受理工傷認定的條件：

（一）申請人提交的申請材料符合要求；

（二）屬于社會保險行政部門管轄范圍；

（三）申請人提出申請的時間在時限范圍內(nèi)；

（四）法律規(guī)定的其他條件。

法律依據(jù)：

《工傷認定辦法》第七條

工傷認定申請人提交的申請材料符合要求，屬于社會保險行政部門管轄范圍且在受理時限內(nèi)的，社會保險行政部門應(yīng)當受理。

第六條

提出工傷認定申請應(yīng)當填寫《工傷認定申請表》，并提交下列材料：

（一）勞動、聘用合同文本復印件或者與用人單位存在勞動關(guān)系（包括事實勞動關(guān)系）、人事關(guān)系的其他證明材料；

（二）醫(yī)療機構(gòu)出具的受傷后診斷證明書或者職業(yè)病診斷證明書（或者職業(yè)病診斷鑒定書）。