-
答律師回復中...
-
內容：依據我國相關法律的規定，勞動者提出離職申請后，勞動者在未正式離職之前，都需要工作的，如果用人單位招聘到繼任者的，應該做好工作交接后再離職。勞動者在試用期內提前三日通知用人單位，可以解除勞動合同。第五十條 勞動合同解除或者終止后雙方的義務 用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內為勞動者辦理檔案和社會保險關系轉移手續。勞動者應當按照雙方約定，辦理工作交接。那么申請離職以后還需要上班嗎。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。
張旭律師2022.01.12295人收看
-
姚平律師
主任律師
- 幫助過 1916 人
- 好評率 99.3%
- 5 分鐘響應
擅長：婚姻家庭、房產糾紛
-
答律師回復中...
-
內容：沒辦離職手續直接走后果是：用人單位對擅自離職的職工可按曠工處理，給予除名。按照國家規定，自動離職的勞動者不享受任何待遇。勞動者違反服務期約定的，應當按照約定向用人單位支付違約金。那么未申請離職走掉怎么辦。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。
周春花律師2022.01.12508人收看
-
黃東潔律師
主任律師
- 幫助過 1134 人
- 好評率 99.3%
- 5 分鐘響應
擅長：婚姻家庭、房產糾紛
-
答律師回復中...
-
內容：二、領取標準失業金的數額根據參保人員的個人實際繳費年限、月平均工資以及當地最低工資標準等因素計算，最高不超過該地區上年度職工月平均工資的80%,符合上述領取條件的參保人員可以根據個人實際情況申請領取失業金，領取標準將根據相應的公式進行計算，并按月領取,其中，個人實際繳費年限指參保人員實際繳納失業保險費的年限，總繳費年限指規定繳費年限之和，最高不超過15年,失業金是一種社會保險制度，旨在為失業人員提供一定的經濟救濟和幫助他們重新就業,總之，失業金是為了保障失業人員的基本生活需求和幫助其盡快重新就業而設立的救濟制度,下面將詳細介紹失業金的領取條件和標準。
黃東潔律師2023.06.30651人收看
-
王學瑞律師
主任律師
- 幫助過 77 人
- 好評率 99.3%
- 5 分鐘響應
擅長：建設工程、債權債務、合同糾紛、交通事故
-
答律師回復中...
-
內容：一般來說，想要領取失業金，需要滿足以下需要條件：1、在用人單位解除勞動合同后，立即向當地的社會保險管理機構提出勞動保障申請,如果你符合相關條件，可以按照以上步驟申請領取失業金,例如，一般情況下，失業金的領取期限為12個月，申請人需在規定時間內申請領取，否則將無法享受相應補助,在中國，失業金是勞動者的一種基本權利，但要想獲得這項福利待遇，你需要了解一些必備的申請條件和步驟,審核通過后，申請人就可以領取失業金了,本篇文章將為大家介紹失業金的申請流程，以及各項注意事項，希望對大家了解失業金的相關信息有所幫助。
王學瑞律師2023.06.19538人收看
-
李維律師
主任律師
- 幫助過 1174 人
- 好評率 99.3%
- 5 分鐘響應
擅長：物業費糾紛、供暖費用糾紛
-
答律師回復中...
-
內容：對于在勞動者主動向用人單位申請辭職的．情況下，用人單位是否需要支付經濟補償金，我國《勞動法》沒有作出明確規定。從《勞動法》的立法情況看，其是用列舉的方式明確了用人單位應當支付經濟補償金的情形，除此之外，勞動者在解除勞動合同的情況下不能享受經濟補償金，包括勞動者自愿向用人單位辭職的情況。因此，在一般情況下，勞動者自愿辭職后其沒有權利向用人單位主張經濟補償金。那么自愿離職申請書單位給補償嗎。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。
馮清琴律師2022.01.12613人收看
-
-
答律師回復中...
-
內容：滿足以上兩點要求后可以在官網申請失業保險金，申請時需要審核居住證有效期及申請人有再就業意愿 失業保險金每月領取的金額為當地最低工資的90%，另外前6個月每個月還有一筆求職補貼,》靈活就業人員參保登記或者失業人員參保登記里提交投保申請，社保需要繳的金額由設定的工資金額定，這個工資金額是可以自己改的，一般都按最低工資交吧，當然有錢的也可以按高工資金額去交，國家也不會怕你交得多的,有人說領取失業保險金會影響到以后找工作時HR對你的判斷，這個是需要個人自身情況去考慮的,領取失業保險金期間醫療保險不需要自己投交，由失業保險基金按二檔代繳,首先，得是非自愿離職，自愿離職是不能領取失業保險金的，但是現在因疫情可以領取失業補助金，這個金額比較少，不在這里說明了,如果中途找到工作再就業就需要申請停領，如未領完的月份保留到下一次再失業的時候參與計算領取。
李維律師2023.07.03455人收看
-
-
答律師回復中...
-
內容：如果被公司辭退了還自己簽了離職申請的那幾乎就變成了自己主動離職了就拿不到被辭退的“雙倍賠償”了。雖然你是被用人單位給辭退的但是就算你去走法律程序由于對方有你簽的離職申請而你也很難找到對方主動辭退你的證據因此整個過程對勞動者都是很不利的。因此如果遇到被用人單位辭退的情況一定要注意,不要在收到賠償金之前主動寫辭職報告。給你是公司有良心不給也不違法畢竟你交了辭職報告,就是主動辭職公司不用給你賠償金。如果被辭退的話用人單位應該怎么賠償呢如果你接受離職的話屬于協議離職是賠N1個月工資。月工資標準的計算方式是,以勞動關系解除前十二個月的平均工資作為基數。
邢穎律師2022.03.031032人收看
-
周春花律師
主任律師
- 幫助過 201 人
- 好評率 99.3%
- 5 分鐘響應
擅長：婚姻家庭
-
答律師回復中...
-
內容：也就是說我國法律賦予了勞動者無限辭職權。無論是依據《勞動合同法》第三十七條勞動者主動辭職還是第三十八條用人單位有過錯而辭職，勞動者辭職都不需要用人單位的批準。勞動者在試用期內提前三日通知用人單位，可以不用書面形式。那么申請離職需要審批嗎。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。
龍珊律師2022.01.12191人收看
-
-
答律師回復中...
-
內容：尊敬的公司領導：首先感謝公司近段時間來對我的信任和關照，給予了我一個發展的平臺，使我有了長足的進步。如今由于個人原因，無法繼續為公司服務，現我正式向公司提出辭職申請，將于xxxx年xx月xx日離職，請公司做好相應安排，在此期間我一定站好最后一班崗，做好交接工作。對此為公司帶來的不便，我深感歉意。那么員工離職申請表怎么填寫。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。
林艷英律師2022.01.12851人收看
-
任冰峰律師
主任律師
- 幫助過 54 人
- 好評率 99.3%
- 5 分鐘響應
擅長：建設工程、房產糾紛、債權債務、合同糾紛
-
答律師回復中...
-
內容：怎么寫好辭職報告 1、寫出辭職原因 一般可以寫出你的辭職原因，至于是否真實要根據自己的情況來決定了，可以簡單的一句帶過，也可以詳細的描述，另外要注意語氣，建議用一些比較客套的話。但因為某些個人的理由，我最終選擇了向公司提出辭職申請，并希望能于今年x月x日正式離職。希望公司對我的申請予以考慮并批準。那么離職申請報告怎么寫,什么時候交給人事部門。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。
陳明月律師2022.01.12175人收看
-
-
答離職四個月了，不可以再申請失業金。勞動者離職后超過兩個月是不能再申請辦理失業金的。根據相關法律規定，失業人員應在終止或者解除勞動合同之日起60日內到受理其單位失業保險業務的經辦機構申領失業保險金《中華人民共和國失業保險條例》第十四條 具備下列條件的失業人員，可以領取失業保險金： (一)按照規定參加失業保險，所在單位和本人已按照規定履行繳費義務滿1年的； (二)非本人意愿中斷就業的； (三)已辦理失業登記，并有求職要求的。 失業人員在領取失業保險金期間，按照規定同時享受其他失業保險待遇。第十六條 城鎮企業事業單位應當及時為失業人員出具終止或解除勞動關系的證明，告知其按照規定享受失業保險待遇的權利，并將失業人員的名單自終止或解除勞動關系之日起7日內報社會保險經辦機構備案。 城鎮企業事業單位職工失業后，應當持本單位為其出具的終止或解除勞動關系的證明，及時到指點的社會保險經辦機構辦理失業登記。失業保險金自辦理失業登記之日起計算。 失業保險金由社會保險經辦機構按月發放。社會保險經辦機構為失業人員開具領取失業保險金的單證，失業人員憑單證到指定銀行領取失業保險金。
-
內容：法律規定辭職一定要書面通知，沒有規定是打印的還是手寫的，但簽名必須是手寫的。辭職信是辭職者在辭去職務時的一個必要程序，通常由標題、稱謂、正文、結語、署名與日期五部分構成。（二）員工提出辭職，一般情況下，是需要向單位遞交正式的辭職信的。因此，員工在寫辭職信時，是需要慎重思考，絕對有必要三思而后行的。２、協商解除，只需要雙方同意即可，不需要特別的理由。３、即時辭職，需要特別的理由，其理由形式主要為單位不依法繳納社保或者拖欠工資或者不付加班費等諸種情形。那么離職申請必須要手寫嗎。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。
黃東潔律師
2022.01.13888人收看
-
-
答律師回復中...
-
內容：這種認知可以說是一種比較大的經營風險。除了雙倍工資之外，員工如果以“公司未簽勞動合同”為由被迫離職，申請經濟補償金，能得到支持嗎？2021年5月9日，曹某以公司未簽訂勞動合同為由向公司提出離職申請。二審法院認為，2021年5月9日，曹某以公司未簽訂勞動合同為由向公司提出離職申請，因此本案屬于勞動者提出解除勞動合同的情形。
李楠楠律師2022.12.1534人收看
-
李孟陽律師
主任律師
- 幫助過 457 人
- 好評率 99.3%
- 5 分鐘響應
擅長：交通事故
-
答律師回復中...
-
內容：敬愛的各位領導：自年月入職以來，我一直都很享受這份工作，感謝各位領導對我的信任、栽培及包容，也感謝各位同事給予的幫助和關心。我對于機構的照顧表示真心的感謝！當然，我也自認為自己在這的工作中做出了自己的最大努力。但因為的理由，我最終選擇了向機構提出辭職申請，并希望能于今________年____月____日正式離職。希望領導能早日找到合適的人手接替我的工作，我會盡力配合做好交接工作，保證業務的正常運作，對機構，對用人單位盡好最后的責任。希望機構對我的申請予以考慮并批準。那么離職申請書的格式是怎樣的。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。
翁玉素律師2022.01.12986人收看
-
張旭律師
主任律師
- 幫助過 1462 人
- 好評率 99.3%
- 5 分鐘響應
擅長：房產糾紛、建設工程
-
答律師回復中...
-
內容：在申請書上交之日起，還屬于正常員工，需要正常上下班！在真正得到批準或者時間已經到了，你的工資是按你真正不上班的那天計算的。那么申請離職后能請假嗎。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。
陳宗瓊律師2022.01.12704人收看
-
馮清琴律師
主任律師
- 幫助過 46 人
- 好評率 99.3%
- 5 分鐘響應
擅長：債權債務、建設工程、合同糾紛
-
答失業保險金在辭職后需要在終止或者解除勞動合同之日起60日內到受理其單位失業保險業務的經辦機構申領失業保險金。領取規則失業人員失業前所在單位和本人按照規定累計繳費時間滿1年不足5年的，領取失業保險金的期限最長為12個月計繳費時間滿5年不足10年的，領取失業保險金的期限最長為18個月計繳費時間10年以上的，領取失業保險金的期限最長為24個月。重新就業后，再次失業的，繳費時間重新計算，領取失業保險金的期限可以與前次失業應領取而尚未領取的失業保險金的期限合并計算，但是最長不得超過24個月。《中華人民共和國社會保險法》第四十五條 失業人員符合下列條件的，從失業保險基金中領取失業保險金：1、失業前用人單位和本人已經繳納失業保險費滿一年的；2、非因本人意愿中斷就業的；3、已經進行失業登記，并有求職要求的。第四十六條 失業人員失業前用人單位和本人累計繳費滿一年不足五年的，領取失業保險金的期限最長為十二個月；累計繳費滿五年不足十年的，領取失業保險金的期限最長為十八個月；累計繳費十年以上的，領取失業保險金的期限最長為二十四個月。重新就業后，再次失業的，繳費時間重新計算，領取失業保險金的期限與前次失業應當領取而尚未領取的失業保險金的期限合并計算，最長不超過二十四個月。
-
內容：主動提出辭職用人單位是不給經濟補償金的，但是沒有簽訂勞動合同，勞動者可以去勞動監察部門反應情況，如果協商不一致可以去勞動仲裁委員會申請仲裁。第八十二條用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應當向勞動者每月支付二倍的工資。那么沒簽合同主動離職可以申請補償嗎。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。
孔孟廷律師2022.01.12141人收看
-
.png)
2022-01-04 13:45:16
41人收看
