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答事業單位繳費基數計算:(一)單位繳費基數,為本單位參加機關事業單位養老保險工作人員的個人繳費工資基數之和。(二)個人繳費基數,按規定的統籌工資項目核定,是職工上年度月平均工資。(三)機關單位(含參公單位)工作人員的個人繳費工資基數,包括本人上年度月工資收入中的以下項目:基本工資;國家統一的津貼補貼;規范后的津貼補貼;年終一次性獎金。(四)事業單位工作人員的個人繳費工資基數,包括本人上年度月工資收入中的以下項目:基本工資;國家統一的津貼補貼;績效工資。《中華人民共和國社會保險法》第十二條 用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費,記入基本養老保險統籌基金。職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費,記入個人賬戶。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的,應當按照國家規定繳納基本養老保險費,分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。第二十三條 職工應當參加職工基本醫療保險,由用人單位和職工按照國家規定共同繳納基本醫療保險費。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫療保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加職工基本醫療保險,由個人按照國家規定繳納基本醫療保險費。第三十五條 用人單位應當按照本單位職工工資總額,根據社會保險經辦機構確定的費率繳納工傷保險費。第四十四條 職工應當參加失業保險,由用人單位和職工按照國家規定共同繳納失業保險費。第五十三條 職工應當參加生育保險,由用人單位按照國家規定繳納生育保險費,職工不繳納生育保險費。
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內容:工傷殘疾賠償金的計算方法較為復雜,其中包括了傷殘評定、賠償比例和基數等多個因素,假設賠償比例為50%,那么該工人的工傷殘疾賠償金 = 2萬元 ×,因此,在計算工傷殘疾賠償金時,勞動者和用人單位需要全面考慮個人情況以及地**策規定,對于計算結果不確定的,可以咨詢當地相關部門或專業人士進行確認,二、賠償比例傷殘等級單獨并不能決定工傷殘疾賠償金的數額,還需要再乘以一個賠償比例,公式如下:工傷殘疾賠償金 = 傷殘等級對應的賠償標準 ×。
周春花律師
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郭銘芝律師
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擅長:建設工程、債權債務、交通事故、合同糾紛
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構成基數標準計算金錢債務遲延履行利息的三個要點是什么
內容:構成基數標準計算金錢債務遲延履行利息的三個要點是什么由于法律沒有界定遲延履行債務的內涵及外延,各級各地法院在確定遲延履行利息計算的基數時,標準不一:一是僅以債務本金為基數;二是以債務本金加履行期限屆滿前的利息為基數;三是債務本金、利息、訴訟費用、鑒定費、律師費之和為基數。《民事訴訟法》第二百五十三條遲延履行被執行人未按判決、裁定和其他法律文書指定的期間履行給付金錢義務的,應當加倍支付遲延履行期間的債務利息。那么構成基數標準計算金錢債務遲延履行利息的三個要點是什么。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。
于海明律師
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內容:總之,在進行病假工資的計算過程中,企業應該遵守國家相關規定,并且需要與員工進行充分的溝通和協商,保證員工的權益不受損害,根據《勞動法》和《國家社會保險法》,員工因病或非因工負傷需要休病假的,其病假工資的計算方式如下:1. 在病假期內,企業應按照員工的平均工資支付病假工資,3. 對于員工因工負傷需要休病假的,除了可以按照上述規定計算病假工資外,還有可能享受工傷保險的賠償,首先,需要明確的是,病假工資計算的標準是由國家規定的,企業應該根據國家相關規定進行計算,病假工資是指員工因病或非因工負傷在規定的病假期間內,依照國家法律規定的標準按時領取的工資,2. 如果員工在病假期內享受過工資調整,則以工資調整后的工資為基數計算病假工資。
龍珊律師
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李維律師
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擅長:物業費糾紛、供暖費用糾紛
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內容:職工住房公積金月繳存基數=職工上年工資總額÷12工資總額計算口徑以國家統計局發布的《關于工資總額組成的規定》為依據,包括:計時工資、計件工資、獎金、津貼和補貼、加班工資、特殊情況下支付的工資,新參加工作或新調入職工當年繳存基數為職工本人首月工資總額職工住房公積金月繳存額=職工個人住房公積金月繳存額+單位資助住房公積金月繳存額職工個人住房公積金月繳存額=職工住房公積金月繳存基數×職工住房公積金繳存比例單位資助住房公積金月繳存額=職工住房公積金月繳存基數×單位住房公積金繳存比例那么住房公積金計算基數包括哪些。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。
李孟陽律師
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王熙律師
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擅長:債權債務、建設工程、民間借貸
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答一次性傷殘就業補助金的計發基數可按工傷職工受傷前12全月的月平均工資與解除或者終止勞動關系前12個月的月平均工資相比較,采取就高不就低的愿則計算工傷職工月平均工資。《中華人民共和國社會保險法》第四條 中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費,有權查詢繳費記錄、個人權益記錄,要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。個人依法享受社會保險待遇,有權監督本單位為其繳費情況。第五十八條 用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的,由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。自愿參加社會保險的無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員,應當向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。國家建立全國統一的個人社會保障號碼。個人社會保障號碼為公民身份號碼。
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內容:基礎養老金計算比例是指國家規定的根據個人養老保險繳費年限和個人賬戶儲蓄基數之和,由當地社會保險局決定的基礎養老金計算比例,2023年退休金最新計算公式根據最新的社會保險政策規定,2023年退休金的計算公式將有兩種,分別是個人賬戶累計儲存額基礎養老金計算公式和社會平均工資基礎養老金計算公式,個人賬戶累計儲存額是指個人在退休前的繳費中所儲存的養老保險費用總和,預發放養老保險期限是指個人退休后預計會領取退休金的期限,個人賬戶累計儲存額基礎養老金計算公式的具體公式為:個人賬戶累計儲存額基礎養老金=賬戶累計儲存額×,為了準確計算自己的退休金,建議大家到當地社保局、城鄉居民養老保險管理中心進行咨詢和了解相關政策。
姚平律師
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陳明月律師
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擅長:交通事故
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答工傷保險基數是按用人單位工資總額計算,即用人單位為職工發放的工資總額。工傷保險是對勞動者在工作中,因工作本身而遭受的自身損害,所提供的保險保障。在勞動者于生產經營活動中遭受意外傷害或者患職業病,并因此遭受身體損傷的情況下,給予勞動者必要的醫療救治和經濟補償的一種社會保障制度。工傷保險由用人單位為勞動者繳納,勞動者自身無需繳納,以勞動者的勞動報酬為基數,乘以工傷保險繳費費率所得。全國各行業工傷保險繳費費率一般控制在1%左右。《中華人民共和國社會保險法》第三十三條 職工應當參加工傷保險,由用人單位繳納工傷保險費,職工不繳納工傷保險費。第三十五條 用人單位應當按照本單位職工工資總額,根據社會保險經辦機構確定的費率繳納工傷保險費。
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內容:職工的實際社保基數根據其工資收入和所在地區的社保政策來確定,而不同的社保基數也會影響到職工所繳納的社會保險費用和享受的社保待遇,社保基數的定義社保基數是指職工繳納社會保險費用的基礎數額,也是社會保險制度中的一個核心概念,企業所繳納的社保費用也是根據職工的實際社保基數來計算的,因此社保基數越高,企業的社保成本就會越高,社保基數的計算方式和具體數額因地區而異,職工在繳納社會保險費用時應根據自己的實際情況來選擇適當的社保基數。
張嘉娛律師
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張嘉娛律師
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擅長:建設工程、合同糾紛、債權債務
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內容:如果用人單位拖欠病假工資,屬于未足額支付勞動報酬的情形,勞動者以此提出解除勞動合同,并要求支付經濟補償金的,符合法律規定,在休病假時,用人單位應當根據勞動合同或集體合同的約定支付病假工資,支付病假工資不得低于本市最低工資標準的80%,根據《關于工資總額組成的規定》第四條和第十條規定,病假工資屬于特殊情況下支付給勞動者的工資,應屬于勞動報酬,病假工資的基數的三個原則1、勞動合同有約定的,按不低于勞動合同約定的勞動者本人所在崗位(職位)相對應的工資標準確定,按70%工資計算是指按照以往正常情況下的工資數目乘以0.7,病假期間有工資嗎有的。
段建國律師
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王學瑞律師
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擅長:建設工程、債權債務、合同糾紛、交通事故
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內容:員工享有休息休假的權利,每天的勞動時間不得超過8小時,超過8小時的時間以加班費計算。勞動者在計算加班費時,要搞清楚計算基數。在實踐中,應該如何計算不同情況下的加班費呢?下面將為您做一個較為詳細的闡述。那么如何確定加班費的計算基數。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。
龍珊律師
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內容:這里的“工資”是指用人單位根據國家規定或者勞動合同的約定,依法以貨幣形式支付給勞動者的勞動報酬,包括計時工資、計件工資、獎金、津貼和補貼、加班加點工資以及特殊情況下支付的工資等,勞動者個人承擔的社會保險費以及個人所得稅應當包含在內。那么經濟補償金計算基數是如何確定的?。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。
王學瑞律師
2021.12.3199人收看
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張旭律師
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擅長:房產糾紛、建設工程
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內容:根據我國法律規定,住房公積金的計算基數是按稅前工資進行計算的。職工和單位住房公積金的繳存比例均不得低于5%,不得高于12%。那么公積金計算基數是稅前還是稅后。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。
翁玉素律師
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內容:首先,讀者需要知道自己的養老金繳費基數,一般來說,養老金的計算公式是這樣的:養老金=個人繳費基數×個人繳費比例×繳費年限其中,個人繳費比例也是由國家規定的,舉個例子,如果你的個人繳費基數為3000元,個人繳費比例為8%,繳費年限為20年,那么你的養老金計算公式為:養老金=3000元×8%×20年=4800元/月當然,這只是一個簡單的計算公式,例如,如果你的工資為每月5000元,繳費基數為3000元,那么你每月的養老金繳費就是3000元的一定比例,例如,如果你工作了20年,每年都繳納了養老金,那么你的繳費年限就是20年,最后,讀者需要知道自己的養老金計算公式。
陳宗瓊律師
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元甲交通律師律師
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擅長:交通事故
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內容:由于最低工資標準調整周期短,而勞動合同關于加班費計算基數約定的變更不及時,經常出現滯后導致約定失效。因此,當本地最低工資標準作出調整后,用人單位應當及時調整加班費計算基數的約定。那么加班費計算基數是什么。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。
孔孟廷律師
2022.01.10421人收看
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任冰峰律師
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內容:(二)勞動合同、集體合同均未約定的,可由用人單位與職工代表通過工資集體協商確定,協商結果應簽訂工資集體協議。(三)用人單位與勞動者無任何約定的,假期工資的計算基數統一按勞動者本人所在崗位(職位)正常出勤的月工資的70%確定。按以上原則計算的假期工資基數均不得低于本市規定的最低工資標準。法律、法規另有規定的,從其規定。在確定工資基數后,還要知道計算中的分母是計薪日;計薪日是指國家規定的制度工作日加法定休假日。那么病假工資計算基數是基本工資嗎。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。
姚平律師
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各地的傷殘賠償計算基數不同具體賠償數額根據具體而定
內容:各地的傷殘賠償計算基數不同具體賠償數額根據具體而定1、例如2015年北京市城鎮居民人均可支配收入48458元農村居民人均可支配收入為20569元。按20年賠償來計算計算方式受害人為級傷殘則賠償系數為30如果受害人是城鎮戶口則殘疾賠償金為290748元如果受害人是農村戶口的則殘疾賠償金為123414元。那么各地的傷殘賠償計算基數不同具體賠償數額根據具體而定。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。
王熙律師
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李楠楠律師
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擅長:交通事故
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內容:預付款是一種支付手段,其目的是解決合同一方周轉資金短缺。預付款不具有擔保債的履行的作用,也不能證明合同的成立。收受預付款一方違約,只須返還所收款項,而無須雙倍返還。那么工程預付款計算基數中是否否扣除全文明施工費。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。
趙金保律師
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