施工單位建設工程社保費怎么結算

導讀:
我國經濟社會大力發展,以單位工作為主的就業方式發生了轉變。參保人原來有單位,后來以靈活就業人員身份參保,前后的繳費年限、個人賬戶儲存額可以累計計算。那么,施工單位建設工程社保費怎么結算?
施工單位建設工程社保費怎么結算
工程竣工驗收報告經發包人認可后的28天內,承包人向發包人遞交竣工結算報告及完整的結算資料,雙方按照協議書約定的合同價款及專用條款約定的合同價款調整內容,進行工程竣工結算。
繳納社保應從什么時間開始算起
《勞動部關于實行勞動合同制度若干問題的通知》規定“按照《勞動法》的規定,勞動合同中可以約定不超過六個月的試用期。勞動合同期限在六個月以下的,試用期不得超過十五日勞動合同期限在六個月以上一年以下的,試用期不得超過三十日勞動合同期限在一年以上兩年以下的,試用期不得超過六十日。試用期包括在勞動合同期限中。” 因此,社會保險金的起投日,應該從建立勞動關系的試用期開始。
建設工程社會保障費是施工單位交還是建設單位交
建設單位交。
一、社會保障費
社會保障費,包括按國家規定交納的各項社會保障費、職工住房公積金以及尚未劃轉的離退休人員費用等。也稱為"社保"。
社會保險是國家通過立法強制建立的,通過籌集各方資金或通過財政預算,對勞動者在遭遇生、老、病、死、傷殘等勞動風險,暫時或永久喪失勞動能力、或暫時失去工資收入或經營收入時,給予一定的物質幫助,以保障他們的基本生活,從而達到促進經濟發展和保持社會穩定的一種社會保障制度。
二、種類
社會保險主要包括社會養老保險、社會醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險五種。
三、社保特點
1、保障性:保障勞動者在其失去勞動能力之后的基本生活,維護社會穩定。
2、法定性:國家立法,強制實施。
3、互濟性:實行收入再分配。
4、福利性:社會保險不以盈利為目的的,它以最少的花費,解決最大的社會保障問題,屬于社會福利性質。
5、普遍性:社會保險實施范圍廣。
四、社保繳費
1、截止到2009年12月31日,國家機關工作人員、事業單位工作人員的基本養老保險,單位繳納部分按照其實際月工資的34%按月繳納,個人繳納部分按照按照其實際月工資的1%按月繳納。
2、企業繳納的基本養老保險費,由社會保險經辦機構委托企業的開戶銀行以"委托銀行收款(無付款期)"結算方式按月扣繳,按企業職工工資總額的20%繳納。職工個人繳納的基本養老保險費,由企業在發放工資時代為扣繳,按個人上一年月平均工資的8%繳納。




