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出現(xiàn)工傷該怎么辦 出現(xiàn)工傷該怎么處理
趙金保律師2021.11.22307人閱讀
導(dǎo)讀：
關(guān)于出現(xiàn)工傷該怎么辦 出現(xiàn)工傷該怎么處理的法律問(wèn)題，大律網(wǎng)小編為大家整理了律師相關(guān)的法律知識(shí)，希望能幫助大家。
一、出現(xiàn)工傷該怎么辦？
出現(xiàn)工傷的處理：1、及時(shí)送醫(yī)院治療；2、申請(qǐng)工傷認(rèn)定、勞動(dòng)能力鑒定；3、依照工傷認(rèn)定、勞動(dòng)能力鑒定結(jié)果支付賠償金。
根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十七條規(guī)定，職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。遇有特殊情況，經(jīng)報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)同意，申請(qǐng)時(shí)限可以適當(dāng)延長(zhǎng)。
二、出現(xiàn)工傷該怎么處理？
發(fā)生工傷事故后，首先要進(jìn)行工傷認(rèn)定，如果導(dǎo)致傷殘的，還需要進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定，最后根據(jù)出具的鑒定結(jié)果進(jìn)行相應(yīng)的工傷索賠。
如果存在用人單位協(xié)商解決不了的情況，勞動(dòng)者可以依據(jù)勞動(dòng)仲裁法規(guī)提起仲裁程序。
法律法規(guī)
《工傷保險(xiǎn)條例》
第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：
(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的;
(二)工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;
(三)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;
(四)患職業(yè)病的;
(五)因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;
(六)在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害的;
(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。
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