將不當得利非法占位已有是否構成職務侵占罪

導讀:
將不當得利非法占位已有是否構成職務侵占罪法律沒有明確的規定,需要結合實際的情況分析。《中華人民共和國刑法》第二百七十一條公司、企業或者其他單位的人員,利用職務上的便利,將本單位財物非法占為己有,數額較大的,處五年以下有期徒刑或者拘役;數額巨大的,處五年以上有期徒刑,可以并處沒收財產。國有公司、企業或者其他國有單位中從事公務的人員和國有公司、企業或者其他國有單位委派到非國有公司、企業以及其他單位從事公務的人員有前款行為的,依照本法第三百八十二條、第三百八十三條的規定定罪處罰。那么將不當得利非法占位已有是否構成職務侵占罪。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。
將不當得利非法占位已有是否構成職務侵占罪法律沒有明確的規定,需要結合實際的情況分析。《中華人民共和國刑法》第二百七十一條公司、企業或者其他單位的人員,利用職務上的便利,將本單位財物非法占為己有,數額較大的,處五年以下有期徒刑或者拘役;數額巨大的,處五年以上有期徒刑,可以并處沒收財產。國有公司、企業或者其他國有單位中從事公務的人員和國有公司、企業或者其他國有單位委派到非國有公司、企業以及其他單位從事公務的人員有前款行為的,依照本法第三百八十二條、第三百八十三條的規定定罪處罰。關于將不當得利非法占位已有是否構成職務侵占罪的法律問題,大律網小編為大家整理了債權債務律師相關的法律知識,希望能幫助大家。
將不當得利非法占位已有是否構成職務侵占罪
法律沒有明確的規定,需要結合實際的情況分析。
《中華人民共和國刑法》第二百七十一條【職務侵占罪】公司、企業或者其他單位的人員,利用職務上的便利,將本單位財物非法占為己有,數額較大的,處五年以下有期徒刑或者拘役;數額巨大的,處五年以上有期徒刑,可以并處沒收財產。
國有公司、企業或者其他國有單位中從事公務的人員和國有公司、企業或者其他國有單位委派到非國有公司、企業以及其他單位從事公務的人員有前款行為的,依照本法第三百八十二條、第三百八十三條的規定定罪處罰。




