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# 工程造價(jià)女生的工資 #

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周春花律師 2022-06-28 436 人收看
根據(jù)合同的相對(duì)性原理,甲方(前手)不支付工程款,不能成為包工頭不向工人支付工資的理由,這個(gè)問題要看是不是確實(shí)甲方?jīng)]按合同支付工程款,及這個(gè)老板也確實(shí)沒有積蓄了,如果沒有欠條,則法院受理后,可能不能判決題主勝訴,當(dāng)然,如果包工頭承認(rèn)這筆債務(wù)的話,法院也可能作出題主勝訴的判決,沒干活之前先打聽工地老板是否有誠信,還有公司背景實(shí)力怎么樣,如果打聽到工地老板是個(gè)沒有誠信的人公司又是忽悠公司,多方面打聽為了自己的血汗錢能有你必須要去了解的,是忽悠工地老板是忽悠公司,走不能干,我覺得現(xiàn)在全社會(huì)都在強(qiáng)調(diào)施工單位拖欠農(nóng)民工工資,而很少提及甲方不履約支付施工單位工程款,網(wǎng)友認(rèn)為: 現(xiàn)在的社會(huì)已經(jīng)沒有誠信了,最不講誠信的就是甲方,你說甲方一分錢不給,建筑公司拿什么墊。
聲明:該作品系作者結(jié)合法律法規(guī),政府官網(wǎng)及互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)知識(shí)整合,如若內(nèi)容錯(cuò)誤,請(qǐng)通過 【投訴】 功能聯(lián)系刪除
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  • 拖欠工程款打什么電話可以解決,拖欠工資打110可以解決嗎

    張蕓律師

    北京市元甲律師事務(wù)所

    張蕓

    拖欠工程款打什么電話可以解決,拖欠工資打110可以解決嗎

    內(nèi)容:2、拖欠工資打110一般情況不管用,因?yàn)槔习逋锨饭べY是民事糾紛,不在公安機(jī)關(guān)的管轄范圍內(nèi),員工的工資被拖欠,最好去當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴反映,或者申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,工程款拖欠打什么電話最管用1、拖欠工程款可以撥打12333或者12351舉報(bào),也可以通過下列方式來進(jìn)行討要:勞動(dòng)者可以到當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局勞動(dòng)監(jiān)察投訴,3.申請(qǐng)調(diào)解:如果勞動(dòng)監(jiān)察部門無法解決問題,可以向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)調(diào)解,要求用人單位支付工資。

    張蕓律師
    2023.09.19879人收看
  • 任冰峰律師

    主任律師
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    擅長:建設(shè)工程、房產(chǎn)糾紛、債權(quán)債務(wù)、合同糾紛

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  • 工程造價(jià)糾紛怎么處理最有效

    李楠楠律師

    北京市元甲律師事務(wù)所

    李楠楠

    工程造價(jià)糾紛怎么處理最有效

    內(nèi)容:造價(jià)工程糾紛該怎么處理一、建設(shè)工程施工合同效力的認(rèn)定1.未取得建設(shè)審批手續(xù)的施工合同的效力如何認(rèn)定,碰到此類問題對(duì)于不太嚴(yán)重的一些質(zhì)量問題只能按合格工程進(jìn)行工程計(jì)費(fèi),留給原、被告雙方在法院庭審時(shí),對(duì)工程造價(jià)的打折進(jìn)行協(xié)商、調(diào)解,最后雙方達(dá)成一致的意見,發(fā)包人就尚未取得建設(shè)用地規(guī)劃許可證、建設(shè)工程規(guī)劃許可證等行政審批手續(xù)的工程,與承包人簽訂的建設(shè)工程施工合同無效,的建設(shè)工程的認(rèn)定應(yīng)當(dāng)依據(jù)《中華人民共和國招標(biāo)投標(biāo)法》第三條的規(guī)定、《中華人民共和國招標(biāo)投標(biāo)法實(shí)施條例》和原國家發(fā)展計(jì)劃委員會(huì)《工程建設(shè)項(xiàng)目招標(biāo)范圍和規(guī)模標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定》的相關(guān)規(guī)定予以確定。

    李楠楠律師
    2024.04.23343人收看
  • 許瑞林律師

    主任律師
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    擅長:交通事故

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  • 在建工地拖欠工資找哪個(gè)部門

    馮清琴律師

    北京天用律師事務(wù)所

    馮清琴

    在建工地拖欠工資找哪個(gè)部門

    內(nèi)容:欠薪找哪個(gè)部門處理 最簡(jiǎn)單的方法是電話投訴到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)執(zhí)法監(jiān)察大隊(duì),他們會(huì)依據(jù)《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》依法對(duì)用人單位進(jìn)行監(jiān)督檢查,并責(zé)令其支付拖欠的工資,5、工地工資拖欠的情況下,可以到當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)管理部門進(jìn)行投訴,還可以申請(qǐng)仲裁處理,還可以提交有關(guān)證據(jù)來向法院提出訴訟處理,具體情況可以依據(jù)實(shí)際的違法事實(shí)后果來進(jìn)行處理,工地工資拖欠的情況下,可以到當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)管理部門進(jìn)行投訴,還可以申請(qǐng)仲裁處理,還可以提交有關(guān)證據(jù)來向法院提出訴訟處理,具體情況可以依據(jù)實(shí)際的違法事實(shí)后果來進(jìn)行處理。

    馮清琴律師
    2023.10.24420人收看
  • 楊一凡律師

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    擅長:債權(quán)債務(wù)、合同糾紛、建設(shè)工程

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  • 工程造價(jià)糾紛的解決需要遵循什么原則

    吳夢(mèng)云律師

    北京天用律師事務(wù)所

    吳夢(mèng)云

    工程造價(jià)糾紛的解決需要遵循什么原則

    內(nèi)容:因此法院在審理案件時(shí)應(yīng)當(dāng)注重維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定原則的貫徹積極引導(dǎo)當(dāng)事人通過協(xié)商調(diào)解等方式解決糾紛避免因訴訟等方式而產(chǎn)生不良影響維護(hù)社會(huì)的和諧與穩(wěn)定.在本案中,法院在審理過程中,積極引導(dǎo)雙方當(dāng)事人進(jìn)行協(xié)商和調(diào)解,在本案中雙方當(dāng)事人因工程價(jià)款產(chǎn)生了爭(zhēng)議后未能通過協(xié)商等合理途徑解決糾紛而通過訴訟方式解決最終導(dǎo)致了一方當(dāng)事人的損失和不良影響不利于社會(huì)的穩(wěn)定和發(fā)展,當(dāng)出現(xiàn)工程造價(jià)糾紛時(shí),當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)按照合同約定進(jìn)行協(xié)商和解決。

    吳夢(mèng)云律師
    2023.10.24472人收看
  • 林艷英律師

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    擅長:婚姻家庭、房產(chǎn)糾紛、合同糾紛

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  • 拖欠工資超過一個(gè)月怎么賠償,賠償標(biāo)準(zhǔn)是什么

    孔孟廷律師

    北京市元甲律師事務(wù)所

    孔孟廷

    拖欠工資超過一個(gè)月怎么賠償,賠償標(biāo)準(zhǔn)是什么

    內(nèi)容:如果用人單位拖欠工資超過一個(gè)月,勞動(dòng)者可以按照以下規(guī)定維護(hù)自己的合法權(quán)益:1)支付欠薪首先勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)要求用人單位支付已經(jīng)拖欠的工資及利息,2)賠償金如果用人單位拒不支付工資,勞動(dòng)者可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或提起勞動(dòng)仲裁,在這個(gè)案例中,用人單位違反了《中華人民共和國勞動(dòng)法》相關(guān)規(guī)定,拖欠勞動(dòng)者工資超過了一個(gè)月,3)勞動(dòng)仲裁和訴訟如果用人單位拒絕履行支付工資和賠償金的義務(wù),勞動(dòng)者可以向勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁或向人民法院提起訴訟。

    孔孟廷律師
    2023.09.141206人收看
  • 馮清琴律師

    主任律師
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    擅長:債權(quán)債務(wù)、建設(shè)工程、合同糾紛

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  • 拖欠工資三個(gè)月應(yīng)賠償多少,拖欠工資3個(gè)月算違法嗎

    崔玉君律師

    北京天用律師事務(wù)所

    崔玉君

    拖欠工資三個(gè)月應(yīng)賠償多少,拖欠工資3個(gè)月算違法嗎

    內(nèi)容:如果發(fā)現(xiàn)用人單位有拖欠工資的苗頭,應(yīng)當(dāng)及時(shí)與用人單位協(xié)商解決,并要求支付拖欠的工資及賠償金,如果協(xié)商無果,可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察部門投訴,并要求用人單位支付拖欠的工資及賠償金,在上述案例中,由于員工及時(shí)向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴并最終獲得成功解決,公司不僅要支付拖欠的工資,還需承擔(dān)一定的賠償責(zé)任,根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》第九十一條規(guī)定,用人單位未按照合同約定及時(shí)足額支付報(bào)酬的,應(yīng)當(dāng)按照應(yīng)付金額百分之五十以上百分之一百以下的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者加付賠償金。

    崔玉君律師
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  • 陳宗瓊律師

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    擅長:婚姻家庭

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  • 沒有簽勞動(dòng)合同拖欠工資怎么賠償?需要提供什么證據(jù)

    許瑞林律師

    許瑞林

    沒有簽勞動(dòng)合同拖欠工資怎么賠償?需要提供什么證據(jù)

    內(nèi)容:二、法律規(guī)定與賠償方式在沒有簽訂勞動(dòng)合同的情況下,勞動(dòng)者可以依據(jù)以下法律規(guī)定和賠償方式來維護(hù)自身權(quán)益:1. 勞動(dòng)法律規(guī)定: - 《勞動(dòng)法》:勞動(dòng)法對(duì)勞動(dòng)者的基本權(quán)益進(jìn)行了明確的規(guī)定,包括工資支付、工作時(shí)間、休假等,在要求賠償欠薪時(shí),勞動(dòng)者通常需要提供以下證據(jù)來支持其主張:1. 工作合同或雇傭協(xié)議:如果勞動(dòng)者與雇主簽訂了書面的工作合同或雇傭協(xié)議,這份文件可以作為證據(jù),證明雙方之間的勞動(dòng)關(guān)系和約定的工資待遇。

    許瑞林律師
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  • 王學(xué)瑞律師

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    擅長:建設(shè)工程、債權(quán)債務(wù)、合同糾紛、交通事故

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  • 拖欠工資一個(gè)月可以要求賠償多少

    趙金保律師

    北京市元甲律師事務(wù)所

    趙金保

    拖欠工資一個(gè)月可以要求賠償多少

    內(nèi)容:二、相關(guān)法律規(guī)定拖欠工資的賠償要求是根據(jù)《勞動(dòng)法》等相關(guān)法律法規(guī)制定的,以下是一般情況下的相關(guān)法律規(guī)定:1. 《勞動(dòng)法》:根據(jù)《勞動(dòng)法》第98條的規(guī)定,用人單位拖欠工資的,勞動(dòng)者有權(quán)要求支付拖欠工資的兩倍金額,本文將介紹在拖欠工資一個(gè)月的情況下,勞動(dòng)者可以要求的賠償金額及相關(guān)法律規(guī)定,一、拖欠工資一個(gè)月的賠償要求當(dāng)勞動(dòng)者遭遇拖欠工資一個(gè)月的情況時(shí),他們可以提出以下賠償要求:1. 拖欠工資的賠償金額:根據(jù)《勞動(dòng)法》的規(guī)定,拖欠工資一個(gè)月的情況下,勞動(dòng)者可以要求用人單位支付其拖欠工資金額的兩倍。

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  • 李楠楠律師

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  • 工程審計(jì)的工資一般是多少錢

    張旭律師

    北京市元甲律師事務(wù)所

    張旭

    工程審計(jì)的工資一般是多少錢

    內(nèi)容:設(shè)計(jì)合同生效后,委托方應(yīng)向設(shè)計(jì)單位預(yù)付設(shè)計(jì)費(fèi)的百分之二十。工程造價(jià)審計(jì)和竣工財(cái)務(wù)決算審計(jì)。造價(jià)審計(jì)一般是對(duì)單項(xiàng)、單位工程的造價(jià)進(jìn)行審核,其審計(jì)過程與乙方的決算編制過程基本相同,即按照工程量套定額。審計(jì)時(shí)要審核編制依據(jù)是否符合國家有關(guān)規(guī)定,資料是否齊全,手續(xù)是否完備,對(duì)遺留問題處理是否合規(guī)。工程量是決定工程造價(jià)的主要因素,核定施工工程量是工程竣工結(jié)算審計(jì)的關(guān)鍵。那么工程審計(jì)的工資一般是多少錢。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識(shí),希望能幫助大家。

    張旭律師
    2021.12.16218人收看
  • 吳夢(mèng)云律師

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  • 工程造價(jià)是做什么的,工程造價(jià)的內(nèi)容

    周春花律師

    北京市元甲律師事務(wù)所

    周春花

    工程造價(jià)是做什么的,工程造價(jià)的內(nèi)容

    內(nèi)容:具體來說,就是對(duì)工程項(xiàng)目的投資估算、方案設(shè)計(jì)、施工圖預(yù)算、招投標(biāo)、合同簽訂、工程結(jié)算等各個(gè)階段的造價(jià)進(jìn)行評(píng)估、控制和管理,工程造價(jià)的作用主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:1、確保工程建設(shè)項(xiàng)目按照預(yù)定目標(biāo)順利完成,通過對(duì)工程項(xiàng)目的各個(gè)階段進(jìn)行全面的造價(jià)管理與控制,可以有效地保證工程建設(shè)項(xiàng)目在預(yù)定的投資額度內(nèi)順利完成,避免因資金不足或超支導(dǎo)致項(xiàng)目建設(shè)受到影響,工程造價(jià)的內(nèi)容工程造價(jià)的內(nèi)容包括以下幾個(gè)方面:投資估算,投資估算是指在項(xiàng)目建議書和可行性研究階段,對(duì)工程建設(shè)項(xiàng)目投資總額進(jìn)行的初步估算。

    周春花律師
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  • 病假有工資么,病假工資的計(jì)算方法有哪些

    黃東潔律師

    北京市元甲律師事務(wù)所

    黃東潔

    病假有工資么,病假工資的計(jì)算方法有哪些

    內(nèi)容:如果用人單位拖欠病假工資,屬于未足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的情形,勞動(dòng)者以此提出解除勞動(dòng)合同,并要求支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的,符合法律規(guī)定,在休病假時(shí),用人單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)勞動(dòng)合同或集體合同的約定支付病假工資,支付病假工資不得低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的80%,根據(jù)《關(guān)于工資總額組成的規(guī)定》第四條和第十條規(guī)定,病假工資屬于特殊情況下支付給勞動(dòng)者的工資,應(yīng)屬于勞動(dòng)報(bào)酬,病假工資的基數(shù)的三個(gè)原則1、勞動(dòng)合同有約定的,按不低于勞動(dòng)合同約定的勞動(dòng)者本人所在崗位(職位)相對(duì)應(yīng)的工資標(biāo)準(zhǔn)確定,按70%工資計(jì)算是指按照以往正常情況下的工資數(shù)目乘以0.7,病假期間有工資嗎有的。

    黃東潔律師
    2023.09.14554人收看
  • 郭銘芝律師

    主任律師
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    擅長:建設(shè)工程、債權(quán)債務(wù)、交通事故、合同糾紛

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  • 包工頭可以起訴發(fā)包方要?jiǎng)趧?wù)費(fèi)嗎(包工頭欠工資可起訴發(fā)包方嗎)

    王學(xué)瑞律師

    北京天用律師事務(wù)所

    王學(xué)瑞

    包工頭可以起訴發(fā)包方要?jiǎng)趧?wù)費(fèi)嗎(包工頭欠工資可起訴發(fā)包方嗎)

    內(nèi)容:《最高人民法院關(guān)于審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件適用法律若干問題的解釋二》第三條勞動(dòng)者以用人單位的工資欠條為證據(jù)直接向人民法院起訴,訴訟請(qǐng)求不涉及勞動(dòng)關(guān)系其他爭(zhēng)議的,視為拖欠勞動(dòng)報(bào)酬?duì)幾h,按照普通民事糾紛受理,勞動(dòng)者以用人單位的工資欠條為證據(jù)直接向人民法院起訴,訴訟請(qǐng)求不涉及勞動(dòng)關(guān)系其他爭(zhēng)議的,視為拖欠勞動(dòng)報(bào)酬?duì)幾h,按照普通民事糾紛受理,2、還可依據(jù)勞動(dòng)合同法第三十條的規(guī)定,用人單位拖欠或者未足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的,勞動(dòng)者可以依法向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾?qǐng)支付令,人民法院應(yīng)當(dāng)依法發(fā)出支付令。

    王學(xué)瑞律師
    2024.01.11316人收看
  • 黃東潔律師

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    擅長:婚姻家庭、房產(chǎn)糾紛

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  • 拖欠工資的訴訟時(shí)效,欠薪追訴期是多長時(shí)間

    馮清琴律師

    北京天用律師事務(wù)所

    馮清琴

    拖欠工資的訴訟時(shí)效,欠薪追訴期是多長時(shí)間

    內(nèi)容:5、根據(jù)相關(guān)規(guī)定,因?yàn)閯趧?dòng)爭(zhēng)議而申請(qǐng)仲裁的時(shí)效期間為一年,該時(shí)效期間自當(dāng)事人知道或應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計(jì)算,5、根據(jù)相關(guān)規(guī)定,因?yàn)閯趧?dòng)爭(zhēng)議而申請(qǐng)仲裁的時(shí)效期間為一年,該時(shí)效期間自當(dāng)事人知道或應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計(jì)算,農(nóng)民工工資拖欠得訴訟,在爭(zhēng)議發(fā)生之日起的一年內(nèi),已向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)提出仲裁申請(qǐng)的,算其在訴訟時(shí)效之內(nèi),勞動(dòng)報(bào)酬訴訟時(shí)效1、法律主觀:勞動(dòng)報(bào)酬的訴訟時(shí)效根據(jù)《勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁調(diào)解法》第二條、第二十七條規(guī)定,因勞動(dòng)報(bào)酬發(fā)生的爭(zhēng)議屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議,勞動(dòng)爭(zhēng)議申請(qǐng)仲裁的時(shí)效期間為一年。

    馮清琴律師
    2023.09.142070人收看
  • 段建國律師

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    擅長:債權(quán)債務(wù)、刑事辯護(hù)、建設(shè)工程、民間借貸

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  • 法院如何執(zhí)行擔(dān)保人工資

    馮清琴律師

    北京天用律師事務(wù)所

    馮清琴

    法院如何執(zhí)行擔(dān)保人工資

    內(nèi)容:首先,債權(quán)人需通過法院申請(qǐng)執(zhí)行擔(dān)保人工資,綜上所述,法院執(zhí)行擔(dān)保人工資對(duì)于保障債權(quán)人合法權(quán)益,促進(jìn)法治進(jìn)程具有重要意義,法院執(zhí)行擔(dān)保人工資程序,法院執(zhí)行擔(dān)保人工資的程序復(fù)雜,但通過加強(qiáng)擔(dān)保合同約定、加強(qiáng)財(cái)務(wù)調(diào)查以及提高執(zhí)行力度等措施,可以更好地解決執(zhí)行過程中的問題,為了解決上述問題,加強(qiáng)法院執(zhí)行擔(dān)保人工資的工作,需要做到以下幾點(diǎn),擔(dān)保人一旦主債人不能履行債務(wù),法院執(zhí)行擔(dān)保人工資是保障債權(quán)人合法權(quán)益的重要手段。

    馮清琴律師
    2023.10.17522人收看
  • 王熙律師

    主任律師
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    擅長:債權(quán)債務(wù)、建設(shè)工程、民間借貸

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  • 公司拖欠工資可以要求多少賠償?討要工資最快最狠的方法

    于海明律師

    北京市元甲律師事務(wù)所

    于海明

    公司拖欠工資可以要求多少賠償?討要工資最快最狠的方法

    內(nèi)容:例如,法律可能規(guī)定,如果公司拖欠工資超過一個(gè)月,雇主需要支付一定倍數(shù)的賠償金額,以懲罰違法行為,針對(duì)公司拖欠工資問題,法律規(guī)定了相應(yīng)的賠償要求,以保護(hù)勞動(dòng)者的權(quán)益,本文將詳細(xì)介紹公司拖欠工資的賠償要求,并通過法律規(guī)定和實(shí)際案例分析,幫助讀者更好地了解和應(yīng)對(duì)這一問題,2. 滯納金或違約金:有些法律規(guī)定,如果公司拖欠工資超過規(guī)定的時(shí)間限制,雇主可能需要支付額外的滯納金或違約金作為賠償,一、法律規(guī)定的賠償要求不同國家和地區(qū)的法律對(duì)于公司拖欠工資的賠償要求可能有所不同。

    于海明律師
    2023.09.141060人收看
  • 孔孟廷律師

    主任律師
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  • 陳明月律師

    陳明月律師 執(zhí)業(yè)認(rèn)證 平臺(tái)保障

    擅長:交通事故

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  • 楊一凡律師

    楊一凡律師 執(zhí)業(yè)認(rèn)證 平臺(tái)保障

    擅長:債權(quán)債務(wù)、合同糾紛、建設(shè)工程

    5.0分 服務(wù): 2人 好評(píng): 35
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  • 吳夢(mèng)云律師

    吳夢(mèng)云律師 執(zhí)業(yè)認(rèn)證 平臺(tái)保障

    擅長:合同糾紛、債權(quán)債務(wù)、建設(shè)工程

    5.0分 服務(wù): 472人 好評(píng): 680
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  • 李楠楠律師

    李楠楠律師 執(zhí)業(yè)認(rèn)證 平臺(tái)保障

    擅長:交通事故

    5.0分 服務(wù): 1400人 好評(píng): 284
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  • 周春花律師

    周春花律師 執(zhí)業(yè)認(rèn)證 平臺(tái)保障

    擅長:婚姻家庭

    5.0分 服務(wù): 201人 好評(píng): 322
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周春花律師

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