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月薪8500扣除五險一金

2022.01.24 13:48:29
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大律云律師團精英律師
北京市元甲律師事務所
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擅長領域:交通事故

五險一金是個人上年度平均工資為基數。根據上年度平均工資的不同,到手工資需要看情況而定。

《中華人民共和國社會保險法》

第二條 國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度,保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。

第四條 中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費,有權查詢繳費記錄、個人權益記錄,要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。個人依法享受社會保險待遇,有權監督本單位為其繳費情況。

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大律云律師團
交通事故

擅長處理建筑工程、債權債務、婚姻家庭、交通事故、合同糾紛、房產糾紛等

  • 一般情況下來看個人五險個人部分(包括養老保險8% 醫療保險2% 失業保險1% 工傷意外險 0生育保險0)一金是住房公積金一般情況下會是個人交8%所以你五險一金個人一共需繳納RMB532 扣完后工資還剩:2268RMB。《中華人民共和國社會保險法》 第二條 國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度,保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。
  • 社保是五險一金嗎

    林艷英律師

    北京市元甲律師事務所

    林艷英

    社保是五險一金嗎

    內容:雖然社保和五險一金都是中國的社會保險制度,但它們之間存在一些區別,實際上,社保和五險一金是兩種不同的制度,每個人都應該參加其中的兩種制度,因此,每個人都應該了解自己所在地區的社保和五險一金制度,以便更好地了解自己的權益和福利,五險一金則是指職工必須參加的五項社會保險和一項住房公積金制度,其中五項社會保險分別為養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險,最后,需要注意的是,社保和五險一金制度在不同省份和城市可能會有所不同,他們可能會認為社保和五險一金是同一種制度,或者認為只有一項制度適用于他們。

    林艷英律師
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  • 元甲交通律師律師

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    擅長:交通事故

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  • 公司繳納五險一金是從工資里扣的,但是只扣一部分。五險一金是由公司和員工共同繳納的,而公司需要承擔的保費繳納部分相對來說會更多,比如某地區養老保險是公司繳納19%,個人繳納8%,失業保險由單位繳納0.8%,個人繳納0.2%,生育保險單位繳納0.8%,工傷保險單位繳納0.5%,醫保單位繳納10%,個人繳納2%+3,住房公積金單位和個人分別繳納12%。《中華人民共和國社會保險法》第二條 國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度,保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。第三條 社會保險制度堅持廣覆蓋、保基本、多層次、可持續的方針,社會保險水平應當與經濟社會發展水平相適應。
  • 業務招待費扣除標準包括哪些

    張嘉娛律師

    北京天用律師事務所

    張嘉娛

    業務招待費扣除標準包括哪些

    內容:綜上所述,業務招待費扣除的標準包括:費用必須合理、與業務相關,有相關憑證和記錄,符合稅法規定的比例,且企業需要嚴格遵守稅務部門的相關規定和要求,另外,值得一提的是,企業在申報業務招待費用時,需要嚴格遵守稅務部門的相關規定和要求,根據稅法的規定,一般情況下,企業可將業務招待費用按照發生額的50%予以扣除,根據《中華人民共和國企業所得稅法》第三十三條規定,企業發生的業務招待費用在計算應納稅所得額時,可以按照一定比例予以扣除。

    張嘉娛律師
    2023.06.19374人收看
  • 龍珊律師

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    擅長:交通事故

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  • 五險一金中,只有養老、醫療和失業由個人負擔一部分,工傷、生育和公積金全部由企業負擔。至于實際繳納社保的基數,這就要根據單位的情況來確定了,但對于繳費的比例,法律方面有要求,可供單位自由選擇的余地不大。《中華人民共和國社會保險法》第十二條 用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費,記入基本養老保險統籌基金。職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費,記入個人賬戶。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的,應當按照國家規定繳納基本養老保險費,分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。第二十三條 職工應當參加職工基本醫療保險,由用人單位和職工按照國家規定共同繳納基本醫療保險費。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫療保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加職工基本醫療保險,由個人按照國家規定繳納基本醫療保險費。第三十五條 用人單位應當按照本單位職工工資總額,根據社會保險經辦機構確定的費率繳納工傷保險費。第四十四條 職工應當參加失業保險,由用人單位和職工按照國家規定共同繳納失業保險費。第五十三條 職工應當參加生育保險,由用人單位按照國家規定繳納生育保險費,職工不繳納生育保險費。
  • 社會保險是五險一金嗎

    張蕓律師

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    張蕓

    社會保險是五險一金嗎

    內容:社會保險通常包括五險一金,即養老保險、醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險和住房公積金,意外傷害保險可以為參保人提供額外的意外傷害保障,除了五險一金之外,社會保險還可以包括其他類型的保險,醫療保險是指為參保人提供醫療保障,包括門診、住院和重大疾病治療,例如,補充醫療保險可以為參保人提供更全面的醫療保障,商業保險可以為參保人提供更全面的人身意外傷害保障。

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    2023.06.16118人收看
  • 崔玉君律師

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    擅長:債權債務、合同糾紛、民間借貸

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  • 試用期五險一金公司是否給繳納,試用期五險一金不交違法嗎

    李楠楠律師

    北京市元甲律師事務所

    李楠楠

    試用期五險一金公司是否給繳納,試用期五險一金不交違法嗎

    內容:根據勞動法的規定,試用期員工應當享有五險一金待遇,但實際執行情況可能因公司和地區而異,4. 自行繳納保險:如公司暫不為試用期員工繳納五險一金,員工也可以自行選擇繳納相關保險,以保障自身的權益,二、試用期員工享有五險一金待遇的注意事項1. 咨詢公司政策:在入職前或試用期開始時,應咨詢雇主或人力資源部門,了解公司對于試用期員工五險一金待遇的具體政策和執行方式,本文將詳細解析試用期員工是否享有五險一金待遇的情況,并提供相關的注意事項,以幫助讀者更好地了解和應對這一問題,2. 法律規定:根據《中華人民共和國勞動法》和相關法律法規,試用期員工在享受五險一金方面的待遇與正式員工基本一致,即應當納入社會保險和住房公積金的繳納范圍,3. 與雇主協商:如發現公司在試用期內不為員工繳納五險一金,可與雇主進行溝通和協商,了解原因并尋求解決方案。

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    2023.09.01328人收看
  • 姚平律師

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    擅長:婚姻家庭、房產糾紛

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  • 勞務派遣有五險一金嗎

    馮清琴律師

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    馮清琴

    勞務派遣有五險一金嗎

    內容:勞務派遣工有五險一金,勞動者和勞務公司簽訂了勞務派遣合同,勞務公司應當依法給勞動者繳納社保和住房公積金,否則勞動者可以到用人單位所在地的社保局和住房公積金管理中心進行投訴。

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    2023.04.1098人收看
  • 趙金保律師

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    擅長:交通事故

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  • 五險一金是國家強制性的,以個人上年度月平均工資為基數,公司和個人按照一定的比例進行繳納,因此每個人五險一金并不相同。除此之外,各地可能略有不同。五險包括:養老保險: 個人交納8%,單位交納22%醫療保險: 個人交納2%,單位交納10%失業保險: 個人交納1%,單位交納2%工傷保險、生育保險: 只由用人單位交納,個人無需繳納。一金包括:住房公積金: 個人和單位按相同比例交納,比例為5一12%,由用人單位確定。《中華人民共和國勞動法》 第七十二條 社會保險基金按照保險類型確定資金來源,逐步實行社會統籌。用人單位和勞動者必須依法參加社會保險,繳納社會保險費。  《中華人民共和國社會保險法》 第四條 中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費,有權查詢繳費記錄、個人權益記錄,要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。  
  • 勞動合同必須交五險一金嗎

    段建國律師

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    段建國

    勞動合同必須交五險一金嗎

    內容:《 社會保險法 》規定,中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納 社會保險 費,有權查詢繳費記錄、個人權益記錄,要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。簽了勞動合同必須交五險一金,用人單位與勞動者建立勞動關系后,應該為勞動者繳納社會保險。

    段建國律師
    2023.09.01154人收看
  • 張旭律師

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    擅長:房產糾紛、建設工程

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  • 被辭退賠償金如何計算工資是扣除五險一金一金后嗎

    孔孟廷律師

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    孔孟廷

    被辭退賠償金如何計算工資是扣除五險一金一金后嗎

    內容:考慮到個人取得的一次性經濟補償收入數額較大,而且被解聘的人員可能在一段時間內沒有固定收入,因此,對于個人取得的一次性經濟補償收入,可視為一次取得數月的工資,薪金收入,允許在一定期限內進行均。涉及實際操作問題以主管稅務機關的判定為準。那么被辭退賠償金如何計算工資是扣除五險一金一金后嗎。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。

    孔孟廷律師
    2022.01.06662人收看
  • 張蕓律師

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    擅長:婚姻家庭

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  • 上海最低工資標準繳納五險一金_月工資最低標準算不算扣除保險

    崔玉君律師

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    崔玉君

    上海最低工資標準繳納五險一金_月工資最低標準算不算扣除保險

    內容:職工最低月工資標準是否扣除“五險一金”,根據相關規定,用人單位依法繳納的社會保險費,以及通過補貼伙食、住房支付或提供給勞動者的非貨幣收入,不得抵扣最低工資標準。至于個人部分應繳納的社會保險費用、住房公積金是否在最低工資標準里予以扣除,國家并無統一規定,只能適用當地具體規定了。

    崔玉君律師
    2022.09.08254人收看
  • 周春花律師

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  • 于海明律師

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    擅長:婚姻家庭

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  • 可以詢問單位,是否是自己全部出了社保的錢,或者因為自己基本薪資高,導致每月扣除的五險一金比較多。《中華人民共和國社會保險法》第十二條 用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費,記入基本養老保險統籌基金。職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費,記入個人賬戶。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的,應當按照國家規定繳納基本養老保險費,分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。第二十三條 職工應當參加職工基本醫療保險,由用人單位和職工按照國家規定共同繳納基本醫療保險費。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫療保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加職工基本醫療保險,由個人按照國家規定繳納基本醫療保險費。第三十五條 用人單位應當按照本單位職工工資總額,根據社會保險經辦機構確定的費率繳納工傷保險費。第四十四條 職工應當參加失業保險,由用人單位和職工按照國家規定共同繳納失業保險費。第五十三條 職工應當參加生育保險,由用人單位按照國家規定繳納生育保險費,職工不繳納生育保險費。
  • 李楠楠律師

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  • 楊一凡律師

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  • 邢穎律師

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    擅長:合同糾紛、建設工程、民間借貸、交通事故

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  • 應納稅所得額的計算: (一)居民個人的綜合所得,以每一納稅年度的收入額減除費用六萬元以及專項扣除、專項附加扣除和依法確定的其他扣除后的余額,為應納稅所得額。 (二)非居民個人的工資、薪金所得,以每月收入額減除費用五千元后的余額為應納稅所得額;勞務報酬所得、稿酬所得、特許權使用費所得,以每次收入額為應納稅所得額。 (三)經營所得,以每一納稅年度的收入總額減除成本、費用以及損失后的余額,為應納稅所得額。 (四)財產租賃所得,每次收入不超過四千元的,減除費用八百元;四千元以上的,減除百分之二十的費用,其余額為應納稅所得額。 (五)財產轉讓所得,以轉讓財產的收入額減除財產原值和合理費用后的余額,為應納稅所得額。 (六)利息、股息、紅利所得和偶然所得,以每次收入額為應納稅所得額。 勞務報酬所得、稿酬所得、特許權使用費所得以收入減除百分之二十的費用后的余額為收入額。稿酬所得的收入額減按百分之七十計算。《中華人民共和國個人所得稅法》第一條 在中國境內有住所,或者無住所而一個納稅年度內在中國境內居住累計滿一百八十三天的個人,為居民個人。居民個人從中國境內和境外取得的所得,依照本法規定繳納個人所得稅。 在中國境內無住所又不居住,或者無住所而一個納稅年度內在中國境內居住累計不滿一百八十三天的個人,為非居民個人。非居民個人從中國境內取得的所得,依照本法規定繳納個人所得稅。 納稅年度,自公歷一月一日起至十二月三十一日止。 第二條 下列各項個人所得,應當繳納個人所得稅: (一)工資、薪金所得; (二)勞務報酬所得; (三)稿酬所得; (四)特許權使用費所得; (五)經營所得; (六)利息、股息、紅利所得; (七)財產租賃所得; (八)財產轉讓所得; (九)偶然所得。 居民個人取得前款第一項至第四項所得(以下稱綜合所得),按納稅年度合并計算個人所得稅;非居民個人取得前款第一項至第四項所得,按月或者按次分項計算個人所得稅。納稅人取得前款第五項至第九項所得,依照本法規定分別計算個人所得稅。 第三條 個人所得稅的稅率: (一)綜合所得,適用百分之三至百分之四十五的超額累進稅率(稅率表附后); (二)經營所得,適用百分之五至百分之三十五的超額累進稅率(稅率表附后); (三)利息、股息、紅利所得,財產租賃所得,財產轉讓所得和偶然所得,適用比例稅率,稅率為百分之二十。 第四條 下列各項個人所得,免征個人所得稅: (一)省級人民政府、國務院部委和中國人民解放軍軍以上單位,以及外國組織、國際組織頒發的科學、教育、技術、文化、衛生、體育、環境保護等方面的獎金; (二)國債和國家發行的金融債券利息; (三)按照國家統一規定發給的補貼、津貼; (四)福利費、撫恤金、救濟金; (五)保險賠款; (六)軍人的轉業費、復員費、退役金; (七)按照國家統一規定發給干部、職工的安家費、退職費、基本養老金或者退休費、離休費、離休生活補助費; (八)依照有關法律規定應予免稅的各國駐華使館、領事館的外交代表、領事官員和其他人員的所得; (九)中國政府參加的國際公約、簽訂的協議中規定免稅的所得; (十)國務院規定的其他免稅所得。 前款第十項免稅規定,由國務院報全國人民代表大會常務委員會備案。