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三年五個月工齡,沒有簽勞動合同,沒交社保,我怎么維權?已經離職一段時間了

2022.02.16 19:45:48
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張旭精英律師
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擅長領域:房產糾紛建設工程
您好,超過一個月,用人單位不和勞動者簽勞動合同,用人單位屬于違反《勞動合同法》規定,勞動者可以要求用人單位支付補償,先與單位協商,要求公司支付相應補償金,不成的話,再向勞動監察大隊投訴。還不行的話,就直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁或者是直接向法院提起訴訟,勞動仲裁的處理比訴訟的處理要快一些。
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律師介紹
張旭
房產糾紛、建設工程

張旭律師自執業以來,一直專注于物業領域的法律服務,辦理過上千余起物業糾紛案件,客戶贈送錦旗80多面,開展了《物業輕松管理》《物業供暖服務12問》《提升物業滿意度的10大策略》等系列講座十余場,參與編著了《物業輕松管理》等著作,在物業費催繳清收、物業供暖糾紛、不動產權屬糾紛、侵權糾紛等方面具有豐富的實戰經驗,并常年擔任多家大型物業供暖公司法律顧問。