2022年協議解除勞動合同補償標準

導讀:
勞動合同訂立后,雙方當事人應當按照勞動合同的規定履行各自的義務,任何一方不得隨意解除合同。但是,在發生某些特殊情況時,繼續履行勞動合同已經成為不可能、沒必要以及會招致一方或雙方利益受到重大損害時,雙方當事人可依法解除勞動合同,但是解除勞動合同是必須支付一定的經濟補償的,下面我們就來看看2022年協議解除勞動合同補償標準。那么2022年協議解除勞動合同補償標準。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。
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