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# 未簽勞動合同上下班交通事故 #

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任冰峰律師 2022-07-05 116 人收看
以轉(zhuǎn)移財產(chǎn)、逃匿等方法逃避支付勞動者的勞動報酬或者有能力支付而不支付勞動者的勞動報酬,數(shù)額較大,經(jīng)政府有關(guān)部門責令支付仍不支付的,處三年以下有期徒刑或者拘役,并處或者單處罰金,以轉(zhuǎn)移財產(chǎn)、逃匿等方法逃避支付勞動者的勞動報酬&rdquo,4、以逃避支付勞動者的勞動報酬為目的,具有下列情形之一的,應當認定為刑法第二百七十六條之一第一款規(guī)定的&ldquo,2019年拒不支付勞動報酬罪逮捕條件有哪些,逮捕作為最嚴厲的強制措施,應當是適用于性質(zhì)嚴重的犯罪分子,因此法律上規(guī)定可能判處徒刑以上刑罰的才適用逮捕,而對于可能判處管制、拘役或獨立適用附加刑的犯罪嫌疑人、被告人,不適用逮捕。
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  • 上下班因交通事故導致的工傷能獲得雙重賠償嗎

    孔孟廷律師

    北京市元甲律師事務所

    孔孟廷

    上下班因交通事故導致的工傷能獲得雙重賠償嗎

    內(nèi)容:此類案件統(tǒng)稱為因第三方侵權(quán)導致的工傷事故中一般工傷人員有兩個索賠目標一是向肇事方索賠二是向用人單位依照工傷責任索賠。作為工傷人員以向雙方都進行索賠為自己爭取最大的利益補償這是合情合理的。該規(guī)定中非常明確地說明工傷人員向第三人侵權(quán)者提起人身損害賠償人民法院應當支持。所以當交通事故賠償與工傷待遇發(fā)生競合職工可以依照不同的法律規(guī)定分別獲得救濟。因此公司可以向李某要回已付20萬中的一部分賠款如醫(yī)療費、誤工費、交通費等。這多數(shù)是因為絕大多數(shù)單位都參加有社保單位承擔的賠償并不多所以不太關(guān)心另一樁賠償?shù)倪M行。也有的情況是單位較難獲知第三方與員工的賠償約定。那么上下班因交通事故導致的工傷能獲得雙重賠償嗎。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識,希望能幫助大家。

    孔孟廷律師
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  • 許瑞林律師

    主任律師
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    擅長:交通事故

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  • 搭網(wǎng)約車上下班發(fā)生交通事故可以要求工傷賠償嗎

    姚平律師

    北京市元甲律師事務所

    姚平

    搭網(wǎng)約車上下班發(fā)生交通事故可以要求工傷賠償嗎

    內(nèi)容:搭網(wǎng)約車上下班發(fā)生交通事故可以要求工傷賠償嗎上下班途中的工傷認定需要滿足以下幾個條件1、“上下班途中”是指合理的上下班時間和合理的上下班路途。比如說搭網(wǎng)約車的路程與以往不樣的話那么在認定為工傷就較為困難了。那么搭網(wǎng)約車上下班發(fā)生交通事故可以要求工傷賠償嗎。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識,希望能幫助大家。

    姚平律師
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  • 郭銘芝律師

    主任律師
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    擅長:建設工程、債權(quán)債務、交通事故、合同糾紛

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  • 搭網(wǎng)約車上下班發(fā)生交通事故能工傷賠償嗎

    趙金保律師

    北京市元甲律師事務所

    趙金保

    搭網(wǎng)約車上下班發(fā)生交通事故能工傷賠償嗎

    內(nèi)容:上下班途中的工傷認定需要滿足以下幾個條件:1、“上下班途中”是指合理的上下班時間和合理的上下班路途。依據(jù)《工傷保險條例》第十四條的有關(guān)規(guī)定,在上下班途中,受到機動車事故傷害的職工應當認定為工傷。那么搭網(wǎng)約車上下班發(fā)生交通事故能工傷賠償嗎。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識,希望能幫助大家。

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  • 劉曉紅律師

    主任律師
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    擅長:交通事故、合同糾紛、債權(quán)債務

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  • 未簽勞動合同離職如何賠償

    張旭律師

    北京市元甲律師事務所

    張旭

    未簽勞動合同離職如何賠償

    內(nèi)容:如果雇主沒有遵守這些約定,員工可以向勞動仲裁委員會投訴并要求獲得賠償,如果員工離職時遭受損失,雇主有責任進行賠償,其次,員工和雇主之間可能存在某些口頭約定,例如工作時間、工資水平和職位要求等,因此,如果員工離職時未收到其應得的工資和福利,雇主必須進行賠償,總之,盡管沒有簽署書面合同,員工和雇主之間仍然存在口頭合同和法律責任,未簽勞動合同離職如何賠償對于那些未簽署勞動合同卻離職的員工和雇主,情況可能會變得非常復雜。

    張旭律師
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  • 周春花律師

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    擅長:婚姻家庭

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  • 油田交通事故責任分能報工傷嗎

    周春花律師

    北京市元甲律師事務所

    周春花

    油田交通事故責任分能報工傷嗎

    內(nèi)容:油田交通事故責任分能報工傷嗎若是上下班途中發(fā)生交通事故的在非本人承擔主要責任的情形下屬于工傷。發(fā)生工傷事故的用人單位應自發(fā)生事故傷害之日起日內(nèi)向人力資源和社會保障局申請工傷認定。需提供材料工傷認定申請表勞動合同醫(yī)療診斷證明等材料。那么油田交通事故責任分能報工傷嗎。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識,希望能幫助大家。

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  • 于海明律師

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    擅長:婚姻家庭

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  • 交通事故責任半能否報工傷

    于海明律師

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    于海明

    交通事故責任半能否報工傷

    內(nèi)容:交通事故責任半能否報工傷若是因工外出因工作原因發(fā)生交通事故的屬于工傷。若是上下班途中發(fā)生交通事故的在非本人承擔主要責任的情形下屬于工傷。發(fā)生工傷事故的用人單位應自發(fā)生事故傷害之日起日內(nèi)向人力資源和社會保障局申請工傷認定。需提供材料工傷認定申請表勞動合同醫(yī)療診斷證明等材料。那么交通事故責任半能否報工傷。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識,希望能幫助大家。

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  • 馮清琴律師

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    擅長:債權(quán)債務、建設工程、合同糾紛

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  • 雇傭關(guān)系上下班途中發(fā)生交通事故可以申請工傷認定嗎

    王學瑞律師

    北京天用律師事務所

    王學瑞

    雇傭關(guān)系上下班途中發(fā)生交通事故可以申請工傷認定嗎

    內(nèi)容:雇傭關(guān)系上下班途中發(fā)生交通事故可以申請工傷認定嗎雇傭關(guān)系是不能認定為工傷的只有勞動關(guān)系才能認定為工傷雇傭關(guān)系出現(xiàn)人身損害的按人身損害糾紛處理。雇員在從事雇傭活動中致人損害的雇主應當承擔賠償責任雇員因故意或者重大過失致人損害的應當與雇主承擔連帶賠償責任。前面所稱“從事雇傭活動”是指從事雇主授權(quán)或者指示范圍內(nèi)的生產(chǎn)經(jīng)營活動或者其他勞務活動。雇員的行為超出授權(quán)范圍但其表現(xiàn)形式是履行職務或者與履行職務有內(nèi)在聯(lián)系的應當認定為“從事雇傭活動”。那么雇傭關(guān)系上下班途中發(fā)生交通事故可以申請工傷認定嗎。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識,希望能幫助大家。

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  • 林艷英律師

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    擅長:婚姻家庭、房產(chǎn)糾紛、合同糾紛

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  • 未簽勞動合同怎么賠償

    馮清琴律師

    北京天用律師事務所

    馮清琴

    未簽勞動合同怎么賠償

    內(nèi)容:通過與雇主協(xié)商、向勞動監(jiān)察部門投訴、提交勞動仲裁申請等方式,員工能夠?qū)で筚r償并維護自己的權(quán)益,未簽勞動合同的員工在面臨勞動爭議時,首先應該尋求和雇主協(xié)商解決,那么,未簽勞動合同的員工在面臨勞動爭議時如何進行賠償呢,根據(jù)中國勞動法,即使沒有簽訂書面勞動合同,員工與雇主之間的勞動關(guān)系仍然存在,按照中國勞動法的規(guī)定,勞動關(guān)系應該以書面形式確認,這意味著員工和雇主都必須簽訂勞動合同,員工可以通過向勞動仲裁委員會提交申請,要求對勞動條件和賠償進行裁決。

    馮清琴律師
    2023.06.19935人收看
  • 李孟陽律師

    主任律師
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    擅長:交通事故

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  • 上下班途中發(fā)生非機動車交通事故算工傷嗎

    段建國律師

    北京天用律師事務所

    段建國

    上下班途中發(fā)生非機動車交通事故算工傷嗎

    內(nèi)容:工傷職工停工留薪期滿或期內(nèi)傷情處于相對穩(wěn)定狀態(tài)可提出勞動能力鑒定申請?zhí)顚懝毠趧幽芰﹁b定(確認)表提交工傷認定決定書或工傷證的復印件1份被鑒定人的身份證復印件1份、一寸照片2張被鑒定人的病歷、診斷證明、理化檢驗報告、CT、X光片等診療資料的復印件其他。這里小編提醒您非機動車在道路上因過錯或者意外造成的人身傷亡或者財產(chǎn)損失的事件就不能夠認定為工傷。最常見的上下班摔傷、自行車、電瓶車或殘疾人機動輪椅車直接造成的傷害往往被排除在工傷認定范圍之外。那么上下班途中發(fā)生非機動車交通事故算工傷嗎。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識,希望能幫助大家。

    段建國律師
    2022.01.28481人收看
  • 趙金保律師

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    擅長:交通事故

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  • 上下班交通事故可以認定為工傷嗎

    李維律師

    北京市元甲律師事務所

    李維

    上下班交通事故可以認定為工傷嗎

    內(nèi)容:上下班交通事故可以認定為工傷嗎《交通事故工傷保險條例》第14條由于在上下班的規(guī)定時間和必經(jīng)路線上,發(fā)生無本人責任或者非本人主要責任的道路交通機動車事故而負傷、致殘、死亡的,應當認為工傷。上訴四點必須同時具備,缺一不可。那么上下班交通事故可以認定為工傷嗎。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識,希望能幫助大家。

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    2022.02.04703人收看
  • 龍珊律師

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    擅長:交通事故

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  • 上下班交通事故誤工費的賠償標準

    邢穎律師

    北京天用律師事務所

    邢穎

    上下班交通事故誤工費的賠償標準

    內(nèi)容:受害人是承包經(jīng)營戶或者個體工商戶的,其誤工費的計算標準,可以參照受害人一定期限內(nèi)的平均收人酌定。交通事故受害人誤工時間根據(jù)受害人接受治療的醫(yī)療機構(gòu)出具的證明確定。那么上下班交通事故誤工費的賠償標準。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識,希望能幫助大家。

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  • 翁玉素律師

    主任律師
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    擅長:婚姻家庭、房產(chǎn)糾紛

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  • 公司未簽勞動合同,能被迫離職申請經(jīng)濟補償嗎?

    王熙律師

    北京天用律師事務所

    王熙

    公司未簽勞動合同,能被迫離職申請經(jīng)濟補償嗎?

    內(nèi)容:這種認知可以說是一種比較大的經(jīng)營風險。除了雙倍工資之外,員工如果以“公司未簽勞動合同”為由被迫離職,申請經(jīng)濟補償金,能得到支持嗎?2021年5月9日,曹某以公司未簽訂勞動合同為由向公司提出離職申請。二審法院認為,2021年5月9日,曹某以公司未簽訂勞動合同為由向公司提出離職申請,因此本案屬于勞動者提出解除勞動合同的情形。

    王熙律師
    2022.12.1534人收看
  • 陳明月律師

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  • 交通事故責任享受工傷保險嗎

    龍珊律師

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    龍珊

    交通事故責任享受工傷保險嗎

    內(nèi)容:交通事故責任享受工傷保險嗎若是上下班途中發(fā)生交通事故的在非本人承擔主要責任的情形下屬于工傷。用人單位未申請的勞動者自發(fā)生事故傷害之日起年內(nèi)向人力資源和社會保障局申請工傷認定。需提供材料工傷認定申請表勞動合同醫(yī)療診斷證明等材料。那么交通事故責任享受工傷保險嗎。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識,希望能幫助大家。

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    2022.02.10110人收看
  • 陳宗瓊律師

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  • 交通事故責任一半能否報工傷

    李孟陽律師

    北京市元甲律師事務所

    李孟陽

    交通事故責任一半能否報工傷

    內(nèi)容:交通事故責任一半能否報工傷若是因工外出因工作原因發(fā)生交通事故的屬于工傷。若是上下班途中發(fā)生交通事故的在非本人承擔主要責任的情形下屬于工傷。用人單位未申請的勞動者自發(fā)生事故傷害之日起一年內(nèi)向人力資源和社會保障局申請工傷認定。需提供材料工傷認定申請表勞動合同醫(yī)療診斷證明等材料。第十七條職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。那么交通事故責任一半能否報工傷。大律網(wǎng)小編為大家整理如下相關(guān)知識,希望能幫助大家。

    李孟陽律師
    2022.01.29859人收看
  • 吳夢云律師

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任冰峰律師

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