男子請病假遭解聘如何申請勞動仲裁

導讀:
員工與用人單位發(fā)生矛盾,雙方協(xié)商解決不了的時候可以申請勞動仲裁,具體如下:1、當事人提出仲裁的,應當從勞動爭議發(fā)生之日起一年內仲裁委員會提出書面申請。那么男子請病假遭解聘如何申請勞動仲裁。大律網小編為大家整理如下相關知識,希望能幫助大家。
員工與用人單位發(fā)生矛盾,雙方協(xié)商解決不了的時候可以申請勞動仲裁,具體如下:1、當事人提出仲裁的,應當從勞動爭議發(fā)生之日起一年內仲裁委員會提出書面申請。關于男子請病假遭解聘如何申請勞動仲裁的法律問題,大律網小編為大家整理了合同糾紛律師相關的法律知識,希望能幫助大家。
員工與用人單位發(fā)生矛盾,雙方協(xié)商解決不了的時候可以申請勞動仲裁,具體如下:
1、當事人提出仲裁的,應當從勞動爭議發(fā)生之日起一年內仲裁委員會提出書面申請。




