勞動仲裁不服上訴可以更改請求嗎

導讀:
勞動爭議發生后,當事人應先申請勞動仲裁部門進行裁決,未經過勞動仲裁程序,直接向法院提起訴訟,法院不予受理。而根據最高人民法院司法解釋的規定,法院受理勞動爭議案件后,當事人增加訴訟請求的,如該訴求與訟爭的勞動爭議具有不可分性,應當合并審理;如屬獨立的勞動爭議,應當告知當事人向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。那么勞動仲裁不服上訴可以更改請求嗎。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。
勞動爭議發生后,當事人應先申請勞動仲裁部門進行裁決,未經過勞動仲裁程序,直接向法院提起訴訟,法院不予受理。而根據最高人民法院司法解釋的規定,法院受理勞動爭議案件后,當事人增加訴訟請求的,如該訴求與訟爭的勞動爭議具有不可分性,應當合并審理;如屬獨立的勞動爭議,應當告知當事人向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。關于勞動仲裁不服上訴可以更改請求嗎的法律問題,大律網小編為大家整理了合同糾紛律師相關的法律知識,希望能幫助大家。
一般是可以的。勞動爭議發生后,當事人應先申請勞動仲裁部門進行裁決,未經過勞動仲裁程序,直接向法院提起訴訟,法院不予受理。而根據最高人民法院司法解釋的規定,法院受理勞動爭議案件后,當事人增加訴訟請求的,如該訴求與訟爭的勞動爭議具有不可分性,應當合并審理;如屬獨立的勞動爭議,應當告知當事人向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。




