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2022-03-25 14:43:12
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大律云律師團 律師
擅長領(lǐng)域：交通事故
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2022-03-25 14:43:12
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律師介紹
大律云律師團
2024-07-26 19:33:54
擅長處理建筑工程、債權(quán)債務(wù)、婚姻家庭、交通事故、合同糾紛、房產(chǎn)糾紛等
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答探親假是否可以分開休需要根據(jù)用人單位的規(guī)章制度和管理條例而定，法律對這方面沒有具體規(guī)定。探親假天數(shù)從20到45天不等，如想分開休假可以與用人單位進行協(xié)商。《國務(wù)院關(guān)于職工探親待遇的規(guī)定》 第三條 職工探親假期：1、職工探望配偶的，每年給予一方探親假一次，假期為30天；2、未婚職工探望父母，原則上每年給假一次，假期為20天，如果因為工作需要，本單位當年不能給予假期，或者職工自愿兩年探親一次，可以兩年給假一次，假期為45天；3、已婚職工探望父母的，每4年給假一次，假期為20天。
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婚假期間扣工資嗎
孔孟廷律師
北京市元甲律師事務(wù)所
婚假期間扣工資嗎
內(nèi)容：用人單位拖欠勞動者工資的，由勞動行政部門責令其支付勞動者工資和經(jīng)濟補償，并可責令其支付賠償金。第三條在批準的婚喪假和路程假期間，職工的工資照發(fā)。法律依據(jù)《關(guān)于國營企業(yè)職工請婚喪假和路程假問題的通知》第一條職工本人結(jié)婚或職工的直系親屬死亡時，可以根據(jù)具體情況，由本單位行政領(lǐng)導(dǎo)批準，酌情給予一至三天的婚喪假。《工資支付暫行規(guī)定》第十一條勞動者依法享受年休假、探親假、婚假、喪假期間，用人單位應(yīng)按勞動合同規(guī)定的標準支付勞動者工資。那么婚假期間扣工資嗎。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識，希望能幫助大家。
孔孟廷律師2022.04.283855人收看 -
姚平律師
主任律師
擅長：婚姻家庭、房產(chǎn)糾紛
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勞動法規(guī)定探親假扣獎金嗎
張嘉娛律師
北京天用律師事務(wù)所
勞動法規(guī)定探親假扣獎金嗎
內(nèi)容：依據(jù)《中華人民共和國勞動法》第五十一條規(guī)定，勞動者在法定休假日和婚喪假期間以及依法參加社會活動期間，用人單位應(yīng)當依法支付工資。不得克扣或者無故拖欠勞動者的工資。那么勞動法規(guī)定探親假扣獎金嗎。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識，希望能幫助大家。
張嘉娛律師2022.01.10774人收看 -
陳宗瓊律師
主任律師
擅長：婚姻家庭
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答職工的探親假待遇主要包括：如果職工探望配偶的，每年給予一方探親假一次，假期為30天；未婚職工探望父母，原則上每年給假一次，假期為20天；根據(jù)實際需要給予路程假；職工在規(guī)定的探親假期和路程假期內(nèi)，按照本人的標準工資發(fā)給工資；其他。法律依據(jù)：《國務(wù)院關(guān)于職工探親待遇的規(guī)定》第三條 職工探親假期： （一）職工探望配偶的，每年給予一方探親假一次，假期為30天。 （二）未婚職工探望父母，原則上每年給假一次，假期為20天，如果因為工作需要，本單位當年不能給予假期，或者職工自愿兩年探親一次，可以兩年給假一次，假期為45天。 （三）已婚職工探望父母的，每4年給假一次，假期為20天。 探親假期是指職工與配偶、父、母團聚的時間，另外，根據(jù)實際需要給予路程假。上述假期均包括公休假日和法定節(jié)日在內(nèi)。
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新員工入職婚假一般是多久
趙金保律師
北京市元甲律師事務(wù)所
新員工入職婚假一般是多久
內(nèi)容：對于符合晚婚年齡的夫妻，主要是女方23周歲，男方25周歲，則可以享受十五天的晚婚假，其中包含三天的法定婚假。在探親假期間結(jié)婚的，將不會另外給予假期。婚假包括了公休假及法定假，而對于再婚的人士來說，則可以享受法定婚假，但是不能享受晚婚假。如果自身所在的公司，具有這方面的規(guī)定，那么對于新人們來說，將會面臨兩個選擇，一個是繼續(xù)在該公司任職，另外一個選擇則是辭職，自己另行找工作。其實，針對一般入職多久有婚假的問題，根據(jù)我國《婚姻法》的規(guī)定，對入職的時間長短并沒有相應(yīng)的要求，對于企業(yè)來說，是不能夠加以限制的。
趙金保律師2022.03.29934人收看 -
李維律師
主任律師
擅長：物業(yè)費糾紛、供暖費用糾紛
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答教師有探親假。如探望配偶，每年給予一方探親假一次，30天。未婚員工探望父母，每年給假一次，20天，也可根據(jù)實際情況，2年給假一次，45天等等。”《中華人民共和國勞動法》 第五十一條 勞動者在法定休假日和婚喪假期間以及依法參加社會活動期間，用人單位應(yīng)當依法支付工資。
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休探親假的規(guī)定有哪些
張蕓律師
北京市元甲律師事務(wù)所
休探親假的規(guī)定有哪些
內(nèi)容：《國務(wù)院關(guān)于職工探親待遇的規(guī)定》第5條規(guī)定，職工在規(guī)定的探親假期和路程假期內(nèi)，按照本人的標準工資發(fā)給工資。因此，這類用人單位可根據(jù)本單位的實際情況，決定是否參考國務(wù)院有關(guān)規(guī)定制定本單位有關(guān)探親假的規(guī)章制度。其中，國有單位職工探親時，年休假天數(shù)不足于原規(guī)定的探親假天數(shù)部分可給予補齊。那么休探親假的規(guī)定有哪些。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識，希望能幫助大家。
張蕓律師2022.01.10701人收看 -
趙金保律師
主任律師
擅長：交通事故
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答現(xiàn)在外出打工的人是越來越多了，而這個時候長期與家人分居兩地也不是辦法，因而國家就規(guī)定了探親假。即對于符合條件規(guī)定的職工，單位需要給予其探親假，允許其回家探望自己的父母、妻兒。《第五屆全國人民代表大會常務(wù)委員會關(guān)于批準《國務(wù)院關(guān)于職工探親待遇的規(guī)定》的決議》 第三條 職工探親假期：1、職工探望配偶的，每年給予一方探親假一次，假期為三十天。2、未婚職工探望父母，原則上每年給假一次，假期為二十天。如果因為工作需要，本單位當年不能給予假期，或者職工自愿兩年探親一次的，可以兩年給假一次，假期為四十五天。3、已婚職工探望父母的，每四年給假一次，假期為二十天。探親假期是指職工與配偶、父、母團聚的時間，另外，根據(jù)實際需要給予路程假。上述假期均包括公休假日和法定節(jié)日在內(nèi)。
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探親假能探望外省的公婆嗎
李楠楠律師
北京市元甲律師事務(wù)所
探親假能探望外省的公婆嗎
內(nèi)容：探親假能探望外省的公婆嗎探親假僅包括配偶及父母，不包括對方的父母。職工與父親或與母親一方能夠在公休假日團聚的，不能享受本規(guī)定探望父母的待遇。探親假探親期限《國務(wù)院關(guān)于職工探親待遇的規(guī)定》第3條規(guī)定探親假期分為以下幾種：探望配偶，每年給予一方探親假一次，30天。探親假期是指職工與配偶、父、母團聚的時間，另外，根據(jù)實際需要給予路程假。那么探親假能探望外省的公婆嗎。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識，希望能幫助大家。
李楠楠律師2022.02.11101人收看 -
許瑞林律師
主任律師
擅長：交通事故
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探親假報銷路費嗎
段建國律師
北京天用律師事務(wù)所
探親假報銷路費嗎
內(nèi)容：很多人都會選擇大城市來進行務(wù)工，機會多，工資也相對較高。但是，對于很多異地工作的職工而言，可能是一年中男的有一次回家團聚的機會，為了人性化的考慮，一些公司設(shè)立了探親假。那么，探親假報銷路費嗎?
段建國律師2021.10.11651人收看 -
黃東潔律師
主任律師
擅長：婚姻家庭、房產(chǎn)糾紛
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要求休探親假被單位拒絕，怎么辦
楊一凡律師
北京天用律師事務(wù)所
要求休探親假被單位拒絕，怎么辦
內(nèi)容：探親假，是指職工享有保留工作和工資而同分居兩地的父母或配偶團聚的假期。職工探望配偶的，每年給予一方探親假一次，假期為30天，往返路費應(yīng)由所在單位承擔。往返路費，超過本人月標準工資的30%部分，應(yīng)由用人單位負擔。另外，用人單位應(yīng)根據(jù)實際需要給予職工探親路程假。單位拒絕王某休探親假的要求是可以看出，已婚職工仍然享有探望父母的探親假的權(quán)利，只不過是每4年享受一次。王某所在單位以王某已在本地結(jié)婚為由剝奪其享受探望父母的探親假的權(quán)利，違反勞動法關(guān)于勞動者休假權(quán)利的規(guī)定，是對勞動者休假權(quán)的侵犯。王某可向勞動爭議仲裁委員會提起仲裁，要求單位同意休探親假。那么要求休探親假被單位拒絕，怎么辦。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識，希望能幫助大家。
楊一凡律師2022.01.10900人收看 -
王學(xué)瑞律師
主任律師
擅長：建設(shè)工程、債權(quán)債務(wù)、合同糾紛、交通事故
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答如果員工要求休探親假被單位拒絕的，可以通過以下方法維權(quán)：與用人單位協(xié)商；向基層人民調(diào)解組織、企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會或在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道設(shè)立的具有勞動爭議調(diào)解職能的組織申請調(diào)解；調(diào)解不成，向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服，去依法提起訴訟；其他。法律依據(jù)：《勞動爭議調(diào)解仲裁法》第五條 發(fā)生勞動爭議，當事人不愿協(xié)商、協(xié)商不成或者達成和解協(xié)議后不履行的，可以向調(diào)解組織申請調(diào)解；不愿調(diào)解、調(diào)解不成或者達成調(diào)解協(xié)議后不履行的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，除本法另有規(guī)定的外，可以向人民法院提起訴訟。
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探親假最新規(guī)定
邢穎律師
北京天用律師事務(wù)所
探親假最新規(guī)定
內(nèi)容：規(guī)定內(nèi)容第一條 為了適當?shù)亟鉀Q職工同親屬長期遠居兩地的探親問題，特制定本規(guī)定。自治區(qū)可以根據(jù)本規(guī)定的精神制定探親規(guī)定，報國務(wù)院批準執(zhí)行。第九條 本規(guī)定自發(fā)布之日起施行，1958年2月9日《國務(wù)院關(guān)于工人、職員回家探親的假期和工資待遇的暫行規(guī)定》同時廢止。根據(jù)國務(wù)院《關(guān)于職工探親待遇的規(guī)定》，探親假可以具體分為三種形式：1、探望配偶；2、未婚職工探望父母；3、已婚職工探望父母。享受探親假的條件根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于職工探親待遇的規(guī)定》，享受探親假必須具備以下條件：主體條件，只有在國家機關(guān)、人民團體和全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位工作的職工才可以享受探親假待遇。那么探親假最新規(guī)定。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識，希望能幫助大家。
邢穎律師2022.01.10737人收看 -
孔孟廷律師
主任律師
擅長：婚姻家庭、房產(chǎn)糾紛
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北京國家法定產(chǎn)假是多少天？
郭銘芝律師
北京天用律師事務(wù)所
北京國家法定產(chǎn)假是多少天？
內(nèi)容：現(xiàn)如今，北京的婚假是三天，原本北京婚假在法定婚假的基礎(chǔ)之上，還有七天的晚婚假，但是晚婚假已經(jīng)被取消。當然，對于北京新人們來說，在享受婚假之前，還應(yīng)當要對北京法定婚假有關(guān)規(guī)定有所了解。男性應(yīng)當要年滿二十二周歲，女性則應(yīng)當要年滿二十周歲。當結(jié)婚的時候，男方與女方并不在同一地點工作的時候，路程較遠的則可以酌情給予路程假。如果在探親假期間結(jié)婚的新人，則不可再單獨額外享受婚假。婚假是包含雙休日及國家法定的節(jié)假日。或許有些人會咨詢到，再婚者能不能享受婚假。根據(jù)北京市婚假規(guī)定，再婚的人士，是有權(quán)利享受婚假的。
郭銘芝律師2022.03.30594人收看 -
崔玉君律師
主任律師
擅長：債權(quán)債務(wù)、合同糾紛、民間借貸
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享受探親假必須具備的條件
龍珊律師
北京市元甲律師事務(wù)所
享受探親假必須具備的條件
內(nèi)容：探親假享受條件根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于職工探親待遇的規(guī)定》，享受探親假必須具備以下條件：主體條件，只有在國家機關(guān)、人民團體和全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位工作的職工才可以享受探親假待遇。新婚后與配偶分居兩地的從第二年開始享受探親假。探親假期限《國務(wù)院關(guān)于職工探親待遇的規(guī)定》第4條規(guī)定探親假期分為以下幾種：探望配偶，每年給予一方探親假一次，30天。探親假待遇規(guī)定《國務(wù)院關(guān)于職工探親待遇的規(guī)定》第5條規(guī)定，職工在規(guī)定的探親假期和路程假期內(nèi)，按照本人的標準工資發(fā)給工資。那么享受探親假必須具備的條件。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識，希望能幫助大家。
龍珊律師2022.01.10403人收看 -
張旭律師
主任律師
擅長：房產(chǎn)糾紛、建設(shè)工程
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如果夫妻分居探親假有嗎
李孟陽律師
北京市元甲律師事務(wù)所
如果夫妻分居探親假有嗎
內(nèi)容：上述假期均包括公休假日和法定節(jié)日在內(nèi)。職工探望配偶和未婚職工探望父母的往返路費，由所在單位負擔。因此，這類用人單位可根據(jù)本單位的實際情況，決定是否參考國務(wù)院有關(guān)規(guī)定制定本單位有關(guān)探親假的規(guī)章制度。除了夫妻之間的探親假，還有父母的探親假，一般來說是孩子沒有和父母住一起的可以享有，一年20天。
李孟陽律師2022.04.01246人收看 -
林艷英律師
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擅長：婚姻家庭、房產(chǎn)糾紛、合同糾紛
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答合適。沒有約定可以馬上辭職。但是需要提前通知用人單位。休完假后馬上辭職就怕社會保險轉(zhuǎn)移接續(xù)手續(xù)來不及辦理，將會直接影響將來退休時養(yǎng)老金金額的測算。《中華人民共和國勞動合同法》第三十六條 用人單位與勞動者協(xié)商一致，可以解除勞動合同。第三十七條 勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位，可以解除勞動合同。第三十八條 用人單位有下列情形之一的，勞動者可以解除勞動合同：1、未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的；2、未及時足額支付勞動報酬的；3、未依法為勞動者繳納社會保險費的；4、用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動者權(quán)益的；5、因本法第二十六條第一款規(guī)定的情形致使勞動合同無效的；6、法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動者勞動的，或者用人單位違章指揮、強令冒險作業(yè)危及勞動者人身安全的，勞動者可以立即解除勞動合同，不需事先告知用人單位。
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2022探親假最新規(guī)定
周春花律師
北京市元甲律師事務(wù)所
2022探親假最新規(guī)定
內(nèi)容：摘要：本文詳細介紹2022探親假最新規(guī)定，包含探親假的天數(shù)、探親假的工資計算、探親假路費報效以及私企員工可否享受探親假等內(nèi)容。2022探親假最新規(guī)定，根據(jù)國務(wù)院《關(guān)于職工探親待遇的規(guī)定》，探親假可以具體分為三種形式：1、探望配偶;2、未婚職工探望父母;3、已婚職工探望父母。值得注意的是，探親假期包括公休假日和法定節(jié)日在內(nèi)。2022探親假最新規(guī)定，根據(jù)國務(wù)院《關(guān)于職工探親待遇的規(guī)定》第五條的規(guī)定，職工在規(guī)定的探親假期和路程假期內(nèi)，按照本人的標準工資發(fā)給工資。那么2022探親假最新規(guī)定。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識，希望能幫助大家。
周春花律師2022.01.102485人收看 -
任冰峰律師
主任律師
擅長：建設(shè)工程、房產(chǎn)糾紛、債權(quán)債務(wù)、合同糾紛
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答如果職工休探親假，則假期工資是按照本人的標準工資來計算的。職工探望配偶的，每年給予一方探親假一次，假期為30天；未婚職工探望父母，原則上每年給假一次，假期為20天；已婚職工探望父母的，每4年給假一次，假期為20天。法律依據(jù)：《國務(wù)院關(guān)于職工探親待遇的規(guī)定》第二條 凡在國家機關(guān)、人民團體和全民所有制企業(yè)，事業(yè)單位工作滿一年的固定職工，與配偶不住在一起，又不能在公休假日團聚的，可以享受本規(guī)定探望配偶的待遇；與父親、母親都不住在一起，又不能在公休假日團聚的，可以享受本規(guī)定探望父母待遇。但是，職工與父親或與母親一方能夠在公休假日團聚的，不能享受本規(guī)定探望父母的待遇。 第五條 職工在規(guī)定的探親假期和路程假期內(nèi)，按照本人的標準工資發(fā)給工資。
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家暴和解還有法律效力嗎
黃東潔律師
北京市元甲律師事務(wù)所
家暴和解還有法律效力嗎
內(nèi)容：我國早就已經(jīng)有固定了，二婚的勞動者也享受國家法律的保護，只要他們是合法結(jié)婚，和第一次結(jié)婚的勞動者的待遇是一樣的。早就已經(jīng)有法律條文規(guī)定了，婚嫁期間，職工的工資和福利待遇并不受影響，也就是表示，婚嫁期間，其工資和平時一樣。晚婚是指初次結(jié)婚年齡超過35歲，二婚不在這個范圍內(nèi)，自然不能休晚婚假。還有就是，要是在探親假期間結(jié)婚的話，也無法另外享受婚假待遇了。一般情況下，單位都會對婚假的有效期做硬性規(guī)定，有的單位會要求員工在結(jié)婚后三天就趕緊休婚假，有的單位會要求員工在半年內(nèi)休完婚假。這個規(guī)定是符合法律法規(guī)的，員工應(yīng)該要遵守這個規(guī)定，及時地休完婚假。
黃東潔律師2022.03.29606人收看 -
張嘉娛律師
主任律師
擅長：建設(shè)工程、合同糾紛、債權(quán)債務(wù)
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答如果職工符合休探親假的條件，而用人單位不給休的，不合法。在用人單位工作滿一年的固定職工，與配偶、父母不住在一起，又不能在公休假日團聚的，可以享受探親假。探親假期是指職工與配偶、父、母團聚的時間，另外，單位可根據(jù)實際需要給予路程假。法律依據(jù)：《國務(wù)院關(guān)于職工探親待遇的規(guī)定》第二條 凡在國家機關(guān)、人民團體和全民所有制企業(yè)，事業(yè)單位工作滿一年的固定職工，與配偶不住在一起，又不能在公休假日團聚的，可以享受本規(guī)定探望配偶的待遇；與父親、母親都不住在一起，又不能在公休假日團聚的，可以享受本規(guī)定探望父母待遇。但是，職工與父親或與母親一方能夠在公休假日團聚的，不能享受本規(guī)定探望父母的待遇。
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探親假廢止還是延續(xù)的法律尷尬
劉曉紅律師
北京市元甲律師事務(wù)所
探親假廢止還是延續(xù)的法律尷尬
內(nèi)容：有業(yè)內(nèi)人士認為，探親假已經(jīng)不適應(yīng)當前休假制度設(shè)計，未來可能被廢止。探親往返路費由所在單位負擔。從法律層面講，1981年制定頒布的這一《規(guī)定》未被明令廢止，那么就應(yīng)當繼續(xù)遵守，在未被廢止前是有法律效力的。”對探親假的“未來”，法律專家并不看好，“探親假現(xiàn)在只是一項可選福利，并非是強制性休假制度，企業(yè)會以各種理由推掉。”在立法落實或立法廢除探親假的建議聲音中，還有不少是建議將其和帶薪年休假進行合并的意見。那么探親假廢止還是延續(xù)的法律尷尬。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識，希望能幫助大家。
劉曉紅律師2022.01.10383人收看 -
周春花律師
主任律師
擅長：婚姻家庭
- 非常細心
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用戶這樣評價她：
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答律師回復(fù)中...
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我國事業(yè)單位探親假工資發(fā)放的標準
陳宗瓊律師
我國事業(yè)單位探親假工資發(fā)放的標準
內(nèi)容：勞動者在依法享受探親假期間，用人單位應(yīng)當按國家規(guī)定支付假期工資。按以上原則計算的假期工資基數(shù)均不得低于本市規(guī)定的最低工資標準。《國務(wù)院關(guān)于職工探親待遇的規(guī)定》第5條規(guī)定，職工在規(guī)定的探親假期和路程假期內(nèi)，按照本人的標準工資發(fā)給工資。需要指出的是，對非國有企事業(yè)單位的職工是否有探親假，國家無規(guī)定。《國務(wù)院關(guān)于職工探親待遇的規(guī)定》是1981年出臺的，探親假是指職工與配偶、父母團聚的時間，根據(jù)實際情況可以給予路程假。那么我國事業(yè)單位探親假工資發(fā)放的標準。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識，希望能幫助大家。
陳宗瓊律師2022.01.11219人收看 -
楊一凡律師
主任律師
擅長：債權(quán)債務(wù)、合同糾紛、建設(shè)工程
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用戶這樣評價她：
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給我朋友借了一筆錢，當時我也是擔心他給我還不上，我就讓他找了個擔保人，還寫了個借條，嗯，現(xiàn)在呢，這個債權(quán)到期有大半年了，然后我去找那個擔保人讓他還錢，他居然說他不付，沒有這個擔保責任，說過期了，是有這樣的規(guī)定嗎？那你把借條給我看一下，在這里啊，確實還約定了，嗯，50萬，嗯，啊，然后你你這個很明確啊，雙方約定的這個擔保的形式是一般保證啊，那如果一般保證的話，那有很明確的一個法律規(guī)定啊，如果你債權(quán)到期了，半年之內(nèi)沒有向擔保人主張這個權(quán)利，你確實是沒有權(quán)利像這個一般保證的擔保人來主張這一部分的一個一個款項了，明白嗎？那所以這個時候你怎么辦呢？如果現(xiàn)在擔保人不能給你錢了，你再不抓緊啟動程序，很可能帶來的問題是啥啊，要不回來了，對這個錢就很難主張回來了，所以現(xiàn)在的話，我給你的建議就是抓緊啟動程序，然后走保全的流程，好好把對方的現(xiàn)在我們看一下他名下還有哪些財產(chǎn)，該保全的保全啊，然后用訴。
用的方式來促進調(diào)解，爭取用最快的速度幫你去解決這個問題，好不好，好的好的行，欠債就必須要還，關(guān)注張律師，幫你要回每一筆欠款。
北京天用律師事務(wù)所 273評論 -
有很多老板跟我說啊，張女士，為啥這兩年做工程這么難啊，因為做事兒的是你，墊資的是你，要不到錢的是你，兩頭受氣的還是你。一個項目層層轉(zhuǎn)包下來，已經(jīng)沒多少利潤了，為了掙點辛苦錢，陪吃陪玩兒陪爽，把合同簽下來了，都不曉得是下浮了幾輪的價格，那你還要交保證金、組織人員、組織材料電器等等這些錢，結(jié)果甲方啊，就是給你拖延結(jié)算，拖延不說還不按時付款，一到年底，下面的工人、材料供應(yīng)商、機械租賃都要找你要錢，你沒有辦法，只有帶去工人去找甲方。但是現(xiàn)在各種政策啊，都是在保障農(nóng)民工，甲方也曉得工人工資拖不得，所以都把工人工資結(jié)清了，別人回家過年了，甲方都不理你了，那你墊付的材料款、管理費，還有你的利潤都遙遙無期了，他跟你拖，給你耗，一審做完了。
走二審，最后還要省檢一大堆，拖個三五年，僅存的一點點利潤都找資金和利息給拖回了，這就是兩頭受氣的實際施工人的現(xiàn)狀，這說的是不是你？歡迎評論區(qū)吐槽。
北京天用律師事務(wù)所 353評論 -
2023年欠錢不還，遇到這種情況需要注意了，欠錢不還的，一次次的問他要，一次次的在拖，這就是在挑戰(zhàn)你的底線啊，就是在用懷柔戰(zhàn)術(shù)來拖垮你，拖垮你的身心，拖垮你的精神，直到把你拖到崩潰為止。有很多人被拖垮，直接放棄，你是這種情況嗎？被拖了多久？評論區(qū)說一說欠債就必須要還，關(guān)注趙律師幫你要回每一筆欠款。
北京天用律師事務(wù)所 549評論 -
法院不愿意給你做這些事情，是不是因為法院沒收錢啊，就我就我是不是的錢沒給到位，不是的，是做不過來，給他錢也沒用，對，那我要查控，查控不了，他不給我查，那我怎么知道那個他的那個財產(chǎn)線索，你不知道是吧？律師可以知道呀，我們可以查呀，律師可以查，對我們是可以查的，我們也可以申請法院幫我們?nèi)コ鲆恍┱{(diào)令，然后來查詢他的一些財產(chǎn)情況也是可以的。
北京天用律師事務(wù)所 131評論 -
我說這300塊算是我借你的，嗯，我也不入股了，嗯嗯，結(jié)果現(xiàn)在我找他要不給了，在你剛剛描述的過程中，其實你們雙方之間有可能存在兩種關(guān)系，一種關(guān)系呢，就是你用你的這個300萬作為一個股權(quán)，然后入股，那這個過程中其實就是要風險訂單的，這個就叫這個合伙這樣的一個一個糾紛嘛，另外一個這個過程中還涉及到一個糾紛，就是借貸，最后你們其實形成的是借款的這樣的一個合意，首先確定誒你們到底是哪種關(guān)系，如果他到期了沒有還你錢的話，你讓他把錢還給咱們就OK了，那我現(xiàn)在就怕他別拿出那個股東協(xié)議，他說對他說他說我是入股，那要是按照入股退股的那來說，那我可。
虧了，對，我個人認為還是快速的讓律師介入，幫您去和解，用和解的方式去解決問題。另外呢，可能我們要同步進行的是查詢一下對方的資產(chǎn)情況，來確認一下他的還款能力到底是什么樣的，然后用訴訟的方式來進行調(diào)解。
北京天用律師事務(wù)所 322評論 -
我跟他和解書已經(jīng)簽了，嗯，是不是咱們馬上就可以強制執(zhí)行他財產(chǎn)，哦，那肯定不是的啊，我告訴你什么樣的情況下，你簽了和解協(xié)議可以進入強制執(zhí)行，需要法院出具一個調(diào)解書，法院的調(diào)解書最終生效之后是具有強制執(zhí)行力的，我們什么樣的情況下，建議大家說我們雙方之間達成一個合議，比如說你欠我錢，或者欠我工程款，咱們之間簽了個還款協(xié)議，或者是和解協(xié)議，說寫清了到底多少期，多少期，你分多少期還我，每一期給我多少錢，嗯，好，咱們雙方都認可了，其實簽完這個協(xié)議之后，如果你到期了沒還怎么辦？其實這個協(xié)議里面其實有很多的一個小技巧，比如說約定加速到期條款，比如說約定到期不支付的違約金，或者是一些違約責任的承擔，比如說產(chǎn)生違約了，我主張權(quán)利而產(chǎn)生的律師費呀，什么差旅費呀，保全費啊，訴訟費呀等等一系列的費用由違約方來承擔。你這些都是可以在和解協(xié)議。
或者是混合協(xié)議書中增加的一些小技巧。
北京天用律師事務(wù)所 431評論 -
如果說想要快速去解決，不建議走訴訟啊，雖然我是律師，但是我不建議走訴訟程序，是為什么？因為訴訟程序它涉及到一些排期，因為很多案件到了法院他就不受我們控制了，對吧？什么時間開庭，法官什么時候給你組庭，什么時候去給你啊寫判決，包括出了判決之后，還涉及到了判決之后雙方是否認可，要不要，要不要走二審走等等一系列的程序，如果這個過程中還涉及到管轄權(quán)異議的問題，還要經(jīng)歷管轄權(quán)異義的一審二審，沒個一兩年，你解決不了問題，你媳婦兒那怎么辦？所以雖然我是律師，但我不建議通過訴訟來解決，那我就要最快周期太長啊，最快速度解決問題，和解啊，我們曾經(jīng)和解的案子有上午結(jié)案，下午就和解的，這就是最快速度的和解，所以我們的團隊里面是有這個從法院一線退退下來的法官老師，他們在法院其實就是做調(diào)解工作的，那還有就是我們調(diào)解法院的訴調(diào)對接中心的主任夏。
出來也在我們團隊里面主推的就是通過和解的方式快速去解決問題。
北京天用律師事務(wù)所 440評論
