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內(nèi)容：工傷認定后單位賠償標準是怎樣的1、按傷殘等級支付次性傷殘補助金標準為級傷殘為24個月的本人工資級傷殘為22個月的本人工資級傷殘為20個月的本人工資級傷殘為18個月的本人工資2、按月支付傷殘津貼標準為級傷殘為本人工資的90級傷殘為本人工資的85級傷殘為本人工資的80級傷殘為本人工資的75。傷殘津貼實際金額低于當?shù)刈畹凸べY標準的由工傷保險基金補足差額3、工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續(xù)后停發(fā)傷殘津貼享受基本養(yǎng)老保險待遇。基本養(yǎng)老保險待遇低于傷殘津貼的由工傷保險基金補足差額。那么工傷認定后單位賠償標準是怎樣的。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識，希望能幫助大家。
王熙律師2022.02.10205人收看
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陳明月律師
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內(nèi)容：交通事故中6級傷殘還能認定工傷賠償一、醫(yī)療費職工治療工傷應當在簽訂服務協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)就醫(yī)，情況緊急時可以先到就近的醫(yī)療機構(gòu)急救。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。那么交通事故中6級傷殘還能認定工傷賠償。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識，希望能幫助大家。
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崔玉君律師
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答你好，一般先由公司申請工傷認定，公司不管可以個人申請工傷鑒定。
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交通事故引發(fā)的工傷如何認定,賠償標準是什么
內(nèi)容：企業(yè)或者工傷保險經(jīng)辦機構(gòu)先期墊付有關(guān)費用的，職工或其親屬獲得交通事故賠償費后應當予以償還。但交通事故賠償給付的死亡補償費或者殘疾生活補助費低于工傷保險的一次性工亡補助金或者一次性傷殘補助金的，由企業(yè)或者工傷保險經(jīng)辦機構(gòu)補足差額部分。職工因交通事故死亡或者致殘的，除按照上述兩項處理有關(guān)待遇外，其他的工傷保險待遇還可以按照規(guī)定享受。那么交通事故引發(fā)的工傷如何認定,賠償標準是什么。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識，希望能幫助大家。
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于海明律師
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內(nèi)容：交通事故工傷認定賠償1、工傷期間可以要求享受醫(yī)療保險和傷殘保險待遇。停工留薪期間工資工傷保險條例第31條規(guī)定職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的的期間稱為停工留薪期。工傷醫(yī)療補助金及傷殘就業(yè)補助金勞動合同期滿終止或者職工本人提出解除勞動合同的由用人單位支付次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金。工傷職工領(lǐng)取次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金后工傷保險關(guān)系終止。那么交通事故工傷認定賠償。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識，希望能幫助大家。
郭銘芝律師2022.02.10818人收看
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內(nèi)容：工傷認定標準及賠償是保護勞動者權(quán)益的重要法律規(guī)定。工傷認定通常要求事故與工作之間存在直接因果關(guān)系，并在工作時間和工作地點內(nèi)發(fā)生。工傷賠償包括醫(yī)療費用、工傷津貼和傷殘賠償?shù)取?/p>
黃東潔律師2023.08.08321人收看
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陳宗瓊律師
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內(nèi)容：在現(xiàn)實中，因第三人侵權(quán)引起的工傷事故時有發(fā)生，比如職工在上下班途中被他人違章駕駛的機動車撞傷，就是非常典型的因第三人侵權(quán)引起的工傷。因此，對于顏某已從肇事者處得到的賠償金，勞動仲裁部門在裁決用人單位賠付工傷保險時，兩者相重合的部分應當扣除。我們認為兩者屬于兩個獨立的法律關(guān)系，人身損害賠償和財產(chǎn)損害賠償有著本質(zhì)的區(qū)別，財產(chǎn)損害賠償?shù)脑瓌t屬于補償性，財產(chǎn)是有價的而生命和健康是無價的，因此，人身損害賠償不應適用財產(chǎn)損害賠償?shù)脑瓌t，受害人應該獲得工傷和交通事故的雙重賠償。那么交通事故工傷認定雙重賠償。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識，希望能幫助大家。
李孟陽律師2022.02.04300人收看
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楊一凡律師
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擅長：債權(quán)債務、合同糾紛、建設工程
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內(nèi)容：交通事故工傷認定賠償及程序1、工傷期間可以要求享受醫(yī)療保險和傷殘保險待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的，繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。那么交通事故工傷認定賠償及程序。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識，希望能幫助大家。
翁玉素律師2022.02.04138人收看
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吳夢云律師
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擅長：合同糾紛、債權(quán)債務、建設工程
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內(nèi)容：起訴時，可以要求撤銷該工傷賠償協(xié)議書，并按照法定的工傷賠償標準進行賠償。因此，工傷賠償協(xié)議被依法撤銷之后，公司若是未按規(guī)定申請工傷認定，或是因為公司未繳納社會保險，導致無法享受工傷待遇的，那么便可以及時去申請勞動仲裁，并且要從勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。
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孔孟廷律師
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擅長：婚姻家庭、房產(chǎn)糾紛
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林艷英律師
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代班受傷能否認定為工傷，工傷賠償規(guī)定是怎樣的
內(nèi)容：”可見用人單位之于工傷僅限于職工，構(gòu)成工傷的前提是傷殘員工必須與用人單位存在勞動關(guān)系。江某與物業(yè)公司之間沒有建立勞動關(guān)系，決定了江某雖是在公司從事工作時受傷，但卻不能享受工傷待遇。值得注意的是，工傷途徑獲得賠償江某雖然得不到支持，但并不意味著物業(yè)公司可以不承擔任何責任。”盡管公司對江某的損害并無過錯，可江某也不希望、放任或存在過失，且是為公司利益而遭受損害，公司也就應當遵照公平原則對江某作出適當補償。江某也可以此為由，向法院提起人身損害賠償?shù)脑V訟。那么代班受傷能否認定為工傷，工傷賠償規(guī)定是怎樣的。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識，希望能幫助大家。
劉曉紅律師2022.01.09561人收看
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黃東潔律師
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內(nèi)容：第一．如果是職工在上下班途中發(fā)生的交通事故，應當根據(jù)《工傷保險條例》第１４條第６項“在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的，才可認定為工傷”的規(guī)定來衡量。這一情境下的工傷認定，適用無過錯補償原則，職工如因疏忽受傷，即使是違反單位的操作規(guī)程，對負傷、致殘、死亡負有責任或過錯，都應當認定為工傷，并享受工傷保險待遇。第三．如果職工不是駕駛員，但是在執(zhí)行用人單位安排的工作任務時，發(fā)生交通事故受傷，無論該職工在事故中負主責還是次責，同樣應當依據(jù)《工傷保險條例》第１４條第１項的規(guī)定，認定為工傷。那么貨車主責認定工傷可以賠償嗎。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識，希望能幫助大家。
許瑞林律師2022.01.10329人收看
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郭銘芝律師
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內(nèi)容：交通事故中的賠償和工傷認定目前依據(jù)國務院頒布的道路交通事故處理辦法中有關(guān)交通事故賠償是指公安機關(guān)在查明交通事故原因后應當根據(jù)當事人的違章行為與交通事故之間的因果關(guān)系以及違章行為在交通事故中的作用認定當事人的交通事故責任。后經(jīng)法院主持調(diào)解交通肇事者及其保險公司與王某的親屬就交通事故賠償金達成調(diào)解協(xié)議按協(xié)議共計需向王某的親屬賠償380000元。事故處理后王某的親屬多次要求王某所屬公司按工傷保險條例對王某之死給予工傷補償同時向該地勞動和社會保障局申請工傷認定。2004年1月25日勞動和社會保障局作出了王某死亡屬工傷的工傷認定決定書。那么交通事故中的賠償和工傷如何認定。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識，希望能幫助大家。
元甲交通律師律師2022.01.27366人收看
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段建國律師
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內(nèi)容：爭議焦點B市派遣公司認為，游某實際上是與A市人才租賃中心建立勞動關(guān)系，與B市派遣公司之間不存在任何勞動關(guān)系，派遣公司只是代為繳納社保而已，因而工傷賠償責任應由實際的用人單位A市人才租賃中心承擔,裁審結(jié)果游某基于工傷認定決定書，提起勞動仲裁，要求B市某派遣服務有限公司承擔相關(guān)的工傷賠償責任，是依法主張其權(quán)利，對于B市派遣公司的訴請不予支持,B市派遣公司并沒有對該工傷認定決定書提起行政復議或行政訴訟，撤銷該工傷認定決定書，故工傷認定決定書具有拘束力，B市派遣公司應承擔用人單位應當承擔的工傷賠償責任。
林艷英律師2023.07.04668人收看
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龍珊律師
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內(nèi)容：一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。《工傷保險條例》第二十一條職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，應當進行勞動能力鑒定。勞動能力鑒定標準由國務院社會保險行政部門會同國務院衛(wèi)生行政部門等部門制定。那么工傷認定標準及賠償角骨折。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識，希望能幫助大家。
張嘉娛律師2022.01.09183人收看
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任冰峰律師
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內(nèi)容：根據(jù)工傷保險條例第十七條職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。用人單位未在本條第一款規(guī)定的時限內(nèi)提交工傷認定申請在此期間發(fā)生符合本條例規(guī)定的工傷待遇等有關(guān)費用由該用人單位負擔。那么交通事故賠償需要工傷認定嗎。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識，希望能幫助大家。
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2021.11.28 16:27:26
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