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職工經濟補償的計算標準是什么?

2022.01.15 13:58:24
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大律云律師團精英律師
北京市元甲律師事務所
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擅長領域:交通事故

經濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經濟補償。勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設區的市級人民政府公布的本地區上年度職工月平均工資三倍的,向其支付經濟補償的標準按職工月平均工資三倍的數額支付,向其支付經濟補償的年限最高不超過十二年。

《中華人民共和國勞動法》 第二十八條 用人單位依據本法第二十四條、第二十六條、第二十七條的規定解除勞動合同的,應當依照國家有關規定給予經濟補償。

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大律云律師團
交通事故

擅長處理建筑工程、債權債務、婚姻家庭、交通事故、合同糾紛、房產糾紛等

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  • 20萬元的經濟糾紛律師費標準

    王學瑞律師

    北京天用律師事務所

    王學瑞

    20萬元的經濟糾紛律師費標準

    內容:律師經濟糾紛收費標準1、經濟糾紛案件律師費標準是需要根據涉案金額的大小來進行支付的,一般情況下對于10萬以下的涉案金額的可以按照5000元以上的7%來支付,10萬-100萬的可以按照6%支付,具體標準可以協商認定,4、律師費一般根據案子涉及的金額,按當地的律師服務標準中規定的比例來計算代理費,律師費一般根據案子涉及的金額,按當地的律師服務標準中規定的比例來計算代理費,法律客觀:司法鑒定 收費管理辦法第八條 涉及財產案件的司法鑒定收費,根據 訴訟 標的和鑒定標的兩者中的較小值,按照標的額比例分段累計收取。

    王學瑞律師
    2023.11.15497人收看
  • 陳明月律師

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    擅長:交通事故

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  • 《勞動合同法》第47條規定,用人單位與勞動者協商解除勞動合同時的經濟補償標準應當按照其離職前12個月的平均工資計算。第85條規定,用人單位在解除或終止勞動合同時未依照法律規定向勞動者支付經濟補償的,由勞動行政部門責令限期支付差額部分;逾期不支付的,加付賠償金。具體到本案,雖然汪某在解除勞動合同協議上簽字并領取了經濟補償,但并未聲明放棄差額部分,如汪某之前領到的補償款計算標準低于法定標準的,公司應予補足。在此情形下,馮某的請求應該得到勞動爭議仲裁委員會的支持。
  • 經濟補償金的規定

    李維律師

    北京市元甲律師事務所

    李維

    經濟補償金的規定

    內容:如果用人單位不愿意支付經濟補償金,職工可以在規定的時限內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,經濟補償金是指雇主在雇員解除勞動合同時,按照國家規定給予被解除勞動合同的職工的一定金錢支付,經濟補償金的計算標準根據《勞動合同法》規定,勞動者在以下情形下,除另有規定外,用人單位應當支付經濟補償金:(一)勞動者辭職,在該化企業的現場協商會議上,律師代表A先生提出了對于經濟補償金的計算及支付要求,經過協商企業最終承認分別向4名被解雇職工支付了2個月到6個月不等的經濟補償金,在律師的建議下,A先生向企業要求支付經濟補償金,在仲裁委員會作出有關勞動合同解除、經濟補償金的決定后,也可以向人民法院起訴請求執行。

    李維律師
    2023.06.26814人收看
  • 周春花律師

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    擅長:婚姻家庭

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  • 經濟糾紛訴訟費收費標準

    龍珊律師

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    龍珊

    經濟糾紛訴訟費收費標準

    內容:有爭議金額的按財產案件收費標準,民事經濟糾紛訴訟費收費標準按照涉案金額不同而異,一般為案件受理費、應訴費、保全費、財產查控費等,法院經濟案件起訴收費標準是根據案件實際而定,涉及到財產案件的,可以按照一般的比例來收取訴訟費用,如不超過1萬元的每件交納50元、超過1萬元至10萬元的部分按照交納,經濟糾紛訴訟費收費標準2022訴訟費收費標準:如果是財產糾紛,無財產爭議的,訴訟費為每件五十元,經濟糾紛起訴費用2022收費標準因案件情況不同,案件受理費的征收標準和辦法也有所不同。

    龍珊律師
    2023.11.15329人收看
  • 張蕓律師

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    擅長:婚姻家庭

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  • 經濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經濟補償。勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設區的市級人民政府公布的本地區上年度職工月平均工資三倍的,向其支付經濟補償的標準按職工月平均工資三倍的數額支付,向其支付經濟補償的年限最高不超過十二年。《中華人民共和國勞動法》 第二十八條 用人單位依據本法第二十四條、第二十六條、第二十七條的規定解除勞動合同的,應當依照國家有關規定給予經濟補償。
  • 經濟補償未超上年度職工年均工資三倍不用繳稅

    王學瑞律師

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    王學瑞

    經濟補償未超上年度職工年均工資三倍不用繳稅

    內容:李某于2009年1月應聘到濟南某公司工作,雙方簽訂了為期5年的勞動合同,李某月工資為4500元。但領到補償后,李某發現并不是13500元,對此,公司解釋稱,這是扣除了個人所得稅后的金額。李某認為公司支付給他的經濟補償的數額并沒有達到納稅標準,與公司交涉未果,遂向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。按照此通知的規定,個人因解除勞動合同而取得的一次性經濟補償,在當地上年度職工年平均工資3倍數額以內的部分,免征個人所得稅。仲裁庭審理后,經調解,雙方達成一致,公司同意不再扣稅。那么經濟補償未超上年度職工年均工資三倍不用繳稅。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

    王學瑞律師
    2022.01.11524人收看
  • 元甲交通律師律師

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  • 經濟補償金的標準和期限

    陳宗瓊律師

    陳宗瓊

    經濟補償金的標準和期限

    內容:經濟補償金是指用雇主的財產在職工離職時給予職工的經濟補償,代表雇主向離職職工支付的一定數額的款項,以達到對職工的經濟幫助。經濟補償金的標準和期限是我們在勞動法和相關政策中設定的,下面我們來詳細了解一下。

    陳宗瓊律師
    2023.06.0240人收看
  • 崔玉君律師

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    擅長:債權債務、合同糾紛、民間借貸

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  • 辭退勞動補償金的賠付標準_勞動仲裁辭退賠償標準是什么

    孔孟廷律師

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    孔孟廷

    辭退勞動補償金的賠付標準_勞動仲裁辭退賠償標準是什么

    內容:勞動仲裁辭退賠償標準勞動仲裁辭退賠償標準可以向勞動行政部門申請補償標準是應當依照中華人民共和國勞動合同法第四十七條規定的經濟補償標準的二倍向勞動者支付賠償金。具體規定如下,依據中華人民共和國勞動合同法1、第四十七條經濟補償按勞動者在本單位工作的年限每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設區的市級人民政府公布的本地區上年度職工月平均工資三倍的向其支付經濟補償的標準按職工月平均工資三倍的數額支付向其支付經濟補償的年限最高不超過十二年。

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    2022.05.085787人收看
  • 趙金保律師

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    擅長:交通事故

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  • 經濟糾紛多少錢可以立案標準

    姚平律師

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    姚平

    經濟糾紛多少錢可以立案標準

    內容:經濟糾紛多少錢可以立案標準,根據中國法律規定,經濟糾紛的立案標準主要涉及糾紛金額和糾紛性質兩個方面。

    姚平律師
    2023.06.0269人收看
  • 劉曉紅律師

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    擅長:交通事故、合同糾紛、債權債務

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  • 8 級工傷賠償標準 2023 多少錢

    張嘉娛律師

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    張嘉娛

    8 級工傷賠償標準 2023 多少錢

    內容:5. 輔助器具費:工傷職工因日常學習生活方式或者社會就業問題需要,經勞動管理能力進行鑒定委員會確認,可以安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具,所需費用按照我們國家法律規定的標準從工傷保險發展基金支付,12. 住院伙食補助費、交通費、食宿費:職工住院患者治療工傷的伙食補助費,以及經醫療服務機構設計出具證明,報經辦機構同意,工傷職工到統籌發展地區經濟以外就醫所需的交通、食宿費用從工傷保險公司基金企業支付,基金支付的具體工作標準由統籌地區中國人民需要政府政策規定。

    張嘉娛律師
    2023.08.24396人收看
  • 邢穎律師

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    擅長:合同糾紛、建設工程、民間借貸、交通事故

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  • 女職工懷孕公司辭退怎么賠償,女員工懷孕被辭退怎么賠償

    趙金保律師

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    趙金保

    女職工懷孕公司辭退怎么賠償,女員工懷孕被辭退怎么賠償

    內容:勞動者不愿意繼續在本單位工作的,按《勞動合同法》第八十七條規定,用人單位應當按照經濟補償標準的二倍向勞動者支付賠償金,勞動者在懷孕期間被辭退,公司應當按照經濟補償標準的二倍向勞動者支付賠償金,律師解答:《勞動合同法》明確規定,勞動合同在女職工孕期、產期、哺乳期內到期的,單位不得終止合同,而應當續延原合同至一年哺乳期結束,根據《勞動合同法》第四十二條第四項規定:女職工在孕期、產期、哺乳期的,用人單位不得依照本法第四十條、第四十一條的規定解除勞動合同,如用人單位違法解除懷孕女工的勞動合同,勞動者要求繼續履行勞動合同的,用人單位應該撤銷解除勞動合同的決定,趙女士問:我在一家貿易公司上班,現在懷孕幾個月了,公司想辭退我,我該怎么辦。

    趙金保律師
    2023.01.0366人收看
  • 黃東潔律師

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    擅長:婚姻家庭、房產糾紛

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  • 經濟糾紛立案標準(民事經濟糾紛立案標準)

    任冰峰律師

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    任冰峰

    經濟糾紛立案標準(民事經濟糾紛立案標準)

    內容:法律沒有明確規定,通說認為,起訴已表明權利人行使權利的事實,即使撤訴也僅是放棄公力救濟,其內含請求之意思并未因撤訴而撤銷,故應視為與請求相同的發生中斷時效的效果,訴訟中被告必須是明確的,義務人的同意,亦即對權利人之權利的承認,故與請求發生相同之中斷時效的效果,發生訴訟時效中斷的事由(1)權利人之請求,指的是權利人于訴訟外向義務人請求其履行義務的意思表示,一、 民事經濟糾紛立案標準有哪些內容民事經濟糾紛立案標準為:依據我國《民事訴訟法》的規定,民事糾紛提起訴訟的,立案的標準包括原告是與本案有直接利害關系的公民、有明確的被告等。

    任冰峰律師
    2024.01.31963人收看
  • 王學瑞律師

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    擅長:建設工程、債權債務、合同糾紛、交通事故

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  • 經濟補償金的標準、期限

    馮清琴律師

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    馮清琴

    經濟補償金的標準、期限

    內容:各地的經濟補償金標準和期限可能會有所不同,但是它們都是根據員工的工齡和月薪來計算的,總之,經濟補償金是員工在被解雇或合同終止時應當獲得的一種賠償,一般來說,經濟補償金的計算標準主要是根據員工的工齡和月薪來確定的,在終止勞動合同時,用人單位應當向被辭退的員工支付經濟補償金,并在員工離職后的一個月內支付,如果用人單位未按照規定支付經濟補償金,被辭退的員工可以向勞動爭議仲裁申請仲裁或者向人民法院起訴訟,一般來說,員工的月薪越高,其經濟補償金的數額也越高。

    馮清琴律師
    2023.06.0231人收看
  • 于海明律師

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  • 勞動經濟補償金的賠付標準_勞動者經濟補償金支付標準是多少

    于海明律師

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    于海明

    勞動經濟補償金的賠付標準_勞動者經濟補償金支付標準是多少

    內容:如果是違法解除的勞動合同,按經濟補償標準的二倍向勞動者支付賠償金。工作時間不滿一年的按一年的標準發給經濟補償金。勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設區的市級人民政府公布的本地區上年度職工月平均工資三倍的,向其支付經濟補償的標準按職工月平均工資三倍的數額支付,向其支付經濟補償的年限最高不超過十二年。本條所稱月工資是指勞動者在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資。

    于海明律師
    2022.05.08811人收看
  • 王熙律師

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  • 公司勸退有沒有補償_被公司勸退補償標準是什么

    李楠楠律師

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    李楠楠

    公司勸退有沒有補償_被公司勸退補償標準是什么

    內容:被公司勸退有補償嗎勞動者無故被公司勸退有補償,工作年限每滿一年即可獲得一個月工資作為經濟補償金;勞動者在違反公司制度的情況下被公司勸退的沒有補償,造成用人單位損失的需進行賠償。勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設區的市級人民政府公布的本地區上年度職工月平均工資三倍的,向其支付經濟補償的標準按職工月平均工資三倍的數額支付,向其支付經濟補償的年限最高不超過十二年。第八十七條用人單位違反本法規定解除或者終止勞動合同的,應當依照本法第四十七條規定的經濟補償標準的二倍向勞動者支付賠償金。

    李楠楠律師
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  • 張旭律師

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  • 經濟補償的月工資標準怎么算_經濟補償月工資怎么算

    馮清琴律師

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    馮清琴

    經濟補償的月工資標準怎么算_經濟補償月工資怎么算

    內容:一.經濟補償月工資怎么算1.經濟補償金中的月平均工資是按照一年度的平均工資進行計算,不過工資是稅前的,就是在扣掉社會保險公積金和個稅之前的工資。二.經濟補償金和賠償金有什么區別1、經濟賠償金則是指用人單位或者員工因違反法律規定或者違反合同約定,造成對方經濟損失而向對方支付的賠償。與經濟補償金不同,經濟賠償金具有懲罰性,是一種懲罰性賠償。經濟補償金的計算:,經濟補償按勞動者在本單位實際工作年限,每滿一年按1個月工資的標準向勞動者支付。

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  • 李孟陽律師

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  • 經濟補償標準如何計算

    楊一凡律師

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    楊一凡

    經濟補償標準如何計算

    內容:勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設區的市級人民政府公布的本地區上年度職工月平均工資三倍的,向其支付經濟補償的標準按職工月平均工資三倍的數額支付,向其支付經濟補償的年限最高不超過十二年。與經濟補償金不同,經濟賠償金具有懲罰性,是一種懲罰性賠償。第八十七條用人單位違反本法規定解除或者終止勞動合同的應當依照本法第四十七條規定的經濟補償標準的二倍向勞動者支付賠償金。那么經濟補償標準如何計算。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

    楊一凡律師
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  • 段建國律師

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