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再婚還有婚假嗎
王學(xué)瑞律師2022.03.25211人閱讀
導(dǎo)讀：
婚假一般為15天,具體由當(dāng)?shù)赜?jì)劃生育條例規(guī)定,勞動(dòng)者在婚假期間,用人單位應(yīng)當(dāng)依法支付工資。子女對(duì)父母的贍養(yǎng)義務(wù)，不因父母的婚姻關(guān)系變化而終止;《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第五十一條勞動(dòng)者在法定休假日和婚喪假期間以及依法參加社會(huì)活動(dòng)期間，用人單位應(yīng)當(dāng)依法支付工資。雙方均有惡意串通離婚的故意，共同采取欺騙或者隱匿事實(shí)真相的方法，欺騙婚姻登記機(jī)關(guān)以違法獲取離婚登記。
一、再婚還有沒有婚假
1、再婚還有沒有婚假再婚的詳情如下：
(1)者與初婚者的法律地位相同,用人單位對(duì)再婚職工應(yīng)當(dāng)參照國(guó)家有關(guān)規(guī)定;
(2)給予同初婚職工一樣的婚假待遇。婚假一般為15天,具體由當(dāng)?shù)赜?jì)劃生育條例規(guī)定,勞動(dòng)者在婚假期間,用人單位應(yīng)當(dāng)依法支付工資。
2、法律依據(jù)：
《中華人民共和國(guó)民法典》第一千零六十九條
子女應(yīng)當(dāng)尊重父母的婚姻權(quán)利，不得干涉父母離婚、再婚以及婚后的生活。子女對(duì)父母的贍養(yǎng)義務(wù)，不因父母的婚姻關(guān)系變化而終止;
《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第五十一條
勞動(dòng)者在法定休假日和婚喪假期間以及依法參加社會(huì)活動(dòng)期間，用人單位應(yīng)當(dāng)依法支付工資。
二、假離婚的定義與分類
1、假離婚，是指夫妻一方或者雙方本無(wú)離婚的真實(shí)意思而因雙方通謀或受對(duì)方欺詐而作出離婚的意思表示。一般而言，虛假離婚包括兩種情形：一是通謀離婚，二是欺詐離婚。通謀離婚，是指婚姻當(dāng)事人雙方為了共同的或各自的目的，串通暫時(shí)離婚，等目的達(dá)到后再?gòu)?fù)婚的離婚行為；
2、通謀離婚具有以下基本特征：雙方當(dāng)事人并無(wú)離婚的真實(shí)意思，不符合協(xié)議離婚的實(shí)質(zhì)條件雙方當(dāng)事人以離婚為手段，以達(dá)到共同的或者各自的目的。如為了逃避計(jì)劃生育而多生子女;為了逃避債務(wù);為了兩邊享受分房或購(gòu)房的國(guó)家優(yōu)惠政策;為了給子女辦理農(nóng)轉(zhuǎn)非戶口等等。雙方均有惡意串通離婚的故意，共同采取欺騙或者隱匿事實(shí)真相的方法，欺騙婚姻登記機(jī)關(guān)以違法獲取離婚登記。
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