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內容:停工留薪期一般不超過12個月。工傷職工評定傷殘等級后,停發原待遇,按照本章的有關規定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的,繼續享受工傷醫療待遇。申請工傷認定,公司需要在事故發生后的一個月內進行申報。那么工傷保險賠付后是否仍需支付誤工費。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。
王熙律師
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趙金保律師
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擅長:交通事故
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內容:上下班酒駕出車禍可以列入工傷保險范圍嗎職工發生車禍后申請工傷認定時應提交交管部門出具的交通事故責任認定書或相關證明材料且該證明材料能夠證明是機動車事故的可按規定認定為工傷如交管部門出具的交通事故責任認定書中注明駕車司機酒精含量達到醉酒或其他有效證明注明職工體內酒精含量達到醉酒的則不予認定為工傷。4即使已與原單位終止或解除勞動關系的人員以及在職介中心、人才中心存檔的人員被診斷為職業病的自診斷之日起一年內個人也可以按規定到工傷保險參保地或原單位生產經營地或原單位注冊地的勞動保障行政部門辦理工傷認定手續。那么上下班酒駕出車禍可以列入工傷保險范圍嗎。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。
張嘉娛律師
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吳夢云律師
主任律師
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擅長:合同糾紛、債權債務、建設工程
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內容:單位只給繳工傷保險是違反勞動法。當事人可以與單位協商解決,協商不成是可以向勞動監察大隊申請勞動仲裁維權的。用人單位和勞動者必須依法參加社會保險,繳納社會保險費。
陳明月律師
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陳明月律師
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擅長:交通事故
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內容:什么情況下停止享受工傷保險待遇1、喪失享受待遇條件的2、拒不接受勞動能力鑒定的3、拒絕治療的。那么什么情況下停止享受工傷保險待遇。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。
孔孟廷律師
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楊一凡律師
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擅長:債權債務、合同糾紛、建設工程
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答一、申請的情形1、在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的;2、工作時間前后在工作場所內,從事與工傷有關的預備性或收尾性工作受到事故傷害的;3、在工作時間和工作場所內,因履行工作職責受到暴力等意外傷害的;4、患職業病的;5、因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的;6、在上下班途中,受到機動車事故傷害的;7、在工作時間和工作崗位,突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的;8、在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的;9、職工原在軍隊服役,因戰、因公負傷致殘,已取得革命傷殘軍人證,到用人單位后舊傷復發的;10、法律、行政法規規定應當認定為工傷的其它情形。需要看是否在工作期間導致死亡這一結果,還有雙方是否存在勞動合同。
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內容:交通事故責任享受工傷保險嗎若是上下班途中發生交通事故的在非本人承擔主要責任的情形下屬于工傷。用人單位未申請的勞動者自發生事故傷害之日起年內向人力資源和社會保障局申請工傷認定。需提供材料工傷認定申請表勞動合同醫療診斷證明等材料。那么交通事故責任享受工傷保險嗎。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。
楊一凡律師
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黃東潔律師
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擅長:婚姻家庭、房產糾紛
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內容:根據《工傷保險條例》規定,工傷職工可享受的各項工傷保險待遇包括:誤區2:參加了工傷保險的職工每個月也要按比例繳納工傷保險費。誤區4:參保人發生工傷后隨時向社保局報工傷都可以按規定享受工傷保險待遇。根據《工傷保險條例》第十條的規定,用人單位應當按時繳納工傷保險費。職工個人不繳納工傷保險費。
周春花律師
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崔玉君律師
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擅長:債權債務、合同糾紛、民間借貸
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內容:代位追償權是法律賦予工傷保險基金的權利。工傷保險基金先行支付后,有權向第三人追償。因此,工傷保險基金在先行支付醫療費用后,依法取得向實際侵權責任人進行追償的權利。個人已經從第三人或者用人單位處獲得醫療費用、工傷醫療費用或者工傷保險待遇的,應當主動將先行支付金額中應當由第三人承擔的部分或者工傷保險基金先行支付的工傷保險待遇退還給基本醫療保險基金或者工傷保險基金,社會保險經辦機構不再向第三人或者用人單位追償。那么工傷保險基金的代位追償權是什么。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。
馮清琴律師
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馮清琴律師
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擅長:債權債務、建設工程、合同糾紛
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答你的想法沒有法律依據,是不會得到勞動仲裁支持的。你們所購買的商業保險依法屬于補充保險的范疇,我國勞動法律是提倡用人單位在社保之外為職工再購買補充性的商業保險的。工傷保險是法定的,不可能通過購買商業保險來替代或轉移。只要是參加了工傷保險的,發生工傷事故后,費用主要是由工傷保險基金承擔,而不是公司。團體保險依法受益人只能是員工或員工親屬,不存在把保險公司理賠款“歸還”公司之說,這是保險法規所約束的。如果你們購買商業團體險的目的是為了轉移風險,那顯然是思路出了問題。
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內容:2、用人單位支付以下工傷保險待遇:五級、六級傷殘職工按月領取的傷殘津貼;治療工傷期間的工資福利;其他。
李維律師
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李楠楠律師
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擅長:交通事故
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內容:工傷保險待遇標準1.達到傷殘等級人員治療工傷或職業病的醫療費。傷殘就業補助金的領取不影響被保險人按照失業保險規定應當享受的失業救濟金待遇。那么工傷保險待遇標準。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。
王熙律師
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答你好,你可以解除勞動合同,勞動合同法規定的,單位未給勞動者繳納社會保險的,勞動者可以解除勞動合同,并且要求支付補償金。
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內容:工傷保險死亡賠償怎么算1、喪葬補助金統籌地區上年度職工月平均工資62、供養親屬撫恤金配偶:a、依靠死者生前提供主要生活來源,并完全喪失勞動能力;b、死亡職工配偶男年滿60周歲、女年滿55周歲;計算:死亡職工本人工資40%其他親屬:a、死亡職工生前提供主要生活來源的;b、完全喪失勞動能力的;c、子女未滿18周歲的;d、死亡職工父母均已死亡,其祖父、外祖父年滿60周歲,祖母、外祖母年滿55周歲的;e、死亡職工子女已經死亡或完全喪失勞動能力,其孫子女、外孫子女未滿18周歲的;f、死亡職工父母均已死亡或完全喪失勞動能力,其兄弟姐妹未滿18周歲的。那么工傷保險死亡賠償怎么算。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。
林艷英律師
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李維律師
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擅長:物業費糾紛、供暖費用糾紛
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內容:職工發生工傷時,用人單位應當采取措施使工傷職工得到及時救治。第五條 國務院社會保險行政部門負責全國的工傷保險工作。六、被答辯人主張按照解除合同前12個月的平均工資支付停工留薪期的工資,沒有依據。根據《工傷保險條例》第三十三條的規定,職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受工傷醫療的,在停工留薪期內,原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。
郭銘芝律師
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內容:發生工傷事故的用人單位應自發生事故傷害之日起三十日內向人力資源和社會保障局申請工傷認定。需提供材料工傷認定申請表勞動合同醫療診斷證明等材料。那么交通事故五五責任享受工傷保險嗎。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。
黃東潔律師
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內容:4、法律問題分析:工傷職工與用人單位就工傷保險待遇的爭議屬于勞動爭議,申請仲裁的時效期間為一年,從當事人知道或者應當知道其權利被侵害之日起計算,法律主觀:工傷賠償的訴訟時效既不是受傷日開始計算也不是訴訟之日起開始計算,而且從當事人知道或者應當知道其權利被侵害之日起計算,工傷認定時效從受傷之日起算,與單位工傷保險待遇爭議時效從知道或者應當知道權利被侵害之日起算,5、因為工傷認定引起的勞動爭議,訴訟時效期間一般是三年,自權利人知道或者應當知道權利受到損害以及義務人之日起計算。
李孟陽律師
2023.10.241052人收看
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段建國律師
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擅長:債權債務、刑事辯護、建設工程、民間借貸
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內容:單位參保繳費后有人員變動及時將變動人員名單報送社會保險經辦機構,單位初次參保交費的次月新發生工傷的職工按《工傷保險條例》的規定開始享受工傷保險待遇。統籌地區經辦機構根據用人單位工傷保險費使用、工傷發生率等情況,適用所屬行業內相應的費率檔次確定單位繳費費率。
翁玉素律師
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內容:治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的,從工傷保險基金支付。工傷職工到簽訂服務協議的醫療機構進行工傷康復的費用,符合規定的,從工傷保險基金支付。工傷認定申請人提供材料不完整的,勞動保障行政部門應當一次性書面告知工傷認定申請人需要補正的全部材料。單位繳納工傷保險的,工傷認定前費用單位承擔,認定后費用工傷保險報銷。那么工傷保險重癥監護室給報嗎。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。
吳夢云律師
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