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1月份工資6000塊，屬于臨時工性質，公司非要建設銀行卡，我不想辦理，公司說可以發同事卡上，收到工資時等于說兩個人的工資加起來達到交稅線，而且稅錢算同事頭上，請問這樣合理嗎？稅都算我頭上
2024.01.28 14:49:15
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王熙高級合伙人
擅長領域：債權債務建設工程民間借貸
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2024.01.28 14:49:15
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病假有工資么，病假工資的計算方法有哪些
于海明律師
北京市元甲律師事務所
病假有工資么，病假工資的計算方法有哪些
內容：如果用人單位拖欠病假工資，屬于未足額支付勞動報酬的情形，勞動者以此提出解除勞動合同，并要求支付經濟補償金的，符合法律規定,在休病假時，用人單位應當根據勞動合同或集體合同的約定支付病假工資，支付病假工資不得低于本市最低工資標準的80%,根據《關于工資總額組成的規定》第四條和第十條規定，病假工資屬于特殊情況下支付給勞動者的工資，應屬于勞動報酬,病假工資的基數的三個原則1、勞動合同有約定的，按不低于勞動合同約定的勞動者本人所在崗位（職位）相對應的工資標準確定,按70%工資計算是指按照以往正常情況下的工資數目乘以0.7,病假期間有工資嗎有的。
于海明律師2023.09.14554人收看 -
邢穎律師
主任律師
擅長：合同糾紛、建設工程、民間借貸、交通事故
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江西省2014年道路交通事故人身損害賠償標準（2014年5月份前適用）
李維律師
北京市元甲律師事務所
江西省2014年道路交通事故人身損害賠償標準（2014年5月份前適用）
內容：江西省2013年度統計數據城鎮居民人均可支配收入19860元/年殘疾、死亡賠償金397200元農村居民人均純收入7828元/年殘疾、死亡賠償金156560元城鎮居民月消費性支出12775.65元/年被撫養人生活費農村居民人均年生活消費支出5130元/年被撫養人生活費在崗職工平均工資38512元/年3209元/月喪葬費39651219825.50元城鎮居民人均可支配收入19860元/年殘疾、死亡賠償金397200元農村居民人均純收入7828元/年殘疾、死亡賠償金156560元城鎮居民月消費性支出12775.65元/年被撫養人生活費農村居民人均年生活消費支出5130元/年被撫養人生活費在崗職工平均工資38512元/年3209元/月喪葬費39651219825.50元那么江西省2014年道路交通事故人身損害賠償標準（2014年5月份前適用）。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。
李維律師2022.01.27816人收看 -
張旭律師
主任律師
擅長：房產糾紛、建設工程
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法院如何執行擔保人工資
段建國律師
北京天用律師事務所
法院如何執行擔保人工資
內容：首先，債權人需通過法院申請執行擔保人工資,綜上所述，法院執行擔保人工資對于保障債權人合法權益，促進法治進程具有重要意義,法院執行擔保人工資程序,法院執行擔保人工資的程序復雜，但通過加強擔保合同約定、加強財務調查以及提高執行力度等措施，可以更好地解決執行過程中的問題,為了解決上述問題，加強法院執行擔保人工資的工作，需要做到以下幾點,擔保人一旦主債人不能履行債務，法院執行擔保人工資是保障債權人合法權益的重要手段。
段建國律師2023.10.17522人收看 -
崔玉君律師
主任律師
擅長：債權債務、合同糾紛、民間借貸
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答你好，你可以申請勞動仲裁，對仲裁結果不服可以提起訴訟
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包工頭可以起訴發包方要勞務費嗎(包工頭欠工資可起訴發包方嗎)
段建國律師
北京天用律師事務所
包工頭可以起訴發包方要勞務費嗎(包工頭欠工資可起訴發包方嗎)
內容：《最高人民法院關于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋二》第三條勞動者以用人單位的工資欠條為證據直接向人民法院起訴，訴訟請求不涉及勞動關系其他爭議的，視為拖欠勞動報酬爭議，按照普通民事糾紛受理,勞動者以用人單位的工資欠條為證據直接向人民法院起訴，訴訟請求不涉及勞動關系其他爭議的，視為拖欠勞動報酬爭議，按照普通民事糾紛受理,2、還可依據勞動合同法第三十條的規定,用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的,勞動者可以依法向當地人民法院申請支付令,人民法院應當依法發出支付令。
段建國律師2024.01.11316人收看 -
林艷英律師
主任律師
擅長：婚姻家庭、房產糾紛、合同糾紛
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前夫與同事吵架 女職工被辭不合法
李維律師
北京市元甲律師事務所
前夫與同事吵架 女職工被辭不合法
內容：唐女士已在銀行某支行工作8年，與一派遣公司簽訂了勞動合同，今年1月中旬，唐女士的前夫來到銀行與她的一名同事發生沖突。為此，單位將唐女士辭退，但未辦理任何手續。唐女士詢問單位的做法是否合法。法律人士認為，根據《勞動合同法》規定，單位解除勞動合同需要符合相應規定，建議唐女士可以要求單位為其出具“解除勞動合同通知書”，屆時如果認為單位解除依據存在瑕疵，可以先向單位以書面形式要求安排工作，補發工資，或者要求支付雙倍的經濟補償金。若單位仍無答復，可以向工會申請調解，調解不成的可以申請勞動仲裁。那么前夫與同事吵架。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。
李維律師2022.01.11373人收看 -
劉曉紅律師
主任律師
擅長：交通事故、合同糾紛、債權債務
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拖欠工程款打什么電話可以解決,拖欠工資打110可以解決嗎
邢穎律師
北京天用律師事務所
拖欠工程款打什么電話可以解決,拖欠工資打110可以解決嗎
內容：2、拖欠工資打110一般情況不管用，因為老板拖欠工資是民事糾紛，不在公安機關的管轄范圍內，員工的工資被拖欠，最好去當地勞動監察大隊投訴反映，或者申請勞動仲裁,工程款拖欠打什么電話最管用1、拖欠工程款可以撥打12333或者12351舉報，也可以通過下列方式來進行討要：勞動者可以到當地人力資源和社會保障局勞動監察投訴,3.申請調解：如果勞動監察部門無法解決問題，可以向當地的勞動爭議仲裁機構申請調解，要求用人單位支付工資。
邢穎律師2023.09.19879人收看 -
任冰峰律師
主任律師
擅長：建設工程、房產糾紛、債權債務、合同糾紛
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雙倍工資訴訟時效 雙倍工資是否有時效限制
郭銘芝律師
北京天用律師事務所
雙倍工資訴訟時效 雙倍工資是否有時效限制
內容：筆者作為黃某的代理律師，參加了仲裁開庭，在仲裁開庭時，公司一方的律師提出，未簽訂勞動合同的雙倍工資已經超過了仲裁時效。顯然，本案中黃某是知道自己沒有與公司簽訂勞動合同的，所以，雙倍工資的申請時效應當自2008年2月份起算，就算是2008年底最后一個月的工資，也最遲從2009年1月份發工資時起算。而到現在2010年7月份黃某才申請仲裁，期間黃某也從未向公司要求過雙倍工資，因此，黃某關于雙倍工資的仲裁申請已經超過了時效，不應予以支持。那么雙倍工資訴訟時效。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。
郭銘芝律師2022.01.10554人收看 -
段建國律師
主任律師
擅長：債權債務、刑事辯護、建設工程、民間借貸
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在建工地拖欠工資找哪個部門
龍珊律師
北京市元甲律師事務所
在建工地拖欠工資找哪個部門
內容：欠薪找哪個部門處理 最簡單的方法是電話投訴到當地勞動執法監察大隊，他們會依據《勞動保障監察條例》依法對用人單位進行監督檢查，并責令其支付拖欠的工資,5、工地工資拖欠的情況下，可以到當地的勞動管理部門進行投訴，還可以申請仲裁處理，還可以提交有關證據來向法院提出訴訟處理，具體情況可以依據實際的違法事實后果來進行處理,工地工資拖欠的情況下，可以到當地的勞動管理部門進行投訴，還可以申請仲裁處理，還可以提交有關證據來向法院提出訴訟處理，具體情況可以依據實際的違法事實后果來進行處理。
龍珊律師2023.10.24420人收看 -
李楠楠律師
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擅長：交通事故
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同事欠錢不還可以讓公司扣其工資去抵扣嗎
李孟陽律師
北京市元甲律師事務所
同事欠錢不還可以讓公司扣其工資去抵扣嗎
內容：同事之間也難免會有借錢的情況發生，但是對于有些同事欠錢不還，這就讓人很煩惱，張口要對方卻說沒錢，發了工資也不還，再去要還是沒有錢，那么對于這種情況能不能讓公司扣其工資去抵扣呢？《中華人民共和國民事訴訟法》第二百四十三條被執行人未按執行通知履行法律文書確定的義務，人民法院有權扣留、提取被執行人應當履行義務部分的收入。但應當保留被執行人及其所扶養家屬的生活必需費用。人民法院扣留、提取收入時，應當作出裁定，并發出協助執行通知書，被執行人所在單位、銀行、信用合作社和其他有儲蓄業務的單位必須辦理。上述代扣勞動者工資的情況，不得視為克扣工資。那么同事欠錢不還可以讓公司扣其工資去抵扣嗎。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。
李孟陽律師2022.02.09518人收看 -
李維律師
主任律師
擅長：物業費糾紛、供暖費用糾紛
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追索雙倍工資應注意時效仲裁程序
翁玉素律師
北京市元甲律師事務所
追索雙倍工資應注意時效仲裁程序
內容：要明確雙倍工資的時效問題，首先要對雙倍工資中的 “另一倍”工資進行定性。由此可見，雙倍工資爭議不適用勞動關系存續期間因拖欠勞動報酬發生爭議的仲裁時效特別規定，而受1年仲裁時效的限制。本案中，關于劉某請求的支付2008年2月1日至2008年12月31日期間的雙倍工資的時效問題，筆者認為，《勞動法》第82條規定，提出仲裁要求的一方應當自勞動爭議發生之日起60日內向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。2008年5月1日后的雙倍工資的仲裁時效為1年，即2008年5月份的雙倍工資最遲應當在2009年5月底前主張。那么追索雙倍工資應注意時效仲裁程序。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。
翁玉素律師2022.01.06480人收看 -
陳明月律師
主任律師
擅長：交通事故
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2022企業退休工資如何計算
吳夢云律師
北京天用律師事務所
2022企業退休工資如何計算
內容：１、基本工資工人按照工人資格定10年工齡2000元，15年工齡2300元，20年工齡2500元，25年工齡2800元，30年工齡3000元，40年工齡3500。２、工齡工資（含工齡）每年30元，隨著工齡增長。工齡工資的實行這不僅是對老工人的照顧問題，更重要的是鼓勵終身從是工人，有利于工人隊伍的建設和工人隊伍的穩定。４、績效工資月份和年獎金。這部分獎金，只能占工資的10％左右。參加工作20年的退休金是2000元，參加工作30年的退休金是3000元，工齡40年的退休金是4000元。退休金一律平等。那么2022企業退休工資如何計算。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。
吳夢云律師2022.01.11917人收看 -
王學瑞律師
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擅長：建設工程、債權債務、合同糾紛、交通事故
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同事欠錢可以讓公司扣工資嗎
王學瑞律師
北京天用律師事務所
同事欠錢可以讓公司扣工資嗎
內容：同事欠錢可以讓公司扣工資嗎依據我國相關法律的規定，當事人欠錢不還的，債權人向法院起訴后，法院可以執行債務人的工資，讓用人單位在發工資時扣除。人民法院扣留、提取收入時，應當作出裁定，并發出協助執行通知書，被執行人所在單位、銀行、信用合作社和其他有儲蓄業務的單位必須辦理。若扣除后的剩余工資部分低于當地月最低工資標準，則按最低工資標準支付。上述代扣勞動者工資的情況，不得視為克扣工資。那么同事欠錢可以讓公司扣工資嗎。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。
王學瑞律師2022.02.07722人收看 -
張蕓律師
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拖欠工資的訴訟時效,欠薪追訴期是多長時間
陳宗瓊律師
拖欠工資的訴訟時效,欠薪追訴期是多長時間
內容：5、根據相關規定，因為勞動爭議而申請仲裁的時效期間為一年，該時效期間自當事人知道或應當知道其權利被侵害之日起計算,5、根據相關規定，因為勞動爭議而申請仲裁的時效期間為一年，該時效期間自當事人知道或應當知道其權利被侵害之日起計算,農民工工資拖欠得訴訟，在爭議發生之日起的一年內，已向勞動仲裁委員會提出仲裁申請的，算其在訴訟時效之內,勞動報酬訴訟時效1、法律主觀：勞動報酬的訴訟時效根據《勞動爭議仲裁調解法》第二條、第二十七條規定，因勞動報酬發生的爭議屬于勞動爭議，勞動爭議申請仲裁的時效期間為一年。
陳宗瓊律師2023.09.142070人收看 -
翁玉素律師
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108名討薪農民工獲街道辦墊付工資
元甲交通律師律師
北京市元甲律師事務所
108名討薪農民工獲街道辦墊付工資
內容：108名農民工拿不到工資，無錢回家過年。幸虧法院和政府部門的及時介入，街道出面先行墊付了28萬元。□通訊員 林曉 記者 王博 鄭振國●事件 老板跑了，108名工人討薪法院介入街道先行墊付在象山縣爵溪街道，有一家叫“象山德川”的服飾有限公司。到11月份，工人們的工資徹底拿不到了。這下，來自安徽、江西等地的108名農民工急了，向象山勞動仲裁委員會提起了勞動仲裁。由于老板跑了，不知蹤影，108名農民工只好拿著裁決書，向象山法院提出了執行要求。象山縣爵溪街道先行墊付了28萬元，交由法院發放。那么108名討薪農民工獲街道辦墊付工資。大律網小編為大家整理如下相關知識，希望能幫助大家。
元甲交通律師律師2021.12.08616人收看 -
楊一凡律師
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擅長：債權債務、合同糾紛、建設工程
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同事借錢后消失不見如何收回借款
姚平律師
北京市元甲律師事務所
同事借錢后消失不見如何收回借款
內容：在和解策略下，天用律師不僅幫助了王女士快速收回了借款，同時也維系了同事間的情誼，也幫劉某解決了調解文書不上網的唯一請求，王女士對此結果特別滿意，贈送錦旗對天用律所表示感謝,案件順利立案，同時與法官釋明我方的想法，天用律師與法官溝通，因為王女士和劉某是多年同事，我方到現在仍然相信劉某只是暫時遇到了困難，我方也不想裁判文書網上出現劉某的名字，畢竟劉某正當年少，如果一旦出現有可能對他的職業生涯會有很大不良影響。
姚平律師2024.02.27959人收看 -
李孟陽律師
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??開庭只有一次，庭審不能重來！?? 正式開庭前，我們都會組織還原度100%的模擬開庭。審判席坐的是法院退休的“真法官”，同事作為被告的“虛擬代理人”也是做了十分充分的準備的，很多頁質證意見和詳細的電子表格。自己人給自己人“挑刺兒”，自己卷自己，才能達到更好的庭審效果！！?? 您想不想讓您的案件也進行這樣一場模擬開庭？天用建工律師-張嘉娛 718評論 -
??【婚前必修課｜情侶同居必看的4個財產規劃建議】別讓愛情輸給現實！ "房租AA還是他全包？" "一起買的沙發分手怎么分？" "戀愛腦上頭時，如何守住錢包？" 沒有規劃的「甜蜜同居」可能變成「撕逼導火索」 ??【聰明人的4個同居理財法則】 1？？ 日常開銷：設立"愛情小金庫" ???? 每人每月轉固定金額到共同賬戶（建議工資5-10%） ???? 房租/水電/日用品都從這里扣 ???? 推薦支付寶"荷包"功能，隨時查看余額 2？？ 大額消費：簽訂"物品歸屬備忘錄" ?? 冰箱/家電等共同購買物品： ? 記錄出資比例（微信轉賬別刪！） ? 約定分手處理方式（折價補償/帶走） ? 忌口頭承諾！截圖保存聊天記錄 3？？ 親密轉賬：巧用備注防糾紛 ?? 520/1314等特殊金額 = 法律默認贈與 ?? 大額轉賬務必備注： "XX暫時周轉"或"共同買房基金" 4？？ 終極保護：簽署同居財產協議 ?? 財產歸屬 ?? 債務承擔 ?? 分手補償 ?? 隱私條款 ???? 一份協議，讓感情更純粹！ ? 最后想說： 談錢不傷感情，模糊的金錢觀才最致命 清醒規劃不是算計，是對愛情最大的誠意 ?? 愿所有真心都不被金錢辜負～
北京婚姻律師-姚平 443評論 -
稅收籌劃是企業或個人在合法合規的前提下，通過合理安排財務活動、優化稅務結構，以達到減輕稅負、提高經濟效益的目的。 一、個人所得稅籌劃案例 1. 綜合所得年度匯算的退稅與補稅 案例：小李全年工資薪金35萬元，稿酬收入2萬元，辦理綜合所得年度匯算時發現需要補稅560元。原因是稿酬收入合并計算后適用稅率提高至25%，導致補稅。 籌劃建議：納稅人可通過合理分配收入來源（如將部分收入轉化為適用較低稅率的收入類型）或充分利用專項附加扣除（如子女教育、住房貸款利息等）來降低稅負。 2. 專項附加扣除的虛假申報風險 案例：小馮為少繳稅款，虛假填報子女教育專項附加扣除，稅務機關通過大數據核驗發現后，暫停其扣除資格并責令更正。 籌劃建議：納稅人應依法如實填報專項附加扣除，避免因虛假申報導致稅務風險。同時，可通過合法途徑（如增加捐贈扣除）優化稅務結構。 二、企業所得稅籌劃案例 1. 研發費用加計扣除的合規應用 案例：陽泉煤業集團通過市級研發費用稅前加計扣除異議項目鑒定機制，確認9個研發項目符合加計扣除條件，有效減輕了企業稅負。 籌劃建議：企業應規范研發項目管理，確保研發費用歸集的準確性和合規性，以充分享受稅收優惠政策。 2. 出口退稅的風險防范 案例：某農產品經銷企業因未對出口應征稅貨物開具發票，被要求補繳增值稅2.46萬元。 籌劃建議：企業應加強對出口業務涉稅政策的理解，確保收入確認和申報的合規性，避免因操作失誤導致稅務風險。 三、增值稅籌劃案例 1. 增值稅留抵退稅的合規操作 案例：長春經開區稅務局通過《稅收風險案例匯編》指導企業規范增值稅留抵退稅操作，幫助企業規避實務風險。 籌劃建議：企業應定期梳理增值稅進項稅額，確保留抵退稅申請的準確性和及時性，同時關注政策變化，避免因操作不當引發稅務風險。 2. 設備更新稅收優惠的精準適用 案例：德牧衛浴科技公司在“智改數轉”設備更新中，通過“項目管家”團隊輔導，精準適用稅收支持政策，減輕了資金壓力。 籌劃建議：企業應充分利用稅收優惠政策，如設備更新、技術改造等領域的稅收支持，降低經營成本。
北京天用律師事務所 443評論 -
2023年，辛苦勤勞努力的自己，致敬支持自己的親朋好友，感恩引導自己的領導同事，感謝客戶的信任配合～? 無論是生活中的愛情、親情、友情，還是工作中的信任、幫助、共贏，都需要我們的雙向奔赴。?? 2023年以這份改判判決圓滿收關，希望在2024年大家都能各隨所愿、萬事順遂、大展宏圖！??元旦快樂????
姚平 455評論 -
【??婚姻里的扎心真相：防人之心不可無！】 你以為的“共同財產”可能早被悄悄轉移！ 這些暗箱操作99%的人離婚后才發現?？ 快自查！TA是否偷偷做過這些事?? ??【婚內財產轉移5大套路】 1？？ **虛構債務**："我欠了兄弟50萬…"（實際錢進了小三家賬戶） 2？？ **低價變賣**：急售你們的共用車/房，實際左手倒右手 3？？ **偷偷購置**：用現金買金條、名牌包，離婚時堅稱"沒這筆錢" 4？？ **轉移存款**：螞蟻搬家式轉給親戚，微信記錄早刪光 5？？ **銷毀證據**：突然"弄丟"工資卡，公司分紅變神秘消失… ??？♀？【人間清醒自救指南】 ? 保留所有消費憑證/銀行流水/聊天記錄 ? 定期查對方賬戶（合法途徑！） ? 婚內協議+財產公證（別怕傷感情！） ? 發現異常立即咨詢律師，申請財產保全 ?？ 法律冷知識：離婚后3年內仍可起訴追回！ 但證據鏈不完整=吃啞巴虧?？ ?? 記住：保護財產≠算計婚姻 這是每個聰明人的底線思維！北京婚姻律師-姚平 742評論 -
??【寒冬催債到春暖花開，227萬尾款終和解！】 從臘月?？追到三月??，張老師化身“談判超能戰士”， 一邊盯退稅，一邊催財務，硬是把“等通知”變成“四月份到賬”！ 付老板：這波不虧，錦旗已備好！
天用建筑工程律師-王熙 392評論 -
欠11萬工資不給，老板不給，還打人怎么辦？工資問題屬于勞動爭議糾紛，需要在一年之內解決，否則在法律上就不受保護了，勞動爭議糾紛可以去勞動監察大隊或者找勞動仲裁院
天用債權律師-王熙 221評論
