rèn)定為同等責(zé)任,王女士家屬對(duì)事故責(zé)任不認(rèn)可,委托了元甲律所,元甲律所接受委托后查看了事發(fā)路段監(jiān)控錄像,對(duì)案件進(jìn)行了充分的準(zhǔn)備,最終不僅為王女士家屬爭(zhēng)取到60%的賠償比例,而且爭(zhēng)取了王女士無民事行為能力的殘疾人長(zhǎng)子20年被扶養(yǎng)人生活費(fèi),共計(jì)117萬余元的賠償款,家屬對(duì)判決結(jié)果非常滿意。
夫妻登記結(jié)婚前舉辦婚禮所負(fù)債務(wù)(婚禮籌備金),不同于家庭生活開支,除非雙方有共擔(dān)之合意,否則不作為共同債務(wù)處理。但購置結(jié)婚用品用于婚后共同生活使用的,應(yīng)認(rèn)定為共同債務(wù)
雙方私下調(diào)解時(shí)男方只同意每月給撫養(yǎng)費(fèi)3500元,女方委托律師參與訴訟后,最終法院判決認(rèn)定男方每月需給撫養(yǎng)費(fèi)6000元,且判決男方支付分居期間撫養(yǎng)費(fèi)10萬多元,幫助女方和孩子爭(zhēng)取到最大化利益,再次感受到律師這份職業(yè)的價(jià)值。
又解決一件工傷賠償難題!工作中受傷,但沒有簽訂勞務(wù)合同,傷情評(píng)定為九級(jí)傷殘。單位不愿支付合理賠償款,在元甲律所幫助下,法院判決幾乎支持我方全部訴求,當(dāng)事人拿到35萬余元賠償款!